エンジニア組織 の求人一覧 - 株式会社ニーリー
【エンジニア】オープンポジション/カジュアル面談
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という方は一度カジュアルにお話しながら現在のキャリアの志向性などに合わせたポジションの提示をさせてください。
※具体的な募集ポジションについては弊社プロダクト開発組織での募集職種一覧をご覧ください
https://herp.careers/v1/nealle/requisition-groups/e2ca830e-5a74-4333-b630-7b905070a95c
80【Park Direct事業】プロダクト開発リード
■■ 募集背景 ■■
株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、月極駐車場オンライン契約・顧客管理サービスの提供を通じて、月極駐車場の業務・サービスのDX推進だけではなく、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった駐車場データと車ユーザーデータのオンライン化を推進しています。2019年に業界初でリリースしてからオンライン契約可能な駐車場の掲載台数を着実に積み上げてきており、3年連続No.1となっています。この業界トップの駐車場データと車ユーザーデータ基盤を活かし、モビリティプラットフォームとして今後カーライフがより充実するようなサービスやEV(電気自動車)を普及させるためのサービスを次々とリリースしていきます。
プロダクト開発組織においては、急速に成長していく「Park Direct事業」のプロダクトの改善サイクルを高速に回しつつ、新規サービス開発にも挑戦するマルチプロダクト体制を志向しています。この挑戦は決して簡単ではありません。だからこそ、技術の力で社会にインパクトある事業を生み出したい方、事業の成長と共に急速成長していきたい方、フラットな組織で成長産業に身を置いてスキルを活かしたい方からのご応募をお待ちしております。
■■ 仕事概要 ■■
Park Directの開発組織では、開発アジリティをあげてアウトカムの最大化を目的に、スクワッドとして、小規模な複数の開発チームを組成しています。
プロダクト開発リードの方には、その開発スクワッドのリーダーとして、Park Directを圧倒的なモビリティSaaSへとグロースさせていくための新サービス追加や機能追加などの開発をチームで推進していただきます。
また新規プロダクトの初期開発にも携わっていただくこともあります。
■■ 具体的な仕事内容 ■■
・Park Directへの新サービス追加や機能追加/改善の際の要件定義や設計として、案件Doc(PRD+DesignDoc)を作成する
・案件Docに基づき、WEBアプリケーション(BE/FE)の開発およびPRレビュー
・他グループとの連携した対応(QAへの対応や開発要望のディスカッションなど)
・開発チームリーダーとして、開発案件の進捗管理及びリリース管理
■■ 技術環境■■
・バックエンド:Python(Django)
・フロントエンド:TypeScript, Angular, React
・インフラ:AWS
・データベース:PostgreSQL, Aurora
・ミドルウェア:Redis, Nginx
・モニタリング:CloudWatch, Datadog
・ダッシュボード:Redash
・CI/CD:GitHub Actions
・プロジェクト管理:JIRA
・品質保証:Autify
・チャット:Slack
・ナレッジツール:Confluence
■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■
・プロダクト開発のアジリティの向上
・データモデルの再設計・リファクタ
・バックエンドのアーキテクチャーのリファクタ、再構築
・フロント再構築の完遂(Angular→Next.js)
・トイル(開発手動作業)の撲滅および自動化
・カスタマーサクセス部門、決済・経理部門の業務効率化
・テックタッチ施策の組み込み
■■選考ステップ■■
カジュアル面談:CTO及び好きなメンバーとの面談が可能です
1次面接:開発メンバーとの面接
2次面接:他プロダクト開発リードとの面接
3次面接:CTOとの面接
最終面接:CEOとの面接
81【ParkDirect事業】ソフトウェアエンジニア
■■ 募集背景 ■■
株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、月極駐車場オンライン契約・顧客管理サービスの提供を通じて、月極駐車場の業務・サービスのDX推進だけではなく、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった駐車場データと車ユーザーデータのオンライン化を推進しています。2019年に業界初でリリースしてからオンライン契約可能な駐車場の掲載台数を着実に積み上げてきており、3年連続No.1となっています。この業界トップの駐車場データと車ユーザーデータ基盤を活かし、モビリティプラットフォームとして今後カーライフがより充実するようなサービスやEV(電気自動車)を普及させるためのサービスを次々とリリースしていきます。
