スタートアップ転職ならハープキャリア
HERP Career（ハープキャリア）は、リアルな会社情報で一人一人のキャリアや志向にマッチしたスタートアップと出会える転職サービスです。
※2025 年11月期_スタートアップ特化型求人サイトにおける市場調査｜調査機関:日本マーケティングリサーチ機構
ハープキャリアの特徴
01
独自のスタートアップ求人が見つかる
採用管理システム（HERP Hire）とのリアルタイム連携で各企業の求人をどこよりも漏れなく掲載。豊富なスタートアップ企業のここでしか見つからない求人が見つかります。
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リアルな会社情報がわかる
評価額や調達額など、スタートアップへの転職において重要な情報をまとめて掲載。またここでしか見れない「メンバーの声」で企業のカルチャーも感じ取れます。
※「メンバーの声」は一部企業のみ掲載中
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効率的に自分に合った企業に出会える
AIによるマッチ度判定の機能などを使うことで、入社後に活躍できる可能性の高い会社を時間をかけることなく見つけられます。
注目の正社員の求人
Nature株式会社
IoTとスマートホーム技術を活用したエネルギーマネジメント企業。Nature Remoシリーズを主力に、家電のスマート化と電力消費の最適化を推進。ハードウェアとソフトウェアを組み合わせ、持続可能なエネルギーの未来実現を目指す。電力会社との連携も進め、クリーンエネルギーへの移行に貢献している。
050.スマートフォンアプリエンジニア
【全てはミッションの達成のために】 -自然との共生をドライブする- Natureは、テクノロジーの力で人と自然が調和する社会の実現を目指し、挑戦を続けています。 再生可能エネルギーが主力電源となる時代、社会全体を支える鍵は“家庭”にあります。 太陽光や蓄電池、EVなど、家庭内のエネルギー機器をつなぎ、賢く運用することで、 暮らしの中に眠るエネルギーを社会全体のバランス調整に生かすことができます。 その一つひとつの家庭の最適化が、やがて大きな調整力となり、再エネが安定的に活用される世界を後押しします。 また、政府によるGX（グリーントランスフォーメーション）推進や需給調整市場の整備など、 脱炭素化を後押しする制度の追い風も、Natureの挑戦をさらに加速させています。 個人の行動が社会を動かす。そんな新しいエネルギーの循環を、Natureは日本の家庭から実現しようとしています。 家庭の電力を社会の力に変える仕組みを通じて、再エネが“当たり前に選ばれる未来”をつくる。 私たちと一緒に、“自然との共生をドライブする”挑戦をしませんか？ 【私たちのカルチャー】 Natureには、ミッションを実現するために欠かせないカルチャーがあります。 「For nature」「Creativity」「Liberty and responsibility」という3つのバリュー。 管理より自由を、ルールより文脈を。我々は、メンバーを信用し、裁量や情報を十分に与えることで、オーナーシップが芽生える。 そしてそれは、創造的な思考と行動を生み、前例のない革新的なアプローチで大きなミッションを実現することに繋がると信じています。 【ポジションのミッション／魅力】 Nature Remoを中心としたIoTプロダクトのスマートフォンアプリ開発を担当いただきます。 ユーザーの体験を常にアップデートし続けるということを大切にしたく、 使いやすさなどにこだわってくださる方に参画いただけると嬉しいです。 Natureでは、主に React Native と TypeScript を使って、クロスプラットフォーム向けのアプリケーションを作っています。 iOS/Androidでチームを分けず、両方開発してくれる方を求めています。 よりユーザーにとって価値のあるサービスになるように連携機器の追加、新しい機能開発、 システムの安定化。Nature Remo / Nature Remo Eを活用したエネルギー領域の新規事業を通じた新たな価値・体験の創出など取り組みたいことが複数あり、一緒に開発を推し進めてくださる仲間を求めています。 