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事業リーダーのパートナーとして人事面から経営戦略・事業戦略の実現を推進するHRBP（ヒューマンリソースビジネスパートナー）。DeNAのHRBPには、「戦略人事を実践するHRゼネラリスト」としての役割を期待しています。 DeNAのHRBPは、組織開発・組織課題の解決に専念いただける環境です。 属人的になりがちなHRBPですが、DeNAではチーム制をとっており、 それぞれの事例を持ち寄り、解決に向け切磋琢磨し、戦略人事のスキルを磨ける環境があります。 現職で採用や労務を兼務されている中で、どうしてもそちらに工数が取られ、 それ以外の施策に手を出しきれない点で限界を感じられている方、是非チャレンジしてみませんか。 ■具体的な業務内容 ＜事業戦略を理解し、組織開発を行う上で必要な人事戦略を立案から実行まで推進していただきます＞ ・中長期視点でのありたい組織を描き、現状との差分を把握し、課題を設定する ・ビジョンやミッションの策定や浸透のサポートを行う ・組織・人事課題解決に対して踏み込んだ提案、解決策の提示を行う ・テクニカルな人事の専門家としての客観的なアドバイスをする ・人物の適切な見極めや評価を行う　など ■ご参考 〜戦略人事を担うHRBPに求められた２つのこと〜 https://bizhint.jp/report/293917 〜HRBPは「事業に資する」人事。人事戦略から採用、評価まで、DeNAの戦略人事の動き方〜 https://seleck.cc/1342 〜DeNA発の戦略人事を実践するコミュニティ「HRBP CRUNCH」での発信一覧〜 https://hrbpcrunch.connpass.com/

当社はエンタメと社会課題を軸としたさまざまな事業展開をし、お客様や社会にDelight（デライト）を提供し続けることをミッションとしています。 各事業をドライブさせるために、今期は採用により一層力を入れています。 特にDeNAの強みである「技術・ものづくり」人材の採用を強化するため、 経営方針に沿った全社採用戦略の立案や、実行プロセスまで行う採用領域のプロフェッショナル人材を募集します。 ■業務内容 ・経営方針に基づき全社に関わる採用戦略の立案から実行まで推進 ・組織や人事課題解決に対して踏み込んだ提案、解決策の提示 ・強化部門のエンジニアリクルーター業務（選考・候補者フォロー） ・ブランディング/広報活動など ＜体制＞ ・RPOを導入し、採用コア業務に集中できる体制を整えています ・採用経験者や、事業サイドからの異動者など多様なキャリアのあるメンバーで構成されています

【配属部署のミッション】 「明日を支え、未来を創る」を掲げ、DeNA本社や子会社を含む、グループ全体の人事機能を担う部署となります。 社内外各所のステークホルダーとコミュニケーションしながら、幅広く人事労務業務に携わっていただきたいと考えています。 ▼主な業務内容 ・HRサービス／オペレーション（入退社、勤怠、給与等） ・労務・コンプライアンス ・人事制度企画運用（人事制度、福利厚生、評価、役員関連等） など ・海外関連や子会社連携、M&Aなどのサポート ＊多岐に渡る給与/労務面で会社を支える、非常に重要な業務をメインで 　ご担当頂きます。 【仕事の魅力】 ・中長期的には制度企画を含め、人事領域のスペシャリストとして成長頂ける方を 　募集しており、そのようなご志向がある方にとっては非常に好ましい環境です。 ・事業展開や状況変化のスピードが速い環境で、子会社の買収や新規事業ローンチの際には 　早期に相談を受けるなど、事業部との距離が非常に近く、とてもやりがいがあります。 ・事業が多岐に渡るため、イレギュラーな対応や新規の案件が多く、 人事労務スペシャリストとしての幅が広がります。 ◆参考記事 DeNAを「世界一ルーティンワークが少ない会社」に！クラウド型RPA『Coopel』の現場力 https://fullswing.dena.com/archives/7504/ “男性育休”は当たり前。時代の一歩先を行く、仕事とライフイベント両立支援「DeNA LIFE DESIGN PROJECT」 https://fullswing.dena.com/archives/9022/

【募集背景】 DeNAでは、事業の周りに人材を集めるのではなく、人材の周りに事業ができるという考えのもと会社の中でも重要なミッションの一つとして新卒採用/育成活動/アロケーションを行っています。 DeNAの強みの源泉の一つである「技術・ものづくりの強み」の核となる新卒エンジニア採用・育成は、DeNAが社会に新たな価値を提供し、挑戦し続けるために、全社で重要なミッションの一つです。 そのため、新卒エンジニア採用を推進するチームの強化を行っており、新卒エンジニア採用の戦略/分析/実行を推進するチームのマネージャー候補を募集します。 将来的には、新卒採用/育成で実績並びにキャリアを積んでいただいた後、戦略人事や人事企画あるいは事業部への異動といった幅広いチャレンジが可能です。 【チーム体制】 マネージャー 1名 (ビジネス出身) メンバー 4名 └エンジニア出身1名+ビジネス出身3名 └新卒3名+キャリア1名 チームの雰囲気/働き方 └若手メンバー中心に構成されており、活気ある雰囲気です └出社とテレワークを織り交ぜながら働いてます └土日にイベントが多いため、月1~2回休日出勤がはいる可能性があります 【期待する役割】 マネージャーとして、メンバーのマネジメントを通じて、新卒エンジニアの採用目標の達成を期待します。 (入社後〜半年間程度は現任マネージャーが伴走する予定です) 【具体的な業務内容】 ・マネジメント業務 　└メンバーの目標設定・評価 　└メンバーの育成 　└新卒エンジニア採用に関わる各ステークホルダーとの連携 ※入社後〜半年程度でお任せうする想定 ・採用業務 　└DeNAという企業への興味関心をもってもらい（アトラクト）、候補者となってもらうための母集団形成イベント施策の企画立案と設計 　└候補者を見立てるための選考フローの運用/管理 　└候補者の諸らいに関して、真摯に向き合い導くためのフォロー面談 　└入社後の育成フォロー 　└その他、採用に関わるブランディングや広報活動 ※チームメンバーの業務理解のためキャッチアップいただきます 【仕事の魅力】 ・会社の未来という正解の無い問いに立ち向かう中で自身のリーダーシップが育まれることが実感できる ・様々なキャリアの考え方に触れる中で自分自身のキャリア解像度を高められる ・経営陣中心にコミュニケーションを取る機会が多く、DeNAの未来を担い創造していることを実感できる ・入社前から深く関わるメンバーが大きく成長していく姿を目の当たりにできる

DeNAでは、事業の周りに人材を集めるのではなく、人材の周りに事業ができるという考えのもと会社の中でも重要なミッションの一つとして新卒採用/育成活動/アロケーションを行っています。 採用の戦略/分析リードに加え、候補者との接点及び社内すべての社員をステークホルダーとして連携、推進するポジションを募集しています。 また、新卒採用/育成でキャリアを積んでいただいた後、戦略人事や人事企画あるいは事業部への異動といった幅広いチャレンジが可能です。 ぜひ、DeNAで新たな挑戦をしてみませんか？ 参考 : 「挑戦」という想いで繋がっていきたい。DeNAの採用担当が進める「未来を創る」活動 https://fullswing.dena.com/archives/6939 【具体的な業務内容】 ・DeNAという企業への興味関心をもってもらい（アトラクト）、候補者となってもらうための母集団形成イベント施策の企画立案と設計 ・候補者を見立てるための選考フローの運用/管理 ・候補者の諸らいに関して、真摯に向き合い導くためのフォロー面談 ・入社後の育成フォロー ・その他、採用に関わるブランディングや広報活動 【この仕事の魅力】 ・会社の未来という正解の無い問いに立ち向かう中で自身のリーダーシップが育まれることが実感できる ・様々なキャリアの考え方に触れる中で自分自身のキャリア解像度を高められる ・経営陣中心にコミュニケーションを取る機会が多く、DeNAの未来を担い創造していることを実感できる ・入社前から深く関わるメンバーが大きく成長していく姿を目の当たりにできる