プロダクト開発組織においては、急速に成長していく「Park Direct事業」のプロダクトの改善サイクルを高速に回しつつ、新規サービス開発にも挑戦するマルチプロダクト体制を志向しています。この挑戦は決して簡単ではありません。だからこそ、技術の力で社会にインパクトある事業を生み出したい方、事業の成長と共に急速成長していきたい方、フラットな組織で成長産業に身を置いてスキルを活かしたい方からのご応募をお待ちしております。
■■ 仕事概要 ■■
Park Directの開発組織では、開発アジリティをあげてアウトカムの最大化を目的に、スクワッドとして、小規模な複数の開発チームを組成しています。
ソフトウェアエンジニアの方には、その開発スクワッドのリーダーとして、Park Directを圧倒的なモビリティSaaSへとグロースさせていくための新サービス追加や機能追加などの開発をチームで推進していただきます。
また新規プロダクトの初期開発にも携わっていただくこともあります。
■■ 具体的な仕事内容 ■■
・所属スクワッドのリードの支援を受け、サービス仕様の設計および検討
・既存、新規機能のコーディング及びテスト
・自身の所属スクワッドの担当領域における他部署との連携
・障害発生の監視と原因調査
■■ 技術環境■■
・バックエンド:Python(Django)
・フロントエンド:TypeScript, Angular, React
・インフラ:AWS
・データベース:PostgreSQL, Aurora
・ミドルウェア:Redis, Nginx
・モニタリング:CloudWatch, Datadog
・ダッシュボード:Redash
・CI/CD:GitHub Actions
・プロジェクト管理:JIRA
・品質保証:Autify
・チャット:Slack
・ナレッジツール:Confluence
■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■
・プロダクト開発のアジリティの向上
・データモデルの再設計・リファクタ
・バックエンドのアーキテクチャーのリファクタ、再構築
・フロント再構築の完遂(Angular→Next.js)
・トイル(開発手動作業)の撲滅および自動化
・カスタマーサクセス部門、決済・経理部門の業務効率化
・テックタッチ施策の組み込み
■■選考ステップ■■
カジュアル面談:CTO及び好きなメンバーとの面談が可能です
1次面接:開発メンバーとの面接
2次面接:CTOとの面接
最終面接:CEOとの面接
82【Park Direct事業】ソフトウェアエンジニア_SRE
■■ 募集背景 ■■
2019年に「Park Direct(https://www.nealle.com/products/park-direct/)」を業界初でリリースし、先進的なサービス、豊富な機能などをご評価いただき2年連続業界No.1を達成しました。
一方、まだまだマーケットは広く、お客様からも多数の要望を頂いており、開発したい新機能が沢山あります。
また、私達はPark Directを中心にモビリティ領域のSaaSとして新たなる事業創造にも動いており、新規プロダクトも開発していく必要があります。
そのため、プロダクトグロースや新規プロダクトの創出を一緒にやっていくメンバーを募集しております!
■■ 仕事概要 ■■
Park Directをグロースさせていくためのインフラの構築からサービスの安定運用のための開発を担っていただきます。また、現在はSite Reliability Engineeringの取り組みはあまり実践できていないため、チームの立ち上げやロードマップの策定から参画していただきたいと思っております。
■■ 具体的な仕事内容 ■■
・Park Directをはじめとする複数プロダクトの基盤となるインフラの設計・構築
・サービスを安心してお客様に利用していただくためのセキュリティやスケーラビリティの担保
・パフォーマンスの継続的な計測と可視化、それらに基づく改善の実施
・障害発生の防止や発生時に迅速に対処するための監視システムの整備・運用
・スピーディーなプロダクトリリースを実現するためのインフラ、開発環境、CI/CDパイプラインなどの構築
・トイルの撲滅を目標としたオペレーション自動化ツール等の開発
■■ 使っている技術・サービス ■■
・バックエンド
Python(Django)
・フロントエンド
TypeScript, Angular, React
・インフラ
AWS
・データベース
PostgreSQL
・ミドルウェア
Redis, Nginx
・モニタリング
CloudWatch, Datadog
・ダッシュボード
Redash
・CI/CD
GitHub Actions
・プロジェクト管理
JIRA
・自動化
Zapier, Autify
・コミュニケーション・ドキュメンテーション
Google Workspace, Confluence, Slack, Zoom, miro
■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■
・プロダクト開発のアジリティの向上
・データモデルの再設計・リファクタ
・バックエンドのアーキテクチャーのリファクタ
・OSやミドルウェア、ライブラリーのバージョンアップ
