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株式会社カウシェ 全ての求人一覧

Biz001_WEBマーケティング/正社員

【CMO直下/Webマーケティング責任者募集】年間広告費数億円!500万DL超のソーシャルコマース「カウシェ」のWebマーケティング担当募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景カウシェは2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、よりお得に楽しく日常の買い物ができるサービスとして事業を拡大しています。 この勢いをさらに加速させるため、直近の資金調達で累計調達額は約46億円に到達しました。 これにより、マーケティングへの大型投資が可能となり、2025年7月1日からはTVCMもスタート。サービスグロースに向け、攻めのプロモーションを次々と展開しています。この度募集する本ポジションは、カウシェをさらに多くの人に届けるための新規ユーザー獲得のキーパーソンです。 アドプランニングやプロモーション施策といったデジタルマーケティング戦略の立案から実行までを一貫してお任せします。 広告領域にとどまらず、アプリ内施策など、他部署と連携しながら多角的なアプローチで新規顧客拡大に貢献できるため、幅広い経験とスキルを活かせます。 既存のやり方に縛られず、新しいチャレンジをしたいマーケターにとって、最高の環境です。ご自身の経験とアイデアで、カウシェのサービスグロースを牽引したいという強い熱意を持った方からのご応募をお待ちしています。業務内容事業計画に基づいた新規ユーザー獲得のための予算策定やKPI設計Web広告(リスティング、SNS、ディスプレイ等)のプランニング〜運用改善各種計測ツールやファネルデータを活用した広告効果・顧客行動の分析分析結果に基づく施策の立案と改善サイクルの推進広告バナー・LPなどのクリエイティブディレクションやコミュニケーション設計(CTR/CVR改善含む)施策全体におけるプロジェクトマネジメント(関係各所との連携、進行管理、レポーティング等)マーケ側と連動したアプリ内キャンペーンの施策立案・ディレクション 以上のような業務を遂行するため、プロダクトマネージャー中心にマーケ職外の多くのメンバーと協業します。※ご希望や適性に応じて、以下の領域にも横断的に関与可能です。CRM施策の企画・運用(LTV最大化を目的としたリテンション戦略)プロダクトサイドとの連携によるユーザー体験の改善提案TV CMを中心としたマスマーケティング施策立案ユーザーセグメントに基づく戦略的アプローチ設計運用媒体GoogleTikTokMetaXApple Search Ads各種ADNW/DSP仕事の魅力(身につくスキル、得られる経験など)単月で数千万円規模での運用をインハウスで行っており、広告運用額が大きいため1人当たりの裁量も必然的に大きくなります。運用について裁量権を一任しているためご自身の介在価値を出しやすく、試行錯誤を重ね工夫することで成果を出しやすくなります。単純な運用だけでなくどこに予算を置き配分すれば事業がグロースするのか、プロダクトサイドと送客方針を連携することなどが常に求められるため、事業全体を伸ばす視点が身につきやすいのも特徴です。獲得広告だけでなく認知広告も今後さらに展開していくため、幅広いマーケティングスキルを身につけられる点も魅力です。
Biz001_WEBマーケティング/正社員

Biz002_事業企画職/正社員

【COO直下/事業企画職/正社員】500万DL超のソーシャルコマース「カウシェ」のEC事業を多角的に推進する事業企画ポジション募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景カウシェは2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、よりお得に楽しく日常の買い物ができるサービスとして事業を拡大しています。この勢いをさらに加速すべく、直近も資金調達を実施し、累計調達額が約46億円に到達いたしました。その中で、さらなる事業拡大とスケーラビリティ向上に向けて、事業全体の抜本的な改革と新規事業による成長加速が急務となっています。ユーザー数急増に伴い、オペレーションの効率化、買取販売事業の仕組み化と拡大、そして店舗出店事業の成長戦略などの既存事業に加え、新規領域の事業開発を同時に推進していく必要があります。本ポジションは、これらの事業課題を横断的に捉え、事業全体の成長戦略の策定とその実行を担う事業企画職として、戦略策定から実行マネジメントまでをリードする重要な役割です。現場の幅広い組織と密に連携しながら、戦略に沿ったオペレーションを高い実行強度で推進していただきます。新たな事業機会を発見し、事業成長をリードしてくださる方を求めています。ご自身の経験とアイデアを活かし、カウシェの未来を創り上げたいという、強い熱意を持った方からのご応募をお待ちしています。業務内容まずは足元の事業拡大の課題解決、ゆくゆくは事業責任者候補として、成長を最大化するための戦略立案と実行をリードしていただきます。 ※入社のタイミングによってissueの優先度が異なるため幅広いアサイメントの可能性がございます【具体的な業務内容】▼事業計画・戦略の策定事業KPI(GMV、出店店舗数、CVR等)に基づいた課題特定と、事業戦略の立案経営陣や営業部長・事業責任者と連携し、PL管理や中長期戦略にも関与チームマネジメント、およびKPI設計・運用▼カウシェプラットフォームにおける営業戦略の立案・実行食品・日用品・コスメなどEC出店事業者に対し、新規店舗獲得戦略の立案と実行を主導既存出店者の売上最大化に向けたカスタマーサクセス戦略の策定・推進▼買取販売事業のプロジェクト推進市場動向や顧客ニーズのリサーチと分析買取販売事業の拡大に向けた仕入れ戦略の立案・実行新規サプライヤーの開拓、価格交渉、契約締結商品ページの作成、在庫・価格設定、プロモーション企画▼ECオペレーションの最適化サプライチェーン、物流、仕入れなど、EC事業全体にわたる業務フローの改善コスト構造の分析と、収益性向上のための施策立案・実行AIを活用した業務プロセスの改革推進▼新規領域の企画、実行事業機会を捉え、プロダクトチームと連携しながら新規領域の拡大を実施頂く仕事の魅力(身につくスキル、得られる経験など)単月で数千万円規模での運用をインハウスで行っており、広告運用額が大きいため1人当たりの裁量も必然的に大きくなります。運用について裁量権を一任しているためご自身の介在価値を出しやすく、試行錯誤を重ね工夫することで成果を出しやすくなります。単純な運用だけでなくどこに予算を置き配分すれば事業がグロースするのか、プロダクトサイドと送客方針を連携することなどが常に求められるため、事業全体を伸ばす視点が身につきやすいのも特徴です。獲得広告だけでなく認知広告も今後さらに展開していくため、幅広いマーケティングスキルを身につけられる点も魅力です。
Biz002_事業企画職/正社員

Corp001_経理・FPA担当者/ 正社員

【経理・FP&A / 正社員】ソーシャルEC「カウシェ」で、会計から経営を支えるコアメンバーを募集!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。業務内容経理リーダー候補のポジションになります。数百万トランザクションレベルのデータに基づく経理・FP&A業務月次・年度決算の締め処理と報告(上場企業基準に準じる)税理士と連携した税務申告・納付・還付業務出納管理・資金繰りの実務および改善施策推進予実管理・KPI レポート作成補助、BI ダッシュボード整備部門別・セグメント別損益およびKPIの分析・報告中期計画・予算策定補助、予実管理、業績見込み分析有価証券報告書・決算短信など開示資料の作成補助/監査対応社内規程管理・運用・改善購買稟議の審査・承認、関連業務フローの構築・改善内部監査・会計監査・証券審査対応サポート株主・債権者向けIR資料(月次・四半期レポート)作成補助
Corp001_経理・FPA担当者/ 正社員

Dev001_CPO / 正社員

【CPO / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースサービスのCPOを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換後、カウシェはAIを活用した発見型ECモデルを通じて、「欲しいものを探す」から「欲しいものに出会う」という新しいショッピング体験を提供しています。このモデル転換が功を奏し、熱狂的にご利用くださるお客様が急増し、事業は大きく成長しています。特に、従来のECとは一線を画す「カウシェファーム」に代表される「ゲームとショッピングを融合した新しい購買体験」は、私たちの最大の強みです。このユニークな体験をさらに進化させ、プロダクトの力で事業を次のフェーズへと引き上げることが、喫緊の課題です。そこで、カウシェのプロダクトビジョンを定義し、事業とプロダクトの両方をリードするCPOを募集します。経営チームの一員としてプロダクト開発組織全体を統括し、カウシェをECのみならずお客様の新しい生活圏のカタチを作るようなサービスへと拡大させていく。そのために、プロダクトをカウシェの圧倒的な競争優位性にすることを期待しています。業務内容カウシェのCPOとして、事業とプロダクトの両輪を動かし、成長を牽引していただきます。 経営チームの一員として、経営陣と密に連携し、プロダクトビジョンを策定。プロダクト開発全体を統括するリーダーシップを発揮し、事業成長と顧客体験の最大化を目指してください。1.プロダクト戦略とビジョンの策定経営陣と連携し、事業戦略に基づいた中長期的なプロダクトビジョンとロードマップを策定データやユーザーインサイトを活用し、プロダクトの成長戦略を立案・実行ユーザー、事業者、営業、社内オペレーションなど、ステークホルダーが抱える課題を深く理解し、プロダクトで解決する企画を立案2.プロダクト開発の全体統括「カウシェ」をご利用頂いているユーザー向けアプリのプロダクトマネジメント全般プロダクトロードマップの作成と管理。ロードマップに基づくUI/UXの最適化や機能開発をリードPRD(プロダクト要求仕様書)や仕様書作成・更新、開発スコープ・進捗管理など、開発プロセス全体にオーナーシップを持つエンジニア、デザイナー、セールス、オペレーションなど、専門性を持つ多様なメンバーと連携し、要件定義や機能開発をリード3.組織構築とマネジメント開発組織全体のチームビルディングを担い、組織全体のパフォーマンスを最大化させる仕組みを構築多様なメンバーの最適な開発体制の構築、人員配置、オンボーディング施策を策定組織拡大に向けたプロダクト開発職の採用戦略を策定・実行採用ブランディングをリードし、カウシェのプロダクト開発における価値観やカルチャーを発信※変更の範囲:当社事業に関わる業務全般開発環境開発言語: Go, Swift, Kotlin基盤: Google Cloud, Terraform, BigQueryその他: GitHub, Slack, Figma, Notion
Dev001_CPO / 正社員