【主な業務内容】 ・選考設計 　└選考運用にあたりATSのフロー設計 　└設計及び作成物管理オーナーとしてクオリティーチェック ・選考運用 　└選考運用に関わる外注先との連携・管理 　└候補者問い合わせ対応などのカスタマーサポート 　└採用イベント実施後の候補者への連絡対応とデータ整理 　└社内各部署の選考官とのコミュニケーション(スケジュール調整、選考の追加依頼) ・施策実施検討時の社内確認フロー推進 　└発注や契約前の法務部門との確認フローの推進 　└公に発信する施策時の広報部門との確認フローの推進 【季節発生的業務】 ・社内のフローに即した経費精算・発注関連業務 ・内定者のアルバイトや新卒の入退社手続き ・新卒部内の採用職種を横断した新卒採用全体にかかわる業務(内定者懇親会・内定式・入社式・研修・配属・育成など) 【正社員登用について】 採用業務理解 / 習熟度 / 適性などに応じて、正社員への登用可能性有り 【働く環境】 想定配属部署：ヒューマンリソース本部人材企画統括部新卒部 ・部内の新卒採用の母集団の形成・選考設計・クロージングまでを担当するチーム ・エンジニア職採用チームもしくはビジネス職採用チーム（適性によって判断） 【働き方】 ・チーム内でのコミュニケーション活性化のため週に1度はオフィス出社いただきます ・入社直後のオンボーディング時期は出社頻度が高くなります ・チーム内でOKRというチーム目標管理手法を取り入れています ・チーム内での連携・タスク管理のためにスクラムという手法を取り入れています

本募集は、任天堂株式会社との定型業務を推進するソリューション事業本部におけるプロジェクトマネージャー候補のポジションです。 世界中で利用されているゲーム運営をするプロジェクトマネジメントを担っていただける方を募集しています。 ■主な仕事内容 任天堂株式会社と共にゲームプロジェクト開発・運用に係る社内外関係者と協業し、 以下業務を通じて、プロジェクトの推進をマネジメントする仕事 -プロジェクト実務計画の設計 -スケジュール管理、タスク管理、リスク管理 -プロジェクトの問題解決推進 -社内外関係者との連携、要件調整

DeNAグループ各事業のお客様に最も近いところにいるCS（カスタマーサービス）部門として、 顧客対応にとどまらずCS起点でサービス改善やモノづくりをより推進できるようチームをリードいただきます。 【職務内容】 お客様から寄せられる問い合わせの対応をはじめとして、さらなる顧客満足度の向上に向けてKPI管理や業務フロー改善等を推進していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様の声やユーザー体験を定量化し、客観的なデータに基づく改善提案 ・関係部門と連携しお客様対応の品質強化に向けた施策立案・遂行 ・業務フローやオペレーションの設計と改善 ・オペレーターの管理、トレーニングなどチーム運営 【業務の魅力】 ・ゲーム、エンターテイメント、ヘルスケア、オートモーティブ、新規事業など幅広い事業領域・多様な顧客層に触れ、CSスキルを向上できます ・AIやRPAなどを積極的に活用し、CSセンター高度化にチャレンジできます 【カスタマーサービス部の紹介】 ・お客様に直接デライト（大きな喜びや驚き）を届けるチームであり、私たちを通じて顧客体験を最大化することがミッションです。 ・DeNAグループが展開する約60のサービスを担当中です。 ・1チーム15-20人程度、部全体で約350人の組織です。 ・新潟-東京２拠点体制です。

DeNAグループ各事業のお客様に最も近いところにいるCS（カスタマーサービス）部門として、 顧客対応にとどまらずCS起点でサービス改善やモノづくりをより推進できるようチームをリードいただきます。 【職務内容】 お客様から寄せられる問い合わせの対応をはじめとして、さらなる顧客満足度の向上に向けてKPI管理や業務フロー改善等を推進していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様の声やユーザー体験を定量化し、客観的なデータに基づく改善提案 ・お客様サポート業務の運用設計 ・担当チームや業務委託先のマネジメント ・担当業務におけるSV業務への対応など 【業務の魅力】 ・ゲーム、エンターテイメント、ヘルスケア、オートモーティブ、新規事業など幅広い事業領域・多様な顧客層に触れ、CSスキルを向上できます ・AIやRPAなどを積極的に活用し、CSセンター高度化にチャレンジできます 【カスタマーサービス部の紹介】 ・お客様に直接デライト（大きな喜びや驚き）を届けるチームであり、私たちを通じて顧客体験を最大化することがミッションです。 ・DeNAグループが展開する約60のサービスを担当中です。 ・1チーム15-20人程度、部全体で約350人の組織です。 ・新潟-東京２拠点体制です。

DeNAのゲーム事業で今後新規開発をしていく北米圏でのカジュアルゲーム群をブランド化し、それに伴うファンコミュニティの形成と運用を行うための戦略設計から具体的な企画立案/実行まで一気通貫でお任せします。 既定の決まった業務ではなく、まさにこれから0→1で必要なことを定義し、自ら創っていくフェーズのため、未開拓の領域を作っていく過程を楽しみながら挑戦していける方を募集しています。 ■具体的な業務内容 ・北米圏におけるカジュアルゲーム群のブランディング戦略の立案と具体的な企画の立案と実行 ・北米圏でのファンコミュニティの形成 ・ファンコミュニティの運用方針の戦略立案と具体的な企画の立案と実行 ※上記は一例であり、今後の状況に応じて対応いただく業務は多岐にわたります。

DeNAのゲーム事業における新規開発タイトルもしくは運営タイトルのプロジェクトマネジメントをお任せします。 自社開発だけでなく、アライアンスを組んでいる開発会社との開発案件を担当いただく場合もございます。 ※ご志向や適正に応じて、配属先を決定させて頂きます ■具体的な業務内容 ・プロジェクトの目的理解、作業範囲の明確化 ・体制検討 ・スケジュール作成・管理 ・進捗管理 ・予算管理・コントロール ・リスク検討・把握 ・顧客企業・発注先企業との折衝 ・組織管理 ・社内調整 有名IPの新規プロジェクトや運用プロジェクトにプロジェクトマネージャーとして上流から携わることができます。 プロジェクトマネージャーの重要性も高まっており、ご本人のキャリアパス次第で様々な案件に携わることも可能です。

DeNAのゲーム事業において、広告収益を基本としたカジュアルゲームのマーケティング施策の企画立案から実行まで一気通貫でお任せします。 デジタル広告でのユーザー獲得だけでなく新たなユーザー獲得手法の開発など、前例に捉われずに柔軟な思考でチャレンジできる方を募集しております。 ■具体的な業務内容 ・担当タイトルのデジタルマーケティング領域の戦略立案から具体的な戦術の企画検討～実行までを推進 ・ユーザー獲得を目的としたデジタル広告の運用業務 ・デジタル広告のユーザー獲得以外の手法の企画立案や実行 ・ゲーム内広告のマネタイズ周りの運用業務

DeNAのゲーム事業において、広告収益を基本としたカジュアルゲームのマーケティングに必要なクリエイティブ制作をお任せします。 将来的にはクリエイティブディレクターとしてディレクションを担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・デジタル広告のクリエイティブ制作 ・AppStore/Google Playに適用する各種クリエイティブの制作 ・その他マーケティング施策に必要なクリエイティブの制作

DeNAのゲーム事業において、新規開発または運営タイトルの繁体字圏を中心とした海外マーケティング戦略の立案および具体的なマーケティング施策の企画から実行まで一気通貫でお任せします。 自ら主体的にマーケティング戦略を立案し、周囲を巻き込みながら推進していける方を募集しています。 ■具体的な業務内容 ・繁体字圏におけるゲームタイトルのマーケティング戦略の立案 ・マーケティング施策の企画立案 ・社内の関係部門、社外のパートナーと連携した具体的な施策の設計および実行

グループ全社視点で事業ポートフォリオの構築・最適化、またファイナンス企画実行に取り組むメンバーを募集します。 DeNAはこれまで積極的に新しい事業に挑戦し、幅広い事業を作り上げてきました。 今後は更なる事業領域の拡大や既存領域の強化を狙い、積極的な協業およびM&Aを検討をしています。 今回はM&Aのオリジネーションからエグゼキューション、PMIまでを担って頂く他、グループ会社のコーポレート・ファイナンス等、当社グループの発展に貢献いただける方を募集します。 DeNAグループのビジネス全体を左右する、非常に重要で難度の高いポジションです。 【業務内容】 経営陣直下の組織で、以下に取り組んでいただきます。 <具体的には> 　・オリジネーション 　・ディールマネジメント 　・デュー・ディリジェンス推進・投資ストラクチャ検討等 　・契約・条件交渉および社内の合意形成 　・PMI統括/支援 　・グループ資本政策・ファイナンスの企画立案/実行支援 　など 　＊案件発掘のドアノックは別チームが担いますが、案件実現のため提案を行うメンバーとして一緒に動きます ------- 【この仕事の魅力】 　・経営へのインパクト、事業・組織の成長をダイレクトに感じることができます 　・オーナーシップをもって案件に取り組んでいただきます 　・子会社/グループ会社化の他、ポートフォリオの整理、協業の他、コーポレートファイナンス等、様々な業務 　・案件に取り組んでいただきます 　・限られた業界・事業に閉じることなく、また対象企業もベンチャーから大企業まで幅広にご経験を積んで頂けます ------- 【カルチャー】 当社グループは、創業時から、「ユーザーに大きな喜びを提供できること」 「世の中に大きな価値が提供できること」であれば、ひとつの事業領域に固執せず、次々と時代を切り拓く挑戦を続けていく姿勢で事業に取り組んできました。 eコマース、ゲームに始まり、最近では、ヘルスケア、スポーツ、オートモーティブ、AIなど、多様な領域でチャレンジを続けています。 社風は、清々しく、泥臭く、逆境を楽しむ、飽くなき挑戦を続ける、「永久ベンチャー」。 「誰が言ったか」では無く「何を言ったか」 肩書に囚われない、個を主体とした環境であり、経営企画部にもそのカルチャーは反映されています。

