静岡の求人情報
株式会社KOMPEITO
- 従業員数
- 144人
- 設立年数
- 13年目
- 評価額
- 59億円
- 累計調達額
- 23億円
- タグ
- ヘルスケア農業AIライフスタイル
オフィスワーカーの健康と農業従事者の豊かさを支援する企業。「OFFICE DE YASAI」で新鮮な野菜を使った健康的な食事をオフィスに届け、「OFFICE DE MEDIA」でプロモーションを展開。さらに、革新的な「SALAD STAND」自販機を通じて、都市生活者に手軽で健康的な食options提供する。
株式会社eveautonomy
- 従業員数
- 27人
- 設立年数
- 6年目
- 評価額
- -
- 累計調達額
- -
- タグ
- 交通・運輸物流製造
屋外自動搬送サービスを提供する企業。製造業や物流業向けに、自動運転技術を活用した無人搬送ソリューションを展開。ゴルフカー技術と自動運転ソフトを組み合わせた車両「eve auto」をサブスクリプション型で提供し、導入支援や運行管理ツール、定期メンテナンスも実施。人手不足解消と労働環境改善を目指す。
株式会社常光
- 従業員数
- 242人
- 設立年数
- 77年目
- 評価額
- -
- 累計調達額
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- タグ
- 医療創薬
医療機器・臨床検査・ナノテクノロジー分野で事業を展開する企業。科学文化の発展と社会課題解決を目指し、X線機器や体外診断用医薬品、ナノ微粒化機器などを提供する。国内外の連携を重視し、顧客志向を維持しつつ変革も進め、SDGsや環境配慮にも取り組む。地域経済の中核として活躍している。
株式会社ジオコード
- 従業員数
- 136人
- 設立年数
- 21年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- マーケティングSaaS
Web制作・広告・SEOなどのマーケティングとSFA・CRM等のクラウドサービスを提供する企業。BtoB領域を中心に、SEOからWeb広告、サイト制作まで一社完結で対応。「ネクストSFA」や「ネクストICカード」など自社開発のクラウドツールも展開。東京と大阪を拠点に、約700社と継続取引を行い、19期連続で成長を続けている。
- 書類選考スピード上位20%
株式会社ジモティー
- 従業員数
- 152人
- 設立年数
- 15年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- マーケティング地方創生
地域密着型の情報掲示板サイトを運営する企業。無料で地元情報の発信・入手を可能にし、運用型広告配信プラットフォームも提供。自治体と連携したリユース啓発事業も展開。技術革新とユーザーファーストの姿勢で、人と人をつなぐサービス開発を継続的に推進している。
LR株式会社
- 従業員数
- 173人
- 設立年数
- 9年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- EC地方創生
ふるさと納税と地域活性化に注力する企業。自治体向けのサポート業務やWebサービス提供、事業者向けのサイト制作、特産品ECサイト運営、廃校活用などを手掛ける。全国に拠点を設け、若手人材を積極採用。地方創生を通じ、次世代に誇れる社会の実現を目指す。
- 書類選考スピード上位20%
株式会社ギフティ
- 従業員数
- 289人
- 設立年数
- 15年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- 地方創生
eギフトプラットフォームを主軸とするインターネットサービス企業。オンラインギフト贈与サービスや、店頭引換可能なeギフト生成システム、法人向けeギフトソリューションを展開。企業・自治体向けのギフト体験支援も行い、国内外で事業を拡大している。キモチの循環を促進し、人々の絆を深める社会の実現を目指す。
株式会社チャリ・ロト
- 従業員数
- 66人
- 設立年数
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- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
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株式会社MarvelWorks
- 従業員数
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- 設立年数
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- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- コンサルティングメディアマーケティングライフスタイル
IT・通信・ライフスタイル関連のベンチャー企業。Webマーケティング支援やセールスプロモーション、コンサルティングを主軸に事業展開。大手IT企業のサービスを活用し、デジタル広告運用やSEO対策などを提供。ワクワクを原動力に、挑戦できる世の中づくりを目指す。オウンドメディアの運営や長期インターンシップにも注力している。
株式会社EX-Fusion
- 従業員数
- 29人
- 設立年数
- 4年目
- 評価額
- 88億円
- 累計調達額
- 20億円
- タグ
- エネルギー
レーザー核融合エネルギーの実用化を目指すエネルギー企業。大学との共同研究拠点設立や海外展開を視野に入れ、カーボンニュートラルな社会基盤構築に貢献する。開発過程で得られた光制御技術を他産業分野へも応用し、事業を多角化する方針だ。
株式会社R.project/株式会社Recamp
- 従業員数
- 206人
- 設立年数