【業務内容】 - 新機能実装や改修のためのネイティブアプリケーション開発 - 新製品のネイティブアプリケーション開発 - 電力に関する新規事業開発 【主要技術スタック】 - 言語: React Native, TypeScript, Swift, Kotlin, Java - CI/CD: CircleCI - コミュニケーション: GitHub, Zenhub, Slack 【現在のチーム構成】 ソフトウェア開発チームでは、基本的なコードを書く力に加えて以下を大切にしています。 - プロダクト志向 - 当社の理念への共感 - ユーザー中心主義 - システムのサステナビリティ - コラボレーション - チーム開発 - ドッグフーディング - 職種を越えたリスペクト 現状、インフラ・バックエンド・スマホアプリ・組み込みをそれぞれのメンバーが兼務で担っており、 お互いのスキル領域の一部をオーバーラップさせることで開発速度を出しています。 今後もエンジニアメンバーには、どこかに強みを持ちながらも必要とあれば他の領域のタスクも遂行できることを期待しています。 【参考記事】 ・Culture Deck：https://speakerdeck.com/naturepr/company-information ・ミッション：https://nature.global/mission/ ・技術ブログ：https://engineering.nature.global/ ・note：https://note.com/nature_global
株式会社U-ZERO
従業員エンゲージメント改革を支援する企業。AIを活用したクラウドサービス「U-ZERO Engagement Suite」の提供と、組織チェンジマネジメントのコンサルティングを展開。代表の三村真宗は前職のコンカーで「働きがいのある会社ランキング」7年連続1位を達成した実績を持ち、その知見を活かしたフィードバックカルチャープログラムも提供している。
02.プロダクトマーケティング部 | UI/UXデザイナー
■会社概要 U-ZEROは「Unhappyな働く人をゼロにする」をミッションに掲げ、すべての働く人が幸せでやりがいを感じられる社会の実現を目指す、創業2年目のスタートアップです。 外資系ソフトウェア企業株式会社コンカーの元代表として「働きがいのある会社ランキング」7年連続1位を実現し、『フィードバック大全』の著者でもある三村が代表を務めています。 私たちは、AIを活用した「U-ZEROエンゲージメントスイート」を通じて、従業員の本音を引き出し、組織課題を可視化・解決することで、企業の組織変革を支援しています。 ■プロダクト紹介 組織エンゲージメント改革AI SaaS「U-ZEROエンゲージメントスイート」 AIインタビュアーが従業員一人ひとりの「本音」を引き出し、経営層に直接届けることで、迅速かつ的確な組織改革を支援するプラットフォームサービスです。 - コンストラクティブフィードバック: AIインタビュアーが従業員の声を深掘りし、組織課題を可視化します。 - フィードバックモニタリング：フィードバックモニタリングのサーベイ結果に基づいて、フィードバックスキルの可視化・フィードバック文化の醸成を支援します。 - エンゲージメントサーベイ：会社・組織へのエンゲージメントを把握、組織エンゲージメント改善を行うためのサーベイ実施します。 さらなる本質的な顧客価値を追求していくために、U-ZEROが持つ複数のプロダクトデータを「横串」で統合し、複合的なインサイトを導き出すことに挑戦しています。単一データでは見えなかった「因果関係のある組織課題」を可視化することで、人事や経営層が迷わず意思決定できる状態を実現します。 ■募集背景 私たちは創業2年目のスタートアップでありながら、数万人規模の社員が活躍する大手企業からの導入・引き合いが急増しており、事業の急成長フェーズを迎えています。 現在は以下の2つの動きを並行して進める必要があります。 1. 既存プロダクトのグロース: すでに顧客企業で利用が始まっている複数のプロダクトに対する、大量データを扱うエンタープライズ品質の担保とデータ統合基盤の構築。 2. 新規プロダクトの爆速立ち上げ: 50以上のプロダクト企画に基づく、市場の仮説を検証するためのスピード最優先のMVP開発。 