【職務概要】 事業と経営を円滑に繋ぐため、グループ横断で本社およびグループ会社における重要な会議体の運営、法定文書の作成、諸規程の策定・整備やこれを踏まえたワークフローシステムによる文書管理、取引先管理など、コーポレート業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ①本社における ・株主総会・取締役会などの重要会議体の運営（スケジュール、付議資料の作成支援など） ・株主総会招集通知、有価証券報告書、四半期報告書、臨時報告書、取締役会/株主総会議事録などの法定文書の作成 ②グループ会社における ・株主総会・取締役会等重要会議体の運営 ・株主総会招集通知、事業報告、取締役会/株主総会議事録などの法定文書の作成 ・グループ会社での決裁の適切性のコントロール ③グループ横断での ・文書管理（契約書確認/捺印、捺印文書保管管理、これらの管理ワークフローシステムの実装/運用） ・取引先管理（取引先の適切性のチェック、管理ワークフローシステムの実装/運用） ・規程管理（諸規程、ガイドラインの策定、改定ワークフローシステムの実装/運用） ・本社、グループ会社間のグループ間取引の適切性のコントロール ※担当業務については候補者の適正を考慮してアサインを想定 【この仕事の魅力】 本社、グループ会社、合弁先などさまざまな部門・人と関わり、事業と経営を円滑に繋ぐ・支援する仕事のため、自身の仕事の結果をダイレクトに感じることができます。 本社及びグループ会社横断の業務も多く、多様な経験・出会いがあるのも魅力です。

【概要】 内部監査室は、内部監査、J-SOX評価、内部通報等の業務を通じて、事業の健全な発展を支援しており、本社および子会社の監査を担当するメンバーを募集します。 【主な業務内容】 ・内部監査の実施 　－個別監査計画の策定 　－監査の実施 　－監査結果の報告 　－改善状況の確認 ・中期および年度監査計画の策定 　－グループ全体のリスク分析 　－中期（3年）監査計画の策定 　－年度監査計画の策定 【この仕事のやりがい】 ・当社は、ゲーム、ソーシャルライブ、スポーツ、ヘルスケア等の多様な事業を行っています。内部監査部門はそれらの事業全般にかかわることができるため様々な監査を経験することができます。 ・内部監査室は、内部監査業務、J-SOX業務、内部通報業務を行っています。これらの活動を通して、「事業の健全な発展を推進する」ことがミッションです。グループのガバナンス体制やリスク管理体制を向上させることにより、グループの健全な成長を実感できます。

スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で“ひと”と“まち”を元気にする」をビジョンに掲げ、国内3大プロスポーツ（野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原）チームの運営及び、スポーツの力を核とした街づくりへのチャレンジを行っています。 横浜スタジアムに隣接する街区の開発（市庁舎街区）や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。 DeNAだからこそ出来る、スポーツ・スマートシティの実現により、多くの方々にDelightを届けていきます。 【具体的な業務内容】 スポーツ・スマートシティ事業本部における攻めの横断組織として、新規事業の検討をはじめとし、組織・事業課題の解決に向けた取り組みを推進しております。 ・スポーツ/スマートシティの新規事業の立案と推進 ・子会社を含めた組織横断による事業拡大の検討と推進 ・事業課題の分析及び改善策の立案と推進 ・事業全体戦略のアップデート ・各既存事業の範囲にフィットしない、個別案件の対応（経営管理部と分担）

DeNAのライブストリーミング事業を支えるデータアナリストを募集します。データアナリストとしてライブストリーミング事業に深く入り込み、事業課題解決に向けた分析支援を実施していただきます。 (本ポジションは、データアナリティクス部に所属の上、ライブストリーミング事業に関わってもらう方を募集しております。) ライブストリーミング事業は、現状のDeNAにおいて成長フェーズの最重要事業と位置づけられ、セグメント別業績では売上・利益ともにゲームセグメントに次ぐ規模を誇ります。なかでも本事業の中核となるPocochaというプロダクトは、国内では後発ながら業界トップクラスに位置し、既に米国・インドへのグローバル展開も開始されています。 【このポジションの魅力】 ・上記の通り、グローバル展開も開始されており、事業フェーズとしては今がまさに一番面白く重要なタイミングです。 　データ分析によって解決したい課題が山積みの状態で、データアナリストが能動的に活躍出来る場が揃っています。 ・ライブストリーミング事業では、事業側が抱える大前提の課題感や意思決定プロセスを知ることが出来ます。 　そのため、データアナリストも最上段の課題感を共有した状態で、データ分析による課題解決業務に取り組むことが出来ます。 ・AIやネットワークサイエンスと言った先端の技術を用いたデータ活用価値を、事業リーダークラスが理解しており、 　データアナリストと共に積極的に事業推進に活用しています。 　（データサイエンティストやデータエンジニアメンバーとも積極的に協力します。） 参考）Pococha CultureDeck https://speakerdeck.com/daisukemzt/pococha-culturedeck https://note.com/daisukemzt/n/n7fab94414478 【具体的な業務内容】 ※以下全てを実施頂くという訳では無く、適正によって業務をお任せします。 ・事業課題を解決に導くためのデータ抽出・分析、可視化そこから施策提案までを含む支援 ・各領域のプロフェッショナルと連携しながら、先端技術を用いた分析推進 ・A/Bテストをはじめとするサービス改善のための仮説検証の分析支援 ・データエンジニアと協力しながらデータ分析基盤の整備 ・分析組織開発 【環境・ツール】 ・言語：SQL、Python ・GCP：BigQuery、Cloud Storage、Vertex AI ・その他：Git、Digdag ・BI：Looker、Looker Studio、社内内製BI

DeNAのヘルスケア事業部で行っているヘルスビッグデータ事業。DeNAがもつデータ分析やスマホアプリのノウハウを活用し、健康保険組合や地方自治体による加入者・住民向けの健康づくりの支援をしています。また、その中で蓄積されたレセプトや健診、ライフログデータを利活用することで、エビデンスを構築しサービスへ還元する取り組みを行っています。国策でもあるデータヘルス計画が次なるフェーズに入り、これまで以上にヘルスビッグデータのニーズが高まっています。 DeNAでは提携している健康保険組合や協業パートナー、またプロダクトを通じて得られた、レセプトや健診、ライフログデータなど、大量の医療データの利活用が可能です。 今回の募集は主に、DeNA子会社であるデータホライゾン社へ出向いただき 営業戦略の策定～推進までをお任せするポジションとなります。 住民向けの健康づくり施策を検討・導入している地方自治体向けに、 自社サービスの提案営業をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ・地方自治体のニーズから企画提案・プロジェクトリード ・既存顧客との定期コンタクト、新規顧客開拓 ・社内、DeNAグループ他部署との連携によるデータやプロダクト活用の提案・推進 ・新規サービスの立案・メンバーマネジメント等 【仕事の魅力】 ・クライアントへのソリューション提供を通じた、社会課題解決 ・事業会社特有の高い裁量とスピード感 ・メンバーの長所を活かし、短所を補うワンチーム ・顧客との課題解決を通じた一体感の醸成

DeNAのヘルスケア事業で行っているヘルスビッグデータ事業。蓄積されたレセプト及び健診データを様々な形で活用しております。国策でもあるデータヘルス計画が次なるフェーズに入り、これまで以上にヘルスビッグデータのニーズが高まっています。 DeNAでは提携している健康保険組合や協業パートナー。またプロダクトを通じて得てきた健診データやレセプトなど、大量の医療データを保有しております。 今回の募集はデータ活用をされている製薬企業や研究機関向けに、データの価値を最大化させるコンサルティングをしていただくポジションとなります。 【具体的な業務内容】 DeNAが保有する医療データを顧客ニーズに合わせて、調査・分析を行い最適な形でデータを提供するコンサルティング営業をご担当頂きます。 ・製薬会社/医療機器メーカーのニーズから要件定義・提案・プロジェクトリード ・医療ビッグデータを用いたマーケティングリサーチ、研究支援 ・既存顧客との定期コンタクト、セミナー開催による関係性強化、新規顧客開拓 ・新規サービスの立案・プロダクトマネジメント 【仕事の魅力】 得られる経験、チームの魅力など ・新規事業の企画・立ち上げの経験 ・事業会社特有の高い裁量とスピード感 ・クライアントへのソリューション提供を通じた、医療業界への貢献、社会課題解決 ・メンバーの長所を活かし、短所を補うワンチーム ・顧客との課題解決を通じた一体感の醸成

