【大阪】【第二新卒歓迎】電子機器・電子部品の研究開発・評価（テスト）サポート職の求人

＜大手企業との取引多数／インセンティブ制度あり／月平均残業12時間／働き方改革推進中／フォロー体制抜群＞ ■魅力： 今回のプロジェクトは、車を中心とした電子機器・電子部品の研究およびサポートのプロジェクトとなります。 自動車関連のサプライヤー様に向けた研究開発の一員となり、製品知識を着実に身につけ、下流工程から業務を学び、上流工程を目指せます。 対象製品は⾃動⾞業界で世界シェア約25%を誇っており、加速するモビリティ社会を牽引する要の製品です。 ■3ステップ研修： ステップ1：出社型のリアル研修 入社時研修では、会社の成り立ちから将来の目指すべきポジション、事業内容や取引先など、当社の様々な内容を丁寧に説明します。 ステップ2：テーマ別技術研修 現役社員が現役社員に、特定のテーマや技術を教える社内でも大好評の研修制度です。FPGA、プログラミング、AWS構築など…その道のプロが丁寧に教えるため、トレンドの技術を常に吸収できます。 ステップ3：１ON１面談 エンジニア向けに技術部の上長が実業務の振り返りを行います、つまづいたところや、課題になっている部分になっているところ丁寧に解説し、不安毎を解消できます。 未経験者から上流エンジニアに至った方もいらっしゃいます。 その方の成功ストーリーをご紹介させていただきます。 ＜Iさんの成功体験＞ https://note.com/gravity_note/n/nef0b798ae3e4 ■身につくスキル： グラビティでは「チャレンジマインド」「日々の積み重ね」「お客様との関係性」の3つの柱で成り立っています。お客様との長年の付き合いから１つ１つのプロジェクトの長さが魅力で、5年、10年協力してほしいと強く求められております。そのため、キャリアップの道筋も明確になっております。変化の激しい時代に通用する、ぶれない本物のエンジニアになれる。この自信がグラビティで得られる大きなメリットです。 【主な業務内容】 くるま業界における電子機器・電子部品における研究開発部門での評価（テスト）業務を担当し、将来的には開発・設計を担うエンジニアを目指せるポジションです。 まずは、実験室での評価（テスト）作業を通じて、精密な計測・分析スキルを身につけていただきます。 配属先では、評価チーム・設計チームを含む7～8名体制で研究開発に取り組んでおり、若手から経験者まで幅広く活躍中。 自動車関連部品の研究開発を支える重要なポジションです。

・華やかさよりも、地道に精度を高めていく技術職を志向する方 ・手先が器用で、繊細な作業を正確に進められる方 ・将来的に、研究開発現場で新しい製品の品質を支える技術者になりたい方 ・一気にキャリアアップするより、確実に技術を積み重ねたい方

・理系学部もしくは専門卒以上 ・ものづくりや研究開発に関心があり、地道な評価（テスト）・分析業務に誠実に取り組める方

・電気電子・機械・物理・化学などの学科を卒業の方 ・計測機器を扱った経験 ・実験での結果評価（テスト）の知見 ・評価（テスト）から設計・解析へステップアップを目指す意欲がある方

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