従業員数72名設立年数12年評価額未公開累計調達額未公開東京都渋谷区渋谷二丁目22番3号 渋谷東口ビル 2F
株式会社みらい翻訳のUI/UXデザイナーの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
募集背景
みらい翻訳は、これまで翻訳を中核とするプロダクトで市場と顧客に評価されてきました。現在は事業をさらに広げるフェーズにあり、翻訳で蓄積した言語処理技術を核に、事業の深化と高精度化を図るとともに、翻訳にとどまらない多様なニーズへ応える新規プロダクトを創出することを目標としています。
長期の指標として ARR100 億円を目指す成長戦略のもと、メインの翻訳プロダクトに続く次の事業の柱を試行錯誤しながら構築中です。候補の一つとして、LLM を活用した高度な業務効率化プロダクト（法務領域特化型を想定）を開発しており、ここでは単なる機能提供でなく、特定ドメインの業務フローを深く理解した上でユーザーに自然に馴染む体験を設計することが求められます。
プロダクトマネージャーと並走しドメインを理解しながら、定量・定性の知見をプロダクトに反映していけるデザイナーの参画を強く望んでいます。
主な業務内容
1 プロダクトの専属プロダクトデザイナーとして、プロダクトマネージャー、エンジニアと同じ開発チームに入り、ユーザーの課題や要求の可視化や整理、解決案の検討、プロトタイピング、最終的な UI デザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます。
- ユーザーリサーチ（定性／定量）
- インサイトの分析
- ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント、カスタマージャーニー等の作成
- プロダクトマネージャーとともに要件定義、情報設計
- ワイヤーや遷移図等のプロトタイピング
- Figma での UI デザイン
[ご志向に応じて携われること]
・プロダクト戦略・ビジョン策定への関わり
・ワークショップ企画、ファシリテーション
・リリース後の効果検証、改善
業務はプロダクトマネージャー（PdM）と併走しながら業務を進めていただく想定です。PdMはプロダクトの全体方針・戦略、開発優先順位、ユーザー要求・要件定義が責任範囲(※)であり、UI/UXデザイナーはユーザー体験・情報設計・UIが責任範囲となります。
※ PdM はプロダクト責任者としてこれ以外にもプロダクト全体に責任を持ちますが、UI/UXデザイナーとの線引きとしては上記のように整理しています
ポジション魅力
- 立ち上げ初期の新規プロダクトに携わり、プロダクトの立ち上げ期を一緒に作っていける
- プロダクトマネージャーと並走し、リサーチから仮説検証・設計まで一貫して担当できる
- 小規模なデザインチームのため、デザイン組織文化の形成に大きく関与できる
参考
-
従事すべき業務の変更範囲
将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。 -
技術スタック・使用ツール
• Figma
• Miro
• Adobe Photoshop/Illustrator
選考
面接回数は目安です。必要に応じて変更・追加されることがございます。
・書類選考（履歴書/職務経歴書およびポートフォリオのご提出をお願いいたします）
・1次選考
・最終選考
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・ミッションビジョンに共感いただける方
・業務進行に役に立つようポジティブなコミュニケーションができる方
・過去の経験だけにとらわれない柔軟な思考能力をお持ちの方
・主体性を持って、積極的に新しい知識・幅広い分野を吸収する意欲のある方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・toB SaaS で UI/UX デザインを担当したご経験
・主体的に課題を発見し、その解決策としての UI/UX デザインを行われた経験
・デザインの際に目的を設定し、かつその意図や必要性を他者に説明できるスキル
・ユーザーリサーチ、分析手法の実践的な知識と経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・スタートアップ、新規事業でのサービスデザインの経験
・バーティカルなサービス領域を深く理解し、その洞察に基づいたデザイン提案・実装の経験
・デザインシステムの構築、運用経験
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
スキルに応じてご相談の上決定します。
勤務地
フルリモートワーク
[雇入れ直後]
本社：東京都渋谷区渋谷二丁目22番3号 渋谷東口ビル 2F
及び テレワーク勤務規程に規定する在宅勤務の就業場所
※転勤なし
※フルリモート可能
原則国内限定に限りフルリモートでの働き方を許可しております
（初日PC受け渡し/オンボーディング/セミナー・イベント等出社あり）
[変更の範囲]
会社の定める場所
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間
7時間30分（裁量労働制）
※残業平均20-30時間/月
■給与形態
年俸制（12か月で等分した給与を毎月支給）
評価・昇給 年2回（半年ごと）
裁量手当有（年俸に40h/月×12か月の残業時間含 ※夜間/休日は別途支給）
■昇給賞与
昇給年2回
※賞与：実績/業績に応じて支給
■休日・休暇
- （26年）年間休日131日（1/1起算日）
- 年次有給休暇11～20日（入社月より付与）
- 完全週休二日制（土・日）
- 夏季休暇3日・季節休暇3日、年末年始休暇、時間休有
試用期間
あり（3ヶ月）
福利厚生
■手当等
・扶養手当（配偶者10,000円、18歳未満の子ども1人につき5,000円）
・住宅補助（満40歳以下、かつ自己名義で賃貸契約している社員に対し賃貸契約金額に基づき支給）
・リモートワーク手当（在宅勤務日数に応じて支給 200円/日）
・ジムorマッサージ費（月1回／最大10,000円まで補助）
・BYOD制度_携帯電話費用（1万2,000円/月支給）
・業務スキル向上支援（書籍購入,セミナー受講,資格受験費等 上限5,000円/月支給）
・インフルエンザ予防接種助成金
・結婚手当
・特許報奨金支給
・私服通勤OK
・副業可
・リファラル採用報奨金
・PCはMacまたはWindowsから選択可
・社員懇親会（創立記念懇親会等）
・アフター6コミュニケーション
■保険
社会保険・労働保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社みらい翻訳
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/02/04 17:12
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