Dev002_VPoE / 正社員

【VPoE / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースサービスのVPoEを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換後、カウシェはAIを活用した発見型ECモデルを通じて、「欲しいものを探す」から「欲しいものに出会う」という新しいショッピング体験を提供しています。このモデル転換が功を奏し、熱狂的にご利用くださるお客様が急増し、事業は大きく成長しています。私たちは、グロースの角度をさらに上げ、より多くのお客様に価値を届けるため、プロダクトの仕組みや体験を日々大胆にアップデートし続けています。現在、エンジニア、PdM、デザイナーなど、プロダクト開発に関わる人員を積極的に採用しており、組織の拡大に伴い、技術組織のマネジメントを担うリーダーの必要性が高まっています。「組織のスケールに対して、事業のスケールを大きくする、その工夫に知恵を絞る」を基本方針としてプロダクト開発チームを創っています。AIネイティブな事業を、AIネイティブな開発組織で大きく成長させていく。大きな挑戦を共に実現するVPoEを募集します。本ポジションでは、経営陣や開発チームのリーダー陣と協力しながら、組織課題の解決やエンジニアの成長を促進するための施策を立案・実行していただきます。エンジニア採用、評価制度の構築といった組織の基盤作りから、DevRelや人事と連携した技術広報・採用広報まで、組織の内外を巻き込み、カウシェの技術組織の未来を創る役割です。▼参考情報目指すのは「社員100人で1兆円」。カウシェがAIを武器に挑む“日本のECの再発明” 「祖業を捨て」1年半で90倍成長──カウシェが"売上総利益9割減"から逆転復活を果たすまでリクエスト360倍を7名で。LLMで究極のスモールチームをつくる業務内容カウシェの事業成長を加速させる技術組織の経営者の一人として、エンジニアリング組織全体を統括していただきます。技術戦略の策定と実行経営陣と連携し、グループ全体の技術的な方針や、中長期的な技術戦略の策定・実行を担います。未来の事業成長を見据えた技術選定やR&Dを推進し、AIネイティブな事業を技術でリードします。プロダクト開発におけるアーキテクチャ設計に深く関与し、技術的負債の解消に向けた長期的な計画を策定・実行します。 エンジニアリング組織のマネジメントエンジニアリング組織全体のマネジメントを担い、チームの生産性、健全性、そして健全性を高めます。エンジニアの採用、育成、評価、目標設定を支援し、キャリアパスを設計します。事業の成長スピードに対応できる、スケーラブルで効率的な開発体制・プロセスの設計と継続的な改善をリードします。 プロジェクトの全体統括と事業への貢献CTOや各事業部と連携し、プロダクトロードマップの実現を技術面から支援します。適切な人員配置とチーム内外の関係者との円滑なコミュニケーションを促進し、大規模なプロジェクトを成功に導きます。必要に応じて、自ら手を動かし、設計や開発、コードレビューなども行い、現場の技術課題に深く向き合っていただきます。経営会議等における技術的な観点からの事業戦略の意思決定に貢献します。開発環境Backend Engineer言語:GoAPI:Protocol Buffers, gRPCインフラ: Google Cloud (Cloud Run, Cloud Firestore, Cloud Spanner, etc.)CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build構成管理: Terraformモニタリング:Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud TraceiOS Engineer開発環境:Xcode開発言語:SwiftUI:SwiftUI / UIKitAPI通信:Protocol Buffers / SwiftProtobufアーキテクチャ:MVVMモニタリング:CrashlyticsCI/CD:Bitrise, GitHub ActionsAndroid EngineerIDE: Android Studio開発言語: Kotlinビルドツール: GradleAPI通信: Protocol Buffers ・主なライブラリ/SDK: Kotlin Coroutines, Android Architecture Components, Jetpack Compose, Accompanist, etc ・分析基盤: BigQuery, Looker Studio ・モニタリング: Crashlytics ・CI/CD: Bitrise, GitHub Actions▼ML Engineer ・開発言語: Python ・インフラ: Google Cloud(Vertex AI, BigQuery, Spanner, etc), Terraform▼共通 ・分析基盤: BigQuery, Looker Studio ・その他: GitHub, Slack, Notion, Figma
Dev002_VPoE / 正社員

Dev002_エンジニアリングマネージャー(Backend Engineer) / 正社員

【エンジニアリングマネージャー(Backend)/正社員】APIトラフィック360倍・500万DL突破。急成長するソーシャルEC基盤を支えるEM募集(Google Cloud/AI Native開発)
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェは「非労働集約で大きな事業価値を出す」という基本方針で、小数なプロダクト開発チームを作っています。現在の巨大なトラフィックを支えているバックエンドエンジニアは、正社員・業務委託を含めてもわずか10名程度となっております。一方で、直近では平行実施したい施策の数も増えています。今後、さらなる非連続な成長を生み出すために、漸近的な組織拡大を行いたい、という状況です。システムアーキテクチャと組織構造を次のフェーズへ進化させる、技術と事業への熱量を持ったエンジニア&チーム運営を行っていくエンジニアリングマネージャーを募集しております。業務内容開発組織の成果を最大化させることをミッションに、エンジニアリングマネージャーとして幅広い業務をお任せします。特にバックエンド領域のエンジニアリングマネジメントをお任せします。エンジニアリング組織のマネジメント: エンジニアの採用、育成、評価、目標設定を支援し、キャリア成長をサポートします。チームの生産性向上: 開発チームの課題を発見し、解決策を提案・実行することで、チームの成果を最大化します。中期的な課題定義、成長戦略の立案・実行をします。プロジェクトの推進: 適切な人員配置と、チーム内外の関係者との円滑なコミュニケーションを促進し、プロジェクトを成功に導きます。開発文化の醸成: 社内勉強会やイベントを企画・実施し、エンジニアの専門性や組織への理解を深めます。開発スタイル1チームあたり4〜10名のPM、デザイナー、エンジニア、QAなどの職能混合チームで開発を行います。要件定義からリリースまで、チーム全員が主体的に関わるスタイルです。 「品質を上げるからこそ速く作れる」 という哲学のもと、品質を重視した開発を徹底しています。バックエンドエンジニアは1チームに2〜3名で、現在約9名が在籍しています。GoとGoogle Cloudを主要技術として、設計、開発、保守、運用まで一貫して担当します。具体的な技術課題とプロジェクト例(バックエンド領域)ドメイン分割とマイクロサービス化の推進複雑化する「EC基盤」や「カウシェファーム」を、並行開発可能な疎結合なアーキテクチャへ切り出していく。EC基盤の全面刷新(リプレイス)初期フェーズの制約を取り払い、数千万・数億規模のトランザクションに耐えうるスケーラブルな決済・注文基盤への作り変え。Platform Engineering / SRE領域の強化トラフィック増大に耐えうる信頼性向上、Observability向上や、開発者体験を向上させるための自動化基盤の整備。AI Nativeな開発プロセスの実践コードの80-90%をAIが生成する状態を実現中。その上でさらにAIに実装を任せるための「実装計画」策定など、最先端の開発フローを体感・改善できます。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています言語: Go (100%)インフラ: Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc)通信: gRPC, Protocol BuffersCI/CD: GitHub Actions, Cloud Build構成管理: Terraformモニタリング: Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace分析基盤: BigQuery, Looker StudioAI/LLMツール: Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり)その他: GitHub, Slack, Notion, Figma開発スタイル: アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と小さな成果チームや周辺組織にとにかく慣れていただきます。既存のGoコードベースとアーキテクチャのキャッチアップをしていただき、軽微な機能追加やバグ修正を通じて、リリースフローを回せるようになっていただきます。終盤には、徐々に大きめの機能開発や技術課題に携わっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ特定の大きめの機能開発の、仕様検討から実装・リリースまでを自主的にリードしていくことにチャレンジいただきます3ヶ月目:技術課題など、より大きな課題への対応チームや組織全体の開発効率を上げるには?技術的な課題で優先するべきものは?など、開発文化や技術に関する意思決定に関わっていただくことを期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)GitHubアカウントをいただき、ご自宅で取り組んでいただき、そのあとにディスカッションを行う形式です。アルゴリズム問題等ではなく、実務に近いAPI設計・実装能力(ディレクトリ構成、テストの書き方など)を拝見させていただき、そちらを元にディスカッションをさせていただきます。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev002_エンジニアリングマネージャー(Backend Engineer) / 正社員