【概要】 全社横断の部門としてDeNAのエンターテインメント領域、社会課題解決領域の各事業・サービスをマーケティングによりグロースさせる役割を担います。 【職務内容詳細】 担当する事業・サービスにおいて下記のような業務を行います。 ・事業戦略を基とし、マーケティング戦略～コミュニケーション戦略を一気通貫で策定 ・事業におけるマーケティングの目標値の設計・管理 ・戦略を実行するための実行体制の整備とプロジェクトマネジメント ・各専門組織（調査、分析、デジタル、マスなど）と連携した具体的な施策の設計・実行 ・マーケティング施策のアウトプットの管理 ◇この仕事の魅力・やりがい ・特定事業のマーケティング領域において、戦略立案から組織構築まで深くコミットができる ・プロモーションだけに関わらず、商品やプロダクト設計にも関わることができる ・チームを組成して動くので、多くのメンバーと関係を持ち、同じベクトルで業務を推進することができる ・同部門内で各担当者がそれぞれが異なる領域を担当しているので、複数領域のマーケティングの考え方に触れることができる ・未経験の業種にもチャレンジできる環境がある ・様々な事業領域や事業フェーズに関わることができ、幅の広い経験をすることができる

DeNAの運営する様々な事業を対象として、事業やマーケティングのフェーズに応じたマーケティング分析手法を設計・提案・提供を行います。 【概要】 ・マーケティング課題を解決するためのデータ分析 ・新しいマーケティング分析手法の開発 ・マーケティング分析プロジェクトのPM 【職務内容】 例えばこんなプロジェクトを担当していただきます。 ■ Marketing Mix Modeling プロジェクト 各事業のマーケティングチームや、デジタル・マスなどの専門チーム、アナリストなど様々な関係者と連携し、 各事業の実施する様々なマーケティングの効果を明らかにしていくプロジェクトを企画・リードしていただきます。 ■ SNSの分析プロジェクト 昨今のサービスと顧客の接点としても欠かせない要素の1つでもあるSNSの各メディアにおいて、 その利用動向を分析し、各事業・サービスに適した分析手法や活用手法を企画・検証・提供まで一貫してリードしていただきます。 ■ デジタル広告の効果分析支援 テクノロジーの進化が早いデジタル広告において、広告運用チームと連兼しながら 広告の分析環境の変化にタイムリーに対応し、常に最適な分析運用を行える環境の整備を行っていただきます。 【業務の魅力】 ・解決すべき課題の定義・証明すべき仮説の設計から関わっていただけます ・自らが定義した課題・仮説の解決に向かっていくことができます ・発足して1年以内の組織のため、組織づくりに関わっていただけます ・様々な事業領域に携わるチャンスがあります ・新しいスキルを取り入れたチャレンジを行うことができます ・データ分析やエンジニアリング・コンサルティングなど幅広い経験を活かすことができます

■仕事概要 ・事業計画立案～策定 ・営業戦略の推進 ・医療ビッグデータを活用した新規事業創出 ・顧客ニーズを要件定義・提案・プロジェクトリード ・市場調査・競合分析 ・既存サービスの改善施策の実行及び新規サービスの立案 ■事業概要 2022年2月にヘルスケア領域及びメディカル領域のDX化の実施並びに新会社を通じた各種データの取得、活用による新規事業の共同展開を目的として、DeNAとリゾートトラスト社で合弁会社「株式会社ウェルコンパス」を設立しました。 参考：https://dena.com/jp/press/4826/ 現在当社では、蓄積されたPersonal Health Record（パーソナルヘルスレコード）や顧客データ基盤をもとに、医療・ヘルスケア領域におけるデータ利活用事業を推進しております。本ポジションでは既存サービスの拡充と新規事業創出に向けた事業開発を担っていただける人材を募集しております。 ■体制 ジョイントベンチャー所属社員、DeNA社員、リゾートトラストグループ社員の複合チームで進めます。

遺伝子検査サービスを通じて取得したゲノムデータやアンケートデータ、様々なヘルスビッグデータを活用したR＆D事業において、共同研究を含む協業先への営業（戦略立案/推進）や研究成果の社会実装をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・R＆D事業の営業戦略の立案及び推進 ・協業先との新規事業の立ち上げ及びサービス企画 ・食品・化粧品・日用品・製薬企業、アカデミアとの共同研究の企画提案や渉外業務 ・臨床研究のプロジェクトマネジメント 【仕事の魅力】 遺伝子検査サービスの成長拡大を牽引するR＆D事業において、確固たる事業の柱にするべく今まで以上の攻めの営業戦略/推進や、協業先との共同研究提案、およびその社会実装（新規事業立ち上げ/サービス企画等）をお任せ致します。 協業先とのプロジェクトでは、様々な業界/企業の研究員/新規事業担当とディスカッションを重ねながら研究成果の社会実装に向けた議論をリードし、主体的に新規事業の立ち上げ/サービス企画を実施できます。 コロナ禍だからこそ、今やらなければいけないことに注力し、さらに幅広くご自身の可能性を拡げたい方の挑戦を応援します。遺伝子検査サービスの成長拡大を牽引するR＆D事業を飛躍的に拡大させることを期待します。

■仕事概要 ・CRM戦略の策定（短期的/長期的） ・KGI/KPIの設定 ・MAツールの活用/データ抽出 ・顧客分析 　利用データの分析、セグメンテーション ・販売促進施策の立案と進行（オフライン/オンライン） 　既存顧客のリピート購入促進・アップセル・クロスセル・定期継続率向上施策の企画、実行 　休眠顧客の呼び戻し施策の企画、実行 ・効果測定設定＆施策の効果検証 ・CRM業務に関わる制作進行管理（DM/メルマガ/同梱物など） ■事業概要 2022年2月にヘルスケア領域及びメディカル領域のDX化の実施並びに新会社を通じた各種データの取得、活用による新規事業の共同展開を目的として、DeNAとリゾートトラスト社で合弁会社「株式会社ウェルコンパス」を設立しました。 参考：https://dena.com/jp/press/4826/ 現在、サプリメント領域において、データを元に顧客とのコミュニケーション戦略策定、KPI設計を行ったうえで、具体的な売上促進施策までの設計を行なっております。施策に対して効果測定を行い、実績を基にPDCAを回し続け、顧客との信頼関係を築きLTV向上を目指し、特にCRM領域の人材を募集しております。 ■体制 ジョイントベンチャー所属社員、DeNA社員、リゾートトラストグループ社員の複合チームで進めます。 《本ポジションのやりがい》 ・サプリメント事業の立ち上げにかかわることが出来る ・CRM領域を戦略から施策の実行まで一気通貫して担当することが出来る ・プロモーションだけでなく、商品開発にも関わることが出来る

■仕事概要 ・事業戦略の推進 ・顧客LTV向上に向けたマーケティング戦略の推進～実行 ・CRM戦略の策定（短期的/長期的） ・MAツールの活用/データ抽出 ・顧客分析(利用データの分析、セグメンテーション) ・社内ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ■事業概要 2022年2月にヘルスケア領域及びメディカル領域のDX化の実施並びに新会社を通じた各種データの取得、活用による新規事業の共同展開を目的として、DeNAとリゾートトラスト社で合弁会社「株式会社ウェルコンパス」を設立しました。 参考：https://dena.com/jp/press/4826/ 現在当社では、蓄積されたPersonal Health Record（パーソナルヘルスレコード）や顧客データ基盤をもとに、医療・ヘルスケア領域におけるデータ利活用事業を推進しております。本ポジションでは顧客のLTV向上にむけたマーケティング戦略を推進いただける方を募集しております。 ■体制 ジョイントベンチャー所属社員、DeNA社員、リゾートトラストグループ社員の複合チームで進めます。

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 　https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 　https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 　https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 　https://about.pococha.com/ ■業務詳細 ライブストリーミング事業の事業推進にあたり、法的リスクなどの考慮すべき事案を踏まえ、 事業戦略に紐づく法務的側面の戦略立案〜実行までをお任せいたします。 ・事業責任者含め、各領域の責任者と法務的観点でのディスカッションや事業の方針決定 ・契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査 ・サービスの企画、運営に対する法的検討、相談応対、解決業務 ・適正適法なサービス展開のためのコンプライアンス体制の構築や社内育成/研修対応 ・ユーザーからの問い合わせ・トラブル、紛争、訴訟対応 ・将来的に、各国の責任者等・担当者と連携し、重要な法規制への対応や順守・対応状況を確認・フォロー／係争の状況を把握し必要なアクション等のアドバイス

Company Overview: Pococha is a live communication platform that enhances content delivery through interactive two-way communication between broadcasters and viewers. Our platform provides a cozy and welcoming space for both parties to engage in real-time communication and build meaningful relationships within communities. Whether you're a broadcaster or a viewer seeking a more engaging community experience, Pococha has everything you need to make meaningful connections and experience the future of live communication. Job Description: We are seeking a professional and experienced Japanese-English Interpreter to join our team based in Japan. The successful candidate will be responsible for facilitating communication between our Japanese and English-speaking employees and providing accurate and effective interpretation for business meetings, conferences, and other events. In addition, the candidate should have a strong background in software development and the ability to provide technical interpretation support.

