従業員数67名設立年数15年評価額未公開累計調達額未公開東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
株式会社ラフールの02b_フィールドセールス（エンタプライズ領域）の求人
ラフールが挑む“組織の見える化”による企業変革。エンタープライズセールスの中核メンバーを募集。
求人概要
JOB DESCRIPTION
【業務概要】
エンタープライズ企業(企業規模400名以上）向けの営業として、大企業特有の組織課題や文化に鋭く切り込み、経営・組織課題の解決に貢献していただきます。
【業務内容】
①エンタープライズ企業への戦略的アプローチ
・経営者・人事責任者に対して「ラフールサーベイ」や「テキカク」を活用した経営・組織課題解決の提案
・商談実施 / 課題ヒアリング / 提案 / クロージングまでの一貫した担当
・高い視座での顧客との対話と、組織全体を見据えた提案設計
②営業戦略の設計・実行
・顧客の属性や課題に合わせた戦略的なアプローチ設計
・初回商談からクロージングまでのストーリー構築と実行
・SaaSビジネスの特性を活かした迅速なPDCAサイクルの実践
・経営視点を持った営業戦略の立案と実行
③多様なステークホルダーとの連携
・カスタマーサクセスとの緊密な連携による顧客成功の実現
・顧客の声をマーケティング/プロダクトチームへ的確にフィードバック
・プロダクト全体の機能改善への積極的な関与と提言
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・数字に対する強い達成意欲と結果へのこだわりがある方
・上層部の方、ご担当者の方、どのような視座の方でも誠実に、適切にコミュニケーションが取れる方
・会社の成長と自分の成長をリンクして考えられる方
・臨機応変に物事を受け止め、柔軟かつポジティブに推進できる方
・ウェルビーイング＝ヘルスケアや精神的な幸福という意味あいだけではなく、成長を通して組織効力感を感じ、成果をあげるという解釈に共感できる方
・スピード感をもって改善活動を推進できる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・法人営業経験3年以上（無形商材）
・数字への強い達成意欲と、トップセールスになった経験または同等の実績
・顧客の課題を深く理解し、具体的な解決策を提案して成功に導いた経験
かつ
▼下記いずれかの経験
・大手企業（従業員800名以上規模）への提案経験もしくは、大手企業に所属しエンタープライズ企業の動きが理解でいる方
・SaaSプロダクトの営業経験（Nice haveな商材より良い）
・人事・組織開発関連サービスの営業経験
▼下記をご理解、共感いただける方
・組織開発の必要性を理解し、納得している方
・ラフールのプロダクトコンセプト、パーパス、ビジョンに強い共感があり、ともに成長をしたい方
・臨機応変に物事を受け止め、柔軟かつポジティブに推進ができる方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・SaaSプロダクトの営業経験（特に組織開発系・人事系もしくはNice haveなプロダクトが望ましい）
・経営者・人事責任者層との直接的な折衝・提案経験
・中堅以上の規模の企業（従業員500名以上）への営業経験
・複数のステークホルダーを巻き込んだ提案活動の経験
・論理的・構造的な思考力と、顧客課題の的確な分析能力
・人事や組織開発に関する基本的な知見
・マルチタスクに抵抗ない方
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
800万円 ～ 1000万円
【月給】
66.7万円～83.4万円（※経験に応じて当社規定により優遇）
【内訳】
基本給：50.7万円～63.3万円
固定残業代：16万円～20万円(見込残業40時間分)
※見込残業時間超過分は別途支給
【賞与・昇給】
賞与：無
昇給：2回（5月、11月）
勤務地
東京本社
〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
雇用形態
正社員
勤務体系
【勤務時間】
・フレックスタイム制（コアタイム 11：00～16：00）
※原則22:00以降の連絡はない職場です。
【休憩時間】
60分
※基本はリモートワーク。セールス職については週1～2日の出社日あり（チームミーティング）
試用期間
3か月
福利厚生
〈福利厚生・諸手当〉
交通費支給
健康診断
退職金制度
〈その他の福利厚生 〉
◇ 服装自由
◇ 花粉症手当
◇ 婦人科検診負担
◇ 各種ワクチン接種負担
◇ 社内イベント有り（新年会、忘年会、創業記念イベントなど）
◇ ジョブチェン、副業可能
◇ ラフール大学（書籍やセミナー費を会社が負担）
◇ ベビーシッター支援制度
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ラフール
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/06/01 13:42
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
医療法人社団東輝会
レーザー機器メーカーを母体とし、直営クリニックを運営する医療法人。自社開発の高度な技術を活かし、高品質なレーザー治療を適正価格で提供する。現在は皮膚診断のAI化などテクノロジーによる効率改善を推進中。イノベーションを通じて治療をより手頃なものへと変え、誰もが安心して通い続けられる次世代の美容医療の実現を目指している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社キビテク
幅広いソフト・ハード技術に強みをもち、遠隔制御システム「HATS」でロボットの導入から運用・保守までワンストップで支援する企業。創業以来、百数十件を超えるロボット開発実績を積み上げ、多様な現場の自動化に対応。技術と遠隔操作の融合によって、効率的かつ安定的なロボット社会の実現を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社イオレ
PC・スマートフォン向けサービスやWeb3、旅行・メディア事業を展開する企業。代表的なサービスとして、「らくらく連絡網＋」や、運用型求人広告プラットフォーム「HRアドプラットフォーム」を提供。さらに日帰り旅行予約サイト「ポケカル」、グランピングメディア「休日グランピング部」など、多岐にわたる事業を展開し、ユーザーとクライアントのニーズに応える新しい価値を創造している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
amptalk株式会社
セールスイネーブルメント領域のSalesTech企業。電話・オンライン商談・対面商談などの会話データをAIで可視化・資産化し、記録業務の効率化、商談品質の改善、育成の標準化を支援する。主力は商談解析やSFA/CRM入力支援の「amptalk analysis」に加え、AIロープレの「amptalk coach」など、営業組織の生産性と再現性を高めるマルチプロダクト展開を進めている。