Dev003_Backend Engineer / 正社員

【Backend Engineer/正社員】APIトラフィック360倍・500万DL突破。急成長する「ソーシャルEC」基盤を支えるGoエンジニア(Google Cloud / AI Native開発)
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェは「非労働集約で大きな事業価値を出す」という基本方針で、小数なプロダクト開発チームを作っています。現在の巨大なトラフィックを支えているバックエンドエンジニアは、正社員・業務委託を含めてもわずか10名程度となっております。一方で、直近では平行実施したい施策の数も増えています。今後、さらなる非連続な成長を生み出すために、漸近的な組織拡大を行いたい、という状況になっています。システムアーキテクチャと組織構造を次のフェーズへ進化させる、技術と事業への熱量を持ったエンジニアを求めています。業務内容Go/Google Cloud(Cloud Run,Cloud Spanner, etc)を用いた、「カウシェ」のサーバーサイド開発全般をお任せいたします。 1チーム4〜7名(PM、デザイナー、エンジニア、QAなどの職能混合チーム)での開発を基本としています。バックエンドエンジニアは1チームに2-3名、総勢10名前後が在籍しております。単なる機能実装ではなく、「EC × ゲーム × ソーシャル」という要素が絡み合う複雑なシステム設計から携わっていただくことが可能です。 要件定義〜リリースまで全員が関わるスタイルとなっており、「品質を上げるからこそ速く作れる」を実直に実行するスタイルが組織に染み付いています。具体的な技術課題とプロジェクト例ドメイン分割とマイクロサービス化の推進複雑化する「EC基盤」や「カウシェファーム」を、並行開発可能な疎結合なアーキテクチャへ切り出していく。EC基盤の全面刷新(リプレイス)初期フェーズの制約を取り払い、数千万・数億規模のトランザクションに耐えうるスケーラブルな決済・注文基盤への作り変え。Platform Engineering / SRE領域の強化トラフィック増大に耐えうる信頼性向上、Observability向上や、開発者体験を向上させるための自動化基盤の整備。AI Nativeな開発プロセスの実践コードの80-90%をAIが生成する状態を実現中。その上でさらにAIに実装を任せるための「実装計画」策定など、最先端の開発フローを体感・改善できます。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています言語: Go (100%)インフラ: Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc)通信: gRPC, Protocol BuffersCI/CD: GitHub Actions, Cloud Build構成管理: Terraformモニタリング: Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace分析基盤: BigQuery, Looker StudioAI/LLMツール: Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり)その他: GitHub, Slack, Notion, Figma開発スタイル: アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と小さな成果チームや周辺組織にとにかく慣れていただきます。既存のGoコードベースとアーキテクチャのキャッチアップをしていただき、軽微な機能追加やバグ修正を通じて、リリースフローを回せるようになっていただきます。終盤には、徐々に大きめの機能開発や技術課題に携わっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ特定の大きめの機能開発の、仕様検討から実装・リリースまでを自主的にリードしていくことにチャレンジいただきます3ヶ月目:技術課題など、より大きな課題への対応チームや組織全体の開発効率を上げるには?技術的な課題で優先するべきものは?など、開発文化や技術に関する意思決定に関わっていただくことを期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)GitHubアカウントをいただき、ご自宅で取り組んでいただき、そのあとにディスカッションを行う形式です。アルゴリズム問題等ではなく、実務に近いAPI設計・実装能力(ディレクトリ構成、テストの書き方など)を拝見させていただき、そちらを元にディスカッションをさせていただきます。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev003_Backend Engineer / 正社員

Dev003_TechLead(Backend Engineer) / 正社員

【TechLead/Backend Engineer】APIトラフィック360倍・500万DL突破。急成長するソーシャルEC基盤を支えるGoエンジニア(GoogleCloud/AI Native開発)
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェは「非労働集約で大きな事業価値を出す」という基本方針で、小数なプロダクト開発チームを作っています。現在の巨大なトラフィックを支えているバックエンドエンジニアは、正社員・業務委託を含めてもわずか10名程度となっております。一方で、直近では平行実施したい施策の数も増えています。今後、さらなる非連続な成長を生み出すために、漸近的な組織拡大を行いたい、という状況になっています。システムアーキテクチャと組織構造を次のフェーズへ進化させる、技術と事業への熱量を持ったエンジニアを求めています。業務内容Go/Google Cloud(Cloud Run,Cloud Spanner, etc)を用いた、「カウシェ」のサーバーサイド開発全般をお任せいたします。 1チーム4〜7名(PM、デザイナー、エンジニア、QAなどの職能混合チーム)での開発を基本としています。バックエンドエンジニアは1チームに2-3名、総勢10名前後が在籍しております。単なる機能実装ではなく、「EC × ゲーム × ソーシャル」という要素が絡み合う複雑なシステム設計から携わっていただくことが可能です。 要件定義〜リリースまで全員が関わるスタイルとなっており、「品質を上げるからこそ速く作れる」を実直に実行するスタイルが組織に染み付いています。具体的な技術課題とプロジェクト例ドメイン分割とマイクロサービス化の推進複雑化する「EC基盤」や「カウシェファーム」を、並行開発可能な疎結合なアーキテクチャへ切り出していく。EC基盤の全面刷新(リプレイス)初期フェーズの制約を取り払い、数千万・数億規模のトランザクションに耐えうるスケーラブルな決済・注文基盤への作り変え。Platform Engineering / SRE領域の強化トラフィック増大に耐えうる信頼性向上、Observability向上や、開発者体験を向上させるための自動化基盤の整備。AI Nativeな開発プロセスの実践コードの80-90%をAIが生成する状態を実現中。その上でさらにAIに実装を任せるための「実装計画」策定など、最先端の開発フローを体感・改善できます。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています言語: Go (100%)インフラ: Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc)通信: gRPC, Protocol BuffersCI/CD: GitHub Actions, Cloud Build構成管理: Terraformモニタリング: Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace分析基盤: BigQuery, Looker StudioAI/LLMツール: Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり)その他: GitHub, Slack, Notion, Figma開発スタイル: アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と小さな成果チームや周辺組織にとにかく慣れていただきます。既存のGoコードベースとアーキテクチャのキャッチアップをしていただき、軽微な機能追加やバグ修正を通じて、リリースフローを回せるようになっていただきます。終盤には、徐々に大きめの機能開発や技術課題に携わっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ特定の大きめの機能開発の、仕様検討から実装・リリースまでを自主的にリードしていくことにチャレンジいただきます3ヶ月目:技術課題など、より大きな課題への対応チームや組織全体の開発効率を上げるには?技術的な課題で優先するべきものは?など、開発文化や技術に関する意思決定に関わっていただくことを期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)GitHubアカウントをいただき、ご自宅で取り組んでいただき、そのあとにディスカッションを行う形式です。アルゴリズム問題等ではなく、実務に近いAPI設計・実装能力(ディレクトリ構成、テストの書き方など)を拝見させていただき、そちらを元にディスカッションをさせていただきます。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev003_TechLead(Backend Engineer) / 正社員

