年収1000万円以上のセールス・事業開発の業務委託・副業・フリーランス募集

物流業界のDXを推進する企業。運送管理システム「ロジックス」を軸に、SaaS事業とDXコンサルティングを展開。業界団体との連携や積極的な情報発信を通じ、認知度向上を図る。資金調達により事業拡大を進め、物流課題の解決に取り組んでいる。

ISMS・Pマーク認証取得支援を行うセキュリティ企業。「悲報をなくす」ビジョンのもと、クラウドサービス「SecureNavi」を提供。認証取得・運用の効率化と組織のセキュリティレベル向上を図り、スタートアップから大企業まで幅広く導入されている。情報セキュリティ分野のDXを推進し、最適な体制構築を支援する。

プライベートジェットのメンバーシップサービスを提供する航空企業。地方交通インフラの弱体化に対応し、空の移動を身近にすることを目指す。全国に小型滑走路を増設し、短距離低価格便を展開。Citation CJ4など小型機を活用し、航空機運用や人材育成にも注力している。

エンジニアのキャリア支援と組織マネジメントに特化した企業。「Findy」などのサービスを通じ、AIとGitHubを活用したマッチングや評価システムを提供。国内外のエンジニア人材データベースを構築し、転職・副業支援や採用支援を行う。エンジニアのエンパワーメントを通じて技術立国の復活を目指している。

IT・Web業界の人材育成と転職支援に特化した企業。未経験からのジョブチェンジを支援し、オンラインスクールを中心にエンジニアやWebマーケター向けの学習コンテンツを提供。転職支援サービスと組み合わせ、キャリアアップを総合的にサポートする。顧客への価値提供を重視した組織文化を持つ。

既存の採用システムをアップデートする事を目指す企業。AI面接官サービスを提供する事で、採用プロセスの効率化・マッチング精度の向上を目指す。

保育・教育業界に特化したICTサービスを提供する企業。子どもを中心とした社会インフラ作りを目指し、保育施設向けの業務支援システムや写真販売サービス、オンライン研修、ECサイト、園児募集支援など、多角的なサービスを展開。保育者の環境改善と保護者支援を通じて、子育て環境の向上に貢献している。

IT・ソフトウェア開発業界の企業。ウェブサイトやアプリケーション開発などのIT関連サービスを提供し、クライアントのニーズに応じたカスタマイズソリューションを展開している。自社サイトを通じてサービスを紹介し、ビジネス向けITソリューションの提供を主軸としている可能性が高い。

小売・金融融合型の独自ビジネスモデルを展開する企業。クレジットカードを軸に顧客との長期的関係を構築し、店舗運営や不動産賃貸、ベンチャー投資、シェアリングサービスなど多角的に事業を展開。顧客との共創やデジタル技術活用を重視し、社会課題解決と企業価値向上の両立を目指す。

事業創造支援を行う企業。大手から中小、ベンチャー、行政、大学まで幅広い組織を対象に、事業開発や人材育成のプログラムを提供。インキュベーション施設の運営や、共創的なコミュニティ形成を通じ、国内外で事業創造エコシステムの構築を目指す。

M&Aアドバイザリーとプロフェッショナルサービスを提供する企業。AIを活用したM&A支援システム「M's DD」を開発し、財務デューデリジェンスの自動化を推進。2023年6月に設立され、東京・丸の内を拠点に、M&A全般のコンサルティングから人材紹介まで、包括的なサービスを展開している。

高齢社会の課題解決を目指すAgeTech企業。相続手続きのDX化に取り組み、不動産・預貯金の名義変更サービスや知識配信を行う。金融機関向けのBPaaSや、資産の利活用まで含めたプラットフォーム事業の展開を視野に入れている。

建設業界のDXを推進する企業。AIやドローンを活用し、見積もり判定システムや業者ネットワークを構築。高品質な施工を低価格で提供し、プラットフォーム事業やメディア事業を展開。若手離れや労働環境改善など業界課題の解決に取り組み、デジタル技術で新たな標準を創造する。

エンタープライズ向けAI導入支援企業。生成AIとLLMを活用し、企業のAIネイティブ化を加速。セールス特化AIエージェントの構築や、AI SaaSの提供、LLM業務定着支援を行う。secondz ChatやsecondZ guideなど自社開発のDXサービスも展開。PoCから運用まで伴走し、AIの効果を全社に浸透させる。

バックオフィス業務、特に財務/経理領域に特化したAI SaaS企業。日本企業の競争力向上を目指し、AIとデータを活用したモダンプロセスを提案・実装する。SAPPHIREなどの独自AI SaaS製品を開発・提供し、生産性向上と統制強化を両立させるDXの実現を支援する。

BtoB営業・マーケティングに特化したコンサルティング企業。営業戦略設計、DX支援、研修、マーケティング戦略実行を通じ、日本企業の競争力向上を目指す。SalesforceやHubSpotの活用支援も行い、正社員と副業/フリーランスのエキスパートによるハイブリッド組織を強みとして、顧客企業の成長を支援する。

スキルベースの人材採用支援企業。スキルキャンバスというサービスを通じて、応募者のスキルを定量的に測定し、業界・職種を超えた人材の可能性を最大化する。採用時のミスマッチを防ぎ、入社後のオンボーディングまでを一貫してサポートしている。スタートアップからプライム上場企業まで導入実績を持つ。

IT関連サービスを提供する企業。テクノロジー業界または IT ソリューションを必要とする様々な分野で活動している可能性が高い。クラウドサービスや業務用ソフトウェアなどを扱っていると推測されるが、詳細は公式情報の確認が必要である。

個人と企業のワークシフトを支援する人材サービス企業。「LIBZ」というリクエスト型転職エージェントを展開し、個人の志向に寄り添ったマッチングを実現。「Best workstyle for Best performance」を掲げ、リモートワークなど柔軟な働き方を推進するほか、「Forbes JAPAN WOMEN AWARD」運営などを通じてダイバーシティにも注力。「生きるをもっとポジティブに」というビジョンのもと、1人ひとりの可能性を活かせる仕事の形を創出し、社会の活性化を目指す。

デジタル領域とIT業界に特化したスタートアップ企業。フリーランス市場を中心に、独自の経済圏「Senyou村」の創造を目指す。デジタルコンサルティング、システム開発、新規事業支援を提供。React Kitやフリーランス向け案件サイトを運営し、コミュニティ形成にも注力。関係者全員の幸福を追求する事業方針を掲げる。