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クラウド型自社プロダクトである、アウトバウンドコールシステム「List Navigator.」、インサイドセールス向けコールシステム「OSORA」の開発・保守を担当します。 当社のプロダクトはいずれも、セールス現場で使われる営業活動の業務効率化CTI（Computer Telephony Integration：コンピューターと電話・FAXを統合するシステム）サービス。音声通信技術、SaaS系サービス（Software as a Service：クラウドサービス事業者がソフトウェアを稼働し、インターネット経由でユーザーがアクセスすることによって利用できる仕組み）などの最先端技術を活用することとなります。 開発に臨む姿勢として重きを置いているのは、「徹底してユーザー目線を重視している」という点。例えば、「List Navigator.」に関しては、ユーザーの意見を取り入れながら、初回リリースからこれまでの間に、2,500回以上にわたるアップデートを重ね、さまざまな機能を改善・追加してきました。 お客様は、多岐に渡る業界で、それぞれ個別の営業課題を抱えておられます。従って、当社の開発メンバーも、多様なメンバーが個性を生かし、あらゆる角度からアイデアや意見を発信・交換していくことを大切にしています。 私たちは、固定概念にとらわれず、常に新鮮な視点からトライ&エラーを繰り返しつづけることこそが、10年先も支持され、愛され、世界に影響力のあるプロダクトを生み出すことに繋がると信じています。 【開発環境】※社長・役員・部長は元々エンジニアでしたので開発環境に対してとても理解があります。 開発PC：Windows/Mac(選択制、デュアルディスプレイも支給） バックエンド：PHP フロントエンド：Vue.js/TypeScript フレームワーク：Laravel データベース：MySQL/Redis 設計：DDD(ドメイン駆動設計)/レイヤードアーキテクチャ バージョン管理：Git/GitHub その他：Linux/Apache/Nginx/Node.js/Asterisk ツール：Notion/figma/Google Workspace/Chatwork/Circle CI

■インサイドセールス（電話やメールなどの遠隔手段で顧客とコミュニケーションを取り、商談機会を獲得する） 弊社に興味を持つ方(お問い合わせをいただいた方や、一度ご提案をしたものの契約に至っていないお客様)に対して電話でアプローチすることによって、チームの一員として商談の獲得を目指します。 具体的には、SFA（Sales Force Automation：営業担当者が顧客とのやりとりを記録し、顧客情報を管理するツール）やMA（Marketing Automation：マーケティング活動を自動化するツール）を活用しながら 顧客の属性を分析し、より意味のある商談の獲得に向けて活動しています。その中でメールや広告などの施策の企画立案を担当することもあります！ ■フィールドセールス（お客様に対し、対話を通じて製品やサービスを提案することで、商談をより具体的なものにし、受注へつなげる） 企業の営業部門者やコールセンター責任者に対して、お客様の営業活動における課題の本質解決を目指すための自社サービスの活用をご提案をします。 お客様がScene Liveの提供するサービスを活用することで、どれだけの成果が出るのかを具体的にイメージできる状態を目指しています。 顧客が抱える課題に対して、顧客の価値を一緒に考えながら、自社サービスを用いた効果的なアプローチを提案することで、解決から成功までのイメージを抱いていただくくとが重要です！ ■カスタマーサクセス（弊社のプロダクトを通じて、顧客の課題解決のためのサービスや施策を提案し、課題の根本解決までを顧客と併走する） サービスのキックオフMTGで顧客の課題は何かを把握、そしてサービスをスムーズに活用できるようにオンボーディングし、課題解決まで継続的にフォローします。 顧客の経営課題といったより深い部分まで関わり、その課題を解決する手段を提案し、とことん寄り添うことができるため、貢献実感があります！ 「より顧客に寄り添いたい」「継続して顧客と関係性を築きたい」という方には裁量をもって働ける環境となっています！ それぞれの適正を考慮しての配属となります。 20代でリーダーを任されたメンバーや役職についたメンバーも多く在籍！ 主体的に「挑戦」を続ける方が多く活躍しています！