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、コマースや広告・PRといった領域における企画の立案及びクライアントの開拓を担っていただきます。 Pocochaでは現在コミュニティを活用した新たなコマース体験や広告・PRの形を模索しており、PoCを進めております。 Pocochaユーザー、クライアント、DeNA全員にとってwinとなるようなイベントの企画立案ができる方を募集いたします。 【業務詳細】 ・コミュニティを活用したコマース / 広告・PRの企画立案・企画開発実施

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 今までの豊富なご経験／高いご実績を活かし、私たちと一緒に本気で良いサービスを一緒に作って頂ける方を、イベント、コミュニティ、ビジネス開発、プロダクト、マーケティング、事業管理・プロジェクトマネジメントなど、幅広い領域・職種で求めています。

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、2B領域におけるカスタマーサクセスチームのリーダーを担っていただきます。 Pocochaにはライバーを始めること・続けることをサポートする事務所というステークホルダーが存在しており、ライバーの獲得・育成をサポートしている事務所たちはPocochaの成長にとって欠かせない存在になっています。 そんな事業者たちにとってPocochaがビジネスPF / 2BSaaSとしてより魅力的なPFにしていくために、新規で事務所事業をはじめる事業者や既存の事業者に対するカスタマーサクセスを実行するチームを立ち上げており、そのチームをリードいただける方を募集いたします。 【業務詳細】 ・新規事務所向けのインバウンドフローの構築及びカスタマーサクセスフローの構築及び実行 ・既存事務所向けのカスタマーサクセス施策の実行 ・カスタマーマーケティング施策の企画立案実行

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、カスタマーサクセスチームのリーダーを担っていただきます。 Pocochaユーザーにはライバーとリスナーが存在しますが、ユーザーの7割はリスナーであり、リスナーの体験の質の向上が非常に重要となっています。課金額やロイヤリティの高いユーザーは1年で数百万を超えるユーザーも存在し、toB向けのSaaSサービスと比較しても非常にインパクトの大きい存在になっています。また、ライバーがPococha以外のライブ配信サービスに移籍するとユーザーもそのまま他のサービスに移ってしまう可能性が高いです。そこでライバーだけでなくリスナーに向けての体験の質の向上を目的としたカスタマーサクセスチームを立ち上げており、そのチームをリードいただける方を募集いたします。 【業務詳細】 ・高ロイアリティユーザー向けの施策の企画立案 ・新規ユーザーの維持、継続率向上のための施策立案

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、プラットフォームのライバー・リスナーがサクセスするために必要な、ライバー・リスナージャーニーの理解をし、新イベントの企画・実行等を担っていただきます。 現在Pocochaは、売上、チーム体制ともに急拡大しており、チーム規模は150人を超える体制となっています。 Pocochaの国内版の急拡大やGlobal展開、VoicePocochaのリリースなどをきっかけに体制強化のための増員を想定しています。 ・Pocochaの売上についてはDeNAのIR資料をご覧下さい。 https://dena.com/jp/ir/library/presentation.html 【業務詳細】 ・新規イベント企画の前提となるデプスインタビュー・ユーザーリサーチ ・深いユーザー理解に基づく必要企画の要件やイベント製作パイプラインの策定 ・要件に基づく新規企画の立案 ・企画実施に向けたコラボ企業の選定と協業に向けた交渉 ・新規企画のPOC・POVの実行 ・担当企画において、トラブル発生時のリスク対応

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、音楽イベントおよび楽曲マネタイズのbizdevを担っていただきます。 【業務詳細】 （音楽イベント業務） ・Pococha内における音楽イベントの企画~~・戦略~~・計画立案~~とマネジメント~~ ・楽曲や広告、イベント制作におけるディレクション ・戦略パートナーとのアライアンス契約、および施策の実行 ・担当企画における、トラブル発生時のリスク対応（レーベル業務） ・コミュニティ発で生まれるオリジナル楽曲の配信、販促、管理 ・上記を活用したマネタイズの企画・戦略・計画立案とマネジメント ・イベントに限らない新たな楽曲配信スキームの考案

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、プロダクトの新機能の開発や、市場調査からの仮説の構築や検証計画の立案などの業務をお任せしたいと考えております。 また、プロダクトのロードマップの策定などの上流部分にも関わりながらプロダクトをリードしていただきたいとも考えております。 現在はプロダクトオーナーの水田を筆頭にプロダクト運営を行っておりますが、Pocochaのプロダクト開発の主要メンバーとしてPococha、ライブストリーミング事業を一緒に盛り上げていける方を募集いたします。 現在Pocochaは、売上、チーム体制ともに急拡大しており、チーム規模は150人を超える体制となっています。 Pocochaの国内版の急拡大やGlobal展開、VoicePocochaのリリースなどをきっかけに体制強化のための増員を想定しています。 ・Pocochaの売上についてはDeNAのIR資料をご覧下さい。 https://dena.com/jp/ir/library/presentation.html 【業務詳細】 ・Pococha内の新機能開発、実装までのプロジェクトリード ・プロダクトにおけるロードマップ策定や優先順位付け ・エンジニア・デザイナーを含めた開発施策のプロジェクトのマネジメント管理 ・関連部署やステークホルダーとの連携・調整・合意形成 ※様々な業務（ミッション）が存在しますが、選考の中で相談させていただきながら最終的にお任せする業務を決定させていただきます。

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて 当社が運営する「Pococha」において、イベント企画や新機能開発などに携わっていただきます。現在Pocochaは、売上、チーム体制ともに急拡大してきており、チーム規模は150人を超える体制になってきています。現在はプロデューサーの水田を筆頭にプロダクト運営を行っておりますが、Pocochaの開発の主要メンバーとしてPococha、ライブストリーミング事業を一緒に盛り上げていける方を募集いたします。 【業務詳細】 ・トップライバー向けのイベント戦略の立案 ・ロングテールなイベント戦略の立案 ・リアルイベントの企画立案、運営 ・Pococha内での新機能開発や新ゲームロジックの開発 ※様々な業務（ミッション）が存在しますが、選考の中で相談させていただきながら最終的にお任せする業務を決定させていただきます。

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて Pocochaの事業管理全般を担当いただきます。 現在Pocochaは、売上、チーム体制ともに急拡大しており、チーム規模は150人を超える体制となっています。 Pococha国内版の急拡大やUS/インドへのGlobal展開、VoicePocochaのリリース、IRIAMのMAなどをきっかけに体制強化のための増員を予定しています。 ・Pocochaの売上についてはDeNAのIR資料をご覧下さい。 https://dena.com/jp/ir/library/presentation.html 【業務詳細】 ・契約書・発注書手続き業務、計上・支払業務、その他管理業務全般（ただし人事・採用系を除く） ・事業管理部内および事業本部内の業務改善全般（システム化のための要件整理含む） ・新規サービス案件実現のための業務フロー構築および社内外の諸調整（法務・経理との調整等） ・ライバーのダイヤ換金・振込手続き業務の構築・フロー改善（日本/米国/インド） ・内部監査、J-SOX対応、その他庶務業務

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pocochaの売上についてはDeNAのIR資料をご覧下さい。 https://dena.com/jp/ir/library/presentation.html ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 　https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて Pococha内の管理部門である事業管理部の業務全般を統括していただきます。 事業管理部のメンバーは正社員5名、派遣社員6名の合計11名です（2023年3月時点）。 現在Pocochaは、売上、体制ともに急拡大しており、所属人数は150人を超える規模となっています。 Pococha国内版の急拡大や米国/インドへのグローバル展開、VoicePocochaのリリース、IRIAMのMA等といった事業の拡大に管理体制を追いつかせていく必要があり、既存業務のBPRを行い、事業全体の施策・業務がスムーズに流れる状態を構築することを部門の高いプライオリティとしております。 「ライブ配信」という新しい業態で、Pocochaを日本発・グローバルNo.1のサービスにする目標を持ち、事業部門と一体となり管理面から側面支援を行っていただきます。 【業務詳細】 ・ライバーへの報酬支払管理、契約書・発注書管理、計上・支払管理、コーポレート各部門（法務・経理等）との調整、その他管理業務全般（ただし人事・採用系を除く） ・事業本部内の業務改善、システム自動化、BPR ・新規案件実現のための社内外調整 ・今後、予実管理業務を担う予定（現在は経営企画本部が担当）