Dev004_Android Engineer / 正社員

【Android Engineer】500万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェファームにおける作物の育成スピード調整、ソーシャル連携の強化、そしてECとソーシャルの融合など、モバイルアプリ上での体験改善が直接的に大きな事業インパクトを生むフェーズにあります。現在、開発チーム数を増やしアップデートを加速させていますが、それに伴い以下のような技術的・組織的な課題に直面しています。ドメイン分離による開発並列性の向上:チーム増に合わせ、疎結合でメンテナンス性の高いアプリケーションアーキテクチャへの進化が必要です。少数精鋭による高速開発の維持:カウシェでは1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを担当する方針をとっています。施策数が増える中で、チームを少数精鋭に保ちつつ開発速度を担保するため、自律して開発を推進できるエンジニアの存在が不可欠です。AI活用による認知負荷の低減:生成AIを徹底活用することで、両OS開発における実装の自動化や、仕様把握の効率化など、次世代の開発効率化を追求したいと考えています。「品質を上げるからこそ速く作れる」という文化のもと、技術を武器にプロダクトを牽引し、カウシェの次なるスタンダードを共に創り上げるメンバーを募集します。業務内容カウシェはEC・ゲーミフィケーション・ソーシャルという要素が絡み合う、非常に複雑性の高いアプリケーションです。 1チーム4〜10名の職能混合チーム(PM、デザイナー、エンジニア、QA)に加わり、仕様検討からリリースまで一貫して携わっていただきます。ご入社後は、まずAndroidエンジニアとして強みを発揮いただきながら、AI等を活用してiOS開発にも領域を広げ、将来的には両OSを1名で担当する「二刀流」のスタイルでプロダクト価値を最大化していただくことを期待しています。具体的には、以下のような業務をお任せします。Kotlinを用いたAndroidアプリの設計、開発、保守、運用Jetpack Composeによるユーザーインターフェース実装Swiftを用いたiOSアプリの設計、開発、保守、運用SwiftUIによるiOSアプリのユーザーインターフェース実装AIを活用したiOS/Androidの両OS開発と開発フローの最適化要件定義からリリース、効果分析までのプロダクト開発全般具体的な技術課題とプロジェクト例「EC×ゲーム×ソーシャル」の連動に伴う複雑な状態管理カウシェファームでの育成状況、ソーシャル連携、ECの購買データがリアルタイムに絡み合うUI/UXを、SwiftUIやJetpack Composeでいかに整合性を保ちつつ実装するかという、難易度の高い課題があります。ドメイン分離による開発並列性の向上チーム数の増加に合わせ、各チームが独立して高速にデプロイできるよう、疎結合で認知負荷の低いモバイルアーキテクチャへの刷新を推進しています。AI Nativeな「二刀流」開発プロセスの確立1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを開発するスタイルにおいて、AIを活用して実装計画の策定やコード生成を効率化し、認知負荷を下げながら両OSの品質を最大化する次世代のワークフローを構築します。大規模トラフィック下でのパフォーマンス最適化1日平均30分以上という高い滞在時間を支えるため、アプリが落ちる原因の特定や動作の高速化、メモリの最適化など、ユーザーがストレスを感じない「信頼性の高いアプリ」を追求し続けています。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています言語:Swift, Kotlin, GoUIフレームワーク:SwiftUI, Jetpack Composeアーキテクチャ・設計:Android Architecture Components, MVVM開発環境:Xcode, Android Studioインフラ:Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc)通信:gRPC, Protocol Buffers (SwiftProtobuf)CI/CD:Bitrise, GitHub Actions, Cloud Build構成管理:Terraformモニタリング:Crashlytics, Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace分析基盤:BigQuery, Looker StudioQA自動化ツール:AutifyAI/LLMツール:Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり)その他:GitHub, Slack, Notion, Figma開発スタイル:アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。在籍している全モバイルエンジニアが両OSの開発を行っており、エンジニアとしてキャリアの拡張を狙える環境がございます。参考記事 AI駆動でネイティブiOS/Android二刀流開発を実現した半年間「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と開発フローの理解:チームや周辺組織に慣れていただき、得意なOSから既存コードのキャッチアップとバグ修正等を通じてデプロイサイクルを回せるようになっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ:特定の機能開発において仕様検討からリリースまで主体的にリードし、AIを活用しながらもう一方のOSへのキャッチアップも開始していただきます。3ヶ月目:技術課題への関与と二刀流の実践:両OSでの機能開発を自立して推進し、チーム全体の開発効率向上やアーキテクチャ改善など技術的な意思決定への関与を期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)課題を共有させていただき、ご自宅で取り組んでいただき、その後、ディスカッションを行う形式です。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev004_Android Engineer / 正社員

Dev004_iOS Engineer / 正社員

【iOS Engineer】500万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェファームにおける作物の育成スピード調整、ソーシャル連携の強化、そしてECとソーシャルの融合など、モバイルアプリ上での体験改善が直接的に大きな事業インパクトを生むフェーズにあります。現在、開発チーム数を増やしアップデートを加速させていますが、それに伴い以下のような技術的・組織的な課題に直面しています。ドメイン分離による開発並列性の向上:チーム増に合わせ、疎結合でメンテナンス性の高いアプリケーションアーキテクチャへの進化が必要です。少数精鋭による高速開発の維持:カウシェでは1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを担当する方針をとっています。施策数が増える中で、チームを少数精鋭に保ちつつ開発速度を担保するため、自律して開発を推進できるエンジニアの存在が不可欠です。AI活用による認知負荷の低減:生成AIを徹底活用することで、両OS開発における実装の自動化や、仕様把握の効率化など、次世代の開発効率化を追求したいと考えています。「品質を上げるからこそ速く作れる」という文化のもと、技術を武器にプロダクトを牽引し、カウシェの次なるスタンダードを共に創り上げるメンバーを募集します。業務内容カウシェはEC・ゲーミフィケーション・ソーシャルという要素が絡み合う、非常に複雑性の高いアプリケーションです。 1チーム4〜10名の職能混合チーム(PM、デザイナー、エンジニア、QA)に加わり、仕様検討からリリースまで一貫して携わっていただきます。ご入社後は、まずiOSエンジニアとして強みを発揮いただきながら、AI等を活用してAndroid開発にも領域を広げ、将来的には両OSを1名で担当する「二刀流」のスタイルでプロダクト価値を最大化していただくことを期待しています。具体的には、以下のような業務をお任せします。Swiftを用いたiOSアプリの設計、開発、保守、運用SwiftUIによるユーザーインターフェース実装Kotlinを用いたAndroidアプリの設計、開発、保守、運用Jetpack Composeによるユーザーインターフェース実装AIを活用したiOS/Androidの両OS開発と開発フローの最適化要件定義からリリース、効果分析までのプロダクト開発全般具体的な技術課題とプロジェクト例「EC×ゲーム×ソーシャル」の連動に伴う複雑な状態管理カウシェファームでの育成状況、ソーシャル連携、ECの購買データがリアルタイムに絡み合うUI/UXを、SwiftUIやJetpack Composeでいかに整合性を保ちつつ実装するかという、難易度の高い課題があります。ドメイン分離による開発並列性の向上チーム数の増加に合わせ、各チームが独立して高速にデプロイできるよう、疎結合で認知負荷の低いモバイルアーキテクチャへの刷新を推進しています。AI Nativeな「二刀流」開発プロセスの確立1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを開発するスタイルにおいて、AIを活用して実装計画の策定やコード生成を効率化し、認知負荷を下げながら両OSの品質を最大化する次世代のワークフローを構築します。大規模トラフィック下でのパフォーマンス最適化1日平均30分以上という高い滞在時間を支えるため、アプリが落ちる原因の特定や動作の高速化、メモリの最適化など、ユーザーがストレスを感じない「信頼性の高いアプリ」を追求し続けています。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています言語:Swift, Kotlin, GoUIフレームワーク:SwiftUI, Jetpack Composeアーキテクチャ・設計:Android Architecture Components, MVVM開発環境:Xcode, Android Studioインフラ:Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc)通信:gRPC, Protocol Buffers (SwiftProtobuf)CI/CD:Bitrise, GitHub Actions, Cloud Build構成管理:Terraformモニタリング:Crashlytics, Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace分析基盤:BigQuery, Looker StudioQA自動化ツール:AutifyAI/LLMツール:Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり)その他:GitHub, Slack, Notion, Figma開発スタイル:アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。在籍している全モバイルエンジニアが両OSの開発を行っており、エンジニアとしてキャリアの拡張を狙える環境がございます。参考記事 AI駆動でネイティブiOS/Android二刀流開発を実現した半年間「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と開発フローの理解:チームや周辺組織に慣れていただき、得意なOSから既存コードのキャッチアップとバグ修正等を通じてデプロイサイクルを回せるようになっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ:特定の機能開発において仕様検討からリリースまで主体的にリードし、AIを活用しながらもう一方のOSへのキャッチアップも開始していただきます。3ヶ月目:技術課題への関与と二刀流の実践:両OSでの機能開発を自立して推進し、チーム全体の開発効率向上やアーキテクチャ改善など技術的な意思決定への関与を期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)課題を共有させていただき、ご自宅で取り組んでいただき、その後、ディスカッションを行う形式です。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev004_iOS Engineer / 正社員