・フロント再構築検討及び実行(Angular→Next.js、SPA→SSR)
・バックエンド再構築検討及び実行(Goによるサービスの切り出し)
・トイル(開発手動作業)の撲滅および自動化
・インフラ再構築(脱Elastic Beanstalk)
・QAチームの立ち上げ
83【Park Direct事業】QAエンジニア
■■ 募集背景 ■■
株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、月極駐車場オンライン契約・顧客管理サービスの提供を通じて、月極駐車場の業務・サービスのDX推進だけではなく、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった駐車場データと車ユーザーデータのオンライン化を推進しています。2019年に業界初でリリースしてからオンライン契約可能な駐車場の掲載台数を着実に積み上げてきており、3年連続No.1となっています。この業界トップの駐車場データと車ユーザーデータ基盤を活かし、モビリティプラットフォームとして今後カーライフがより充実するようなサービスやEV(電気自動車)を普及させるためのサービスを次々とリリースしていきます。
プロダクト開発組織においては、急速に成長していく「Park Direct事業」のプロダクトの改善サイクルを高速に回しつつ、新規サービス開発にも挑戦するマルチプロダクト体制を志向しています。この挑戦は決して簡単ではありません。だからこそ、技術の力で社会にインパクトある事業を生み出したい方、事業の成長と共に急速成長していきたい方、フラットな組織で成長産業に身を置いてスキルを活かしたい方からのご応募をお待ちしております。
■■ 仕事概要 ■■
Park Directの開発組織では、開発アジリティをあげてアウトカムの最大化を目的に、小規模な複数の開発チームを組成しています。
QAチームは2023年2月に発足した新しいチームです。Park Directの新サービス追加や機能追加などに対し品質を向上させるためのフィードバックを行うことはもちろん、高い品質・アジリティでプロダクトをリリースするための開発/QAプロセスの改善も行っています。
■■ 具体的な仕事内容 ■■
プロダクト開発時のテスト設計、実行および開発者のテストレビュー
要件定義や設計仕様のレビュー
探索的テストの実施
Autify等を用いたテスト自動化
開発/QAプロセスの構築・改善
■■ 技術環境 ■■
・バックエンド:Python(Django)
・フロントエンド:TypeScript, Angular, React
・インフラ:AWS
・データベース:PostgreSQL, Aurora
・ミドルウェア:Redis, Nginx
・モニタリング:CloudWatch, Datadog
・ダッシュボード:redash
・CI/CD:GitHub Actions, AWS CodeDeploy
・プロジェクト管理:JIRA
・品質保証:Autify
・チャット:Slack
・ナレッジツール:Confluence
■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■
・プロダクトの開発スピードと品質の両立
・開発全体のアジリティを高めるようなQAプロセスの改善
・E2Eテストの自動化推進(カバレッジ向上)
・バグ情報の活用(不具合分析からの品質向上施策の企画・実施)
・品質指標の策定および測定
・開発メンバーに対するオンボーディングコンテンツの充実化
■■選考フロー■■
カジュアル面談:CTO及び好きなメンバーとの面談が可能です
1次面接:QAメンバーとの面接
2次面接:CTOとの面接
最終面接:CEOとの面接
85【Park Direct事業】SET(Software Engineer in Test)
■■ 募集背景 ■■
株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、月極駐車場オンライン契約・顧客管理サービスの提供を通じて、月極駐車場の業務・サービスのDX推進だけではなく、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった駐車場データと車ユーザーデータのオンライン化を推進しています。2019年に業界初でリリースしてからオンライン契約可能な駐車場の掲載台数を着実に積み上げてきており、3年連続No.1となっています。この業界トップの駐車場データと車ユーザーデータ基盤を活かし、モビリティプラットフォームとして今後カーライフがより充実するようなサービスやEV(電気自動車)を普及させるためのサービスを次々とリリースしていきます。
プロダクト開発組織においては、急速に成長していく「Park Direct事業」のプロダクトの改善サイクルを高速に回しつつ、新規サービス開発にも挑戦するマルチプロダクト体制を志向しています。この挑戦は決して簡単ではありません。だからこそ、技術の力で社会にインパクトある事業を生み出したい方、事業の成長と共に急速成長していきたい方、フラットな組織で成長産業に身を置いてスキルを活かしたい方からのご応募をお待ちしております。
■■ 仕事概要 ■■
Park Directの開発組織では、開発アジリティをあげてアウトカムの最大化を目的に、小規模な複数の開発チームを組成しています。
