システムエンジニア 年収700万円以上の求人情報
■ソーシャルインテリアについて -MISSION- 『インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。』 インテリアには、世界を変えるチカラがある。私たちは、心からそう思っています。 働く場所を、人がリラックスして創造性を発揮させる場所へ。用事があるから行く場所を、好きだから行きたくなる場所へ。オフィスはもちろんのこと、パブリックな空間や自宅など、さまざまな場所、いろんな世界を素敵なインテリアで、心地いい空間に変えて行きたい。そのために、私たちはインテリアの世界を変えていきます。業界のわかりにくさを、わかりやすく。ちょっと閉鎖的なところを、オープンに。ひとつずつ変えることで、インテリアがもっと身近になっていく。そのために取り組みを続けていきます。 空間を変えた先にある、人の気持ちや、人と人のつながり方までよりいいものに変えていきたい。それが、私たちの挑戦です。 これまで日本初の家具のサブスク「subsclife」(2018年3月開始)をはじめとしたサービスを展開し、東洋経済すごいベンチャー100に選出、日本サブスク大賞でブロンズ賞を受賞、2020年9月、2022年3月に大型資金調達を実施するなど、多くの方から私たちの目指す世界観に共感いただきました。今後もユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす三方良しな事業を展開し、インテリア業界に革命を起こしていきます。 -BEHAVIORAL GUIDELINES- https://corp.socialinterior.com/careers/ ■事業について 国内初の“家具のサブスクリプションサービス”である『subsclife』をはじめとして、現在は3つの事業を展開しています。 インテリア業界に革命を起こすプラットフォーム企業として、私たちはこれからもユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす、三方良しを実現する存在であり続けることを目指しております。 ・subsclife:新品家具・家電のtoC向けのサブスクリプションサービス ・SOCIAL INTERIOR | オフィス構築支援:toB向けのオフィス構築支援サービス(空間提案と新品家具のサブスクリプションサービス) ・SOCIAL INTERIOR | 業務管理クラウド:設計・デザイナー向けの、家具什器スペックイン〜受発注プラットフォーム ・THE MUSEUM | 共創型ショールーム兼オフィス:THE MUSEUMは、家具のみならず内装や照明・AV機器・アート・アロマに至るまで、複数のブランドのアイテムで総合的にコーディネートされた、約50ブランドの垣根を超えた共創型ショールーム兼オフィス ■当社社員の入社理由 ・インテリア×サブスクというビジネスモデルを通して新しい価値を作っていけるところが面白い ・有形・無形・toC・toBと幅広い領域に関わっていけるので、自身のキャリアを大きく広げていくこともできる ・ベンチャーということもあり全てに関して整備されているわけではなく、その分トライ&エラーで挑戦することができる ・よいものが循環する社会に向けて環境的にも社会的にも意義のある仕事に感じた ■仕事内容 オフィス構築支援・法人向け家具サブスク、個人向け家具サブスク・アウトレット、新規事業など幅広い事業を展開する弊社の基幹システムの刷新プロジェクトの推進をお任せします。 基幹システムはSalesforce、楽々販売、freee等のSaaSを組み合わせて活用しています。 様々なツールを随時導入してきた経緯があり、現状はその連携がスムーズとはいい難い状況です。これらをシームレスに運用できるようにしていき、大きな業務効率改善を実現することが主ミッションとなります。 ■お願いしたいミッション 全社の生産性向上に寄与するシステム設計および構築 ▼具体的な仕事内容 ・基幹システムの要件定義/PM/運用・保守 ・業務フロー、システム設計、システム/ツール選定 ・プロジェクト管理(ベンダーコントロール含む) ・各種テスト計画策定及び実行 ・社内ユーザーとのコミュニケーション(要求定義、要件定義、運用やトラブル時の調整等) ■仕事の魅力 ・SaaSをAPI連携するなど、モダンな開発思想、設計思想で基幹システムを主体的に構築することができる (新しいチャレンジが好きなメンバーがユーザー側にも揃っており、風土もある) ・急成長ベンチャーの基幹システム担当という重要なポジションで、自身の成果が会社の成長に繋がっている実感を持ちながら働くことができる ・全社の生産性向上を目的に、ツール選定・ベンダー選定や組織づくりから関わることができる ■体制 現在は、システム開発部という部署で、基幹システム・EC・SaaSを所管しています。 事業、システムごとにチームが分かれており、各チームごとに社員1-2名+外部パートナーの構成です。 将来的に、基幹システム・情報システムチームが独立し、そのマネージャーを担っていただく可能性もございます。 世代は20〜40代で構成されます。 基幹システムチームはマネージャー直轄、社員2名+外部パートナーの構成です。
- 給与
- 550-900万円 ※ご経験やご希望をお伺いして決定いたします
- 勤務地
- 〒107-0062 東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ◇勤務時間 2種類のコースあり ①フレックスタイム制(コアタイム11:00~14:00 標準労働時間:1日あたり8時間 )みなし残業あり(45時間/月はみなし残業、45時間以上は残業代支給)※原則週3日以上出社 ②スーパーフレックス 副業OK ※原則週1日以上出社 ※面接時に相談しながらどちらの勤務形態に適するかをお話させていただきます ◇働き方 ハイブリット方式 - 東京オフィス及びリモートワーク - 多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートワークも導入しております。(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します) ◇休暇 - 完全週休2日制(土・日) - 夏季休暇 - 年末年始休暇 - 有給休暇4カ月目に15日付与(フルタイムの場合。時短勤務は異なります)
- 試用期間
- 3ヶ月(試用期間前後の給与の変動はなし)
- 福利厚生
- ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり(上限2万円/月) ◇ テレワーク・在宅OK ◇ 服装自由 ◇ 社販制度あり ◾︎お祝い金プレゼントキャンペーン中! (自社サイトからご応募いただき、採用に至った方にはお祝い金をプレゼント!)
■メグリのミッションと事業内容 「企業と顧客のより良い関係を支える」というミッションを掲げ、MGRe(Make Good Relationshipの頭文字)というアプリプラットフォームを開発・運営してクライアント企業の事業に貢献しています。 ■本募集項目での役割 MGReプラットフォームをつかったスマホアプリを構築するにあたり、クライアント企業の会員DB(CRM)やECとデータ連携し、スマホアプリがただの情報提供のツールではない、パーソナライズされた相互情報ツールになる為のカスタマイズ対応を行います。 そのための対向先システムベンダーとの仕様調整、社内の開発進行管理を行います。 ■具体的な仕事内容 ・対向先システムとのAPI連携で会員情報を取得するための仕様調整。 ・対向先システムとの連携でECのシングルサインオンを実現する仕様調整。 ・上記を開発するプロジェクトの社内進行・品質管理。 ・上記に付随するテスト、問合せ対応などの業務。 ※ 当面の間、保守等に伴い、Ruby on Railsのコード確認、実装業務があります。 ■一緒に仕事する仲間達 案件ではテクニカルマネージャー(PM)、エンジニアと共にチームを組んで対応します。 また、プラットフォームの導入を支援するカスタマーサクセスのオンボーディングチームとも連携してアプリ導入を支援します。 開発で気付いた改善点などは、プロダクト部にフィードバックする事により、プラットフォームとしての実現可否を検討します。 ■キャリアプラン 先ずは案件のSE業務を担当していただきますが、キャリアとしてはPM(顧客との要件調整、全体プロジェクト管理)もありますし、プロダクトエンジニアとして基盤開発側へ進むことも可能です。
- 給与
- 500万円~750万円
- 勤務地
- リモートワーク 会社住所:〒104-0031 東京都中央区京橋2-7-8FPG links KYOBASHI ビジネスエアポート京橋706号室
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00)、標準労働時間:8時間 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季(7月1日~9月30日期間内に3日間)、年末年始(12月29日~1月3日) ・年間休日 127日(夏季休暇含む) ・有給休暇(入社日に2日〜10日付与※入社月のタイミングにより付与数は決定) ・試用期間:6ヶ月 ・育児休暇/介護休暇制度あり、 ・その他(慶弔休暇 、結婚休暇、配偶者の出産休暇など)
- 試用期間
- 有(6ヶ月)
- 福利厚生
- ・有給休暇を入社初日に付与 ・書籍購入支給制度(月5000円/人) ・クライアントサービス利用補助(4000円/月) ・リモートワーク手当 ・ベビーシッター補助金 ・PC Windows/Mac 選択可能 ・雇用保険/労働災害補償保険/健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加盟)/厚生年金
