5.03.03_大阪支社_インサイドセールスの求人

「建設現場を魅力ある職場に」 私たちはこのミッションを掲げ、重層下請構造やIT化の遅れといった建設業界の構造的課題を、テクノロジーの力で解決することに挑戦しています。現在、私たちが展開するマッチングサービスは、職人や協力会社の新たな出会いを生み出し、能力のある人が正しく評価される世界を形にしつつあります。 そして今、私たちはさらなる成長の鍵を握る最重要戦略として、「大阪支店の立ち上げ」を始動します。 関西エリアは、日本を代表する大手ゼネコンやサブコンが数多く本社を置く、建設業界の心臓部の一つです。この地に拠点を構えることは、単なる拠点拡大を意味しません。関西の有力企業への積極的なアプローチを通じ、全国各地の工事会社へくまなくリーチするネットワークを完成させる。それは、日本中の建設現場の在り方を変えるための「最後にして最大のピース」を埋める挑戦です。 今回募集するのは、この大阪拠点のゼロからの立ち上げを担う責任者です。 大阪拠点の将来の責任者候補として、イチから立ち上げをともに担う仲間です。 用意された「仕組み」を回すのではなく、「仕組みそのものをつくる側」として、顧客も実績も正解もない中から仮説と検証を繰り返し、事業創造のサイクルを自らの手で回していただきます。事業づくりの「0→1」と、組織を拡大させる「1→10」を同時に経験し、経営視点と現場視点の双方を研ぎ澄ませる環境がここにはあります。 「この支店は自分がつくった」と胸を張って言える実績を、そして関西の建設業界に刻まれる新たなネットワークを、私たちと共に築き上げませんか。 サービス紹介動画：https://www.youtube.com/watch?v=48itYSEDID4 【ミッション】 助太刀のインサイドセールスは、「未取引企業からの新規商談の創出」をミッションとしています。具体的には、マーケティンググループが獲得したインバウンドリードや展示会などで獲得したリードに対して、インサイドセールスグループにて電話やメールでコミュニケーションを取り、商談へと結びつけます。実際の商談はフィールドセールスグループが担当します。 【仕事内容】 ・電話やメールを通じた見込み顧客とのコミュニケーション ・ナーチャリングを通じた見込み顧客の育成と商談化 ・商談の機会を創出し、フィールドセールスにトスアップ ・顧客ニーズの深堀りとソリューションの提案 【期待している成果】 ・高いセールス力と聞く力、理解力をもって、商談機会を積極的に創出 ・インサイドセールスチームとして、戦略的なアプローチで組織の成長を加速 ・仕組みやオペレーションの構築に貢献し、量・質ともに高度なアウトプットを継続 【やりがい】 ・経営課題の解決：中小企業規模の工事会社の方々が抱える経営課題に向き合って、解決策として助太刀のサービスを提案いただきます。経営者の方々が何を考え、何に悩んでいるのかを知り、解決までリードすることができます。 ・社会への貢献：建設業界の革新により、より良い働き方と業界の未来を形作ることで社会全体への貢献につながります。 ・スキルアップ：高度な営業スキル、戦略的思考力、先進的なツールの活用法を学ぶことで、個人の成長が可能です ・チームワークと成果：共通の目標に向かうチームの一員として、それを達成した時の達成感と結束力を味わうことが可能です ・自主性とイノベーション：高い裁量を持ち、自らのアイデアでプロジェクトを推進することができ、事業や組織の発展に寄与できます ・キャリアの多様性：異なる役割への道があり、多岐にわたるキャリアパスがあります ・新たな価値の創造：革新的なサービス提供を通じて顧客と直接関わり、その生の声から学び、サービス改善に繋げることが可能です

・ビジョン、ミッションへの共感 ・素直さを持ち合わせている方 ・数値への責任感をお持ちの方 ・常に改善することを意識し行動できる方 ・組織や他者に対する貢献意欲の高い方 ・バリューに共感いただける方 　・ゲンバ主義：表面的・一面的な理解ではなく、深く・多面的に物事を捉える 　・職人たれ：求められる期待に応え、日々の行動レベルも高め続ける 　・全員親方：ビジョン達成を目指す集団の一員であることを念頭に置いて行動する 　・仲間とつくる：ビジョン達成の同志としてリスペクトを持ち、助けあう

新規開拓架電経験1年以上（toB/toC問わず） インサイドセールス経験

どれか一つでも該当するものがある方は大歓迎です ・建設業界向けの商材を扱ったことのある経験 ・The model型組織でのセールス経験

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