これまで少数精鋭チームかつ、PdMとデザイナー業務など兼務者中心の体制で進めてきましたが上記を背景としてプロダクトデザインを推進するデザイナーのリソースが不足しています。 利用する人の行動や気持ちを丁寧にくみ取りながら、使いやすさを考え抜いた設計と、デザインの質を支える仕組みづくりを共に推進いただけるUI/UXデザイナーを募集します。 ■仕事内容サマリ U-ZEROでは現在、AIを活用した組織エンゲージメント改革プラットフォーム「U-ZEROエンゲージメントスイート」のデザイン全般を担っていただけるUI/UXデザイナーを募集しています。 プロダクトの価値や使いやすさを最大化するために、ユーザー視点に立った体験設計からUIの細部のデザイン、デザインシステムの構築、プロトタイピング、ユーザーインタビューの設計・実施まで、幅広い工程に関わっていただきます。 数万人規模のユーザーに使われるプロダクトとして機能の複雑さが増す中で、一貫性のある使いやすい体験を届けるために、情報設計・ビジュアル設計の両面で企画・改善をリードしていただきます。 チーム全体の状況に応じて、PdMやエンジニアと密に連携しながら、ユーザーにとって本質的な価値のある体験を、スピード感を持って形にしていくことが求められます。 今後1年でデザイン・開発組織を拡大していく中で、デザインの質と再現性を高める仕組みづくりや、他職種との共創体制の強化にも携わっていただける環境です。 プロダクトの0→1に加え、1→10の成長フェーズにも並走しながら、組織と体験の両面で変化をデザインしていきたい方をお待ちしています。 ■具体的な業務内容 - プロダクトの要件やユーザー課題に基づく、BtoB向けWebアプリケーションの使いやすく美しいユーザーインターフェースの設計 - プロダクトマネージャーやエンジニアと連携したプロトタイピング及び実装 - ユーザビリティテストやデータ分析、デザイナーとしての経験に基づく、継続的な改善の提案・実現 - チーム全体の生産性とUIの一貫性を高めるためのデザインシステムの構築・運用 - デザイン方針の策定やプロセス整備、ツール選定など、デザイン組織化の推進 ■デザイン環境・技術スタック - デザインツール：Figma, Adobe CC（Photoshop, Illustrator等） - AIデザイン：Figma Make, Hedra, ChatGPT Sora - フロントエンド：TypeScript, Next.js - AI活用：ChatGPT, NotebookLM, Claude, Gemini, GitHub Copilot - ファイル共有：Google Drive - コミュニケーション：Slack - ドキュメント：Notion - バージョン管理：GitHub ■働き方 - 基本はリモートワークとなりますが、隔週1日の出社日があります。（関東圏の方は出社推奨、遠隔地から勤務の方はオンライン参加も可）。 - 四半期ごとにPdMチームと1日合宿（会議室）を実施しています。 - フレックス制度により、中抜けや勤務時間の調整は自由度が高く、育児中のメンバーも送り迎えに合わせた柔軟な働き方を実現しています。 - 繁忙期（イベント前・プロダクトローンチ前）には時間外労働が発生することもありますが、月40時間程度を目安としており、無意味な長時間労働は推奨していません。休日出勤が発生した場合は代休を取得いただきます。 ■このポジションの魅力 - **「働く」ことを変革する大きな社会的インパクト** - 日本の従業員エンゲージメント率は2025年時点で6%（ギャラップ社調査）。世界最低水準のこの数字を、2030年までに二桁へ引き上げることがU-ZEROのビジョンです。 - 少子高齢化・労働人口減少が加速するなか、「働く人全員が幸せでやりがいを持てる社会」の実現に向け、企業のコーポレートカルチャー変革をプロダクトで支えます。 - **AIネイティブな次世代UXへの挑戦** - 従来の「入力して管理するSaaS」ではなく、AI対話型の「AIネイティブ」なプロダクトです。AIとの対話をどう信頼感のある体験に落とし込むか、前例のない新しいUXのスタンダードを創る面白さがあります。 - 既存プロダクトの磨き込みだけでなく、今後ローンチ予定の複数の新規プロダクトにおける体験設計をゼロから担えます。 - **エンタープライズ品質を支えるデザインの仕組み化** - ラージエンタープライズ特有の複雑な権限管理や膨大なデータ表示を、いかにシンプルかつ迷わない体験にするか。デザイナーとして腕の見せ所です。 - 一貫性と開発スピードを両立させるデザインシステムをゼロから構築・運用する経験が積めます。 - **プロダクトリードとしての裁量** - PdMやエンジニアと少数精鋭で進める体制のなかで、複数プロダクトを横断的に見るリードデザイナーとして、設計から意思決定まで主体的に携わっていただきます。 - Figma Make、Claudeをはじめとした最新のAIツールを実務に積極的に取り入れ、デザイン業務の質とスピードを両立しています。
オンライン融資プラットフォームを提供するフィンテック企業。債権管理・回収システムの開発や自社融資サービスの運営を通じ、資金調達のUX向上を目指す。大手金融機関との協働や海外展開も積極的に推進し、テクノロジーとデータを活用した経済活性化に貢献する。
009.プロダクトデザイナー
・オンラインレンディングサービスの設計 ・エンジニア・PM・Bizと協働しながらの改善施策の設計 ・施策の効果検証 ・新規プロダクトの設計 業務内容の変更の範囲…会社の定める業務 ▪︎開発環境 フロントエンド: JS/TS, Vue.js, Tailwind CSS, Storybook バックエンド: Python, Django DB: PostgreSQL (Amazon RDS/Aurora) テスト自動化/CI: GitHub Actions, AWS CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline, Playwright, Autify インフラ・監視: Docker, AWS（AWS CDK, ECS Fargateなど）, Azure （OpenAI Serviceなど）, Sentry, PagerDuty データ分析: Python, scikit-learn, Amazon SageMaker Agentic AI: Claude Code, GitHub Copilot, Google Gemini, ChatGPT Codex デザイン: Figma その他: Slack, Asanaなど MacBook 貸与 有償エディタ（PyCharmなど）の利用可能
注目のフリーランス・業務委託の求人
K.S.ロジャース株式会社
エンジニアの自由な働き方を実現するIT企業。フルリモート・フレックスを実践し、CTOコンサルや開発支援を提供。全国の企業にCTOを輩出する「社員総CTO化計画」を推進。スタートアップから地方企業まで、事業フェーズに応じたITソリューションを展開する。
5｜オープンポジション（エンジニア）
Webエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ ◆K.S.ロジャースについて 「社会に認められる事業を興す存在になる」をミッションとして掲げ、新規事業の起ち上げ支援を軸にビジネス側の支援から開発支援、運用保守、その後のエンジニア組織の育成などを一気通貫して実施しています。 K.S.ロジャースは各事業を通じて、地域の発展と活性化を行い、社会貢献していきたいと考えています。 そのために、今までのプロダクト開発で培ってきた経験をもとに独自のアイデアと創造力を駆使して、ワクワクして魅力的かつ、社会に認められる事業を積極的に起ち上げていきます。 直近では「神戸の隠れた超優良企業」をビジョンとして定義し、 近年の働き方の変化に伴い、事業は急成長を遂げ、スタートアップ、ベンチャー、大手企業、官公庁など様々なクライアントの要望に対応できるようになりました。 今後、ミッションを実現するために事業の多角化を進めています。 私たちは、地域と深く結びつきながら、その成長と繁栄を支えるための事業を積極的に展開していきます。 スタートアップやメガベンチャー出身の優秀なメンバーが集まる、エンジニアファーストの働きやすい環境で、一緒にお仕事をしませんか？ フロントエンド、バックエンド問わず今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しておりますので、 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 ご応募お待ちしております！ ◆業務内容 ご希望お伺いした上でプロジェクトのアサイン時にご相談させてください （雇入れ直後）上記業務内容参照、両者で合意が成された業務に関わる全般 （変更の範囲）当社業務に関わる全般