本ポジションでは主に、衛星測位に関わるペイロードシステム全体の構成を把握し、仕様策定・ドキュメント作成・進捗管理・外注先との調整を担っていただきます。システムズエンジニアリングの経験と衛星測位の知識を活かし、地球周回軌道から月に渡って新しい測位サービスを提供するための開発をリードしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・衛星測位ペイロードのシステム全体のアーキテクチャ設計および仕様策定 ・システム要件の定義および文書化 ・各コンポーネント(アンテナ、受信機、信号処理ユニットなど)の仕様作成と整合性の確認 ・ドキュメント作成(システム設計書、インターフェース仕様書、試験計画書など) ・プロジェクト進捗管理およびタスク調整 ・外注先やパートナー企業との技術折衝、仕様調整、レビュー ・システム全体のリスク分析および品質管理 【ポジションの魅力】 ・最先端の衛星測位技術に携わり、システム全体をリードし、新しい測位サービスを形作る経験が得られること ・システムズエンジニアリングと測位技術の両面で専門性を高められること ・JAXA、NASA、ESAも含む国際的なステークホルダーやパートナーと共に先端的な技術開発が可能こと ・国際会議や学会に参加し、自分の仕事を発表・論文化する機会が得られること 【使用ツール】 ・OS:Windows, Linux ・コード管理:GitHub ・タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue) ・バージョン管理:Git ・使用言語:C, C++, Python, MATLAB, Simulink等 ・支給マシン:原則本人希望 ・各種GNSSシミュレーションツールも使用 【選考フロー】 書類選考>1次面接>2次面接(適性検査)>最終面接 【業務の変更の範囲について】 (雇入れ直後)上記業務内容参照 (変更の範囲)会社の定める業務
- 給与
- 750万~1,250万円 ※スキル・経験を考慮して決定します。 ※残業代は別途支給
- 勤務地
- 有明オフィス(東京都江東区) ※基本オフィス出社、リモート一部可 【勤務地の変更の範囲について】 (雇入れ直後)上記勤務地 (変更の範囲)上記勤務地及び会社の定める場所(テレワークを行う場所含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・所定労働時間:8時間00分 (休憩60分) ・標準的な勤務時間帯:9:00~18:00(例)
- 試用期間
- 3ヶ月(試用期間中の条件変更無し)
- 福利厚生
- 【休日休暇】 年間120日 (内訳) ・完全週休二日制(土曜、日曜) ・祝日 ・夏期3日 ・年末年始7日 ・その他(慶弔休暇、有給休暇 ※ 規程による) 【有給休暇】 ・入社1カ月後経過時点 10日 ・最高付与日数 20日 【その他手当】 ・住宅手当 ・交通費全額支給 ・企業型確定拠出年金制度完備 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ・定期健康診断 ・服装自由 ・昼食代補助(玉子屋・OFFICE DE YASAI) ・自動販売機補助 ・無料ウォーターサーバー、コーヒーサーバー ・採用会食補助 等
■Power Systems Engineer 船舶と送電網の電化のためのコンセプト作成と仕様書作成 【業務の具体例】 - 負荷フロー解析、電圧降下研究、短絡解析、バッテリーサイジング、トランスサイジング、ケーブルサイジング、MVスイッチギア選択のためのラインダイアグラムの作成 - 設計費を実現するための潜在的なソリューションのサプライヤー評価 - 海上環境、オフショア環境、グリッド規制の規制要件を含む、設計および試験規格に準拠した設計とコンポーネントの評価 - 蓄電池やその他の負荷に最適化されたVFDやPCSの制御戦略策定 ※英語を使う職場環境のため、ご応募の際に英文CVのご提出もお願いいたします ※英語力を伸ばしたい方も大歓迎です
- 給与
- 700万円〜1,000万円(経験、スキルに基づき個別判断)、リモートワーク手当あり
- 勤務地
- 〒107-6243 東京都赤坂港区 9-7-1 ミッドタウンタワー43階 および関東圏内のラボ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ●就業時間 ・1カ月間 所定労働時間:8時間*所定労働日数 ・フレックスタイム制(コアタイム 11:00 ~ 15:00、休憩60分) ・毎日出社 ・出張あり ●休日・休暇 ・休日:土日祝日、年末年始、その他会社が指定する日 ・休暇:有給休暇 初年度12日(入社時5日付与、6か月経過後残7日付与 ) ・慶弔休暇等
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 福利厚生
- ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
■Battery Management system Engineer ■業務内容 - リチウムイオンまたは次世代バッテリー技術向けのバッテリー管理システム(BMS)のハードウェアおよびファームウェアコンポーネントの設計・開発 - バッテリーの性能と寿命を最適化するための充電状態(SOC)、健全性(SOH)、および機能状態(SOF)推定アルゴリズムの実装 - クロスファンクショナルチーム(電気、機械、ソフトウェアエンジニア)との協力 - 全体的なシステムアーキテクチャへのBMSの統合 - 様々な動作条件(温度、負荷、故障シナリオなど)下でのBMSの性能を検証するためのシミュレーション、モデリング、テストの実施 - 過充電/過放電保護、熱管理、故障検出などの安全メカニズムの開発 - システム効率の改善や信頼性向上のためのバッテリーデータの分析と解釈 - バッテリーの安全性と性能に関する業界標準および規制(ISO 26262、UL、IECなど)への準拠の確保 - プロトタイプの構築、テスト、検証フェーズのサポート(BMSを搭載したバッテリーパックの実験室および実地テストを含む) - 社内参照および規制当局への提出のための設計、テスト結果、プロセスの文書化 - 革新的なソリューションを提案するため、バッテリー技術、BMS手法、新興業界トレンドの最新動向の把握 ■社内共通ITツール - Google Workspace (Gmail, G-cal, Gmeet等) - Slack - Notion - Dialpad - SmartHR - Money Foward - バクラク 等 ※英語を使う職場環境のため、ご応募の際に英文CVのご提出もお願いいたします ※英語力を伸ばしたい方も大歓迎です
- 給与
- 600万円〜1,000万円(スキル・ご経験により相談の上で決定) ※リモートワーク手当あり
- 勤務地
- 本社(〒107-6243 東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウンタワー43階)および関東圏内のラボ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ●就業時間 ・1カ月間 所定労働時間:8時間*所定労働日数 ・フレックスタイム制(コアタイム 11:00 ~ 15:00、休憩60分) ・毎日出社 ・出張あり ●休日・休暇 ・休日:土日祝日、年末年始、その他会社が指定する日 ・休暇:有給休暇 初年度12日(入社時5日付与、6か月経過後残7日付与 ) ・慶弔休暇等
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 福利厚生
- ⚫︎各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ⚫︎社員持株会制度(奨励金あり)
【MISSION】 空を身近に、人生が豊かに 【会社概要】 弊社は、運航/航空機/整備/ヘリポート/接客/システムの全プロセスを垂直統合し「次世代航空のマッチングプラットフォーム」を提供する会社です。 全てのプロセスを自社でマネジメントすることで、ヘリコプターの遊覧や移動において今まで実現できなかったサービスクオリティ&リーズナブルな価格を実現しております。 お陰様で、ヘリコプターの遊覧では国内No.1フライト数を誇り、会社全体の業績は2期連続200%成長をしております。またシリーズBでの資金調達も控えており、非常に大きく成長しているスタートアップでございます。 また、弊社は、経済産業省が主導する「空の移動革命に向けた官民協議会」に参加し、世界をリードする無操縦者航空機メーカーの正規パートナーとして、有操縦者&無操縦者 eVTOLサービス実現に向けた取り組みも行っております。 【VISION】 弊社は、お客様の「時間」を大事にする会社です。 地上の交通網では、 都市に人口が集中し起きる慢性的な交通渋滞や、日本の地形上の問題による遠回りな移動、間接的な移動などが発生しています。 弊社は、将来的に、多くの方が、ご自身の生活圏を何不自由なく移動することのできる世界を創造するために空のモビリティインフラを構築していきます。 【Topics】 ・2021年から2期連続200%成長 ・2023年 スタートアップワールドカップTOP10入賞 ・2023年 アジア初!空飛ぶクルマの海上を移動する2地点間の飛行に成功 ・2024年 シリーズB資金調達を鋭意準備中 【弊社の魅力】 ・働き方は自由!リモートOK/フルフレックス/四ツ谷駅徒歩3分/服装も自由 ・2人以上でのランチは会社負担/独自のバケーション休暇/SO発行も ・世界中のモウメンタムである次世代航空機事業の先駆者になれる成長機会の提供 ・やりたいことに挑戦できる環境で、自己成長できるフィールドあり ・ヘリコプターやeVTOLなど、空の機体に搭乗できる機会多数 急成長する組織の中で、裁量を持って「空を身近に、人生を豊かに」を一緒に実現しませんか? 【仕事概要】 空の移動革命時代をリードする上で鍵となる販路の拡大を、自社のプラットフォームと、大手航空会社や大手旅行代理店のプラットフォームを、APIを介して連携することで実現いただくお仕事になります。 今回は、自社のAPIの基盤を構築いただき、弊社のデータベースを他のプラットフォームに接続できる環境を作っていただける方を採用しております。 将来的には、世界中にある、交通システムやOTAサービスと連携し、最適航路の選択や決済ができるインフラにつながるAPI開発になりますので、非常にエキサイティングな仕事環境です。 オープンかつフラットな環境に加え、今後成長していく業界で、アイデアをどんどん出して、事業拡大に挑戦していく仲間を募集しています。 【仕事内容の詳細】 ■Ruby on RailsによるAPI開発/設計/実装 ■他の旅行サイトへのAPI提供/公開 ■API連携に伴う認証基盤の設計 ■APIの元データになる管理画面の設計、実装 【開発環境】 ■ バックエンド: Ruby(Ruby on Rails), Node.js, Elixir(Phoenix), Golang ■ テスト: RSpec, ExUnit, Jest ■ フロントエンド: React, Redux, Sass, jQuery ■ 開発環境: npm, yarn, webpack ■ インフラ: GCP, AWS, SakuraVPS, Ubuntu, CentOS ■ データベース MySQL, MariaDB, Redis, Memcached ■ CI: CircleCI ■ デプロイ: Capistrano 【ツール】 ■ チャット: Slack ■ バージョン管理: git, Github ■ プロジェクト管理: Asana ■ 統計・分析: Redash ■ A/Bテスト: Google Optimize ■ 開発手法:アジャイル