現在開発組織にはSET専任者はいないため、一人目のSETとしてジョインしていただきます。QAや開発と連携して高い品質・アジリティでプロダクトをリリースするために、開発全体における自動テスト戦略の策定から実際にご自身で自動テストを設計・実装していただくところまでを行っていただきます。
■■ 具体的な仕事内容 ■■
・自動テスト戦略の策定
・テストフレームワークなどの技術選定
・自動テストを起点とする開発プロセスの改善
・単体テストのカバレッジ向上
・開発者が単体テストを実装し易くなるための施策実行
・E2Eテストの設計、実装
・APIテストの設計、実装
※ 全業務が担当というわけではなく、志向性や経験・得意領域に応じてアサインさせていただきます
■■ 技術環境 ■■
・バックエンド:Python(Django)
・フロントエンド:TypeScript, Angular, React
・インフラ:AWS
・データベース:PostgreSQL, Aurora
・ミドルウェア:Redis, Nginx
・モニタリング:CloudWatch, Datadog
・ダッシュボード:redash
・CI/CD:GitHub Actions, AWS CodeDeploy
・プロジェクト管理:JIRA
・品質保証:Autify
・チャット:Slack
・ナレッジツール:Confluence
■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■
・開発のアジリティと品質を高めるためのテスト自動化戦略策定
・既存コードに対する単体テスト実装
・APIテストの設計、実行
・自動テストカバレッジの向上
■■選考フロー■■
カジュアル面談:CTO及び好きなメンバーとの面談が可能です
1次面接:QAメンバーとの面接
2次面接:CTOとの面接
最終面接:CEOとの面接
87【ParkDirect事業】シニアソフトウェアエンジニア
■■ 募集背景 ■■
2019年に「Park Direct(https://www.nealle.com/products/park-direct/)」を業界初でリリースし、先進的なサービス、豊富な機能などをご評価いただき2年連続業界No.1を達成しました。
一方、まだまだマーケットは広く、お客様からも多数の要望を頂いており、開発したい新機能が沢山あります。
また、私達はPark Directを中心にモビリティ領域のSaaSとして新たなる事業創造にも動いており、新規プロダクトも開発していく必要があります。
そのため、プロダクトグロースや新規プロダクトの創出を一緒にやっていくメンバーを募集しております!
■■ 仕事概要 ■■
Park Directの開発組織では、開発Agilityをあげてアウトカムの最大化を目的に、スクワッドとして、小規模な複数の開発チームを組成しています。
シニアソフトウェアエンジニアの方には、開発効率が高いアーキテクチャの設計、維持、Park Directの新規機能の設計や開発などに携わっていただきます。
■■ 具体的な仕事内容 ■■
・データのモデリング
-DB設計
・アプリケーションアーキテクチャの設計、構築
-API設計
-アプリケーションのレイヤ設計、責務設計など
・プロダクト・機能の立ち上げ
-規約の整理
-共通ライブラリの作成
-サービスの雛形の作成
-作成した規約やライブラリ・雛形を利用したプロダクトの開発・ブートストラップ
・設計が守られる仕組みの導入
-CI/CDによる監視、また監視を可能にする分析ツールの導入や作成
-Linterの整備・作成
・開発生産性の向上
-アプリケーションの構造的な問題を検出する仕組みの作成
-それらの指標の策定
-検出した問題の解決
・AngularからNextJSへのフロントエンドリプレースにおける技術選定
・バックエンドのOnionアーキテクチャへの変更
・巨大なデータモデルの分割・再構築
■■ 使っている技術・サービス ■■
・バックエンド
Python(Django)
・フロントエンド
TypeScript, Angular, React
・インフラ
AWS
・データベース
PostgreSQL
・ミドルウェア
Redis, Nginx
・モニタリング
CloudWatch, Datadog
・ダッシュボード
Redash
・CI/CD
GitHub Actions
・プロジェクト管理
JIRA
・自動化
Zapier, Autify
・コミュニケーション・ドキュメンテーション
Google Workspace, Confluence, Slack, Zoom, miro
■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■
・プロダクト開発のAgilityの向上
・データモデルの再設計・リファクタ
・バックエンドのアーキテクチャーの再構築
・フロント再構築の完遂(Angular→Next.js)
・トイル(開発手動作業)の撲滅および自動化
・カスタマーサクセス部門、決済・経理部門の業務効率化
・テックタッチ施策の組み込み
■■選考フロー■■
カジュアル面談:CTO及び好きなメンバーとの面談が可能です
1次面接:シニアエンジニア・テックリードとの面談
2次面接:CTOとの面談
最終面接:CEOとの面談