株式会社プロダクトフォース の全ての求人一覧

【プロダクトフォースについて】 プロダクトフォースは「プロダクトの力で、社会を変える」をビジョンに掲げ、社会に価値あるプロダクトが生み出されるためのインフラを作っています。 まずは誰もが手軽にリサーチを行える世界”リサーチの民主化”を実現し、「ユーザー中心のプロダクトづくりを、当たり前に」にしたいと考えています。そのために開発・提供しているのが、セルフでリサーチを行える国内最大級のダイレクトリサーチサービス「ユニーリサーチ」です。 【募集背景】 「ユニーリサーチ」は、Product-Led Growth（PLG）を軸に急成長し、創業2年半で利用企業数3,000社を突破、日本を代表する多くの大企業にも利用いただいています。 さらなる成長を見据え、既存の大企業顧客内での利用拡大を推進するエンタープライズビジネス組織の立ち上げや、リサーチ領域の課題を包括的に解決するマルチプロダクト戦略を進めています。 代表が新規事業開発に注力するため、既存事業全体の成長をリードし、戦略立案から実行までを一気通貫で担うビジネス統括責任者を募集します。経営直下の立場で、事業スケールと組織づくりの両方を推進いただきたいと考えています。 【業務内容】 ・ビジネス部門全体のP/L責任 ・事業計画の達成に向けた戦略立案と実行のリード ・営業・マーケティング・CSなど各機能の統括および成果最大化 ・各部門KPIの設計・モニタリング・改善推進 ・事業成長に必要な課題の特定・解決 【選考プロセス】 書類選考 → 面接2〜3回 → オファー面談

【プロダクトフォースについて】 プロダクトフォースは「プロダクトの力で、社会を変える」をビジョンに掲げ、社会に価値あるプロダクトが生み出されるためのインフラを作っています。 まずは誰もが手軽にリサーチを行える世界”リサーチの民主化”を実現し、「ユーザー中心のプロダクトづくりを、当たり前に」にしたいと考えています。そのために開発・提供しているのが、セルフでリサーチを行える国内最大級のダイレクトリサーチサービス「ユニーリサーチ」です。 【募集背景】 「ユニーリサーチ」は Product-Led Growth を軸に急成長し、創業から2年半で利用企業数3,000社を突破しました。 各業界を代表する大企業にも多く導入いただく中で、エンタープライズ領域の課題解決・トップライン向上を実現するビジネス部門の立ち上げを進めています。 今回募集する事業開発ポジションは、その最前線で立ち上げを推進いただく役割です。 顧客の本質的な課題を発掘、新たな提供価値の定義し、アライアンス・プロダクト開発などを通じたソリューションを構築、「ユニーリサーチ」のさらなる事業成長をリードいただきます。 ＜導入企業例＞ MUFG／LION／明治／アステラス製薬／日立製作所／塩野義製薬／ユニ・チャーム／出光／キューピー／POLA／小野薬品工業／Mercari／GENDA 等 【業務内容】 ・エンタープライズ顧客の売上最大化に向けた事業開発・セールス戦略の企画・実行 ・顧客ニーズ・課題の特定から、新たな提供価値・ソリューションの定義・設計 ・アライアンス・プロダクト開発部門との連携による新規ソリューション創出 ・マーケティング部門と連携した創出事例の横展開・スケール化 【選考プロセス】 書類選考 → 面接2〜3回 → オファー面談