Dev004_TechLead(Android Engineer) / 正社員

【TechLead(Android Engineer)】500万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェファームにおける作物の育成スピード調整、ソーシャル連携の強化、そしてECとソーシャルの融合など、モバイルアプリ上での体験改善が直接的に大きな事業インパクトを生むフェーズにあります。現在、開発チーム数を増やしアップデートを加速させていますが、それに伴い以下のような技術的・組織的な課題に直面しています。ドメイン分離による開発並列性の向上:チーム増に合わせ、疎結合でメンテナンス性の高いアプリケーションアーキテクチャへの進化が必要です。 少数精鋭による高速開発の維持:カウシェでは1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを担当する方針をとっています。施策数が増える中で、チームを少数精鋭に保ちつつ開発速度を担保するため、自律して開発を推進できるエンジニアの存在が不可欠です。 AI活用による認知負荷の低減:生成AIを徹底活用することで、両OS開発における実装の自動化や、仕様把握の効率化など、次世代の開発効率化を追求したいと考えています。「品質を上げるからこそ速く作れる」という文化のもと、技術を武器にプロダクトを牽引し、カウシェの次なるスタンダードを共に創り上げるメンバーを募集します。業務内容カウシェはEC・ゲーミフィケーション・ソーシャルという要素が絡み合う、非常に複雑性の高いアプリケーションです。 1チーム4〜10名の職能混合チーム(PM、デザイナー、エンジニア、QA)に加わり、仕様検討からリリースまで一貫して携わっていただきます。ご入社後は、まずAndroidエンジニアとして強みを発揮いただきながら、AI等を活用してiOS開発にも領域を広げ、将来的には両OSを1名で担当する「二刀流」のスタイルでプロダクト価値を最大化していただくことを期待しています。具体的には、以下のような業務をお任せします。Kotlinを用いたAndroidアプリの設計、開発、保守、運用Jetpack Composeによるユーザーインターフェース実装Swiftを用いたiOSアプリの設計、開発、保守、運用SwiftUIによるiOSアプリのユーザーインターフェース実装AIを活用したiOS/Androidの両OS開発と開発フローの最適化要件定義からリリース、効果分析までのプロダクト開発全般具体的な技術課題とプロジェクト例-「EC×ゲーム×ソーシャル」の連動に伴う複雑な状態管理カウシェファームでの育成状況、ソーシャル連携、ECの購買データがリアルタイムに絡み合うUI/UXを、SwiftUIやJetpack Composeでいかに整合性を保ちつつ実装するかという、難易度の高い課題があります。 -ドメイン分離による開発並列性の向上チーム数の増加に合わせ、各チームが独立して高速にデプロイできるよう、疎結合で認知負荷の低いモバイルアーキテクチャへの刷新を推進しています。 -AI Nativeな「二刀流」開発プロセスの確立1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを開発するスタイルにおいて、AIを活用して実装計画の策定やコード生成を効率化し、認知負荷を下げながら両OSの品質を最大化する次世代のワークフローを構築します。 -大規模トラフィック下でのパフォーマンス最適化1日平均30分以上という高い滞在時間を支えるため、アプリが落ちる原因の特定や動作の高速化、メモリの最適化など、ユーザーがストレスを感じない「信頼性の高いアプリ」を追求し続けています。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています。言語:Swift, Kotlin, Go -UIフレームワーク:SwiftUI, Jetpack Compose -アーキテクチャ・設計:Android Architecture Components, MVVM -開発環境:Xcode, Android Studio -インフラ:Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc) -通信:gRPC, Protocol Buffers (SwiftProtobuf) -CI/CD:Bitrise, GitHub Actions, Cloud Build -構成管理:Terraform -モニタリング:Crashlytics, Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace -分析基盤:BigQuery, Looker Studio -QA自動化ツール:Autify -AI/LLMツール:Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり) -その他:GitHub, Slack, Notion, Figma -開発スタイル:アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。在籍している全モバイルエンジニアが両OSの開発を行っており、エンジニアとしてキャリアの拡張を狙える環境がございます。参考記事: AI駆動でネイティブiOS/Android二刀流開発を実現した半年間「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と開発フローの理解:チームや周辺組織に慣れていただき、得意なOSから既存コードのキャッチアップとバグ修正等を通じてデプロイサイクルを回せるようになっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ:特定の機能開発において仕様検討からリリースまで主体的にリードし、AIを活用しながらもう一方のOSへのキャッチアップも開始していただきます。3ヶ月目:技術課題への関与と二刀流の実践:両OSでの機能開発を自立して推進し、チーム全体の開発効率向上やアーキテクチャ改善など技術的な意思決定への関与を期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)課題を共有させていただき、ご自宅で取り組んでいただき、その後、ディスカッションを行う形式です。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev004_TechLead(Android Engineer) / 正社員

Dev004_TechLead(iOS Engineer) / 正社員

【TechLead(iOS Engineer)】500万DL突破。AI Nativeな開発でiOS・Androidの「二刀流」を牽引するモバイルエンジニア募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェファームにおける作物の育成スピード調整、ソーシャル連携の強化、そしてECとソーシャルの融合など、モバイルアプリ上での体験改善が直接的に大きな事業インパクトを生むフェーズにあります。現在、開発チーム数を増やしアップデートを加速させていますが、それに伴い以下のような技術的・組織的な課題に直面しています。ドメイン分離による開発並列性の向上:チーム増に合わせ、疎結合でメンテナンス性の高いアプリケーションアーキテクチャへの進化が必要です。少数精鋭による高速開発の維持:カウシェでは1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを担当する方針をとっています。施策数が増える中で、チームを少数精鋭に保ちつつ開発速度を担保するため、自律して開発を推進できるエンジニアの存在が不可欠です。AI活用による認知負荷の低減:生成AIを徹底活用することで、両OS開発における実装の自動化や、仕様把握の効率化など、次世代の開発効率化を追求したいと考えています。「品質を上げるからこそ速く作れる」という文化のもと、技術を武器にプロダクトを牽引し、カウシェの次なるスタンダードを共に創り上げるメンバーを募集します。業務内容カウシェはEC・ゲーミフィケーション・ソーシャルという要素が絡み合う、非常に複雑性の高いアプリケーションです。 1チーム4〜10名の職能混合チーム(PM、デザイナー、エンジニア、QA)に加わり、仕様検討からリリースまで一貫して携わっていただきます。ご入社後は、まずiOSエンジニアとして強みを発揮いただきながら、AI等を活用してAndroid開発にも領域を広げ、将来的には両OSを1名で担当する「二刀流」のスタイルでプロダクト価値を最大化していただくことを期待しています。具体的には、以下のような業務をお任せします。Swiftを用いたiOSアプリの設計、開発、保守、運用SwiftUIによるユーザーインターフェース実装Kotlinを用いたAndroidアプリの設計、開発、保守、運用Jetpack Composeによるユーザーインターフェース実装AIを活用したiOS/Androidの両OS開発と開発フローの最適化要件定義からリリース、効果分析までのプロダクト開発全般具体的な技術課題とプロジェクト例-「EC×ゲーム×ソーシャル」の連動に伴う複雑な状態管理カウシェファームでの育成状況、ソーシャル連携、ECの購買データがリアルタイムに絡み合うUI/UXを、SwiftUIやJetpack Composeでいかに整合性を保ちつつ実装するかという、難易度の高い課題があります。 -ドメイン分離による開発並列性の向上チーム数の増加に合わせ、各チームが独立して高速にデプロイできるよう、疎結合で認知負荷の低いモバイルアーキテクチャへの刷新を推進しています。 -AI Nativeな「二刀流」開発プロセスの確立1名のエンジニアがiOS・Androidの両OSを開発するスタイルにおいて、AIを活用して実装計画の策定やコード生成を効率化し、認知負荷を下げながら両OSの品質を最大化する次世代のワークフローを構築します。 -大規模トラフィック下でのパフォーマンス最適化1日平均30分以上という高い滞在時間を支えるため、アプリが落ちる原因の特定や動作の高速化、メモリの最適化など、ユーザーがストレスを感じない「信頼性の高いアプリ」を追求し続けています。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています。言語:Swift, Kotlin, Go -UIフレームワーク:SwiftUI, Jetpack Compose -アーキテクチャ・設計:Android Architecture Components, MVVM -開発環境:Xcode, Android Studio -インフラ:Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc) -通信:gRPC, Protocol Buffers (SwiftProtobuf) -CI/CD:Bitrise, GitHub Actions, Cloud Build -構成管理:Terraform -モニタリング:Crashlytics, Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace -分析基盤:BigQuery, Looker Studio -QA自動化ツール:Autify -AI/LLMツール:Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり) -その他:GitHub, Slack, Notion, Figma -開発スタイル:アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。在籍している全モバイルエンジニアが両OSの開発を行っており、エンジニアとしてキャリアの拡張を狙える環境がございます。参考記事: AI駆動でネイティブiOS/Android二刀流開発を実現した半年間「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:環境適応と開発フローの理解:チームや周辺組織に慣れていただき、得意なOSから既存コードのキャッチアップとバグ修正等を通じてデプロイサイクルを回せるようになっていただきます。2ヶ月目:機能開発のオーナーシップ:特定の機能開発において仕様検討からリリースまで主体的にリードし、AIを活用しながらもう一方のOSへのキャッチアップも開始していただきます。3ヶ月目:技術課題への関与と二刀流の実践:両OSでの機能開発を自立して推進し、チーム全体の開発効率向上やアーキテクチャ改善など技術的な意思決定への関与を期待しています。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)課題を共有させていただき、ご自宅で取り組んでいただき、その後、ディスカッションを行う形式です。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev004_TechLead(iOS Engineer) / 正社員

