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※現在募集中のポジションがないため、恐れ入りますが、選考を前提としたカジュアル面談の実施はできかねます。 　実施をご希望の場合、情報交換を中心とした人事担当との面談といたしますので、予めご了承いただけますと幸いです。 「ヌーラボの求人に興味はあるけれど、応募する前にもう少し会社のことを知りたい」 「いきなり選考に進むのは少しハードルが高い…」 そんな方のために、ヌーラバー（ヌーラボの従業員）とカジュアルにお話ができるフォームをご用意いたしました。 職場環境や働き方、サービス開発への想い、チームの雰囲気など、募集要項だけでは分からないリアルな情報を、ぜひ直接聞いてみてください。 お住まいの地域にかかわらず、Google Meetを使ってオンラインでお話しできます。 ──────────────────── ■エントリー方法 ──────────────────── まずは、以下のURLより現在募集中のポジションや必要な経験 ・スキルなどをご確認いただき、 ご興味があれば本ページの「応募する」よりエントリーください。 ▼募集中のポジション一覧はこちら▼ 　https://careers.nulab.com/entry/ 【書類の提出について】 エントリー時点での書類提出は必須ではありませんが（カジュアル面談からスタートするため）、 職務経歴書やSNS、ブログなどを事前に共有いただける場合は、カジュアル面談でより具体的なお話ができるかと思います。 ──────────────────── ■選考の流れ ──────────────────── 1.エントリー：フォームよりお申し込みいただいた後、採用チームよりメールにて日程調整のご連絡をいたします。 2.カジュアル面談：オンライン（Google Meet）にてヌーラバーとお話しいただけます。 3.選考：面談後、「選考に進みたい」と思っていただけた場合は、各ポジションの選考フローに沿って選考を進めさせていただきます。 みなさまとお話しできることを楽しみにしております！ ※こちらの応募フォームを通しての営業活動は一切お断りしております。

※こちらは、ヌーラバー（ヌーラボの従業員）から紹介を受けた方のための専用エントリーフォームです ──────────────────── ■リファラル採用（ヌーとも紹介）について ──────────────────── リファラル採用（ヌーとも紹介）とは、ヌーラバーが、友人・知人をヌーラボに紹介できる制度です。 ヌーラバーからお声がけがあった方は、本ページよりエントリーをお願いいたします！ 【留意点】 ・選考状況について紹介社員へ共有する場合がありますのでご了承ください。 ・すでに弊社選考に進まれている方は対象外となります。 ──────────────────── ■エントリー方法 ──────────────────── 「応募する」をクリックし、必要事項の入力をお願いします。 その際、以下のURLより現在募集中のポジションをご確認いただき、ご興味のあるポジション名をフォームにご記載ください。※複数選択可 ▼募集中のポジション一覧はこちら▼ 　https://careers.nulab.com/entry/ 【書類の提出について】 エントリー時点での書類提出は必須ではありませんが（カジュアル面談からスタートするため）、 職務経歴書やSNS、ブログなどを事前に共有いただける場合は、カジュアル面談でより具体的なお話ができるかと思います。 ──────────────────── ■選考の流れ ──────────────────── 1.エントリー：フォームよりお申し込みいただいた後、採用チームよりメールにて日程調整のご連絡をいたします。 2.カジュアル面談：オンライン（Google Meet）にてヌーラバーとお話しいただけます。 3.選考：面談後、「選考に進みたい」と思っていただけた場合は、各ポジションの選考フローに沿って選考を進めさせていただきます。 みなさまとお話しできることを楽しみにしております！