【プロダクトフォースについて】 プロダクトフォースは「プロダクトの力で、社会を変える」をビジョンに掲げ、社会に価値あるプロダクトが生み出されるためのインフラを作っています。 まずは誰もが手軽にリサーチを行える世界”リサーチの民主化”を実現し、「ユーザー中心のプロダクトづくりを、当たり前に」にしたいと考えています。そのために開発・提供しているのが、セルフでリサーチを行える国内最大級のダイレクトリサーチサービス「ユニーリサーチ」です。 ・創業2年半で利用企業数は3,000社、インタビューのマッチング数は7万件に達する急成長サービスを正社員7名体制で実現 ・社会に優れたプロダクトが生み出され続けるためのインフラを目指すユニークで社会貢献性の高い事業を展開 ・プロダクト価値・体験に強いこだわりを持ちB2Bで「Product-Led Growth」を実現している数少ないスタートアップ 【募集背景】 既存の複数プロダクトの改善と新規事業立ち上げを同時並行で進めるため、体制を強化すべく、正社員にて参画いただける二人目のプロダクトデザイナーを募集いたします。 最初の10人になる初期メンバーのため、会社や組織体制の構築などビジョンを実現していくために一丸となって取り組める仲間を求めています。 【業務内容】 自社サービス「ユニーリサーチ」の改善施策や新機能開発におけるプロダクトデザイン業務全般を担っていただきます。 インタビュー or アンケートプロダクトのリードデザイナーとして専任で担当いただく想定です。 - toC/toBプロダクトのUI/UXデザイン - プロダクトマネージャー・エンジニアと連携した機能開発の推進 - デザイナーの視点から利用者の体験・ビジネスKPIを改善する施策の検討 - デザインシステムの設計運用 【ポジションの魅力】 ・顧客やユーザーが本当に必要としているものに向き合う社風のため、あるべき世界観や体験を妥協なく突き詰めることができます。 ・プロダクトデザイナーとして役員と連携しながら裁量権、スピード感を持ってプロダクトやビジネス価値の創出を推進する事ができます。 ・一人目デザイナーの對馬はLIFULLにて自身でビジネスを立ち上げ社長を担った経験があり、現在も個人でWEBサービスを展開しているので、事業・経営視点を持った仲間と仕事ができます。 ・B2C/B2B両方のプロダクトに携わることができます。 ・マルチプロダクト戦略の実現に向けた新規プロダクトの立ち上げにも携わることができます。 【開発環境】 デザイン：Figma コミュニケーション：Slack、Notion 生成AI：Claude、OpenAI、Gemini 【選考プロセス】 ポートフォリオ選考 → 面接2〜3回 → オファー面談

【プロダクトフォースについて】 プロダクトフォースは「プロダクトの力で、社会を変える」をビジョンに掲げ、社会に価値あるプロダクトが生み出されるためのインフラを作っています。 まずは誰もが手軽にリサーチを行える世界”リサーチの民主化”を実現し、「ユーザー中心のプロダクトづくりを、当たり前に」にしたいと考えています。そのために開発・提供しているのが、セルフでリサーチを行える国内最大級のダイレクトリサーチサービス「ユニーリサーチ」です。 ・創業2年半で利用企業数は3,000社、インタビューのマッチング数は7万件に達する急成長サービスを正社員7名体制で実現 ・社会に優れたプロダクトが生み出され続けるためのインフラを目指すユニークで社会貢献性の高い事業を展開 ・プロダクト価値・体験に強いこだわりを持ちB2Bで「Product-Led Growth」を実現している数少ないスタートアップ 【募集背景】 既存の複数プロダクトの改善と新規事業立ち上げを同時並行で進めるため、体制を強化すべく、正社員にて参画いただける二人目のプロダクトデザイナーを募集いたします。 最初の10人になる初期メンバーのため、会社や組織体制の構築などビジョンを実現していくために一丸となって取り組める仲間を求めています。 【業務内容】 自社サービス「ユニーリサーチ」の改善施策や新機能開発におけるプロダクトデザイン業務全般を担っていただきます。 インタビュー or アンケートプロダクトのリードデザイナーとして専任で担当いただく想定です。 - toC/toBプロダクトのUI/UXデザイン - プロダクトマネージャー・エンジニアと連携した機能開発の推進 - デザイナーの視点から利用者の体験・ビジネスKPIを改善する施策の検討 - デザインシステムの設計運用 【ポジションの魅力】 ・顧客やユーザーが本当に必要としているものに向き合う社風のため、あるべき世界観や体験を妥協なく突き詰めることができます。 ・プロダクトデザイナーとして役員と連携しながら裁量権、スピード感を持ってプロダクトやビジネス価値の創出を推進する事ができます。 ・一人目デザイナーの對馬はLIFULLにて自身でビジネスを立ち上げ社長を担った経験があり、現在も個人でWEBサービスを展開しているので、事業・経営視点を持った仲間と仕事ができます。 ・B2C/B2B両方のプロダクトに携わることができます。 ・マルチプロダクト戦略の実現に向けた新規プロダクトの立ち上げにも携わることができます。 【開発環境】 デザイン：Figma コミュニケーション：Slack、Notion 生成AI：Claude、OpenAI、Gemini 【選考プロセス】 ポートフォリオ選考 → 面接1回 → オファー面談