■インサイドセールス（電話やメールなどの遠隔手段で顧客とコミュニケーションを取り、商談機会を獲得する） 弊社に興味を持つ方(お問い合わせをいただいた方や、一度ご提案をしたものの契約に至っていないお客様)に対して電話でアプローチすることによって、チームの一員として商談の獲得を目指します。 具体的には、SFA（Sales Force Automation：営業担当者が顧客とのやりとりを記録し、顧客情報を管理するツール）やMA（Marketing Automation：マーケティング活動を自動化するツール）を活用しながら 顧客の属性を分析し、より意味のある商談の獲得に向けて活動しています。その中でメールや広告などの施策の企画立案を担当することもあります！ ■フィールドセールス（お客様に対し、対話を通じて製品やサービスを提案することで、商談をより具体的なものにし、受注へつなげる） 企業の営業部門者やコールセンター責任者に対して、お客様の営業活動における課題の本質解決を目指すための自社サービスの活用をご提案をします。 お客様がScene Liveの提供するサービスを活用することで、どれだけの成果が出るのかを具体的にイメージできる状態を目指しています。 顧客が抱える課題に対して、顧客の価値を一緒に考えながら、自社サービスを用いた効果的なアプローチを提案することで、解決から成功までのイメージを抱いていただくくとが重要です！ ■カスタマーサクセス（弊社のプロダクトを通じて、顧客の課題解決のためのサービスや施策を提案し、課題の根本解決までを顧客と併走する） サービスのキックオフMTGで顧客の課題は何かを把握、そしてサービスをスムーズに活用できるようにオンボーディングし、課題解決まで継続的にフォローします。 顧客の経営課題といったより深い部分まで関わり、その課題を解決する手段を提案し、とことん寄り添うことができるため、貢献実感があります！ 「より顧客に寄り添いたい」「継続して顧客と関係性を築きたい」という方には裁量をもって働ける環境となっています！ それぞれの適正を考慮しての配属となります。 20代でリーダーを任されたメンバーや役職についたメンバーも多く在籍！ 主体的に「挑戦」を続ける方が多く活躍しています！

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発し、累計導入社数3,200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 本ポジションでは、当社のUI/UXエンジニアとして、プロダクトオーナーやエンジニア、他部署と連携しながら、視覚的にも機能的にも優れたデザインを手がけていただきます。 プロダクトの価値を最大化し、ユーザーにとって直感的で使いやすい体験を創出する重要なポジションです。 ＜主な業務＞ ・自社プロダクトのUI/UXデザイン全般 ・ユーザーの課題を解決するためのデザイン改善・運用 ・デザインガイドラインの策定・運用 ・チーム全体のデザイン力向上に向けた取り組み ・必要に応じたフロントエンド実装（React, JavaScript, CSS など） ■業務フロー 当社では、アジャイル開発の一つであるスクラム開発を導入しており、プロダクトオーナーと協力しながらUIデザインのモック作成や、新機能の画面設計をご担当いただきます。 また、ご経験に応じてフロントエンド実装にも携わることが可能です。 ■開発チームの特徴と魅力 私たちの開発チームは、社歴や役職に関係なく自由に意見を出し合える環境を大切にしています。 10年先も愛されるプロダクトを生み出すために、顧客の声を最大限取り入れながら、日々改善を続けています。 ■開発環境 ・Figma ・Adobe XD ・その他ワイヤーフレーム、プロトタイプなど 【ポジションの魅力】 ■デザイン力を活かして成長企業のプロダクトを支える プロダクトオーナーやエンジニアと密接に連携し、ユーザーにとって魅力的で使いやすいデザインを生み出すことができる重要なポジションです。デザインにおける裁量も大きく、やりがいのある環境です。 ■アジャイル開発でスピード感あるプロダクト改善 アジャイル開発環境でスクラムチームと協力しながら、素早くプロダクトのデザイン改善を進めることができます。自分のアイデアを即実行に移し、プロダクトに反映させることができます。 ■フロントエンド実装にチャレンジ可能 UIデザインだけでなく、フロントエンド実装にも挑戦できる環境が整っています。Reactなどの技術を駆使して、より高品質なプロダクトを作り上げることができます。 ■チームワークを大切にした開発環境 自由な意見交換と共に進化する開発チームで、長期的なプロダクト作成に携わり、顧客の声を活かした改善を続けています。 （雇い入れ直後）開発業務（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 当社のマーケティングチームの一員として、Web広告の運用業務全般を担当していただきます。 広告の戦略立案から実行・改善までを一貫して手掛け、リード獲得の最大化と費用対効果の最適化を目指します。 ＜主な業務＞ ・広告予算計画の策定および費用配分の最適化 ・広告運用（Google広告、SNS広告、ディスプレイ広告など） ・広告効果の分析および実績レポートの作成 ・LP・Webサイトの改善提案およびA/Bテストの実施 ・費用対効果（ROAS・CPAなど）の進捗管理および最適化 ・ターゲティングの分析・選定・最適化の提案 ・広告運用の効率化および業務マニュアルの整備 【業務の進め方】 売上向上に直結するリード獲得を目的に、データ分析をもとに運用型広告のPDCAサイクルを回しながら施策を実行していきます。 仮説立案から検証、効果測定までを担当し、広告効果の最大化を目指します。 【当社マーケティングチームの特徴とメリット】 ◆スキルアップを支援する環境 ◆ ・経験豊富なメンバーが広告運用のノウハウや予算管理の方法を丁寧にレクチャー ・外部コンサルタントとの定期的なミーティングを通じて最新の知見を学べる ・月に4回ほど、スキルアップのための自由学習時間を確保 ・事業会社に在籍しながらも最新のマーケティングトレンドをキャッチし、すぐに実践できる環境 ◆ 意見が尊重され、挑戦できる文化 ◆ ・多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍 ・経験に関わらず、論理的に考えられた意見を積極的に採用 ・「まずはやってみる」姿勢を大切にし、短期間で多くの経験を積むことが可能 マーケティングの知識・スキルを深めながら、裁量を持って活躍できる環境で成長しませんか？ ご応募をお待ちしております！

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 当社のSaaS事業拡大を支えるインサイドセールスとして、顧客ニーズの深い理解とデータ活用を通じたリード獲得および育成をお任せします。 顧客との関係構築や提案活動をリードし、営業効率の最大化を図る重要なポジションです。 ＜主な業務＞ ・SDR業務（問い合わせ対応や商談機会の創出） ・ITツールを活用したナーチャリング設計および運用 ・ディープセミナー（ウェビナー）での対応、支援 ・SalesOps活動（パイプライン整備や効率化施策） ・マーケティングチームとの共同企画立案 ・フィールドセールスチームへのリード引き継ぎと連携強化 【ポジションの魅力】 ■弊社インサイドセールスチームの特徴とメリット 弊社では、無作為な架電や効率の悪い施策を行うことはありません。 顧客データを徹底的に分析し、効果的なアプローチ方法を企画・実施します。 このため施策の精度が高く、インサイドセールスとしても効率的に成果を出せる環境が整っています。 （雇い入れ直後）営業業務　（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発し、累計導入社数3,200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 デジタルマーケティングを中心に、SNSを活用したコンテンツの運営・運用およびリードジェネレーション業務全般をお任せします。 ＜主な業務＞ ・売上げに繋がる潜在層のリードジェネレーション ・獲得リードに対するターゲット精度の向上 ・SNS広告等の数値分析、仮説検証、レポート作成業務 ・広告配信に付随するバナーやホワイトペーパーなどのコンテンツ骨子作成 ・クリエイティブ作成のディレクション（制作部への依頼） ・関連部署との連携業務 ＝現状の具体的なチャネル＝ ・SNS広告 　∟Facebook広告、LinkedIn広告、X(旧Twitter)広告、Googleディスプレイ広告、SmartNews Adsなど ・他潜在チャネルにも挑戦いただけます。 オウンドメディア(ブログ)運営／展示会出展企画〜進行・管理／アフィリエイト広告や比較サイトの掲載調整など ■業務の全体の流れ 予算枠内での潜在リード数の最大化とターゲット獲得精度向上施策を実行していただきます。 成約・有効商談化したリードを元にどのようなコンテンツ配信が有効か、将来見込み客になりうる潜在リードを獲得していくための企画〜実行〜改善まで行います。 ■当社マーケティングチームの特徴とメリット これまで、当社マーケティング部では顕在層を中心とした成約に直結するリード獲得の活動がメインでした。しかし、更なる顧客獲得増を目指し23年度から潜在層のマーケティング活動を強化中です。お客様のインサイトやベネフィットを追求し新たな価値創出を行っていきます。 ＝幅広い広告チャネルをインハウスで運用＝ ・顕在〜潜在層・ナーチャリングまで幅広いチャネルを6名体制のインハウスで運営・チーム設計しています。外部コンサルタントと定期MTGを設けているため外部から教わる環境も用意されています。 ＝チーム間連携＝ ・当社では制作部を内製化しており、広告に使用するバナーやLPなどのクリエイティブをスピーディーに改善しPDCAを回すことができます。 ・施策の改善は数値からだけでなく、営業部インサイドセールスチームと密に連携して業務を推進する体制があります。 ＝スピード感のある社風＝ ベンチャー企業ならではのスピード感のある環境で実力次第では早期にリーダーを目指せる環境があります。リーダーには予算管理～企画～改善～実行まで広い裁量でお願いしておりチャレンジできる環境があります。 ■業務内容 （雇い入れ直後）マーケティング業務　（変更の範囲）会社の定める業務