Dev005_QAエンジニア / 正社員

【QAエンジニア】500万DL突破。発見型ECの新しい買い物体験を品質保証でリードするQAエンジニア募集
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。 これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、現在、500万ダウンロードを突破。ユーザーの1日平均30分・月20日以上。大手ECモールに匹敵する熱量が生まれています。 グロースの角度を更に上げて、より多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている真っ只中です。カウシェは「非労働集約で大きな事業価値を出す」という基本方針で、少数なプロダクト開発チームを作っており、現在、開発生産性の向上によりプロダクトリリースの高速化が進んでいます。ただ、QA体制の構築がそのスピードに追いついておらず、品質保証がボトルネックになり始めています。現状は業務委託2名の体制ですが、今後チームを増やして顧客価値を最大化させるため、正社員としてQA組織を牽引し、品質を上げるからこそ機能や価値を速く提供できる、という文化を体現するリーダーを募集します。業務内容カウシェはEC・ゲーミフィケーション・ソーシャルという要素が絡み合う複雑なアプリケーションです。 複雑性の高いアプリにおいて、要件定義からリリースまで一貫して関わっていただき、エンジニアリングを駆使した品質向上をお任せいたします。具体的には下記のような業務をお任せいたします。マニュアルテストも含めた包括的なQA:テスト計画から実行、レビューまでの一連の流れ品質戦略の策定と実行:プロダクト価値を高めるための、あるべき品質の定義と保証テスト自動化の推進:Autifyを用いたリグレッションテストの自動化および効率化AI NativeなQAプロセスの確立:AIを活用したテスト項目の作成や仕様把握の効率化の実践シフトレフトの推進:仕様検討や設計段階からプロジェクトに加わり、QAの観点から仕様の矛盾や考慮漏れを指摘することで、不具合の作り込みを未然に防ぎます。具体的な技術課題とプロジェクト例カウシェファーム等のゲームロジック保証作物の育成スピードやソーシャル連携など、複雑な状態遷移を伴う機能の品質保証大規模トラフィックへの対応1日平均滞在30分以上という、熱量の高いユーザー基盤を支える信頼性の確保AI駆動のQA改善コードの90%をAIが生成する開発組織において、QAプロセスをいかに最適化させるかの探求開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用しています言語: Go (100%)インフラ: Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub, etc)通信: gRPC, Protocol BuffersCI/CD: GitHub Actions, Cloud Build構成管理: Terraformモニタリング: Cloud Monitoring, Cloud Logging, Cloud Trace分析基盤: BigQuery, Looker StudioAI/LLMツール: Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot, etc(全員分予算あり)その他: GitHub, Slack, Notion, Figma開発スタイル: アジャイル開発(1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース)一緒に働く「人」と「技術文化」業界トップクラスのエンジニアが集結正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍しています。「品質を上げるからこそ速く作れる」スピードと品質はトレードオフではありません。テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングを重視し、「急がば回れ」を実直に実行するスタイルです。Firestore → Cloud Spannerへの移行の例事業と顧客に近い距離で開発する文化PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やチームで追っているKPIの状況、対応方針などを深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性(使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビューなど)を重視し、顧客の文脈に常に触れながら開発し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。toCならではのFBを元にした速い開発サイクルが特徴です。入社後3ヶ月の期待値(オンボーディング)入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。1ヶ月目:既存のプロダクト仕様とQAフローのキャッチアップ。小規模な施策のQAを通じたリリースサイクルの理解。2ヶ月目:特定の機能開発において、仕様検討からテスト設計・実行までをオーナーシップを持ってリード。3ヶ月目:自動化の推進やQAプロセスの改善提案など、技術的な意思決定への関与。選考フローと技術課題についてお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。カジュアル面談(まずは気軽にお話ししましょう)一次面接(技術・カルチャー:EM・CTO / 60〜90分)課題選考(技術:EM+現場エンジニア/ MAX90分)課題を共有させていただき、ご自宅で取り組んでいただき、その後、ディスカッションを行う形式です。最終面接(対面:CEO・COO / MAX90分)最終面接と課題選考の間に、リファレンスチェックを実施することがあります。
Dev005_QAエンジニア / 正社員

Dev006_Data Scientist / 正社員

【Data Scientist / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のData Scientistを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景一人目のデータサイエンティストを募集します。カウシェは累計500万ダウンロードを突破しました。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、ユーザーが「1日平均30分 × 月20日以上」利用するサービスへと成長してきました。この成長の過程でソーシャルゲームのようなトラフィックを伴うECとなり、大量の行動データや購買データが日々蓄積されていく状況となりました。データをビジネス価値につなげるための仮説を出し、MLを中心とした技術設計・実装を行い、非連続的なアウトカムを構築していくロールが求められています。今まで、商品とユーザーとのマッチングを行うレコメンデーションが大きく事業を牽引してきました。直近ではそれに加えて、購入時に発生するUGCとユーザーとのマッチングや、商品出品者への価格・画像・商品説明の改善提案機能などに取り組み始めています。いずれも事業を新たなステージに変える可能性を感じています。このような、データを洞察して技術的に実現を模索していく活動余地が豊富にある中で、活動を主導いただける一人目のデータサイエンティストを募集します。業務内容分析と仮説構築のリード、ML領域の技術設計や実装などの技術面のリードなど、データサイエンス領域を一気通貫でリードしていただきたいです。プロダクト・ビジネスにおける定量・定性分析を行い、事業成長・新規事業機会創出に繋がるインサイト抽出と施策提案(A/Bテストの設計、実施、統計的な評価や、プロトタイピングと評価を含む)要件定義、技術的意思決定、設計、実装などのMLの技術面のリード(特にレコメンデーションや生成AI)ML基盤の運用、実験管理の自動化・効率化、信頼性・品質向上の実行やリード(Training pipeline, Serving, Monitoring など)今後チームを拡大していく予定があり、採用や育成にも関わっていただけると嬉しいですが、まずは上記のような領域に専念いただきます。具体的な技術課題とプロジェクト例ドメイン分割とマイクロサービス化の推進複雑化する「EC基盤」や「カウシェファーム」を、並行開発可能な疎結合なアーキテクチャへ切り出していく。EC基盤の全面刷新(リプレイス)初期フェーズの制約を取り払い、数千万・数億規模のトランザクションに耐えうるスケーラブルな決済・注文基盤への作り変え。Platform Engineering / SRE領域の強化トラフィック増大に耐えうる信頼性向上、Observability向上や、開発者体験を向上させるための自動化基盤の整備。AI Nativeな開発プロセスの実践コードの80-90%をAIが生成する状態を実現中。その上でさらにAIに実装を任せるための「実装計画」策定など、最先端の開発フローを体感・改善できます。開発環境・技術スタックモダンな技術選定と、Google Cloudのフルマネージドサービスを徹底活用していますPythonVertex AI, Dataform, BigQuery, Spanner, Cloud RunCloud Monitoring, Cloud LoggingTerraform, Github ActionsLooker Studio, Google Spread SheetsGitHub, Slack, Notion
Dev006_Data Scientist / 正社員

Dev006_ML Lead Engineer / 正社員

【ML Lead Engineer / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のML Engineerを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集背景一人目のMLエンジニアを募集します。カウシェは累計500万ダウンロードを突破し、2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成と急成長しています。これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、ユーザーが「1日平均30分 × 月20日以上」利用するサービスへと成長してきました。この成長を支えてきたのが、検索ではなくユーザー行動に応じて商品を提示するレコメンデーション技術です。今後さらに成長を加速させるため、ML領域を技術的にリードいただけるMLリードエンジニアを募集します。現在はVertex AI上で基本的な学習・推論パイプラインが稼働していますが、リアルタイム性の向上・精度改善・特徴量管理の強化といった課題があります。さらに、新しい体験の仮説検証や基盤の強化にも取り組みたく、事業の優先度を踏まえてML領域の技術的意思決定と実行を担っていただきます。業務内容機械学習領域において技術面をリードしていただきたいです。機械学習(特にレコメンデーション)を用いたプロダクト体験の設計・実装要件定義、開発進行、技術的意思決定などの推進・リード機械学習基盤のアーキテクチャや運用面の改善(Training pipeline, Serving, Monitoring など)運用フロー、実験管理の自動化・効率化システムの信頼性 / 品質の向上今後MLチームを拡大していく予定があり、採用や育成にも関わっていただけると嬉しいですが、まずは上記のような技術的リードに専念いただきます。開発環境・技術スタックPythonVertex AI, Dataform, BigQuery, Spanner, Cloud RunCloud Monitoring, Cloud LoggingTerraform, Github ActionsLooker Studio, Google Spread SheetsGitHub, Slack, Notion
Dev006_ML Lead Engineer / 正社員