- 給与
- 400~1,000万円(スキル、経験に応じます)
- 勤務地
- 東京本社 東京都千代田区麹町6-6-2 麹町ビルディング5F Wework 麹町 自宅等でのリモートワーク可能
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- 勤務時間 9:30〜18:30(実働8時間) 休日・休暇 ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■AirXバケーション(年単位で3日間割当。好きなタイミングで) ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇 ■産前産後・育児休暇
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 福利厚生
- ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■リモートワーク手当 ■通勤手当 ■ストックオプション割当制度
当社が開発・運用する小型衛星打上げ用ロケット「ZERO」における、打上げおよび燃焼試験で使用する地上局設備の設計・開発・運用を担当していただきます。 本ポジションは、通信・計測・電力・制御といった複数分野にまたがる知見を活かし、実際の打上げ現場で確実に機能する地上インフラの構築・維持から試験や打上げ時のオペレーション(運用)までお任せする想定です。 ■具体的な業務内容 以下のいずれか、または複数領域をご担当いただきます。 ・ロケットの状態監視・コマンド送信・データ受信を行うための通信設備の設計および導入 ・打上げ・燃焼試験に必要な管制設備の構築・保守・改修 ・機器の統合試験計画の立案と実施、および打上げ・試験当日のリアルタイム運用対応 ・実際のロケット打上げにおける、地上局の事前準備、通信機器の立ち上げ、飛行中のテレメトリ受信・指令送信対応、および状況モニタリングとログ取得の業務 ・システム異常時の原因特定、復旧対応、再発防止策の立案と運用手順の整備 ・法令(電波法等)や安全基準に基づいた設計・運用・ドキュメント整備
- 給与
- 600~900万円 ※経験・能力によって変動有
- 勤務地
- 大樹本社または東京支社 ■大樹本社 北海道広尾郡大樹町字芽武149-7 ■東京支社 東京都江東区東陽6-3-2 イースト21タワー6F ※月に1~2回ほど、数日程度の出張(大樹本社)が発生します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- スーパーフレックスタイム制 <休日・休暇> ・年間休日122日以上有 ・完全週休2日制 ・特別休暇:夏季・ロケット打上げ後リフレッシュ休暇 ・その他:婚姻・慶弔・産前産後・看護・介護など <評価・昇給> 年2回(3月・9月) ※360°評価、所属部署の1on1にて評価を決定
- 試用期間
- 有(3ヶ月)
- 福利厚生
- <待遇> ・社会保険完備 ・交通費支給 ・出張時の交通費・手当 <はたらき方> ・リモートワーク可 ・副業可 ・服装自由 ・屋内全面禁煙 ・車通勤可(北海道・福島勤務のみ対象) <サポート> ・住宅手当(大樹本社勤務の場合、住宅規定に基づき支給)※15,000円/月 ・寮社宅有(大樹本社勤務のみ対象) ・定期健康診断 ・出産・育児支援制度あり(労務からのフォロー面談などを実施) ・産業医面談 <はたらく環境整備> ・書籍購入/セミナー参加可能 ・PC/モニター支給
弊社の取引先企業様に常駐し、WEBアプリケーション設計/開発、ソフトウェア設計/開発やスマートフォン向けのアプリケーション開発業務を担当頂きます。 経験やスキルによって参加企業やプロジェクトは決定致します。 ・顧客との打ち合わせ ・問題発生時の適切な対処、エスカレーション ・コードレビュー ・要件定義~基本設計~詳細設計~開発~テストにおける一貫した開発業務 ■この仕事の醍醐味  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・大手顧客を中心とした案件に携わるため、今までかかわったことのない大きな案件に関わることが可能です。 ・参画するプロジェクトやフェーズにより求められる知識・経験が異なるからこそ、幅広い経験を積むことができます。 ・自主性をとても大切にしており、自らやりたいことを思索・提案すれば機会を得られるため、チャレンジによって世界はどんどん広がります。 ※プロジェクト例 ▼大手金融企業向け IotやAIを用いたアプリ開発・ブロックチェーンを用いた仮想通貨システム開発の大型案件 ▼宅配業者向け 「置き配」実現に向けた物流システムの開発 ▼大手キャリア共同開発 「カーシェアリング」実現に向けたIoTアプリ開発 ▼大手航空会社向け 新通信方式トライアル 実証実験中
- 給与
- 年収450万円~700万円(賞与2ヶ月分込) 月給32万円~50万円 (※見込残業時間20時間分込) 見込残業代43,716円~68,306円 ※前職での給与・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
- 勤務地
- ICD大阪営業所、またはプロジェクト先(大阪市内又は近郊) ※転勤はありません。 ▍ICD大阪営業所  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〒540-0026 大阪府大阪市中央区内本町2丁目2番10号 EXEO X-Base A棟 13階 ▍アクセス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大阪メトロ谷町線 谷町四丁目駅から徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■勤務時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なります。 ・平均残業時間:16.5時間 ■休日  ̄ ̄ ̄ ̄ ・週休2日制(土・日)、祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護・看護休暇、慶弔休暇 ・年間休日122日+有給休暇
- 試用期間
- 3ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に変化はありません
- 福利厚生
- <賞与/昇給> 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回(5月・11月) <待遇・福利厚生> 資格奨励制度(受験費用+取得時お祝金(最大20万円)を一時支給) KICKOFF └年に2回全社員が集まり半期の振り返りと翌半期の戦略を共有する全社会。 └会議の後は懇親会を開催し、部門間を超えた社員同士の横の繋がりを深めています。 ICD年間MVP表彰 └年間での活躍を6つの表彰項目を評価軸として設け、受賞者を選定。期首のキックオフ時に表彰しています。 <保険> 各種社会保険完備:健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、厚生年金、雇用保険、労災保険、健康診断(年1回) <諸手当> 交通費支給(上限4万円)
【募集背景・業務内容】 デジタル庁では、政府職員の「働く」を支え、より安心・安全で、より品質の高い行政サービスが行き渡るよう、「ガバメントソリューションサービス(政府共通の標準的な業務実施環境)」を提供しています。よりよい行政サービスの提供に向けて、文書の作成、事務手続きの実施、組織内外のコミュニケーションといった基本的な業務を迅速、円滑、安全に進める必要があり、このために職員が利用する業務用PC、オフィスソフトウェア、コミュニケーションツール、各種セキュリティ対策等の業務環境の整備を行うことは極めて重要と考えており、最新IT技術を採用し、各府省庁の業務ITインフラ環境の統合を順次進めることで、職員の働き方改革や生産性・セキュリティの向上を図ります。 ガバメントソリューションサービス(以下GSS)には、グループウェア、事務端末(PC・スマートフォン)を含む業務環境を提供するエンタープライズサービス、クラウド・モバイルアクセスに加えて、ゼロトラストアーキテクチャに基づいた様々なネットワークアクセス要件に応える統合ネットワーク基盤、人・物を含む情報資産を管理する共通ID基盤・職員向け情報サービスポータルが含まれます。 システムエンジニアは、ガバメントソリューションサービス班が提供する各種サービスのシステムインテグレーション、運用オペレーション及びサービス利用組織との技術要件の調整業務を担当します。 具体的な業務内容は、以下の通りです。 ・デジタル庁が提供するエンタープライズシステムの設計、構築、及び運用 ・統合ネットワーク基盤担当者、共通基盤担当者、及びエンタープライズシステム利用組織と連携し最適化されたアーキテクチャ設計 ・エンタープライズシステムを利用する職員の課題の把握及びサービス品質の向上 ・継続的な改善と根本的な原因分析によるエンタープライズシステムの効率化、高度化、品質向上、及び安全性の向上 ・サービス品質指標の定義及び、SLI、KPIに対して測定可能なパフォーマンスを実現するプロセス及びテクノロジーソリューションの設計 ・新たに構築するエンタープライズシステムへの移行・統合プロセスの策定、及び実行 ・エンタープライズシステムへのアクセス及び操作ログの分析・監視システム業務 ・サポートスタッフの教育及び業務管理 ・提供前サービス、システムの検証及び検証結果の取りまとめ業務 ・その他、行政運営の遂行のために必要な業務 【参考情報】 政府職員を支えるインフラ「GSS」の使命 デジタル庁×農林水産省のプロジェクトチームに聞く https://digital-gov.note.jp/n/n67b4fa8b4b23?magazine_key=m9c1d46a21d2f 【採用予定人数】 複数名 【募集期間】 令和8年3月31日まで ※定員に達した場合、期間内であっても公募を終了する予定です。 ※応募の状況により延長する場合がございます。 【選考プロセス】 書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。 通常、ご応募いただいてから内定まで4週間~6週間ほどかかります。ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。 ※書類選考の結果については2週間以内に御連絡させていただきます。