今回募集するのは、法人向け自社SaaSアプリケーションの信頼性を高めるSRE／インフラエンジニアのポジションです。 ■具体的業務内容 ・インフラ設計 信頼に直結する冗長化や分散など、利用想定に最適な構成をチームで設計、構築します。 ・自動化による業務支援 数100台のサーバに対する一括アップデートをしたり、手動作業をプログラムやツールを用いて自動化したりします。 ・DevOps コンテナ技術による CI／CD など、開発者の負担軽減や効率化を推進します。 ・セキュリティ セキュリティスペシャリスト資格者の元、ミドルウェアを初め、企業全体に対しても強化させていきます。 ・新しいアーキテクチャや技術の検討 ■業務の全体の流れ 多くの課題はチームで取り組みますので、行き詰った時もしっかりサポートさせていただきます。 新プロダクトでは新しいチャレンジが盛り沢山です！親和性の高い技術やアーキテクチャを積極的に提案してください！ また、インフラだけでなく、自動化や効率化のための社内システム作成など、業務も幅広く専門的なスキルアップを望めます。 ■当社開発チームの特徴とメリット 開発チームでは、それぞれが持つ多様なアイデアや意見を交換し、10年先も支持され、愛される、世界に影響力のあるプロダクトを生み出し続けたいと考え、とにかく顧客の声を取り入れた開発を大切にしています。 そんな開発チームは「心理的安全性」をテーマに、社歴や能力に関係なく自由にアイディアを発信でき、また発信を受け止められるチーム作りを目指しています。 開発がお好きな方、良いモノを作りたいというお気持ちのある方にはピッタリな企業だと自負しております。開発に不要なスキルなど微塵もございません。ぜひ、あなたが思いついた発想をカタチにしてください！ ＝開発環境＝ 開発PC：Windows／Mac　(選択制、デュアルディスプレイも支給） バックエンド：PHP（Pythonも少々） フロントエンド：React／TypeScript フレームワーク：Laravel データベース：MySQL／Redis 設計：DDD(ドメイン駆動設計) バージョン管理：Git／GitHub インフラ管理：Terraform／Terragrunt クラウド環境：GCP その他：Linux／Apache／Nginx／Node.js／Asterisk ツール：Notion／figma／Google Workspace／Chatwork／Circle CI 開発手法：スクラム開発 Large-Scale Scrum (LeSS) ※その他取り入れたい言語など、声が上がれば積極的に取り組みます。 ※社長・役員・部長は元々エンジニアでしたので開発環境に対してとても理解があります。 ■業務内容 （雇い入れ直後）SRE業務　（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3,200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 本ポジションでは、弊社のSaaS事業拡大を支える重要な開発業務を担っていただきます。 自社プロダクトの戦略開発を通じて、ゼロから新しい機能や挑戦的なプロジェクトを作り上げる楽しさを経験できるポジションです。 ＜主な業務＞ ・自社プロダクトの戦略開発（ロードマップに基づく開発） ・プロダクトオーナーと連携した開発ミーティングへの参加 ・開発サイクル（スクラム）による継続的な改善と成果共有 ・営業やサポートチームとの情報連携による顧客の要望を反映した開発 ・フルスタック開発（要件定義からデータベース設計、フロントエンド・バックエンド開発） ■業務の全体の流れ スクラム開発を導入しており、2週間を１つのサイクルとしています。課題を特定し、優先順位を設定し、実施する課題を決定し、行動に移します。サイクルの最終日には結果を共有し活動内容の振り返りを行います。このプロセスを継続的に繰り返し行っていきます。 【ポジションの魅力】 ■最先端技術を駆使した開発経験 最先端の技術を用いてチームでスクラム開発することができます。 ■顧客フィードバックを取り入れた改善 自社プロダクトの要望開発であるため、社内の営業やサポートチームと情報連携して、顧客の声に耳を傾け、顧客の要望を叶えるための開発を行います。 ■フルスタック開発で幅広い技術を習得 要件定義、データベース設計、フロントエンド、バックエンドなど、幅広い技術に携わりながらキャリアを積んでいけます。 ■風通しの良いチーム文化 フラットで風通しが良く、全員が同じ目標に向かって協力し合いながら働ける環境です。