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■業務詳細 当社の国内・国外のライブストリーミング事業（専任）に関する以下の法務関連業務 ・契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査 ・新規サービス立ち上げのための各種法令調査、適法性確認等 ・法令および社内規程に関連する社内研修・教育の実施および実施補助、社内規程の作成・整備等、その他 ・その他、ビジネス・サービスにおける最適な契約構成を初期の段階から検討する業務や、適正適法なサービス展開のためのコンプライアンス体制の構築・維持業務を含む

■巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAソーシャルライブ事業本部のミッションとしています。 巣籠り生活の増加により、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 世の中のデジタル化が進み、インターネットサービスにおいて一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが求められています。 そのようなソーシャルライブという市場において、Pocochaのダウンロード数は400万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで伸長しており、拡大する市場の中でもPocochaの成長角度が高くなっています。 ・Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ■グローバルにサービスを展開中 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在はUS及びインドでのサービスリリースを行い、他の国への展開に向けた開発を進めています。 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 米国でグローバル展開を開始 https://dena.com/jp/press/4747 ・ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」 インドでサービスを開始 https://dena.com/jp/press/4832 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と考えています。 巣籠り生活の増加による一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然に強化する必要があります。やるべきことは本当にたくさんあります。 ・コミュニティ、多様性、パートナーシップ、健全性についての取り組みについては以下にて紹介しています。 https://about.pococha.com/ ■本ポジションについて PocochaのPMMとしてPOやPdMなどの各ステークホルダーと協働しながら、深くユーザーを理解しPocochaの魅力をユーザーに届けることが主なミッションです。 現在Pocochaは、売上、チーム体制ともに急拡大しており、チーム規模は150人を超える体制となっています。これまで全社横断のマーケティング統括部と連携し、マーケティング戦略の策定から実行まで進めてきましたが、Pococha事業部内でのマーケ組織の立ち上げを進めており、国内、グローバルでの更なるグロースをリード頂ける方を募集しております。 【業務詳細】 ・Pocochaのプロダクトのロードマップにひもづく、マーケティング戦略の策定 ・市場・顧客ニーズの調査、分析、ヒアリングなどのデータに基づくプロダクト課題やユーザーインサイトの抽出 ・調査、分析結果を踏まえたプロダクト要件の定義と、プロダクトチームへのフィードバック ・各ステークホルダーを巻き込んで、プロジェクトを推進・実現するためのプロジェクト設計 ・新企画・新機能の立案・推進

▼VoicePocochaとは Voice Pocochaは声でつながるライブ配信アプリです。見た目や他人の目を気にすることなく、誰にとっても自分の居場所を作ることができるアプリを目指しています。 2022年1月のリリース直後から多くのユーザー様にご利用いただき、声ライバー/リスナーのKPIも全て右肩上がりに急成長しているアプリです。 ライブ配信ドメインはこの数年で急速に一般的な認知を広げ、従来に比べれば少しずつ日常的に利用されるサービスとなってまいりました。 しかし、配信に興味はあっても顔を出すことに抵抗があって配信を始めるのに今一歩勇気が出ないという方がまだまだ存在しており、 容姿や年齢、性別を気にすることなく顔を出さずに配信ができる音声配信の潜在的なユーザー数は、顔出し配信アプリよりも何倍も多いはずであると私たちは考えています。 そして、ライブ配信ドメインの急成長と共に音声ライブ配信がより多くの方の日常にとって欠かせないサービスとなるために、様々なユーザー様にとって居心地の良いコミュニティが形成できるためのサービスを開発しております。 公式ホームページ https://www.voice-pococha.com/ ■本ポジションについて VoicePocochaの事業管理全般を担当いただきます。 Pococha国内版の急拡大やUS/インドへのGlobal展開、VoicePocochaのリリース、IRIAMのMAなどをきっかけに体制強化のための増員を予定しています。 【業務詳細】 ・契約書・発注書手続き業務、計上・支払業務、その他管理業務全般（ただし人事・採用系を除く） ・事業管理部内および事業本部内の業務改善全般（システム化のための要件整理含む） ・新規サービス案件実現のための業務フロー構築および社内外の諸調整（法務・経理との調整等） ・ライバーのダイヤ換金・振込手続き業務の構築・フロー改善（日本/米国/インド） ・内部監査、J-SOX対応、その他庶務業務

【概要】 世界展開のオリジナルIP作品におけるアートデザインをお任せいたします。 IPの世界観を踏襲しつつ、キャラクターデザインや背景制作などで作品の特色付けを担っていただきます。 日本、中国〜グローバル展開行う、世界に挑戦できる環境が整っています。 【業務内容】 原作者やプロデューサーのオーダーに則り以下の業務を担当 ・世界観のアートワーク制作 ・キャラクターのアート提案 ※原作者側とのコミュニケーション能力や柔軟なアートの提案能力、独創的なアイデア、画力が必要不可欠です 【この仕事の魅力】 ・新たなIPを1から作ることに携われます ・国内のみならずグローバル規模で作品展開予定のため幅広い地域から評価される機会があります

巣籠りで、世の中の当たり前が変化。ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」が急成長 「自分らしく生きる」を当たり前に。 個人の多様性が尊重されて行く世の中において、ソーシャルライブを通して新しい自己表現と自己実現の形を提案し定着させることで、自分らしく生きることができる世の中を創ることを、DeNAのソーシャルライブ事業部のミッションとしています。 巣籠りで、消費者の行動の変化だけでなく、個人をエンパワーするインターネットサービス発達の潮流が加速したことで、今年度、私たちの想像以上に、ソーシャルライブという新しい自己表現と自己実現の形は、世の中に浸透しました。 特にPocochaの場合、世の中のデジタル化が進み、一方的で受け身なコンテンツが多くなっていく中で、デジタルの中でもリアルタイムの双方向のコミュニケーションが活発化し、Pocochaのダウンロード数は190万を突破、ライバー・リスナーともに1年間で約3倍というペースで、拡大する市場の中でも成長角度が高くなっています。 ◆Pococha（ポコチャ）のHPも、ぜひご覧下さい。 https://www.pococha.com/ja-jp ◆直近の決算説明で成長事業として注力する説明をしています。ご覧下さい。 https://ssl4.eir-parts.net/doc/2432/ir_material/171621/00.pdf ■グローバル版のサービス開発を決定 ソーシャルライブ領域は、中国が最先端となっており、数百種類の様々なサービスが存在していますが、その勢いは中国だけでなく、アメリカなどの英語圏や中国以外のアジアにも波及し、世界各国で市場拡大の勢いが増しています。このような中、Pocochaは、グローバル進出を決定しました。現在のプロダクトをグローバル版に発展させるべく、開発を進めています。 ■さらなる成長のために、安心・安全な利用環境づくりの強化もMust Pocochaのチームは、金額指標を伸ばすことを追いかけていません。本質的な価値を作り、アプリの中だけでなく、ソーシャルライブの市場をより良くしたい、さらには日本／世界の「自分らしく生きる」を当たり前にしたい、と思っています。 巣籠り中の一時的な盛り上がりに終わらず、未来の当たり前を変えるためには、安心・安全な利用環境づくりも当然、強化しないとなりません。やるべきことは本当にたくさんあります。 本ポジションについて 今までの豊富なご経験／高いご実績を活かし、お客様に最も近いところにいるカスタマーサービスとして、私たちと一緒に本気で良いサービスを一緒に作って頂ける方を求めています。 ＜具体的な業務＞ ------- ▼カスタマーサポート業務 ・カスタマーサポート窓口運用・構築に関する業務経験 ・業務フローやオペレーション、エスカレーションフローの設計と効率化 ・CSツールの新規導入及び運用 ▼マネジメント業務 ・目標となるKPIの設計及びそのチューニング ・メンバーの採用、育成、評価などチームビルディング ▼他部門連携業務 ・さらなる事業成長に向けて他部署を巻き込んだサービス改善提案 ・事業部側や開発側と連携し、お客様対応の品質強化に向けた組織構築 ・経営陣に対してお客様の声に関するレポート報告 ------- 【カスタマーサービス部の紹介】 ・1チーム15-20人程度、部全体で約350人の組織です。 ・東京と新潟に拠点があり、必要に応じてテレビ会議やチャット等を利用して拠点間のコミュニケーションを図っています。 ・DeNAグループが展開する約60のサービスを担当しています。 カスタマーサービス部はお客様に直接デライト（大きな喜びや驚き）を届けるチームであり、私たちを通じて顧客体験を最大化することがミッションです。 お客様に提供するデライトの品質をさらに向上させるために様々な取り組みに挑戦しています。