- 給与
- 想定年収:700万~1,620万円 ※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。 ※ 想定年収は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。 ※ ほか、超過勤務手当支給対象のグレードには超過勤務手当を支給します。 (例:想定年収750万円の場合、超過勤務時間平均20時間/月で年収820万程度)
- 勤務地
- 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 ※ただし、勤務地変更の可能性あり
- 雇用形態
- デジタル庁職員 ※身分は非常勤の一般職国家公務員となります。
- 勤務体系
- 【勤務日数等】 稼働日数:週3日〜週5日 ※職種により、オフィス出勤を必要とする場合がございます。リモートワークについては、下記のよくある質問をご覧ください。 <デジタル庁中途採用ページ(採用に関するよくある質問)> https://www.digital.go.jp/recruit/career 【休日】 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日) ※年次有給休暇は、7ヵ月目から次の1年間分として付与されます(例えば、1週間当たり5日契約で、全勤務日の8割以上勤務した場合、10日間分付与)。 【任期】 任期:年度更新 ※入庁時の任期は年度末迄(最大1年)です。年度末に勤務実績考慮の上、双方合意に基づき、更新(年度毎の再採用)を行います。 【試用期間】 試用期間:1か月 ※週4日以上勤務の場合に限る 【留意事項】 応募者が民間企業などとの兼業を予定している場合、原則として、採用された任期中に応募者が仕様書作成など直接関与することとなったプロジェクトに関連する調達案件への入札に関し、兼業で所属している事業者等の参加が制限されます。 【その他】 採用者にあっては国家公務員法の適用を受けます。
- 試用期間
- 1か月
- 福利厚生
- ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険及び介護保険については、適用の対象となる場合があります。 ・通勤手当は支給の対象です。
顧客と開発チーム間や関係するステークホルダーの間に立ちながら、上流から実装フェーズまで一貫して推進し顧客の課題解決を実現することがミッションです。 関わる案件によっても異なりますが、主な業務は下記です。 ・顧客の本質的な課題を要件に落とし込み、開発プロジェクトとして進行 ・ステークホルダーを把握し、コミュニケーション及びハンドリング ・要件定義書の作成、プロジェクト全体のプランニング及び見積り ・プロジェクトに必要な人員のアサインとその後の開発進行 ・プロジェクトの円滑な進行管理と問題発生時の適切な対処、エスカレーション ・既存顧客に対する深耕営業であらたな課題解決策の提案 ※プロジェクト例 ▼大手金融企業向け IotやAIを用いたアプリ開発・ブロックチェーンを用いた仮想通貨システム開発の大型案件 ▼宅配業者向け 「置き配」実現に向けた物流システムの開発 ▼大手キャリア共同開発 「カーシェアリング」実現に向けたIoTアプリ開発 ▼大手航空会社向け 新通信方式トライアル 実証実験中 ■この仕事の醍醐味  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・大手顧客を中心とした案件に携わるため、今までかかわったことのない大きな案件に関わることが可能です。 ・参画するプロジェクトやフェーズにより求められる知識・経験が異なるからこそ、幅広い経験を積むことができます。 ・自主性をとても大切にしており、自らやりたいことを思索・提案すれば機会を得られるため、チャレンジによって世界はどんどん広がります。
- 給与
- 年収600万円~1,000万円(賞与2ヶ月分込) 月給43万円~71万円 (※見込残業20h込) 見込残業代58,743円~96,995円 ※前職での給与・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
- 勤務地
- ICD本社、またはプロジェクト先(東京23区)※転勤はありません。 <ICD本社> 東京都港区赤坂1丁目12番32号 アークヒルズ アーク森ビル17階 ※南北線「六本木一丁目駅」3番出口から徒歩2分 /南北線、銀座線「溜池山王駅」13番出口から徒歩4分 【喫煙環境について】 ICD本社:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 本社以外:クライアントにより異なる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■勤務時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なります。 ・平均残業時間:16.5時間 ■休日  ̄ ̄ ̄ ̄ ・週休2日制(土・日)、祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護・看護休暇、慶弔休暇 ・年間休日122日+有給休暇
- 試用期間
- 3ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に変化はありません
- 福利厚生
- <賞与/昇給> 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回(5月・11月) <待遇・福利厚生> 資格奨励制度(受験費用+取得時お祝金(最大20万円)を一時支給) KICKOFF └年に2回全社員が集まり半期の振り返りと翌半期の戦略を共有する全社会 └会議の後は懇親会を開催し、部門間を超えた社員同士の横の繋がりを深めています。 ICD年間MVP表彰 └年間での活躍を6つの表彰項目を評価軸として設け、受賞者を選定。期首のキックオフ時に表彰しています。 <保険> 各種社会保険完備:健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、厚生年金、雇用保険、労災保険、健康診断(年1回) <諸手当> 交通費支給(上限4万円)
【募集背景・業務内容】 デジタル庁では、各省の政府職員が利用する業務環境(グループウェア・LAN)をゼロトラストアーキテクチャで構築・運用中の業務環境(ガバメントソリューションサービス(GSS))に統合を進めています。 各省との調整窓口となる職員とGSSのサービス企画・設計を行うエンジニアと連携し、各省の統合における技術課題の解決、移行計画の立案、調達支援、移行時の工程管理を行い、各省の統合を完遂させる業務を担当します。 また、移行後の各省の政府職員が新業務環境において、業務が滞りなく実施できるように教育訓練の企画、調整、実施を行います。 具体的な業務内容は、以下の通りです。 ・各省のグループウェア、LAN環境の構成分析と把握 ・GSS統合に向けた課題の抽出と課題解決 ・GSS統合後のグループウェア、LAN環境の構成の整理 ・移行計画(メール、データ、端末、LAN等)の立案 ・予算積算情報の収集 ・調達支援 ・移行時の工程管理、進捗管理、品質管理 ・運用チームとの連携による運用保守体制の調整、整理 ・教育訓練の企画、調整、実施 ・その他、行政運営の遂行のために必要な業務 【参考情報】 政府職員を支えるインフラ「GSS」の使命 デジタル庁×農林水産省のプロジェクトチームに聞く https://digital-gov.note.jp/n/n67b4fa8b4b23?magazine_key=m9c1d46a21d2f 【採用予定人数】 複数名程度 【募集期間】 令和8年3月31日まで ※定員に達した場合、期間内であっても公募を終了する予定です。 ※応募の状況により延長する場合がございます。 【選考プロセス】 書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。 通常、ご応募いただいてから内定まで4週間~6週間ほどかかります。ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。 ※書類選考の結果については2週間以内に御連絡させていただきます。
- 給与
- 想定年収:700万~1,620万円 ※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。 ※ 想定年収は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。 ※ ほか、超過勤務手当支給対象のグレードには超過勤務手当を支給します。 (例:想定年収750万円の場合、超過勤務時間平均20時間/月で年収820万程度)
- 勤務地
- 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 ※ただし、勤務地変更の可能性あり
- 雇用形態
- デジタル庁職員 ※身分は非常勤の一般職国家公務員となります。
- 勤務体系
- 【勤務日数等】 稼働日数:週3日〜週5日 ※職種により、オフィス出勤を必要とする場合がございます。リモートワークについては、下記のよくある質問をご覧ください。 <デジタル庁中途採用ページ(採用に関するよくある質問)> https://www.digital.go.jp/recruit/career 【休日】 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日) ※年次有給休暇は、7ヵ月目から次の1年間分として付与されます(例えば、1週間当たり5日契約で、全勤務日の8割以上勤務した場合、10日間分付与)。 【任期】 任期:年度更新 ※入庁時の任期は年度末迄(最大1年)です。年度末に勤務実績考慮の上、双方合意に基づき、更新(年度毎の再採用)を行います。 【試用期間】 試用期間:1か月 ※週4日以上勤務の場合に限る 【留意事項】 応募者が民間企業などとの兼業を予定している場合、原則として、採用された任期中に応募者が仕様書作成など直接関与することとなったプロジェクトに関連する調達案件への入札に関し、兼業で所属している事業者等の参加が制限されます。 【その他】 採用者にあっては国家公務員法の適用を受けます。
- 試用期間
- 1か月
- 福利厚生
- ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険及び介護保険については、適用の対象となる場合があります。 ・通勤手当は支給の対象です。
■会社概要 株式会社MAZINは「強い工場を造る」をミッションに掲げる製造xAIに特化したスタートアップ企業です。2024年末現在20名規模で2025年中には50名規模への増員を計画しています。すごいベンチャー100にも選出されるなどの注目も集めている、現在成長中の企業です。 製造業は世界で約5億人が従事し、総生産の20%を占める巨大産業です。 その製造業はこれから、人口減や人件費高騰等の課題の存在と昨今のAI/ロボティクス技術の急速な進化を背景に、大きく変化します。世界中の工場でAIやヒューマノイドが活躍する、今とは全く異なる景色が数年のうちに当たり前になると我々は考えています。 MAZINはこの変化点においてスピード感持って事業を推進することで、革新を起こす側に立ち、次世代の工場を造るFA(ファクトリーオートメーション)企業として大きく成長しようとしています。 ■事業内容 以下の2つの事業を展開しています。 ①産業用機械の開発販売事業:AIを搭載した次世代の産業用機械(工作機械や射出成形機等)の研究開発と販売を行う事業。 ②工場DXサービス事業 お客様の工場に常駐して、工場のDX化を強力に支援する事業。 ■募集内容 FAシステムエンジニアとして、全国の顧客工場のDXプロジェクトを推進していただきます。 具体的には、ソフトウェアPLC(CODESYS)、PLC(キーエンスKVシリーズ等)、ヒューマノイド、協働ロボット等を用いて、AIシステムエンジニアと連携しながら自動化システムを構築してもらいます。 <プロジェクト例> ①射出成形機のAI化 射出成形機のコントローラをCODESYSで構築。Pythonで作られたAIシステムとOPC-UAで連携。機械をAIで動作できるようにする。 ②設備一括監視システムの構築 複数メーカーのPLCの上位にKV8000を配置し全データを集約。その上に監視・保全のシステムを構築する。 ■募集背景 全国的にDXプロジェクトが増えてきているため ■ポジションの魅力 ・成長中のベンチャー企業で個人の成長も実現できる ・AIやロボットなど最新技術に携わることができる ・優秀な技術者と一緒に働く環境に身を置ける ・自己の裁量を持って仕事を進めることができる ■キャリアパス 専門技術を極めていくか、もしくはエンジニアや組織のマネジメントを担当するか、ご自身のキャリアパスに合わせてお選びいただけます。 ■選考プロセス ①書類選考 ②カジュアル面談 ③面接(1~2回) ④内定 ⑤オファー面談
- 給与
- 年収 500〜800万円 ※年収はスキルと経験により変動します ■給与補足 ・固定残業代:45時間分を含みます ・月給制:年収の12分割した金額と月給として支給します ・賞与:業績と評価に応じて支給する場合があります ・昇給:年1-2回(評価に応じて定められます)
- 勤務地
- つくば研究所 つくば駅から徒歩15分(バスあり) 宿泊費手当あり・引越し手当あり または 日本橋本社 JR線 新日本橋駅から徒歩1分 / 東京メトロ銀座線・半蔵門線 三越前駅から徒歩2分 JR線 神田駅から徒歩6分 / 東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅から徒歩6分 または 全国の拠点(東北・関東・北陸・中部・近畿・中国・四国・九州) ※就業場所に関しては最大限ご希望に沿いますので面談時にお問い合わせください
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■勤務時間 (所定労働時間8時間) フレックスタイム制(コアタイム:13:00~15:00) ※常駐先により変動する可能性があります。 ■休日休暇 ・完全週休2日制(土・日/社内カレンダーに準ずる)年間休日125日 ・祝日 ・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇
- 試用期間
- 有 6ヶ月(試用期間中の条件 変更無)
- 福利厚生
- ■待遇 ・社会保険完備 ・リモートワーク(週2回/本社勤務のみ適用) ・書籍購入補助 ・交通費支給(上限:5万円/月) ・引っ越し補助
クライアントのDXを支援するシステムエンジニア/プログラマーを募集!
システムエンジニア、プログラマーとして、特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 当社では技術×コンサルを強みにDX/プロダクト・サービス開発/SaaS開発案件を、直接大手企業やスタートアップ系企業から多くご相談いただいており、顧客・市場に寄り添いつつも社員にとってやりがいのある案件に多く携わっております。 【当社のSE・PGの特徴】 1,有名SaaSサービスなど市場ニーズの高いプロダクト開発に携わることができる 国産で有名なMA(Marketing Automation)のSaaSサービス、CRM(Customer Relationship Management)製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを当社で対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。対応範囲も製品開発責任者の要望に対する企画/提案・要件定義・設計・実装などアプリケーションに関わる部分や、アーキテクチャやAWS/Azure等のインフラに関わる領域まで幅広く関わっている為、当社の中で技術の幅を広げることができます。 2,世の中に影響力がある大手企業のサービスに携わることができる 大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービスやコネクティッドカー、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを当社が主導して開発しております。当社自社内ではWEBアプリケーション開発だけでなくモバイルアプリ、インフラ構築、UIUX開発、業務システム開発など幅広く対応でき、世の中からニーズが高いサービス開発に携わること可能です。 3,時代に求められるニーズに合わせて自社内でスキルチェンジができる 当社では多様なIT技術(Cloud/UI・UX/WEB/Mobile/業務システム)と先進技術(IoT/AI/XR/5G等)のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことやキャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに当社内でスキルチェンジを実施することが可能です。当社ではある分野で優秀なスキルを持つメンバーは他分野でも成果を出すという考え方があり、スキルチェンジの実績も多数あります。 【プロジェクト例】 ・大手ゼネコン向け業務DX推進プロジェクト 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、某社の業務DXの推進を行います。 ◎開発環境:React(/Nuxt.js),TypeScript, Three.js, PHP(Laravel),AWS ◎対応フェーズ:提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ・大手商社向けグループファイナンス部門のDX支援 大手商社にてグループファイナンスを提供している部門のDX組織立上げの支援を行います。グループ各社へ財務部門が持つ情報のスムーズな提供や、グループ全体で利用可能なデジタルプラットフォームの立上げなどを、クライアントと相談しながら進めていきます。 ◎開発環境: ◎対応フェーズ:コンサルティング、提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ・国産No1 SaaSプロダクト開発のPM業務 国産No1のユーザ数を誇るSaaSプロダクト開発のPM業務を実施しています。製品戦略・企画との要件定義、UIUX部門との要件定義などを行いつつ、システム開発方針提案・見積・スケジュール管理、設計/開発メンバーの指示などを行っております。AWSなどのクラウドを活用したシステムの運用・保守に関する計画も立案・推進も実施しております。 ◎開発環境:Ruby on Rails,Vue.js/React,AWS ◎対応フェーズ:要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります 【変更の範囲※1】 会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務(ただし本人と相談の上で決定します) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。 ■会社紹介資料: https://speakerdeck.com/asiaquest/we-invite-you ■メンバーの日常はこちら! https://www.wantedly.com/companies/asia-quest/stories
- 給与
- ■年収380万円~800万円程度 ※スキル・経験を考慮し決定 【賃金内訳】 月給:271,429円~571,429円 基本給:234,749円~494,208円 固定時間外手当:36,680円~77,221円(月20時間分。超過分は別途支給)
- 勤務地
- 大分県別府市駅前町12-12 ANNEX KEI BL 2F または 大分近郊の各プロジェクト先、自宅 【変更の範囲※1】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- 始業:9:00~10:00の間 終業:18:00~19:00の間 1日の就業時間:8時間 休憩:1時間 時間外労働の有無:有(平均18時間42分/月 ※2023年実績) ※1日毎に始業時間を選べます ※担当案件によっては客先規定に準拠
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- ・交通費支給(月3万円まで) ・各種社会保険完備 ・企業型確定拠出年金(DC)制度有 ・カフェスペース(カフェスペースでの業務可)※東京本社 ・特性診断 ・1on1面談 ・Slack・GitHub利用可能 ・新卒、未経験者へのメンター制度 ・著名なエンジニアによる技術顧問 ・書籍購入補助 ・資格取得支援 ・屋内禁煙(常駐の場合就業先による)
AIベンチャー企業で、自社独自のAI開発など最先端技術に携わりませんか?