株式会社デジライズ
中小企業や保険業界向けにAI導入支援を行う企業。日本のDX推進とAI活用の普及を目指し、AI研修・教育事業やChatGPTソリューションの提供、AIツールの導入支援を展開。IT導入補助金の活用や、AIロケットなどのサービス提供を通じて、幅広い業界のデジタル人材育成と企業のAI活用を支援している。
【広報・管理・人事】2028年IPO実現に向けてコアとなる第2創業メンバーを大量募集
【IPO実現に向けてコアとなる第2創業メンバーを大量募集】 業績急拡大に伴い、全方位で採用募集します。 数十年に一度のビックトレンドである『生成AI領域』のど真ん中の事業です。 AI産業革命に乗り急成長する会社で、共に成長しましょう🔥 《募集要項詳細》 ■魅力 - 2028年IPOを目指すAIベンチャーの第2創業メンバーとして活躍 - 進化し続ける生成AIを自在に使いこなすスキルを習得し、市場価値を向上 - 事業開始5ヶ月で累計受講者数1万名突破、中小中堅企業へのAI教育研修実績No.1 - 少人数体制で高収益事業を実現し、社員の高待遇を維持 - 2025年に東南アジアへ進出予定 - 完全土日祝休み、年間休日120日以上、フルリモート勤務可能（応相談） ■ミッション 研修・AIツール提供・AI開発を通じて日本の生成AI利用率を3年で10%→80%と世界最高水準にして、日本企業の付加価値を上げる ■メイン事業内容 ①企業向けChatGPTの販売 ②企業向けAI研修 ③AIシステム受託開発 ④企業向けのLLM導入支援 ■募集内容 1. セールス担当 - 法人向けAI研修「法人リスキリング™」と企業向けChatGPT「AI Works」の営業 - IT導入補助金や助成金を活用した提案営業 - 新規開拓と既存顧客フォロー 2. カスタマーサクセス（CS）担当 - 顧客のAI活用を支援し、成果創出をサポート - 顧客との良好な関係構築と継続利用の促進 - 顧客のフィードバックを収集し、サービス改善に反映 3. AIエバンジェリスト（研修担当） - AI人材育成のための研修コンテンツ設計と講師を担当 - 受講者の理解度や満足度を高めるための工夫と改善 - 企業のAI活用を促進するためのコンサルティング - 導入企業との定期的なMTGを通じた活用支援 4. AIエンジニア（フルスタック） - LLMを扱った開発ができる -Azureに精通している - 顧客ニーズに合わせたAIチャットボットの開発 - フロントエンドからバックエンドまでの幅広い開発スキル - 技術的な提案営業と要件定義 ※給与面は働き方、ポジション、能力により変動しますが、高待遇を約束します。 5.広報担当 -ブログ・メルマガ・プレスリリース作成 - メディア連携、Youtube立ち上げ戦略 - 広報戦略策定 - 企業のブランディング戦略立案 6.管理・経理担当 -事業計画や予算計画の策定 ‐事業の重点指標や重点ミッションの管理 -月次のモニタリング報告（予実差異分析、着地見込み、KPI進捗等） ‐事業の収支構造の分析などを通して、収益性改善案の提案・実行 -売上、支払計上の実務支援 7.Youtube担当 -Youtube戦略立案 -Youtubeの編集・サムネイル作成 -Youtubeのアカウント運営 -Youtubeのアカウント分析 私たちは、AI研修事業とAIシステム開発の両輪で、日本の生産性革命を牽引するAIベンチャーです。 企業での効果的なAI活用を促進するため、「法人リスキリング™」によるAI人材育成と、企業向けChatGPT「AI Works」をはじめとするAIシステムの提供に注力しています。 第2創業メンバーとして、AI産業革命に乗り急成長する会社で、共に成長しましょう🔥 ■備考 ・個人情報ポリシーはこちら ・お問い合わせ：info@digirise.ai ・公式サイト：https://lp.digirise.ai/ ご提出いただきました応募書類は、厳正なる審査の上、選考結果につきまして、順次ご連絡させていただきます。多数のご応募をいただいている関係上、全ての応募者の皆様に個別にご連絡することが難しい場合もございますことを、あらかじめご了承ください。 なお、個人情報の取り扱いにつきましては、当社のプライバシーポリシーに基づき、適切に管理いたします。 今後とも、弊社の事業にご理解とご支援を賜りますよう、何卒よろしくお願い申し上げます。