チームで、得意不得意を補完し合っています！ ■開発環境 開発PC：Windows／Mac　(選択制、デュアルディスプレイも支給） バックエンド：PHP（Pythonも少々） フロントエンド：React／TypeScript フレームワーク：Laravel データベース：MySQL／Redis 設計：DDD(ドメイン駆動設計) バージョン管理：Git／GitHub インフラ管理：Terraform／Terragrunt クラウド環境：GCP その他：Linux／Apache／Nginx／Node.js／Asterisk ツール：Notion／figma／Google Workspace／Chatwork／Circle CI 開発手法：スクラム開発 Large-Scale Scrum (LeSS) ※その他取り入れたい言語等、声が上がれば積極的に取り組みます。 ※社長・役員・部長は元々エンジニアでしたので開発環境に対してとても理解があります。 （雇い入れ直後）開発業務　（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発し、累計導入社数3,200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立しています。 ■具体的な仕事内容 本ポジションでは、企業成長のための事業戦略を策定し、ビジネスモデルを構築・推進する重要な役割を担っていただきます。 これまで直販を中心とした営業活動を展開してきましたが、さらなる事業拡大を見据え、新たな販売チャネルの開拓や市場戦略の策定が急務となっています。 新規部署の立ち上げメンバーとして、ゼロからの事業構築に挑戦し、組織の成長をリードしていただける方を募集します。 ＜主な業務＞ ・新規事業の立ち上げおよび推進 ・市場調査・競合分析を通じた事業戦略の策定 ・ビジネスモデルの構築、パートナーシップの開拓 ・社内外関係者との調整、円滑な事業運営の推進 ・パートナー向けの営業戦略や支援プログラムの企画・実行 ・パートナー企業と連携した案件の創出および成約支援 ＜提供するサービス＞ ・「lisnavi」 営業活動の効率化を支援するアウトバウンドコールシステム。 国内トップクラスの大きなシェアを獲得している「lisnavi」は、さまざまな業務・現場の需要にも対応できる柔軟性、スタッフの使いやすさを重視した効率性、冗長化構成により大規模コールセンターにも対応できる可用性を兼ね揃え、営業電話の課題を解決し、営業の業務の効率化を実現しながら、企業の成長をサポートします。 ・「OSORA」 インバウンドセールス向けのコールシステム。 テレワークやオフィスを問わず効率的に受電業務を支援。社内間の情報共有やデータ管理をスムーズにし、電話対応の質向上を実現。 また、非効率な事務電話や作業時間を削減し、業務効率を最大化します。 【ポジションの魅力】 ■成長市場と事業拡大のチャンス ・パートナーエコシステムの拡大を通じて、事業成長に直接貢献できる環境 ・国内外の有力企業との協業を通じて、幅広いネットワークを構築できる ・自律的に働ける環境で、成果に応じた評価制度を整備 ■顧客志向のビジネス ・当社のミッションは、企業の営業活動を効率化し、成果を最大化すること ・顧客の課題を解決するソリューション提供を重視 ■働く環境とカルチャー ・成長意欲の高いメンバーとともに切磋琢磨できる環境 ・チーム内外での密な連携とオープンなコミュニケーション ■目指せるキャリアとスキル ・ゼロから事業を立ち上げる経験 ・戦略的な事業推進能力の習得 ・SaaSビジネスの深い理解 ・パートナーシップ戦略の構築・推進経験 ・事業成長を加速させる営業戦略立案・実行のスキル ・国内外の有力企業との協業によるネットワーク構築 「新たな価値を生み出し、事業の成長を加速させたい」「戦略的なパートナーシップで市場拡大に貢献したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください。 （雇い入れ直後）営業業務　（変更の範囲）会社の定める業務

今回募集するのは、法人向け自社SaaSアプリケーションを開発するリードエンジニアのポジションです。 ■具体的業務内容 ・自社プロダクトの戦略開発 会社が計画したロードマップに沿って、計画性をもって開発します。 その多くは新しい機能や挑戦的なプロジェクトで、ゼロから作る楽しさと経験を提供します。 ・各種ミーティングへの参加 プロダクトオーナーが近いため、意思決定も早く、プロダクトごとの開発MTG（顧客要望・機能アップデート）への参加や経営陣やビジネスサイドとのディスカッション、開発共有会などがあります。 ■業務の全体の流れ スクラム開発を導入しており、2週間を１つのサイクルとしています。課題を特定し、優先順位を設定し、実施する課題を決定し、行動に移します。サイクルの最終日には結果を共有し活動内容の振り返りを行います。