2027年のIPO実現に向けてコアとなる第2創業メンバーを募集しています。 数十年に一度のビックトレンドである『生成AI領域』のど真ん中の事業です。 自社独自のAI開発や、AI Worksの追加開発など最先端技術にチャレンジできる環境はご用意しています。 AI産業革命に乗り急成長する会社で、共に成長していきましょう! 【募集職種】 フルスタックエンジニア(正社員) ※業務委託可 【業務内容】 ■自社独自のLLMの開発 ■AI Worksの追加開発 ■ 顧客ニーズに合わせたAIチャットボットの開発 ■ 技術的な提案営業と要件定義 2027年までにデジライズは、最短で上場に向けて成長していきます! そんなデジライズに少しでも興味を持っていただけたのであれば、ぜひ一度カジュアル面談でお話しませんか? エントリーお待ちしております!
- 給与
- 500-1,000万円
- 勤務地
- 浜松町オフィスまたはフルリモート ※出社ベースが望ましいですが、ご経験によってはリモートも可能です。
- 雇用形態
- 正社員 業務委託も可能です!
- 勤務体系
- 9:00-18:00 ハイブリッド勤務
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
クライアントのDXを支援するシステムエンジニア/プログラマーを募集!
システムエンジニア、プログラマーとして、特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 当社では技術×コンサルを強みにDX/プロダクト・サービス開発/SaaS開発案件を、直接大手企業やスタートアップ系企業から多くご相談いただいており、顧客・市場に寄り添いつつも社員にとってやりがいのある案件に多く携わっております。 【当社のSE・PGの特徴】 1,有名SaaSサービスなど市場ニーズの高いプロダクト開発に携わることができる 国産で有名なMA(Marketing Automation)のSaaSサービス、CRM(Customer Relationship Management)製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを当社で対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。対応範囲も製品開発責任者の要望に対する企画/提案・要件定義・設計・実装などアプリケーションに関わる部分や、アーキテクチャやAWS/Azure等のインフラに関わる領域まで幅広く関わっている為、当社の中で技術の幅を広げることができます。 2,世の中に影響力がある大手企業のサービスに携わることができる 大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービスやコネクティッドカー、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを当社が主導して開発しております。当社自社内ではWEBアプリケーション開発だけでなくモバイルアプリ、インフラ構築、UIUX開発、業務システム開発など幅広く対応でき、世の中からニーズが高いサービス開発に携わること可能です。 3,時代に求められるニーズに合わせて自社内でスキルチェンジができる 当社では多様なIT技術(Cloud/UI・UX/WEB/Mobile/業務システム)と先進技術(IoT/AI/XR/5G等)のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことやキャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに当社内でスキルチェンジを実施することが可能です。当社ではある分野で優秀なスキルを持つメンバーは他分野でも成果を出すという考え方があり、スキルチェンジの実績も多数あります。 【プロジェクト例】 ・大手ゼネコン向け業務DX推進プロジェクト 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、某社の業務DXの推進を行います。 ◎開発環境:React(/Nuxt.js),TypeScript, Three.js, PHP(Laravel),AWS ◎対応フェーズ:提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ・大手商社向けグループファイナンス部門のDX支援 大手商社にてグループファイナンスを提供している部門のDX組織立上げの支援を行います。グループ各社へ財務部門が持つ情報のスムーズな提供や、グループ全体で利用可能なデジタルプラットフォームの立上げなどを、クライアントと相談しながら進めていきます。 ◎開発環境: ◎対応フェーズ:コンサルティング、提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ・国産No1 SaaSプロダクト開発のPM業務 国産No1のユーザ数を誇るSaaSプロダクト開発のPM業務を実施しています。製品戦略・企画との要件定義、UIUX部門との要件定義などを行いつつ、システム開発方針提案・見積・スケジュール管理、設計/開発メンバーの指示などを行っております。AWSなどのクラウドを活用したシステムの運用・保守に関する計画も立案・推進も実施しております。 ◎開発環境:Ruby on Rails,Vue.js/React,AWS ◎対応フェーズ:要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります 【変更の範囲※1】 会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務(ただし本人と相談の上で決定します) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。 ■会社紹介資料: https://speakerdeck.com/asiaquest/we-invite-you ■メンバーの日常はこちら! https://www.wantedly.com/companies/asia-quest/stories
- 給与
- ■年収380万円~800万円程度 ※スキル・経験を考慮し決定 【賃金内訳】 月給:271,429円~571,429円 基本給:234,749円~494,208円 固定時間外手当:36,680円~77,221円(月20時間分。超過分は別途支給)
- 勤務地
- 東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F または首都圏近郊の各プロジェクト先 、自宅 【変更の範囲※1】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- 始業:9:00~10:00の間 終業:18:00~19:00の間 1日の就業時間:8時間 休憩:1時間 時間外労働の有無:有(平均18時間42分/月 ※2023年実績) ※1日毎に始業時間を選べます ※担当案件によっては客先規定に準拠
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- ・交通費支給(月3万円まで) ・各種社会保険完備 ・企業型確定拠出年金(DC)制度有 ・カフェスペース(カフェスペースでの業務可)※東京本社 ・特性診断 ・1on1面談 ・Slack・GitHub利用可能 ・新卒、未経験者へのメンター制度 ・著名なエンジニアによる技術顧問 ・書籍購入補助 ・資格取得支援 ・屋内禁煙(常駐の場合就業先による)
オンサイトから案件を切り離し、ベトナムに駐在している日本人のブリッジSEに案件を繋いでいただくことがミッションです。 関わる案件によっても異なりますが、主な業務は下記です。 ・要件定義~基本設計~詳細設計/受入テスト ・顧客へのオフショア提案 ■この仕事の醍醐味  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・大手顧客を中心とした案件に携わるため、今までかかわったことのない大きな案件に関わることが可能です。 ・参画するプロジェクトやフェーズにより求められる知識・経験が異なるからこそ、幅広い経験を積むことができます。 ・日本にいながらも海外のリソースを活用したスケールの大きな仕事ができます。
- 給与
- 年収450万円~700万円(賞与2ヶ月分込) 月給32万円~50万円 (※見込残業時間20時間分込) 見込残業代43,716円~68,306円 ※前職での給与・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
- 勤務地
- ICD本社、またはプロジェクト先(東京23区)※転勤はありません。 【本社】 東京都港区赤坂1丁目12番32号 アークヒルズ アーク森ビル17階 ※南北線「六本木一丁目駅」3番出口から徒歩2分 /南北線、銀座線「溜池山王駅」13番出口から徒歩4分 【喫煙環境について】 ICD本社:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 本社以外:クライアントにより異なる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■勤務時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なります。 ・平均残業時間:16.5時間 ■休日  ̄ ̄ ̄ ̄ ・週休2日制(土・日)、祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護・看護休暇、慶弔休暇 ・年間休日122日+有給休暇
- 試用期間
- 3ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に変化はありません