株式会社Medii
希少疾患・難病の診断格差解消に取り組む医療テック企業。「E-コンサル」を通じ、診断に悩む医師と専門医をマッチング。製薬企業と連携し、専門知識の共有を促進。リモートワークを導入し、全国から人材を集める。「誰も取り残さない医療」の実現を目指している。
6-06. UIUXデザイナー ※業務委託
【業務について】 ＜概要＞ 自社プロダクトである「Medii Eコンサル」および「Medii Q」のUI/UXデザインを担当いただきます。PdM・エンジニアと密に連携しながらプロダクトのグロースをお任せします。 単一の画面制作に留まらず、エラーケースや状態変化まで想定した「使い勝手」にこだわり、自らの視点や解決したい課題を明確に言語化しながら、デザインコンセプトとして定着させていただきます。 ＜業務詳細＞ - プロダクトの機能追加や改善、課題解決のための要件整理 - 要件に対するターゲットユーザー定義やデザイン方針策定 - 情報設計やシナリオ作成 - ワイヤーフレーム作成、UIデザインの検討・定義 - 開発のための画面仕様最終化と、エンジニアとの実現方法の検討 - デザインシステムやデザインガイドラインの構築・運用 - デザイン組織のマネジメント（ご希望や適性によりお任せします） 【やりがい・魅力】 - 未成熟なプロダクトをグロースさせていくフェーズに関与できる - ユーザーリサーチからUIまで一気通貫でプロダクトデザインに関われる - ユーザーである医師が社内に在籍しており、常にユーザー意見を聞ける環境がある - 複数部署の関係者と合意形成をとりながら業務を進めるため、デザインスキルのみならずコミュニケーション力も身に付く - デザイナーの組織作りに主体的に関与できる 【組織体制】 - プロダクトUI/UXデザイナー1名とコミュニケーションデザイナー3名（業務委託含む）が在籍しています。各自の経験や得意領域に応じてデザインを担当しています。 - デザイナー・PdM・エンジニア10名程度のチームで開発をしています。 【使用ツール/開発環境】 - デザイン作成：Figma - AIツール：ChatGPT、Gemini Pro - チームコミュニケーション：Slack、GoogleMeet、FigJam - ドキュメント：Notion 【選考フロー】 - 書類選考 - 面接：1~2回 - オファー面談 ※選考フローは変更となる場合がありますのでご了承ください 【Mediiについて】 ▪️会社概要 「誰も取り残さない医療を」をミッションに掲げ、医療課題の解決に取り組むスタートアップ企業です。 希少疾患やがんなど診断技術や治療法が高度に進化するスペシャリティ領域を中心に、医療課題の解決に取り組んでいます。 ▪️プロダクト 医療課題を解決するために、医師向けのプロダクトを開発・提供しています。 ＜Medii Eコンサル（https://medii.jp/e-consult）＞ 診断や治療方針などの臨床疑問を、近くにいない各専門領域のエキスパートに匿名でチャット相談できる、完全無料の医師向けサービス。 Medii Eコンサルは、第5回 日本サービス大賞・厚生労働大臣賞を受賞。医療の構造課題に挑む革新的サービスとして高く評価されています。 ＜Medii Q（https://medii.jp/q）＞ 2025年7月に正式リリースした生成AIを活用した臨床情報検索サービス。臨床疑問を入力するだけで最適なエビデンスを即取得でき、 Medii Eコンサルと連携することでそのまま専門医に相談でき、診断・治療方針の意思決定までサポート。 日本経済新聞社主催の「2025年日経優秀製品・サービス賞」において最優秀賞を受賞。生成AIを活用した医療支援の新しい形として高く評価されました。