DeNAの各事業を支えるデータアナリストを募集します。ライブストリーミング、ヘルスケア等のDeNA既存事業やM&Aを含む新規事業において、データアナリストとして事業に深く入り込み、事業課題解決に向けた分析支援を実施していただきます。 【このポジションの魅力】 ・DeNAでは全社としてデータドリブンに意思決定をする文化が根付いています。そのような環境の中、データアナリストはデータ活用の中心を担う人材として組織の中で幅広くまた重要な役割を果たすことができます。 ・社内のデータ活用・AI開発に関する長年・多方面の蓄積を元に育成やキャリア形成の支援（事業貢献/技術習得etc.）も手厚く行われています。特に新規事業創出のプロジェクトにおいては定型化されていないタスクも数多く存在するため、本人の希望に応じて事業開発やプロジェクトマネジメントなどの経験を積むこともできます。 ・DeNAには、AI技術のプロであるデータサイエンティストやAI基盤エンジニア、データ分析プラットフォームを提供するデータエンジニアが揃っています。特にデータ基盤構築のプロであるデータエンジニアが揃っていることは、データアナリストにとって大きな頼りになります。データエンジニアと共にデータ分析基盤の設計・構築に関わることができるため、データエンジニアリングのスキルを身につけることも可能です。 【具体的な業務内容】 ・事業課題を解決に導くためのデータ抽出・分析、そこから施策提案までを含む支援 ・各領域のプロフェッショナルと連携しながら、新規事業におけるAI・データ活用の戦略立案、全体設計および推進 ・A/Bテストをはじめとするサービス改善のための仮説検証の分析支援 ・BIツールを用いたデータ可視化やダッシュボード作成 ・データエンジニアと協力しながらデータ分析基盤の整備 【環境・ツール】 ・言語：SQL、Python ・GCP：BigQuery、Cloud Storage、Vertex AI ・その他：Git、Digdag ・BI：Looker、Looker Studio、社内内製BI

DeNAのAI事業を支えるデータサイエンティスト（Kaggler枠）を募集します。ゲーム、エンタメ、ソーシャルライブ、ヘルスケア、スポーツ等の多種多様なDeNA既存事業や新規事業において、機械学習を駆使したシステムの構築と運用に取り組んでいただきます。 データ統括部には、Deep Learningを中心としたAI技術の研究開発を行うAI研究開発エンジニアや、機械学習システムを構築・運用するプロであるAI基盤エンジニア、事業課題を解決に導くデータアナリスト、データ活用のプラットフォームを提供するデータエンジニアが揃っており、多様な専門性を持ったメンバーとプロジェクトチームを組み協力して事業課題を解決していきます。 また、データサイエンティスト（Kaggler）としての技術力向上、ネットワーク構築を支援するため、会社のコンピューティングリソースを使った業務でのKaggle参加を認める「Kaggle社内ランク」(詳細: https://dena.ai/kaggle/)制度を導入しています。 <具体的な業務内容> ・事業内容・課題を理解し，適切な分析設計を行い，実際にモデル作成を行っていただきます ・データの前処理から分析，予測・分類モデルの作成を一貫して実施していただきます ・機械学習を用いて回帰・分類手法を用いた予測モデルの作成を行っていただきます ・統計解析やクラスタリングなどの技術を用いた分析・仮説構築を行っていただきます ・AI基盤エンジニアと連携し，機械学習を活用したシステム開発・運用を行っていただきます ※データサイエンスのコンペやプログラミングコンテストでの実績を登録時に記載ください。 例）Kaggle、SIGNATE、KDD Cup等での実績やアカウント名 例）AtCoder、Topcoder等での成績・結果 <参考> 業務時間のKaggle参加を推奨する新制度導入。DeNA内でのAI技術者育成と活用を強化 https://dena.com/jp/article/3587 DeNA TechCon2018 研究開発と事業貢献を両立させるAI組織の作り方 https://speakerdeck.com/swordheart/dena-techcon2018-ai-organization

QMOは、事業（開発）に対し、品質目線で考えながら開発全般のプロセス構築や改善をし、QCDバランス取れたリリースを実現することを目指します。また、開発成果物（仕様書、ソースコード等）の品質向上の活動も行います。 組織は、品質管理部内に所属していますが、実際に開発メンバーとして開発の企画段階から参加し、PMと連携しながら活動を行います。QAチームと連携も行い、品質管理計画を練っていくことも求められます。 DeNAのサービスやプロダクトのクオリティを担保する、品質管理部はとても大事な役割を担っています。これから伸びていく事業の土台を支えながら、QMO担当としてサービスやプロダクトのモノづくりに貢献しませんか？ ◆主な業務 コンサルティング 　開発プロセスやプロジェクト標準の策定・導入 　プロジェクト計画（管理計画）の作成支援 　品質観点からのプロジェクトリスクの検知と予防策検討 　炎上プロジェクトの原因分析・改善 意思決定支援 　プロジェクト状況の可視化 　各種プロジェクト管理支援 　プロセス遵守状況の可視化 メンタリング支援 　プロジェクトメンバーの品質観点での壁打ち・支援 ◆仕事の魅力 ・DeNAがリリースするサービス・プロダクトに対し、QMOの立場として貢献することが可能です。 ・一社にいながら、規模・ジャンル共に多様なビジネス / ドメインの経験を積むことが出来ます。 ・事業部に入り込んで活動するため、事業部（開発）への提案 / 貢献が可能です。 ・開発プロセスの標準化や改善活動を行うことが可能です。 ・PMやPdMと密に連携している為、モノづくりに携わることが可能です。 ・社外発信に力を入れているため、日ごろの業務の成功事例を社外発表することが可能です。（定期開催している品質管理部門主催の社外イベントの運営に参加することも可能です） 参考URL 「受身から攻めのQA」に至るまでの道のり https://engineering.dena.com/blog/2022/05/road_to_aggressive_qa/

QAリーダーは、複数サービス、複数タイトルの検証作業を受け持つチームのリーダーとして、事業（開発）に対し品質面で改善施策を講じ、最適な品質保証体制を構築する事が求められます。 DeNAのサービスやプロダクトのクオリティを担保する最後の砦として品質管理部はとても大事な役割を担っています。これから伸びていく事業の土台を支えながら、QAリーダーとしてサービスやプロダクトの品質に貢献しませんか？ ◆主な業務 ・QAマネージャーの元、QAチーム（20名程度）のリーダーとして、チーム管理を行う。 ・ゲーム以外のエンタメ、オートモーティブ、ヘルスケア、新サービス等のテストマネジメント業務、外部検証窓口とのコミュニケーション ・品質マネジメント 　検証作業の標準化、効率化、改善活動 　コスト、工数、障害分析に対する改善活動 　企画・開発部門、カスタマーサポートなど関連部門へのフィードバック 　事業部に対する改善活動推進（開発品質の向上） 　カスタマーボイスを開発やQAテストに取り込む活動の推進 ・品質メトリクスを用いた定量的判断、プロジェクト状況を見極めた定性的判断を行い、品質レポートや振り返りの作成 ◆仕事の魅力 ・DeNAがリリースするサービス・プロダクトに対し、QAの立場として品質面で貢献することが可能です。 ・一社にいながら、規模・ジャンル共に多様なビジネス / ドメインのQA経験、マネジメント経験を積むことが出来ます。 ・事業部とQAチームとの距離が非常に近く、事業部（開発）への提案 / 貢献が可能です。 ・品質の標準化や改善活動を行うことが可能です。 ・CS部門と密に連携している為、ユーザーの声をダイレクトに知ることが可能です。 ・社外発信に力を入れているため、日ごろの業務の成功事例を社外発表することが可能です。（定期開催しているQA部門主催の社外イベントの運営に参加することも可能です） 参考URL 「受身から攻めのQA」に至るまでの道のり https://engineering.dena.com/blog/2022/05/road_to_aggressive_qa/