- 福利厚生
- <賞与/昇給> 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回(5月・11月) <待遇・福利厚生> 資格奨励制度(受験費用+取得時お祝金(最大20万円)を一時支給) KICKOFF ・年に2回全社員が集まり半期の振り返りと翌半期の戦略を共有する、全社会議です。 ・会議の後は懇親会を開催し、部門間を超えた社員同士の横の繋がりを深めています。 ICD年間MVP表彰 ・年間での活躍を6つの表彰項目を評価軸として設け、受賞者を選定。期首のキックオフ時に表彰しています。 <保険> 各種社会保険完備:健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、厚生年金、雇用保険、労災保険、健康診断(年1回) <諸手当> 交通費支給(上限4万円)
■会社概要 株式会社MAZINは「強い工場を造る」をミッションに掲げる製造xAIに特化したスタートアップ企業です。2024年末現在20名規模で2025年中には50名規模への増員を計画しています。すごいベンチャー100にも選出されるなどの注目も集めている、現在成長中の企業です。 製造業は世界で約5億人が従事し、総生産の20%を占める巨大産業です。 その製造業はこれから、人口減や人件費高騰等の課題の存在と昨今のAI/ロボティクス技術の急速な進化を背景に、大きく変化します。世界中の工場でAIやヒューマノイドが活躍する、今とは全く異なる景色が数年のうちに当たり前になると我々は考えています。 MAZINはこの変化点においてスピード感持って事業を推進することで、革新を起こす側に立ち、次世代の工場を造るFA(ファクトリーオートメーション)企業として大きく成長しようとしています。 ■事業内容 以下の2つの事業を展開しています。 ①産業用機械の開発販売事業:AIを搭載した次世代の産業用機械(工作機械や射出成形機等)の研究開発と販売を行う事業。 ②工場DXサービス事業 お客様の工場に常駐して、工場のDX化を強力に支援する事業。 ■募集内容 AIシステムエンジニアとして、全国の顧客工場のDXプロジェクトを推進していただきます。 具体的にはAIモデルの作成、アプリケーション開発、データベース・サーバーの構築・運用等を行っていただきます。 開発言語は主にPythonを用いて行います。 ※Pythonでの開発経験がなくても大丈夫です。 <プロジェクト例> ①ローカルLLMを用いた熟練技術者のAI化 LlamaやDeepseekといったローカルLLMを工場内のGPU内に準備。LLMに学習させられるアプリケーションを構築。 ②射出成形機のAI化 産業用機械である射出成形機の頭脳にあたるコントローラ内にPythonでAIシステムを実装。機械の制御システムと産業用プロトコルでつなぎこみ、機械をAIで動作できるようにする。 ■募集背景 全国的にDXプロジェクトが増えてきているため ■ポジションの魅力 ・成長中のベンチャー企業で個人の成長も実現できる ・AIやロボットなど最新技術に携わることができる ・優秀な技術者と一緒に働く環境に身を置ける ・自己の裁量を持って仕事を進めることができる ■キャリアパス 専門技術を極めていくか、もしくはエンジニアや組織のマネジメントを担当するか、ご自身のキャリアパスに合わせてお選びいただけます。 ■選考プロセス ①書類選考 ②カジュアル面談 ③面接(1~2回) ④内定 ⑤オファー面談
- 給与
- 年収 500〜800万円 ※年収はスキルと経験により変動します ■給与補足 ・固定残業代:45時間分を含みます ・月給制:年収の12分割した金額と月給として支給します ・賞与:業績と評価に応じて支給する場合があります ・昇給:年1-2回(評価に応じて定められます)
- 勤務地
- つくば研究所 つくば駅から徒歩15分(バスあり) 宿泊費手当あり・引越し手当あり または 日本橋本社 JR線 新日本橋駅から徒歩1分 / 東京メトロ銀座線・半蔵門線 三越前駅から徒歩2分 JR線 神田駅から徒歩6分 / 東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅から徒歩6分 または 全国の拠点(東北・関東・北陸・中部・近畿・中国・四国・九州) ※就業場所に関しては最大限ご希望に沿いますので面談時にお問い合わせください
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■勤務時間 (所定労働時間8時間) フレックスタイム制(コアタイム:13:00~15:00) ※常駐先により変動する可能性があります。 ■休日休暇 ・完全週休2日制(土・日/社内カレンダーに準ずる)年間休日125日 ・祝日 ・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇
- 試用期間
- 有 6ヶ月(試用期間中の条件 変更無)
- 福利厚生
- ■待遇 ・社会保険完備 ・リモートワーク(週2回/本社勤務のみ適用) ・書籍購入補助 ・交通費支給(上限:5万円/月) ・引っ越し補助
弊社の取引先企業様に常駐し、WEBアプリケーション設計/開発、ソフトウェア設計/開発やスマートフォン向けのアプリケーション開発業務を担当頂きます。 経験やスキルによって参加企業やプロジェクトは決定致します。 ・顧客との打ち合わせ ・問題発生時の適切な対処、エスカレーション ・コードレビュー ・要件定義~基本設計~詳細設計~開発~テストにおける一貫した開発業務 ■この仕事の醍醐味  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・大手顧客を中心とした案件に携わるため、今までかかわったことのない大きな案件に関わることが可能です。 ・参画するプロジェクトやフェーズにより求められる知識・経験が異なるからこそ、幅広い経験を積むことができます。 ・自主性をとても大切にしており、自らやりたいことを思索・提案すれば機会を得られるため、チャレンジによって世界はどんどん広がります。 ※プロジェクト例 ▼大手金融企業向け IotやAIを用いたアプリ開発・ブロックチェーンを用いた仮想通貨システム開発の大型案件 ▼宅配業者向け 「置き配」実現に向けた物流システムの開発 ▼大手キャリア共同開発 「カーシェアリング」実現に向けたIoTアプリ開発 ▼大手航空会社向け 新通信方式トライアル 実証実験中
- 給与
- 年収450万円~700万円(賞与2ヶ月分込) 月給32万円~50万円 (※見込残業時間20時間分込) 見込残業代43,716円~68,306円 ※前職での給与・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
- 勤務地
- ICD本社、またはプロジェクト先(東京23区)※転勤はありません。 <ICD本社> 東京都港区赤坂1丁目12番32号 アークヒルズ アーク森ビル17階 ※南北線「六本木一丁目駅」3番出口から徒歩2分 /南北線、銀座線「溜池山王駅」13番出口から徒歩4分 【喫煙環境について】 ICD本社:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 本社以外:クライアントにより異なる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■勤務時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なります。 ・平均残業時間:16.5時間 ■休日  ̄ ̄ ̄ ̄ ・週休2日制(土・日)、祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護・看護休暇、慶弔休暇 ・年間休日122日+有給休暇
- 試用期間
- 3ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に変化はありません
- 福利厚生
- <賞与/昇給> 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回(5月・11月) <待遇・福利厚生> 資格奨励制度(受験費用+取得時お祝金(最大20万円)を一時支給) KICKOFF └年に2回全社員が集まり半期の振り返りと翌半期の戦略を共有する全社会。 └会議の後は懇親会を開催し、部門間を超えた社員同士の横の繋がりを深めています。 ICD年間MVP表彰 └年間での活躍を6つの表彰項目を評価軸として設け、受賞者を選定。期首のキックオフ時に表彰しています。 <保険> 各種社会保険完備:健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、厚生年金、雇用保険、労災保険、健康診断(年1回) <諸手当> 交通費支給(上限4万円)
弊社グループに関わる社内システムを担当いただく予定です。 ご入社いただく方のご経験やスキル、得意分野などに合わせて最初にお任せする 業務を決定します。具体的には、以下を想定しています。 ・基幹システムの新規開発、改訂、不具合改修、その他開発に関連する作業 ・グループ各社の業務プロセス合理化提案 ・システムの新規開発、改訂、不具合改修、その他開発に関連する作業 ・要件定義~実装、運用構築までのプロジェクトマネージメント ・システム権限設計と実装 ・新規開発の企画提案書の作成とプレゼンテーション
- 給与
- 550~700万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。年収条件は賞与の評価次第となります。 昇給:有/年 1回
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- フレックスタイム制/ 有 コアタイム 11:00 ~ 15:00 フレキシブルタイム 7:00~11:00/15:00~19:00 裁量労働制/ 無