このプロセスを継続的に繰り返し行っていきます。 ■当社開発チームの特徴とメリット ・新規プロジェクトを通じ、最先端の技術を用いてチームでスクラム開発ができます。 ・自社プロダクトの要望開発であるため、社内の営業やサポートチームと情報連携して、顧客の声に耳を傾け、顧客の要望を叶えるための開発を行います。 また、リリースしたものは顧客が利用しますので、作って終わりではなく、顧客の声を聞くことで、新たな気付きを得ながら開発をすることが可能です。 ・フルスタック開発でどの領域にも携われます。一部の工程だけでなく、複数の技術分野を習得頂き、要件定義、データベース設計、フロントエンド、バックエンドなどを一貫して開発ができます。 ・馴染みやすい環境です。全員が同じ目標をチームとして目指しているので、フラットで風通しが良く、社内の雰囲気もすぐに馴染める職場環境です。 ＝大事にしているポイント＝ ・得意不得意を補完し合うためのチームであること 〇〇さんしかできない属人化はNGですが、〇〇さんがやるとより良い部分は積極的にお任せしており成長できる環境と支援を受けれる環境が整っています。 ・自動化（ミスが発生しないように、より価値ある作業ができるように） ・仕組化（あらゆるエラーが発生しにくいように、まずは仕組みを疑う） ・数値化（振り返ったときに自分やチーム、部署の成長を測れるように） ・明文化（迷いはスピードを鈍らせるため、ルールを作る） ・何よりも顧客価値を意識 ＝開発環境＝ 開発PC：Windows／Mac　(選択制、デュアルディスプレイも支給） バックエンド：PHP（Pythonも少々） フロントエンド：React／TypeScript フレームワーク：Laravel データベース：MySQL／Redis 設計：DDD(ドメイン駆動設計) バージョン管理：Git／GitHub インフラ管理：Terraform／Terragrunt クラウド環境：GCP その他：Linux／Apache／Nginx／Node.js／Asterisk ツール：Notion／figma／Google Workspace／Chatwork／Circle CI 開発手法：スクラム開発 Large-Scale Scrum (LeSS) ※その他取り入れたい言語等、声が上がれば積極的に取り組みます。 ※社長・役員・部長は元々エンジニアでしたので開発環境に対してとても理解があります。 ■業務内容 （雇い入れ直後）開発業務　（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発し、累計導入社数3,200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 人材開発・組織開発を中心に、人事業務全般をお任せします。 営業経験を活かしながら、会社の成長を支える組織作りに関わることができるポジションです。 ＜主な業務＞ 人材開発 ・社員研修の企画・運営 ・キャリアパス設計のサポート ・リーダー育成プログラムの策定・実施 組織開発 ・チームビルディングの推進 ・各事業部の組織課題解決、最適化 ・社員エンゲージメントの向上施策立案、実施 その他業務 ・経営陣や営業部門と連携し、組織強化施策の立案、実施 ・社内コミュニケーション活性化のための施策運用 【ポジションの魅力】 ■営業経験を活かして人事に挑戦できる これまでの営業経験を活かしながら、組織全体の課題解決に貢献することができます。単なる採用・人事業務ではなく、組織戦略の観点から人材開発・組織開発に携わることができるため、経営視点を養うことが可能です。 ■裁量の大きい環境 少人数の人事チームのため、自ら業務を組み立て、主体的に取り組むことができます。経営陣と直接関わる機会も多く、会社の成長に直結する業務に関わることができます。 ■将来のキャリアアップ 組織全体の成長を支える重要なポジションであり、ゆくゆくは人事戦略の立案やマネジメント業務にも携わることができます。人事領域の専門性を高めつつ、より経営に近いポジションへステップアップすることが可能です。 （雇い入れ直後）人材開発・組織開発業務（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3,200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立しています。 ■具体的な仕事内容 本ポジションでは、採用業務に加え、人材開発や組織開発にも関わる重要な役割を担っていただきます。採用活動を通じて企業の成長を支えるとともに、組織全体の成長に貢献する施策を実行していただきます。 ＜主な業務＞ 採用業務 ・採用計画とスケジュールの策定 ・採用戦略の立案と実行 ・新卒・中途採用における母集団形成 ・選考プロセスの設計と実施 ・内定者フォローと入社後のオンボーディング ・採用ブランディングの企画と実行 ・人材紹介会社とのリレーション構築 人材開発・組織開発業務 ・組織診断の実施と分析 ・組織課題に対する解決策の立案、実行 ・チームビルディング施策の企画、実施 ・1on1ミーティングなどの現場支援施策の企画、実施 ・MVV浸透施策の企画・実行 【ポジションの魅力】 ■会社の成長にダイレクトに貢献 弊社は「人」を大切にし、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。 事業成長を支える「人事」として、採用業務に加え、人材開発や組織開発にも関わる人事メンバーを募集しており、人材の採用だけでなく、組織の成長に貢献したい方、大歓迎です！ ■目指せるキャリアとスキル 採用のみならず、人材育成や組織づくりにも関わることでキャリアの幅を広げられます。 ■チームワーク チームワークを大切にする文化があり、互いに助け合いながら働ける環境です。 「採用だけでなく、組織全体の成長を支える人事になりたい」「人を活かす仕組みづくりに携わりたい」そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ （雇い入れ直後）人事業務（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 本ポジションでは、会社の認知を広げるための広報活動全般を担っていただきます。 コンサルティングやメディアの活用など、広報戦略の立案から実行まで幅広くお任せします。また、企業の顔として対外的な発信を行い、会社のブランド価値向上に貢献していただきます。 ＜主な業務＞ ・広報戦略の立案および実行 ・プレスリリースの作成・配信 ・メディアリレーションの構築および対応 ・オウンドメディア、SNSの運用・コンテンツ制作 ・企業ブランディングの強化（認知拡大のための施策立案） ・社内外イベントの企画・運営 ・外部コンサルティングの活用やメディア活用によるPR活動 ・取材対応、インタビュー記事の作成・編集 ・その他、会社の認知度向上に関わる業務全般 【ポジションの魅力】 ■成長企業で広報経験を積める IPO準備フェーズにおける広報業務を経験でき、成長企業のブランディング強化に貢献できます。 ■新設部署での活躍 ゼロから広報戦略を構築し、企業のブランド価値向上に貢献することができます。 ■経営陣との密な連携 経営陣と連携し、広報活動を推進できるため、会社の成長にダイレクトに影響を与える役割を担うことができます。 ■裁量の大きな環境で活躍 会社の魅力を世の中に発信し、ブランド価値を高める重要な役割を担うことができます。 ■目指せるキャリアとスキル 企業ブランディングの専門知識と実践経験 メディアリレーションの構築・運用経験 戦略的な広報活動を通じたビジネス成長への貢献 SaaSビジネスおよびBtoBマーケティングの理解 ■チームの組織構成 広報チームは現在立ち上げ段階にあり、今後、新たにメンバーを加えながら、広報戦略の強化を図っていきます。 少人数だからこそ、各メンバーが大きな裁量を持ち、自分の意見を反映させやすい環境です。今後の成長に向けて、広報戦略を作り上げていくやりがいのあるポジションです。「会社のブランド価値を高め、広報活動を通じて成長を加速させたい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ （雇い入れ直後）広報・PR業務（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 当社の法人営業チームの一員として、フィールドセールスまたはカスタマーサクセスのいずれかの業務を担当していただきます。 新規顧客への提案営業から導入後のフォローアップまで、企業の成長を支援する重要なポジションです。 ＜主な業務＞ ■フィールドセールス ・インサイドセールスから引き継いだ案件へのオンライン商談 ・提案資料の作成（簡易的な骨子案含む） ・新サービスや機能の企画・提案 ・営業プロセスの整備および管理 ・大手企業向けの提案営業 ・提携企業やパートナー企業との連携・調整 ■カスタマーサクセス ・サービス導入時のキックオフミーティングおよび導入支援 ・顧客の課題解決に向けたコンサルティングやトレーニング ・顧客からの問い合わせ対応およびサポート業務 ・追加サービスや関連サービスの提案による顧客価値向上 ・顧客の業務改善や活用支援 ・顧客データの分析を通じた課題発見および改善提案 ※上記業務の中から、これまでのキャリアで培った強みや成長させたい領域を担当いただきます。 【業務イメージ】 THE MODELをフレームワークとしたチーム設計になります。 インサイドセールスは、良質な商談設定と見込みの温度上げ フィールドセールスは、顧客の課題解決に寄り添い、導入までを伴走する提案活動 カスタマーサクセスは、導入後の顧客満足度向上と継続利用促進を通じて、顧客価値の最大化を図ります。