【職務概要】 当社事業の法務プロフェッショナルとしての支援等を実行いただくメンバーを募集いたします。 【業務内容】 ・契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査 ・新規サービス立ち上げのための各種法令調査、適法性確認等 ・法令および社内規程に関連する社内研修・教育の実施および実施補助、社内規程の作成・整備等、その他 ・その他、ビジネス・サービスにおける最適な契約構成を初期の段階から検討する業務や、適正適法なサービス展開のためのコンプライアンス体制の構築・維持業務を含む （※主にライブストリーミング事業を想定しているが、候補者のスキルによっては、ヘルスケア事業やゲーム事業も担当いただく可能性あり） 【この仕事の魅力】 当社グループは、創業時から、「ユーザーに大きな喜びを提供できること」「世の中に大きな価値が提供できること」であれば、ひとつの事業領域に固執せず、次々と時代を切り拓く挑戦を続けていく姿勢で事業に取り組んできました。eコマース、ゲームに始まり、最近では、ヘルスケア、スポーツ、ソーシャルライブ、AIなど、多様な領域でチャレンジを続けています。 社風は、清々しく、泥臭く、逆境を楽しむ、飽くなき挑戦を続ける、「永久ベンチャー」。「誰が言ったか」では無く「何を言ったか」肩書に囚われない、個を主体とした環境であり、法務部門にもそのカルチャーは反映されています。 法務部門では、このような当社グループの事業への姿勢や社風を理解したうえで、挑戦を続けているDeNAのDNAを実現するために、会社運営や事業に対する法的側面からのサポートを中心に、日々、様々なサポートを行っています。 ビジネスモデルが出来上がった企業や業態と異なり、多様な領域で挑戦・拡大を続けている当社グループにおいては、未知の課題に直面することも多々ありますが、そうであるからこそ、法務部門には、経営層やビジネスサイドに対し、適切かつスピーディーに事業の推進をサポートし、リスクを回避しながらビジネスを実現していくドライバーとしての役割が求められます。とりわけコーポレート法務業務には、会社の成長の基礎となる法令対応・ガバナンス対応と、会社の拡大の手法としてのM&A・投資等に関するサポートの両面から積極的に会社・事業に貢献していく姿勢が求められます。 このような背景から、法務部門では、自ら主体的に考え、業務に取り組み、経営層やビジネスサイドとも積極的にコミュニケーションをとりながら、最後までやり抜ける方、未知の領域や企業の積極的な拡大へのサポートにも果敢に挑戦して一緒に事業を創り、会社の持続的成長に携わっていきたいというチャレンジ精神のある方をお待ちしています。 【当社法務部紹介URL】 事業への情熱をもとに担当者をアサイン - DeNA https://www.businesslawyers.jp/articles/495 法務・経理はビジネスを推進する当事者。存分に活躍できる場をつくる｜私の所信表明 法務部長×経理部長 https://fullswing.dena.com/archives/2232 法務部のワークライフバランス https://dldp.dena.com/articles/5/

【採用背景】 先日発表した川崎アリーナ構想等、2023年度はスポーツ×スマートシティの取組の加速が急務であり、それに合わせて事業本部の体制も刷新しております。 経営管理部門としても、スポーツ／スマートシティを、双方の取組のブリッジやシナジーを考慮に入れながら、事業推進と経営目線のインプットのバランスをとることが重要と考えており、そういったケイパビリティを持つ人材を求めています。 本ポジションでは、ご入社後に早期にキャッチアップ頂き、スポーツ・スマートシティ領域の経営管理責任者を担って頂くことを想定しております。 【業務内容】 ・事業部門の予実管理、事業計画策定、事業方針検討サポート、その他経営管理全般業務 ・事業課題の整理、対策検討、施策立案とそのモニタリング ・重要会議体への付議資料作成、サポート、ロジ全般 ・全社方針に係る事業部門との調整、折衝 ・メンバーマネジメント

【採用背景】 DeNAの会社運営にとって、ヘルスケア・メディカル領域は、新たな柱の一つとして重要な事業です。 2023年度は、昨年度に実施したM&Aの結果をしっかりとステークホルダーに示していけるかが問われるタイミングでもあります。事業成長を実現させるために、事業にしっかりと入り込み事業推進にコミットしながらも、事業に対して経営目線でインプットが出来る人材を求めています。 将来的には事業での専門性の強化以外にも、全社経営管理の責任者のキャリア軸などもご検討いただけます。 【業務内容】 ・事業部門の予実管理、事業計画策定、事業方針検討サポート、その他経営管理全般業務 ・事業課題の整理、対策検討、施策立案とそのモニタリング ・重要会議体への付議資料作成、サポート、ロジ全般 ・全社方針に係る事業部門との調整、折衝 ・メンバーマネジメント

【概要】 当社のモバイルゲーム事業に関連した経営管理全般をお任せいたします。 経営管理部は、その戦略推進を計数面中心にモニタリング及びサポートをすること、また、経営層をはじめとした本部外への報告を支援することが主な役割です。 実業務は経営管理中心に多岐に及ぶため、自身の役割を規定しすぎず、本質的に取り組むべき事象を自分事として捉え、推進していただける方がマッチします。 【業務内容】 ・事業部門の予実管理、事業計画策定、事業方針検討サポート、その他経営管理全般業務 ・事業課題の整理、対策検討、施策立案とそのモニタリング ・重要会議体への付議資料作成、サポート、ロジ全般 ・全社方針に係る事業部門との調整、折衝 ・事業推進に係るコーポレート関連部門との調整、折衝 ・メンバーマネジメント

【採用背景】 現在、当社は中長期の成長戦略として、事業ポートフォリオの強化を掲げ、既存のエンターテインメント領域における挑戦を継続しながら、社会課題領域におけるダイナミックな投資を実施することで、新しいDeNAとして、両領域での継続的かつ有意な成長を実現していくことを目指しています。 そのような状況下、当社経営管理部門は、事業 / 経営推進上の重要事項（特に計数面）をタイムリーにモニタリングしながら、事業 / 経営判断に資する正確かつ重要な情報をスピード感を持って提供することで、事業 / 会社の成長に向けた基盤として、メンバー一人一人が、事業責任者 / 経営層に信頼されるパートナーとなることが求められており、部門として人材・機能強化に取り組んでいます。 将来的には、経営管理部門の責任者クラスのみならず、計数管理だけに留まらない経営企画 / 事業企画領域へのアサインや、特定事業領域や重要子会社での責任者格等、幅広いキャリア形成が可能なポジションとなります。 【業務内容】 ・中期計画、予算計画の策定 ・担当事業領域における見通しの作成、差異分析 ・担当事業領域における予実管理、差異分析 ・KPIを含め、数値を用いた分析 ・数値面を中心とした競合分析 ・対外発表に関する担当事業領域に関するデータ収集、資料 / 想定QAの作成 ・管理会計に係る経営層 / 事業責任者へのレポーティング ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート

【概要】 当社グループはゲーム、ライブストリーミング、ヘルスケア等、インターネットを利用した多様な事業を展開しています。 当社経理部では、当社グループの既存事業運営や新規事業の立ち上げを、ビジネスのスピード感を共有しながらサポートしています。 今回、エンターテインメント事業（ゲーム、ライブストリーミング）の経理業務を管轄するグループのマネージャー候補のポジションを募集しています。 【具体的な業務内容】 ・DeNA及びグループ会社の月次、四半期、年度決算の対応 　（グループ各社が保有する資産の減損検討や子会社買収時に発生したのれんの減損検討を含む） ・新規事業の立ち上げに関する会計、税務論点の検討及び業務フローの構築 ・既存業務の業務フローの効率化 ・グローバル展開の会計、税務面での支援 【将来的に担当していただく可能性がある業務】 ・グループメンバーのマネジメント ・M&A後のPMI 社内には公認会計士、税理士等の有資格者もおり、困ったときにはサポートを受けつつ業務に取り組むことができる環境です。 部内でのジョブローテーションを行っており、他事業の担当や連結決算等のグループ横断業務の担当となることも可能です。 また、ご本人が希望すれば事業部への転身も可能です。 〈参考〉 働き方は譲れない。好きな仕事で尖るために、経理を広く深く知る https://fullswing.dena.com/archives/10021 法務・経理はビジネスを推進する当事者。存分に活躍できる場をつくる https://fullswing.dena.com/archives/2232

【概要】 統制企画室はDeNAグループにおけるJ-SOX内部統制報告制度対応業務全般を担っています。 ・財務報告に係る内部統制の構築及び評価全般 ・DeNAグループ内のJ-SOX事務局の運営 ・監査法人対応 など 【職務内容】 主にIT統制領域を担って戴ける方を募集いたします。 個々人の能力や成長、社内リソース状況に応じ、適宜他領域もご担当いただきます。 ▼定常業務 ・IT統制(IT全般統制、IT業務処理統制)の構築及び評価 ・全社統制、業務処理統制、決算財務報告統制の構築及び評価 ・研修プログラムや業務マニュアルの整備、運用 ・上記に係る国内外拠点対応、監査法人対応、業務委託先対応 など ▼非定常業務 ・DeNAグループ全体のITガバナンスに関する施策の企画、実行 ・J-SOX業務に係る各作業の自動化施策の企画、実行 ・監査法人や業務委託先との各種連携強化に係る施策の企画、実行 など 【この仕事のやりがい】 ・事業環境変化が早いため、内部統制の新規構築評価や大幅更新対応の経験機会が継続してあります。 ・少人数で対応中の業務領域のため、取り組み次第でグループ内の主軸としてご活躍戴けます。 【働き方】 ・渋谷オフィスとリモートワークの組み合わせ (現時点では年間を通じほぼ完全にリモートワークで、J-SOX業務としての出社機会は年0回～3回程度です。 　 ただし、業務の性質上、制度対応対象拠点の変化に応じて現地往査/実地確認等の訪問出張機会が将来的に増加する可能性はあります。) ・時短勤務、遠隔地勤務も相談可能