- 試用期間
- 有/3ヶ月 【試用期間中の労働条件の変更】 無
- 福利厚生
- ・育児休業制度※男女共に取得実績有 ・介護休業制度 ・弔慰金・見舞金制度 ・社内研修制度 ・社員食堂 ・社員割引販売制度 ・カフェテリアプラン制度(年間基本8万円分利用可能・メニューにより傾斜ポイントあり) ・持ち株会制度 ・総合福祉団体定期保険(会社負担の保険) ・福利厚生割引サービス制度 ・退職金(確定拠出年金)
自社開発のSaaS型宿泊予約システムを提供/開発組織の内製化に向けたSE/PGポジション募集
当社は、高級ホテル・旅館向けSaaS型予約システム「OPTIMA」を自社開発・提供しており、これまでに2,000施設以上への導入実績を誇ります。 宿泊施設の収益改善やOTA依存からの脱却を支援することで、業界の重要課題解決に取り組んでいます。 現在は、宿泊以外の予約(レジャー・飲食など)も統合する次世代型プロダクト「OPTIMA CROSS」を展開し、さらなる事業拡大フェーズに突入。 開発力強化と内製化推進を目的に、システムエンジニアを募集することになりました。 旅行・宿泊業界の“インフラ”となるプロダクトの進化を支える、システムエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■「OPTIMA」に込める想い ・OPTIMAは、単に技術的に難しいものを作るのではなく、宿泊施設やエンドユーザーの課題解決に繋がるシステムを目指しています。 課題や収益を改善することで、社会課題にフィットしたシステムを提供するとともに、最終的にミッションへ繋がるシステムを開発したいと思います。 ・OPTIMAの開発は、旅行や宿泊のための予約システムを支える重要な役割を果たしています。 これは、宿泊におけるインフラをつくっていることと同義と考えており、目立たない部分ですが、もし存在しなければ大変な事態になります。 技術の力で、まだ発展途上にある課題を解決していくことが面白さであり、電気やガス、水道のように「当たり前」になりつつあるインフラを、さらに進化させるような可能性を秘めています。 生活に密着したプロダクトは多くないため、OPTIMAには大きな攻めのポテンシャルがあると感じています。 ■ポジションの魅力 ・プロダクトの成長フェーズに設計・開発・改善の中心メンバーとしてジョイン ・エンジニア主導での改善提案・技術選定が可能 ・社内外を巻き込みながら裁量大きく業務推進できる環境 ・週2リモート・残業20時間以内・ITS健保など、安心して長く働ける環境 ■配属組織 現在、システム部は以下12名で構成されています。 ・ 責任者:1名 ・ PM/PL:6名 ・ インフラ・運用保守:5名 ・ パートナー企業:約30〜40名(プロジェクトごとに編成) ■チームの雰囲気 ・毎朝定例を実施しお互いのタスク状況や課題点の共有など行い、改善点があればスピード感をもって取り組めるようコミュニケーションをとっています。 ・パートナー企業とも密に進捗管理を含めたコミュニケーションを行い、認識齟齬等が発生しないように連携を進めています。 ・組織拡大フェーズのため変化に対するアウトプットや共通認識をもって取り組んでいくために対面でのコミュニケーションを大切にしている文化はあるものの、リモートワークを取り入れながらメリハリをつけた業務ができる環境です。 ・チームは20代~50代が在籍しており落ち着いた雰囲気です。1on1や日々の会話から出てくるTipsやワードに応じて仕事外の話しで盛り上がることもあります。 ■現状の課題感 ・開発に関してはパートナー企業にお任せしているものの、軽微な文言変更や機能追加を進める場合でも、一定の開発プロセスや開発体制の構築が必要となりクイックに開発に取り組めていないという課題があります。そのため、社内でクイックに開発ができる体制を整え、プロダクトや市場に対する課題を踏まえながら、PM/PL、他部署との連携し、開発に取り組める環境を整えたいと考えています。 ■具体的な業務内容 【主な業務】 ・ 自社サービス「OPTIMA」の基本設計、詳細設計、実装、テスト、データベース操作 ・ 機能のパッケージ開発や改善、カスタマイズ要望、や不具合の修正 ・ コードレビュー、仕様書に沿った動作確認 ・ ロジックの改修やパフォーマンスチューニングによる品質向上 【開発手法・体制】 ・ 開発手法:主にウォーターフォール開発 (開発スピードや仕様変更対応の柔軟性向上を目指しており、状況に応じてプロセスをアレンジしています) ・開発人数:3名~30名程度 ・開発期間:小規模~1ヶ月、大規模~6ヶ月前後 【過去の開発例】 ・主に宿泊施設向けに顧客の利便性向上とプロモーション、分析強化を目的としたシステムの機能拡張や外部連携の開発を実施しています。 <機能拡張> ・ 宿泊予約×舞台鑑賞チケットのセット予約機能 ・ 宿泊予約と送迎バス連携機能 ・ クーポン機能・予約検索機能の操作性改善 <外部連携> ・ 宿泊施設毎にポイントシステムとの連携 ・ 宿泊と他業態との連携の仕組み構築 ■入社後のイメージ <業界に関して> ・システム部を含めてほとんどのメンバーが業界未経験で入社しています。業界構造や業界知識などについては、社内にてオンボーディング体制があり、インプットをさせていただきますので、ご安心ください。 <業務に関して> ・適宜コミュニケーションを取りながら、まずは、小規模な案件をPLと並走して進めていただきます。徐々に業務をキャッチアップいただき、担当範囲や案件規模を増やしていく流れを想定しています。PJに関しては、PM/PLと一緒に進めるのでご安心ください。 ■キャリアパス ・テクノロジーの力で技術をリードしていくことを目指していただけます。実装の難易度を適切に見極め、最適な技術選定を行いながら、既存の技術課題に対して、能動的に解決へと導いていただくことが可能です。技術的な課題を解決するためには、個人としての技術力だけでなく、周囲を巻き込み、調整しながら推進する力も必要です。設計の意図や背景を他メンバーにわかりやすく説明する能力も求められます。こうした業務の中で、テックリード相当の技術力と経験を自然と身につけることができます。 また、新しい技術を取り入れる際は、「現実の課題をどう解決できるか」という視点を大切にしています。OPTIMAの成長に寄与し効率化につながるものであれば積極的に検討したいと思いますが、そのためには技術の本質を理解し、導入後の運用・保守までを見据える必要があります。単なる刷新ではなく、長期的な運用を見越した技術選定と改善が求められます。 ・上記のようなテックをリードしていくキャリアパスももちろんですが、以下のようなキャリアも描ける環境です。 PL相当:要件に基づいた仕様書、設計書の作成から実装調整、PJの進捗管理など、テーブル構成からビジネスロジックまで広範囲まで担当 PM相当:顧客と直接会話をしながら要件・仕様へ落としみ、プロジェクトを計画、管理を行う PMO相当:プロジェクトをより広範囲でサポートし、複数のプロジェクトの推進を加速させる PdM相当:プロジェクト単位の視点からプロダクト全体のコントロール、事業へのコミットを行う CTO相当:プロジェクト推進に携わりながら、事業や経営へのコミットを行う EM相当:システム部の組織成長に携わり、プロジェクトやメンバーのパフォーマンスを最大化させる ■評価制度 ・当社では役割等級制度を用いて年2回(5月・10月)評価の運用を行っています。 システム部は、主にQ(品質)C(コスト)D(納期)S(範囲)を指標として、数値・行動(情意)の評価項目を設計し業務に取り組んでいます。 ■開発環境 開発言語:PHP8 DB:Aurora MySQL OS:Amazon Linux 2 ミドルウェア:Apache, Redis, Fluentd フレームワーク:Laravel, Livewire 監視:CloudWatch, Zabbix タスク管理:Redmine, Backlog コミュニケーションツール: Chatwork, Zoom, Google Meet その他:EC2, ALB, NLB, AWS WAF, Elasticache, CodeDeploy, S3, EFS, SES, Route 53 ■働く環境 週2日リモートワークを取り入れながらメリハリをつけて従事いただけます。 残業時間は20時間程度と、ワークライフマネジメントが可能です。 ■その他 雇入れ直後:上記所属にて当社指定及び付随する業務 変更の範囲:会社の定める業務
- 給与
- 450万円~700万円 内訳:基本給303,790~472,574、固定残業代71,210~110,760 ※固定残業代は30時間見込み ※超過分は別途支給
- 勤務地
- 雇入れ直後: 本社(東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3階)、会社の定める場所 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- 勤務体系
- 勤務時間:9:30~18:30 休憩時間:60分 ◎年間休日125日 ■完全週休2日制(土・日・祝) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社半年後11日付与、1年半年後15日付与) ■慶弔休暇
- 試用期間
- あり(3カ月)
- 福利厚生
- ■各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ※健康保険は関東ITソフトウェア(ITS)に加入 ■保養所、契約リゾート、スポーツ施設など多数 ■交通費支給(上限5万円まで) ■健康診断(35歳以上は人間ドック) ■婦人科検診負担(子宮頚がん、乳がん検診) ■慶弔見舞金 ■産前産後/育休制度 ■育児時短勤務制度(子が小学生を卒業するまで) ■ウェルカム休暇(入社日に2日間の特別休暇を付与) ■リモートワーク、副業可能 ■服装自由 ■敷地内全面禁煙