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 経費精算などの日常業務から決算業務まで、経理・財務業務の全般をお任せします！ 当社の財務経理に関する幅広い業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■日次業務 　- 入出金管理（現金出納帳の管理、銀行口座の入出金確認） 　- 小口現金管理 　- 振込手続き、支払い業務（ネットバンキングの操作含む） ■月次業務 　- 売掛金・買掛金の管理 　- 経費精算、仕訳入力（会計ソフト：勘定奉行を使用） 　- 月次決算資料の作成 　- 顧問先税理士との月次打ち合わせ ■年次業務 　- 年次決算書の作成サポート 　- 税務申告書の準備（税理士との連携） 　- 棚卸資産の確認と管理 ■管理業務 　- 経理システムの運用（設定・トラブル対応） 　- 新システム導入時の検討・運用サポート 　- 資金繰りの計画・実行　など 【ポジションの魅力】 ■これまでの経験を活かし、裁量の大きな環境で活躍 これまで培ってきた経理経験を活かし、即戦力として幅広い業務をお任せします。 少人数の職場だからこそ、自身で業務を組み立て、裁量を持って進められる環境が魅力です。 また、専門業務は税理士や公認会計士がサポートするため、負担を軽減しつつ高いパフォーマンスを発揮できます。 ■経営視点を養い、キャリアアップを実現 経営陣と直接やり取りしながら、業務を通じて経営視点を磨くことが可能です。 将来的には、業務改善提案や経営プロジェクトを推進するポジションを目指せます。 自らのアイデアを形にし、会社の成長に貢献するやりがいを感じられる環境です。 ■財務経理というポジションの魅力 バックオフィス業務というと世間では非生産部門と思われがちですが、 弊社の管理部では、会社の価値を高めるのに一番重要なのはバックオフィスだと考えております。 その中でも財務経理は企業としての価値に大きくかかわります。 数字の見せ方によって外部のステークホルダーや取引先様からの信用が変わるとてもやりがいのあるお仕事です。 ■チーム組織構成 現在の管理部は9名(平均年齢34歳)。そのうち財務経理チームは1名（25歳・女性）。 今回の採用で新たに1名を加え、体制を強化していきたいと考えています。 基本的な経理業務はお任せし、何か困ったことやわからないことがあれば、周囲のスタッフが丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください！ ぜひ、私たちと一緒に会社の成長を支える重要な役割を担ってください。 （雇い入れ直後）財務経理業務　（変更の範囲）会社の定める業務

■会社の特徴 弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。 売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成長企業です。 SaaSビジネスを提供しており、安定した経営基盤を確立。大阪本社のため、転勤の心配もありません。 ■具体的な仕事内容 当社の財務部門において、会社の成長を支えるさまざまな財務業務をお任せします！ ＜主な業務＞ ■財務諸表の分析業務 ■月次決算業務 ■四半期決算業務（四半期短信、四半期報告書） ■年度決算業務（決算短信、連結計算書類、計算書類、有価証券報告書） ■税理士対応 ■監査法人対応 ■年度予算作成 ■決算説明資料作成 ■取締役会提出資料作成 【ポジションの魅力】 ■成長企業の財務戦略をリード IPO準備中の当社において、財務業務の中心メンバーとして活躍できます。 経営層と直接やり取りを行いながら、企業の成長を支える重要な役割を担えます。 また、財務戦略の立案から予算策定、監査法人対応まで幅広い業務に携わることができ、財務の専門家としてスキルアップを図ることができます。 ■財務経理というポジションの魅力 バックオフィス業務というと世間では非生産部門と思われがちですが、 弊社の管理部では、会社の価値を高めるのに一番重要なのはバックオフィスだと考えております。 その中でも財務経理は企業としての価値に大きくかかわります。 数字の見せ方によって外部のステークホルダーや取引先様からの信用が変わるとてもやりがいのあるお仕事です。 ■チーム組織構成 現在の管理部は9名(平均年齢34歳)。そのうち財務経理チームは1名（25歳・女性）。 今回の採用で新たに1名を加え、体制を強化していきたいと考えています。 財務業務は専門性が求められる場面が多く、最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、 チームでしっかりサポートするため、安心して業務に取り組めます！ ぜひ、私たちと一緒に会社の成長を支える重要な役割を担ってください。 （雇い入れ直後）財務経理業務　（変更の範囲）会社の定める業務