Dev007_Data Engineer/ 正社員

【Data Engineer/ 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のData Engineer を募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景一人目のデータエンジニアを募集します。カウシェは累計500万ダウンロードを突破しました。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成して急成長しています。これまでECをあまり利用しなかった40〜50代女性など多くの方に広がり、ユーザーが「1日平均30分 × 月20日以上」利用するサービスへと成長してきました。この成長を牽引してきたのが、数値に基づく意思決定です。カウシェではPdM、マーケ、CSなど各職種が自らデータ分析を行い、ビジネス上の意思決定を行っています。一方で取り扱うデータの種類は増え、リアルタイム性や正確性など非機能要件が高度化し、分析基盤を利用する人数も増えました。分析基盤をよりリッチにしていきたい一方で、カウシェには専任のデータエンジニアが不在です。今は他の専門性をもったエンジニアが兼任でデータ基盤の構築、運用を行っている状況です。この状況を変えていきたく、一人目のデータエンジニアを探しております。業務内容収集データの仕様決定、パイプラインの設計・構築、全社のデータ活用ニーズに基づいたデータモデリング、BIツール設計・構築、基盤の運用保守など、データエンジニアリング領域を一気通貫で支えていただきたいです。【具体的な業務内容】データ活用ニーズの明確化と、収集データの仕様決定、データモデリングETL処理などパイプラインの設計・構築リアルタイム性、正確性、セキュリティ、ガバナンスなどの非機能要件定義と設計・実装BIツールの設定・構築や、分析業務の一部監視やモニタニング等含めた運用基盤の構築と実運用機械学習利用に向けたデータ基盤整備具体的な技術課題とプロジェクト例ドメイン分割とマイクロサービス化の推進複雑化する「EC基盤」や「カウシェファーム」を、並行開発可能な疎結合なアーキテクチャへ切り出していく。EC基盤の全面刷新(リプレイス)初期フェーズの制約を取り払い、数千万・数億規模のトランザクションに耐えうるスケーラブルな決済・注文基盤への作り変え。Platform Engineering / SRE領域の強化トラフィック増大に耐えうる信頼性向上、Observability向上や、開発者体験を向上させるための自動化基盤の整備。AI Nativeな開発プロセスの実践コードの80-90%をAIが生成する状態を実現中。その上でさらにAIに実装を任せるための「実装計画」策定など、最先端の開発フローを体感・改善できます。開発環境・技術スタック▼開発環境BigQuery, Dataform, SpannerCloud Monitoring, Cloud LoggingTerraform, GitHub ActionsLooker Studio, Google Spread SheetsGitHub, Slack, Notion
Dev007_Data Engineer/ 正社員

Dev008_Data Analyst / 正社員

【Data Analyst / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のData Analyst を募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景カウシェは2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、よりお得に楽しく日常の買い物ができるサービスとして事業を拡大しています。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。これまでECをあまり利用しなかった40〜50代の女性にも広がり、「1日平均30分 × 月20日以上」と、日常的に使われるサービスへと成長しました。この成長をさらに加速させるため、この度、Data Analystを募集します。このポジションは、カウシェがより良い意思決定をするために、ビッグデータを活用した分析業務全般を担います。定量分析に基づき、サービスや営業、マーケティングの課題特定や改善策を提案し、データを通じて事業の成長をけん引していただきます。プロダクトマネージャーやエンジニア、マーケター、デザイナーなど、多様な職種と連携しながら、分析結果をもとに事業戦略を練るコアメンバーとして活躍していただきます。通常のECサービスとは異なる、ソーシャルECならではのユニークなデータに触れられるのが魅力です。業務内容プロダクト課題、ビジネス課題における定量・定性分析を行い、課題特定と解決をしていただきます。【具体的な業務内容】課題解決:プロダクトやビジネスの課題を抽象的な段階から掘り下げ、データに基づいた解決策を導き出します。データ分析の設計:事業の課題に合わせて、最適なデータ分析の計画を立てます。指標の運用:目標となるKGIやKPIを設定し、可視化と運用を行います。分析実務:データの抽出、加工、集計、分析といった一連の作業を行います。関係者との連携:様々な部門と協力し、分析結果を施策へとつなげます。施策立案の支援:分析結果をもとに、具体的な施策の立案をサポートします。レポート作成と活用促進:分析結果を分かりやすく報告し、業務で活用されるまでサポートします。【場合によってお任せすること】経営課題への貢献:経営レベルの抽象的な課題を解決します。提案と実行:事業責任者に対し、データ活用に関する施策を提案・実行します。社内教育:データ活用のための社内教育を推進します。プロジェクト推進:データ活用を促進する新しいプロジェクトを企画・実行します。データ基盤の構築・改善:BIツール(Tableau、LookerStudioなど)を使ったデータ可視化や、データ基盤の構築・メンテナンスを行います。分析環境の高度化:より高度な分析ができるよう、環境の改善に取り組みます。得られる経験データ分析だけでなく、分析結果に基づいた戦略提案を通じて、事業全体を俯瞰する視点を養うことができます。ご経験によってはPdMなどへの領域拡張が可能です。Data Analyst → Senior Data Analystなどのキャリアアップが可能です。
Dev008_Data Analyst  / 正社員

Dev008_Senior Data Analyst/正社員

【Senior Data Analyst / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のSenior Data Analyst を募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景カウシェは2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、よりお得に楽しく日常の買い物ができるサービスとして事業を拡大しています。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。これまでECをあまり利用しなかった40〜50代の女性にも広がり、「1日平均30分 × 月20日以上」と、日常的に使われるサービスへと成長しました。この成長をさらに加速させるため、この度、Data Analystを募集します。このポジションは、カウシェがより良い意思決定をするために、ビッグデータを活用した分析業務全般を担います。定量分析に基づき、サービスや営業、マーケティングの課題特定や改善策を提案し、データを通じて事業の成長をけん引していただきます。プロダクトマネージャーやエンジニア、マーケター、デザイナーなど、多様な職種と連携しながら、分析結果をもとに事業戦略を練るコアメンバーとして活躍していただきます。通常のECサービスとは異なる、ソーシャルECならではのユニークなデータに触れられるのが魅力です。業務内容プロダクト課題、ビジネス課題における定量・定性分析を行い、課題特定と解決をしていただきます。【具体的な業務内容】課題解決:プロダクトやビジネスの課題を抽象的な段階から掘り下げ、データに基づいた解決策を導き出します。データ分析の設計:事業の課題に合わせて、最適なデータ分析の計画を立てます。指標の運用:目標となるKGIやKPIを設定し、可視化と運用を行います。分析実務:データの抽出、加工、集計、分析といった一連の作業を行います。関係者との連携:様々な部門と協力し、分析結果を施策へとつなげます。施策立案の支援:分析結果をもとに、具体的な施策の立案をサポートします。レポート作成と活用促進:分析結果を分かりやすく報告し、業務で活用されるまでサポートします。【場合によってお任せすること】経営課題への貢献:経営レベルの抽象的な課題を解決します。提案と実行:事業責任者に対し、データ活用に関する施策を提案・実行します。社内教育:データ活用のための社内教育を推進します。プロジェクト推進:データ活用を促進する新しいプロジェクトを企画・実行します。データ基盤の構築・改善:BIツール(Tableau、LookerStudioなど)を使ったデータ可視化や、データ基盤の構築・メンテナンスを行います。分析環境の高度化:より高度な分析ができるよう、環境の改善に取り組みます。得られる経験データ分析だけでなく、分析結果に基づいた戦略提案を通じて、事業全体を俯瞰する視点を養うことができます。ご経験によってはPdMなどへの領域拡張が可能です。Data Analyst → Senior Data Analystなどのキャリアアップが可能です。
Dev008_Senior Data Analyst/正社員

