HERP Career
ログイン/新規登録
株式会社Helpfeel

従業員数226設立年数6評価額110.9億円累計調達額33.3億円〒602-0023 京都府京都市上京区御所八幡町110-16かわもとビル5階

株式会社Helpfeel673|コーポレートセキュリティエンジニア(開発部)の求人

年収700~1,100万円
正社員
フルリモート

求人概要

JOB DESCRIPTION

株式会社Helpfeelでは、プロダクトの信頼性と同様にコーポレートIT環境における情報セキュリティを事業基盤の一部として重視しています。

現在、情シス文脈でのセキュリティ施策はCTOが中心となって推進していますが、事業・組織の成長に伴い、専門知見を持つ実務担当者として、設計から運用まで担えるセキュリティ人材を必要としています。

本ポジションは、
・日常的なコーポレートセキュリティ施策の設計・実装・運用(コーポレートITと連携)
・インシデント発生時の初期対応(CSIRT)
の両輪を担う実践的なセキュリティエンジニアです。

社内の当事者として、手を動かしながら制度と運用を作ることを期待しています。フルリモートワーク企業のCTO直下のもと、セキュリティと利便性を両立させるチャレンジングなポジションとなります。

【業務内容】
・インシデント対応 / CSIRT
 ・セキュリティインシデントの検知・初動対応・調査・報告
 ・エスカレーションフロー、対応手順の設計・改善
 ・外部ベンダー・専門家との連携
・コーポレートセキュリティ施策
 ・コーポレートIT全般に対するセキュリティ対策の設計・実装・運用
 ・ID管理、認証・認可、端末・SaaS利用に関する統制設計
 ・セキュリティポリシー、ガイドラインの策定・更新
 ・リスク評価、脆弱性情報の収集と対応方針の決定
・組織連携
 ・CTO、コーポレートIT、開発部、法務との連携
 ・社内向けセキュリティ啓発・教育の企画・実施

社外の知見を獲得したり、SOCの体制を強化するために、予算を使って外部との連携を強化することも検討しています。また、プロダクトセキュリティへの越境は歓迎しますが必須ではありません。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・セキュリティを机上の理論ではなく、現場の運用として考えられる方
・自分の手で仕組みを作りたい方
・CTOや他部署とフラットに議論しながら、現実解を探せる方
・「セキュリティと事業スピードの両立」のチャレンジを楽しめる方

本ポジションはミドルレベルを中心とした募集ですが、手を動かしながら方針設計・意思決定ができる方であれば、シニアクラスの方も歓迎します。将来的には、セキュリティ専任組織やCSIRT体制の立ち上げ・拡張にも関与していただくことを期待しています。

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・情報セキュリティ領域における実務経験
・コーポレートIT(SaaS、ID管理、端末、クラウド等)への理解
・自ら課題を整理し、制度・運用に落とし込める実行力
・技術と組織の両面から物事を考えられる視点

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・CSIRT / SOC / セキュリティ運用の経験
・ISO27001(ISMS)の運用・改善経験
・スタートアップや成長企業での情シス・セキュリティ経験
・「正解がない状況」での意思決定経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

700万円~1,100万円(昇給年1回)
※スキル、選考結果をふまえて総合的に判断いたします

勤務地

フルリモートワーク

フルリモート

京都オフィス:〒602-0023 京都府京都市上京区御所八幡町110-16かわもとビル5階
東京オフィス:〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル4F

雇用形態

正社員

勤務体系

・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・休憩:1日1時間を基本とする
・固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給)
・休日:土日、祝日、年末年始
・特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

試用期間

3ヶ月(本採用と同条件)

福利厚生

・各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
・交通費全額支給(実費)
・書籍購入補助制度
・ノートパソコン貸与
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・ベビーシッター利用支援
・オフラインでのチームビルディング費用の会社負担

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

〒602-0023 京都府京都市上京区御所八幡町110-16かわもとビル5階

設立

2020-12

資本金

1億円

コーポレートサイト

https://corp.helpfeel.com/ja/home

株式会社Helpfeel

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社Helpfeelの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/02/13 12:11

株式会社Helpfeelの求人一覧株式会社Helpfeelの673|コーポレートセキュリティエンジニア(開発部)の求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社ゼロボード

コンサルティング
環境

脱炭素に取り組む企業全般をターゲットとするソリューション提供企業。気候変動対策を通じて社会貢献を目指す。GHG排出量算定・可視化ツール「Zeroboard」を主軸に、サステナビリティ経営コンサルティングやESGデータ支援も展開。ユーザーコミュニティ運営やパートナー連携で幅広い課題解決を図る。

従業員数
139
設立年数
5
評価額
113
累計調達額
35.6

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

「テックの力を最大化する」をミッションに、システムの活用定着を支援するSaaSを開発・提供する企業。あらゆるWebシステム上にリアルタイムで操作ガイドを表示するデジタル・アダプション・プラットフォーム「テックタッチ」が主力。マニュアル不要の直感的な操作を実現し、企業のDX推進や生産性向上に貢献。システムを使う人すべての「わからない」をなくし、テクノロジーの恩恵を社会全体に広げることを目指す。

従業員数
206
設立年数
9
評価額
95.1
累計調達額
25.5

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社スタメン

プライバシー・セキュリティ
人材
SaaS
DX

人事・組織管理、オンラインコミュニティ、転職支援、セキュリティ分野で事業展開する企業。「TUNAG」や「FANTS」などのクラウドサービスを開発・提供し、企業の組織づくりやDXを支援。人と組織の力とテクノロジーの可能性を最大限に活かし、社会への貢献を目指す。

従業員数
187
設立年数
11
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

不動産賃貸管理・仲介業界のDX化を推進する企業。テクノロジーを活用し、業務効率化と取引の円滑化を実現。管理会社向け「ITANDI BB」や仲介会社向け「nomad cloud」などのクラウドサービスを開発・提供。電子契約やWeb申込といった個別サービスも展開し、業界全体の変革を目指す。

従業員数
188
設立年数
14
評価額
未公開
累計調達額
未公開