従業員数66名設立年数6年評価額28.3億円累計調達額18億円宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65 いちご花京院ビル9階
株式会社ElevationSpaceの1000_05_Manager, Human Resourceの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
組織の急拡大期において、人事の実務リーダーとして採用、制度運用、組織活性化の実行を担っていただきます 。経営陣や社内メンバーと密に連携し、現場の状況を汲み取りながら、スピード感を持って人事施策を推進していただくポジションです。
当社は「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンのもと、1年後には120名、3年後には300名規模への拡大を計画しています 。この成長を支える人事基盤を、自らの手で形にしていくやりがいのある環境です。
■主な業務と役割（以下の全て、もしくはいずれかを担当）
◇採用実務のリード
◇人事制度の運用・改善
◇組織開発の実行（企業カルチャーの浸透施策等）
◇採用広報業務
◇労務管理
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
・環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
・常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
・異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
◇人事業務3年以上の経験がある方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
◇急成長企業や急成長フェーズでの人事経験のある方
◇採用や人材開発業務において自ら企画した経験がある方
◇中途採用またはエンジニア採用の経験ある方
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
スキル・経験等に応じて採用時に決定
目安年収：500万円～700万円（30時間相当分の固定残業手当含む）
月給：
① 基本給 337,000円〜472,000円（②の手当を除く額）
② 固定残業手当（30時間相当） 79,667円〜111,333円
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
賞与・昇給：当社規定による
勤務地
【本社】
宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65
いちご花京院ビル9階
【東京】
東京都千代田区神田錦町1-17-1
神田髙木ビル BIRTH KANDA 7F
※ 条件によりリモートワーク可能
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間
平日5:00~22:00のうち8時間（フルフレックスタイム制）
休日
完全週休2日制（土日祝日休み）
年間休日125日
時間外労働あり（平均約40時間）
試用期間
あり（3か月）
福利厚生
休暇
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（出産、慶弔）、生理休暇、産前産後休暇
社会保険完備
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金保険
残業手当
みなし残業代（30時間／月）＋超過分別途支給
通勤手当支給
実費支給、または勤務実態に応じて定期券代を支給
単身赴任手当（条件あり）
在宅勤務制度
ストックオプションあり（条件あり）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65 いちご花京院ビル9階
設立
2021-02
資本金
3億9,083万3,251円（資本準備金等含む）（2023年1月時点）
コーポレートサイト
https://elevation-space.com/
株式会社ElevationSpace
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/03/23 15:36
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