【プロダクトフォースについて】 プロダクトフォースは「プロダクトの力で、社会を変える」をビジョンに掲げ、社会に価値あるプロダクトが生み出されるためのインフラを作っています。 まずは誰もが手軽にリサーチを行える世界”リサーチの民主化”を実現し、「ユーザー中心のプロダクトづくりを、当たり前に」にしたいと考えています。そのために開発・提供しているのが、セルフでリサーチを行える国内最大級のダイレクトリサーチサービス「ユニーリサーチ」です。 ・創業2年半で利用企業数は3,000社、インタビューのマッチング数は7万件に達する急成長サービスを正社員7名体制で実現 ・社会に優れたプロダクトが生み出され続けるためのインフラを目指すユニークで社会貢献性の高い事業を展開 ・プロダクト価値・体験に強いこだわりを持ちB2Bで「Product-Led Growth」を実現している数少ないスタートアップ 【募集背景】 既存の複数プロダクトの改善と新規事業立ち上げを同時並行で進めるため、体制を強化すべく、フルコミットで参画いただけるエンジニアの方を募集いたします。 【業務内容】 フロントからバックエンドまで各機能の開発を自律的に推進いただきます。 プロダクト価値やユーザー体験が事業成長に非常に重要になるため、開発であっても「Why」から考えることを重視し、事業スケーリングのためのより良い技術選定や設計に常に向き合います。 - 事業スケーリングに伴う最適な技術選定、アークテクチャ設計 - 新機能の設計・提案～実装～リリース - 既存機能のUI/UXの改善 - 既存コードのリファクタリング・パフォーマンスチューニングなど - CICDの設計運用 【開発環境】 - 言語 - フロント、サーバーサイドともにTypeScriptで統一 - フロントエンド - React(Next.js)、Tailwind CSS - サーバーサイド - GraphQL、NestJS - インフラ、DB - GCP(Cloud Run、Cloud SQL)、PostgreSQL - その他ツール - Git、Docker 【ポジションの魅力】 ・経営と連携しながら裁量権、スピード感を持ってプロダクトやビジネス価値の創出を推進する事ができます。 ・顧客やユーザーが本当に必要としているものに向き合う社風のため、あるべき世界観や体験を妥協なく突き詰めることができます。 【選考プロセス】 書類選考→面談 or 面接1〜2回（CTO / CEO）

【プロダクトフォースについて】 プロダクトフォースは「プロダクトの力で、社会を変える」をビジョンに掲げ、社会に価値あるプロダクトが生み出されるためのインフラを作っています。 まずは誰もが手軽にリサーチを行える世界”リサーチの民主化”を実現し、「ユーザー中心のプロダクトづくりを、当たり前に」にしたいと考えています。そのために開発・提供しているのが、セルフでリサーチを行える国内最大級のダイレクトリサーチサービス「ユニーリサーチ」です。 ・創業2年半で利用企業数は3,000社、インタビューのマッチング数は7万件に達する急成長サービスを正社員7名体制で実現 ・社会に優れたプロダクトが生み出され続けるためのインフラを目指すユニークで社会貢献性の高い事業を展開 ・プロダクト価値・体験に強いこだわりを持ちB2Bで「Product-Led Growth」を実現している数少ないスタートアップ 【募集背景】 既存の複数プロダクトの改善と新規事業立ち上げを同時並行で進めるため、体制を強化すべく、一人目の正社員エンジニアの方を募集いたします。 【業務内容】 一人目の正社員エンジニアとして、フロントからバックエンドまで各機能の開発を自律的に推進いただきます。 プロダクト価値やユーザー体験が事業成長に非常に重要になるため、開発であっても「Why」から考えることを重視し、事業スケーリングのためのより良い技術選定や設計に常に向き合います。 - 事業スケーリングに伴う最適な技術選定、アークテクチャ設計 - 新機能の設計・提案～実装～リリース - 既存機能のUI/UXの改善 - 既存コードのリファクタリング・パフォーマンスチューニングなど - CICDの設計運用 【開発環境】 - 言語 - フロント、サーバーサイドともにTypeScriptで統一 - フロントエンド - React(Next.js)、Tailwind CSS - サーバーサイド - GraphQL、NestJS - インフラ、DB - GCP(Cloud Run、Cloud SQL)、PostgreSQL - その他ツール - Git、Docker 【ポジションの魅力】 ・一人目の正社員エンジニアとして経営と連携しながら裁量権、スピード感を持ってプロダクトやビジネス価値の創出を推進する事ができます。 ・顧客やユーザーが本当に必要としているものに向き合う社風のため、あるべき世界観や体験を妥協なく突き詰めることができます。 【選考プロセス】 書類選考→面接2〜3回→オファー面談