Dev009_Designer / 正社員

【プロダクトデザイナー / 正社員】500万DL超えのショッピングアプリのプロダクトデザイナーを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換後、カウシェはAIを活用した発見型ECモデルを通じて、「欲しいものを探す」から「欲しいものに出会う」という新しいショッピング体験を提供しています。このモデル転換が功を奏し、熱狂的にご利用くださるお客様が急増し、事業は大きく成長しています。特に、従来のECとは一線を画す「カウシェファーム」に代表される「ゲームとショッピングを融合した新しい購買体験」は、私たちの最大の強みです。このユニークな体験をさらに進化させ、プロダクトの力で事業を次のフェーズへと引き上げることが、喫緊の課題です。プロダクト成長に関して、特に改善余地が大きいと感じている点が、プロダクトのUI/UX領域となります。 事業ピボット以降、機能追加を継続的に行いつつも、抜本的なUI/UXの改善活動は行えておらず、改善余地が非常に大きいと感じております。 カウシェを楽しむユーザーの体験をデザインの力で大きく向上させ、プロダクトの事業成長に貢献いただけるプロダクトデザイナーを募集させていただきます。業務内容カウシェのプロダクトデザイナーとして、事業をさらに成長させていくために必要な、既存および新規プロダクトにおけるデザイン全般をお任せします。 プロダクトマネージャーやエンジニアといったチームメンバーとともに、ユーザーインサイトと課題の本質を見極め、新機能や改修の企画・設計から深く関与していただきます。 具体的には、ユーザーインタビューやデータ分析等を通じて、どこでユーザーが詰まっているのかを特定し、デザイン面の解決策の提案、実行、効果検証までを一貫して担当していただきます。UI/UXを継続的に改善しつづけ、デザインの力でユーザー体験を向上させ、事業成長に直接的に貢献していただきます。1)UX戦略・グロースの推進課題発見と提案の主導:顧客体験やユーザビリティの観点から、デザイナー自らが課題を発見し、本人の意思によるあらゆるアイデアの提案、設計、実行をリード。デザインの力でユーザー体験を向上させ、事業の成長へ直接的に貢献 。データとリサーチに基づく施策推進:プロダクトマネージャー、エンジニアと連携し、事業KPIおよびユーザーデータを基にした企画・設計の超上流からの参画 。定性/定量分析やリサーチ(ユーザーインタビュー、ユーザーテスト、デザインスプリント等)を実施し、課題発見からUI/UXデザインの実装〜効果検証まで一貫した主導 。要件定義とプロジェクト管理:プロダクトの要件定義と、プロジェクト全体の計画立案および進行管理 。2)UI/UXデザインと実装toC/toBプロダクトのUI/UXデザイン:成長著しいtoC向けソーシャルECアプリ(iOS/Android)および出展者向けのtoB向け管理画面(Web)のUI/UXデザイン全般を担当 。高度なデザイン提供の徹底:ワイヤーフレーム、情報設計、ビジュアルデザインなど一連のプロセスを実行。実装と品質へのコミットメント:実装コストも考慮した最適なUIへの落とし込みと、エンジニアとの密な連携を通じた高い品質でのプロダクトアウト推進 。3)デザイン組織の構築・品質向上とコミュニケーションデザインデザインシステムの構築と仕組み化の主導:プロダクト全体の一貫性と開発生産性の向上を目的としたデザインシステムの策定・構築、コンポーネントの整理・運用、デザインガイドラインの策定と普及をリード 。また、開発生産性を向上させるあらゆるアクション(新しいデザインツールや技術の導入、ワークフロー改善など)への積極的な貢献 。コミュニケーションクリエイティブのディレクション:CRMやPR等、サービスに必要な施策のグラフィックデザイン全般のディレクションを担当 。サービスの世界観を統一し、魅力を伝えるための広告クリエイティブ(LP・バナー等)へも関与 。組織の基盤構築と意図の言語化:作成したデザインの背景や意図を論理的に他職種に説明し、認識を揃えながらプロジェクトを推進 。また、将来的なデザイン組織の成長に向けた戦略立案やカルチャー醸成への貢献。▼使用ツールデザインツール:Figma / AdobeIllustrator / AdobePhotoshopコミュニケーション:Slack / Notionこんな人と働きたいN1顧客と事業成果に向き合い、可変的な環境で柔軟に対応できる素直で学習意欲が高く、外部の情報から学びを得て自分自身を成長させられるサービス全体のUXを上流から担っていくような人材になっていきたい新しいショッピング体験を作り「ショッピングを楽しくしたい」という情熱、意志がある誰にでも正義を持って配慮ができ、チームで働くことが好きであり得意リーダーシップとフォロワーシップを持ち合わせている
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【プロダクトデザイナー(リード) / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースアプリ「カウシェ」のプロダクトデザイナーを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景2023年の事業転換後、カウシェはAIを活用した発見型ECモデルを通じて、「欲しいものを探す」から「欲しいものに出会う」という新しいショッピング体験を提供しています。このモデル転換が功を奏し、熱狂的にご利用くださるお客様が急増し、事業は大きく成長しています。特に、従来のECとは一線を画す「カウシェファーム」に代表される「ゲームとショッピングを融合した新しい購買体験」は、私たちの最大の強みです。このユニークな体験をさらに進化させ、プロダクトの力で事業を次のフェーズへと引き上げることが、喫緊の課題です。プロダクト成長に関して、特に改善余地が大きいと感じている点が、プロダクトのUI/UX領域となります。 事業ピボット以降、機能追加を継続的に行いつつも、抜本的なUI/UXの改善活動は行えておらず、改善余地が非常に大きいと感じております。 カウシェを楽しむユーザーの体験をデザインの力で大きく向上させ、プロダクトの事業成長に貢献いただけるプロダクトデザイナーを募集させていただきます。業務内容カウシェのプロダクトデザイナーとして、事業をさらに成長させていくために必要な、既存および新規プロダクトにおけるデザイン全般をお任せします。 プロダクトマネージャーやエンジニアといったチームメンバーとともに、ユーザーインサイトと課題の本質を見極め、新機能や改修の企画・設計から深く関与していただきます。 具体的には、ユーザーインタビューやデータ分析等を通じて、どこでユーザーが詰まっているのかを特定し、デザイン面の解決策の提案、実行、効果検証までを一貫して担当していただきます。UI/UXを継続的に改善しつづけ、デザインの力でユーザー体験を向上させ、事業成長に直接的に貢献していただきます。1)UX戦略・グロースの推進課題発見と提案の主導:顧客体験やユーザビリティの観点から、デザイナー自らが課題を発見し、本人の意思によるあらゆるアイデアの提案、設計、実行をリード。デザインの力でユーザー体験を向上させ、事業の成長へ直接的に貢献 。データとリサーチに基づく施策推進:プロダクトマネージャー、エンジニアと連携し、事業KPIおよびユーザーデータを基にした企画・設計の超上流からの参画 。定性/定量分析やリサーチ(ユーザーインタビュー、ユーザーテスト、デザインスプリント等)を実施し、課題発見からUI/UXデザインの実装〜効果検証まで一貫した主導 。要件定義とプロジェクト管理:プロダクトの要件定義と、プロジェクト全体の計画立案および進行管理 。2)UI/UXデザインと実装toC/toBプロダクトのUI/UXデザイン:成長著しいtoC向けソーシャルECアプリ(iOS/Android)および出展者向けのtoB向け管理画面(Web)のUI/UXデザイン全般を担当 。高度なデザイン提供の徹底:ワイヤーフレーム、情報設計、ビジュアルデザインなど一連のプロセスを実行。実装と品質へのコミットメント:実装コストも考慮した最適なUIへの落とし込みと、エンジニアとの密な連携を通じた高い品質でのプロダクトアウト推進 。3)デザイン組織の構築・品質向上とコミュニケーションデザインデザインシステムの構築と仕組み化の主導:プロダクト全体の一貫性と開発生産性の向上を目的としたデザインシステムの策定・構築、コンポーネントの整理・運用、デザインガイドラインの策定と普及をリード 。また、開発生産性を向上させるあらゆるアクション(新しいデザインツールや技術の導入、ワークフロー改善など)への積極的な貢献 。コミュニケーションクリエイティブのディレクション:CRMやPR等、サービスに必要な施策のグラフィックデザイン全般のディレクションを担当 。サービスの世界観を統一し、魅力を伝えるための広告クリエイティブ(LP・バナー等)へも関与 。組織の基盤構築と意図の言語化:作成したデザインの背景や意図を論理的に他職種に説明し、認識を揃えながらプロジェクトを推進 。また、将来的なデザイン組織の成長に向けた戦略立案やカルチャー醸成への貢献。▼使用ツールデザインツール:Figma / AdobeIllustrator / AdobePhotoshopコミュニケーション:Slack / Notionこんな方と働きたいN1顧客と事業成果に向き合い、可変的な環境で柔軟に対応できる素直で学習意欲が高く、外部の情報から学びを得て自分自身を成長させられるサービス全体のUXを上流から担っていくような人材になっていきたい新しいショッピング体験を作り「ショッピングを楽しくしたい」という情熱、意志がある誰にでも正義を持って配慮ができ、チームで働くことが好きであり得意リーダーシップとフォロワーシップを持ち合わせている
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Dev010_Senior PdM / 正社員

【Senior PdM / 正社員】500万DL超えのソーシャルコマースサービスのプロダクトマネージャーを募集します!
プロダクトの特徴カウシェは発見型ソーシャルECアプリです。発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。2025年10月14日に累計500万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均30分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。プロダクトの目指す世界カウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。2023年の事業転換以降、2年でGMV25倍、売上総利益207倍を達成。変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。募集の背景以下のような状態になっており、熱狂的に使ってくださるお客様が増え大きく成長しています。2020/04に創業、累計約46億円を調達2023/06にはピボットを実施し、DAU、GMVともに大きく成長を開始2024/03には累計DL数200万を突破、2025/10には500万を突破全社で正社員30名前後とスモールな組織グロースの角度を更に上げてより多くのお客様に対して価値を生み出していくために、仕組みや体験を大きくアップデートし続けている最中です。超少数精鋭で非常に大きな事業価値を出す、という基本方針でプロダクト開発チームを作っています。一方で、直近では平行実施したい施策の数も増えています。それに伴って漸近的な組織拡大を行いたい、という状況になっています。業務内容「カウシェ」をご利用頂いているユーザー向けアプリのプロダクトマネジメントエンジニア/デザイナー/営業/オペレーションチーム等、専門性を持つ多様なメンバーと要件定義や機能開発を推進開発プロセス全体にオーナーシップと責任を持ち、チームの開発サイクルをリード長期的にユーザー様がワクワクし、使いやすく、使いたくなるようなアプリを実現業務詳細事業者/営業/社内オペレーションの抱えている課題整理課題解決に向けて、事業者向け管理画面で実現する企画立案と要件定義PRDや仕様書作成・更新開発スコープ・進捗管理ロードマップ策定チームビルディングプロジェクト推進開発環境・技術スタック開発言語: Go, Swift, Kotlin基盤: Google Cloud, Terraform, BigQueryその他: GitHub, Slack, Figma, Notion 
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