- 19年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- 不動産旅行・観光・宿泊
観光・レジャー業界、特にアウトドア・キャンプ市場に注力する企業。日本の観光資源活性化と地域創生を理念に、遊休不動産を活用した宿泊施設やキャンプ場の開発・運営を行う。キャンプ場検索サイト「なっぷ」の運営やキャンプ用品のレンタル・買取サービスも展開。公的機関や大手企業と連携し、地域の未活用資源を発掘・活用している。
- 書類選考スピード上位20%
AMI Paris Japan株式会社
- 従業員数
- 127人
- 設立年数
- 11年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- マーケティングライフスタイル
フランス発のファッションブランドを日本市場に展開する企業。衣料品やアクセサリー、靴などを直営店舗やオンラインで販売し、百貨店での取り扱いも行う。主要都市への出店やSNSマーケティング、セレブリティとのコラボレーションを通じて、ブランド認知度を高め、日本の顧客に洗練されたパリジャンスタイルを提供する。
株式会社Relic
- 従業員数
- 204人
- 設立年数
- 11年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- SaaS
新規事業開発とイノベーション創出を支援する企業。大手からスタートアップまで幅広い業界を対象に、戦略立案から事業化までを一貫支援。SaaS型プラットフォーム「Throttle」やクラウドファンディング構築ツール「ENjiNE」を提供。全国12拠点で地域イノベーションも促進し、日本経済の活性化を目指す。
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
- 従業員数
- 1875人
- 設立年数
- 38年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- コンサルティング人材金融
グローバル展開する人材紹介企業。外資系・IT・金融業界に強みを持ち、管理職や専門職の転職支援に特化。世界11カ国のネットワークを活用し、コンサルタント型の質の高いサービスを提供。複数のブランドで多様なニーズに対応し、M&Aによる事業拡大も進める。
株式会社UMITO
- 従業員数
- 55人
- 設立年数
- 7年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- 不動産投資
海沿いの高級リゾート開発を手掛ける不動産企業。別荘のサブスクリプションや不動産投資塾の運営も展開し、個人投資家の育成に注力。「UMITO」ブランドのリゾート施設を全国に展開しつつ、レストラン事業でホスピタリティを提供。「ワクワクする不動産」の創造を通じ、業界にイノベーションをもたらす。
株式会社BuySell Technologies
- 従業員数
- 1397人
- 設立年数
- 25年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- AI
リユース品の買取・販売を主軸とする循環型社会実現企業。着物やブランド品などを全国規模で出張買取し、店舗やオンラインで販売。AI査定やデータ分析を活用し、効率的な運営を図る。M&Aや多様な買取チャネルで事業を拡大し、高齢化社会の課題解決に貢献する。
株式会社FACTORY X
- 従業員数
- 2人
- 設立年数
- 3年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- 製造
製造業の生産性と収益性向上を目指す企業。従来の在庫削減から戦略的在庫管理へ転換を図る。「在庫戦略モデル」を開発・展開し、工程データのモデル化や収益性を考慮した最適化により適正在庫を算出。サプライチェーン強化のためのデータ連携も推進している。
株式会社日本農業
- 従業員数
- 210人
- 設立年数
- 9年目
- 評価額
- -
- 累計調達額
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- タグ
- 農業
国内外で農業・流通・販売に取り組む企業。生産から販売まで一気通貫で手掛け、海外輸出にも注力。大規模園地運営や選果場運営、アジアへの青果物輸出、産地直送販売を展開。バリューチェーンの垂直統合とグローバル展開で、儲かる農業の実現を目指す。
- 書類選考スピード上位20%
株式会社AQ Group(アキュラホーム)
- 従業員数
- 1452人
- 設立年数
- 40年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- 不動産建設環境
住宅・不動産・建設業界で革新を追求する企業。「いい家をより安く」の精神で、完全自由設計と高性能を適正価格で提供する。注文住宅やリフォームから資産活用まで幅広く展開し、独自の木造技術と長期アフターサポートを強みとする。ESGや持続可能性を重視し、フランチャイズで全国展開している。
エデュケーショナル・デザイン株式会社
- 従業員数
- 25人
- 設立年数
- 13年目
- 評価額
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- 累計調達額
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- タグ
- エンターテイメント教育ライフスタイル
デジタル教育・プログラミング教育を展開するEdTech企業。「ライフスタイルとしての学び」を提供し、ITリテラシーを育成する。「デジタネ」や「Tech Learner」などの独自教材を開発し、オンラインスクールや企業研修も実施。エンターテイメント性を重視し、サブスクリプションモデルを採用している。