東京都渋谷区のその他のインターン募集

「“WinK TO COMMUNITY”をミッションに、心躍るブランド、サービスの開発・提供」 私たちWinCは、マスカットグループの一員として、熱量あるコミュニティから生まれるブランドを複数展開しています。 今回募集するのは、新しいヒット商品や事業を生み出す『新規事業・商品開発部門』のインターンです。 急成長するビジネスの最前線で、企画から実行まで、事業が生まれるリアルなプロセスに携わることができます。 ◆募集背景 WinCは、これからも世の中をワクワクさせる新しいブランドやサービスを生み出し続けます。その原動力となるのが、未来のエースとなる人材です。 私たちは『新規事業・商品開発部門』を、将来のWinCを担う未来の人材を育てる場と位置づけています。学生の皆さんには、リアルなビジネスの現場で実践的な経験を積み、私たちと共に大きく成長してほしいと考えています。 ◆仕事内容 ブランドの企画・開発アシスタントとして、社員のサポートのもと幅広い業務に挑戦していただきます。 ・市場調査・競合リサーチ ・SNSを活用したトレンド分析 ・新商品の企画アシスタント（アイデア出し、資料作成など） ・インフルエンサーやパートナー企業との連携サポート ・商品サンプルの管理やフィードバック収集 ◆このポジションの魅力 ・急成長ベンチャーの「事業が生まれる瞬間」に立ち会える ・企画やリサーチだけでなく、自分のアイデアが形になるプロセスを体験できる ・社員との距離が近く、経営層やエース社員から直接フィードバックがもらえる ・就職活動に直結する、実践的なマーケティング・企画スキルが身につく ・インターンからの新卒採用実績あり。未来のキャリアに繋がるチャンス ------------------------------------------------ 株式会社WinC（ウィンク）について ▼はじめに 株式会社WinC（ウィンク）は、2024年6月に東証グロース市場へ上場した「株式会社MUSCAT GROUP」の中核企業として、自社ブランドのプロデュース事業を専門に手掛けています。 私たちのミッションは、人々の悩みや課題に寄り添い、その人らしい一歩を後押しするようなブランドを、自らの手でゼロから創り出し、大きく育てていくこと。 オーラル美容ブランド『MiiS』、電動アシスト自転車『MOVE.eBike』など、既に多くのユーザーに支持されるブランドを運営しており、今後も新たなブランドを次々と世に送り出していきます。 ▼事業内容 私たちは、単なるメーカーではありません。親会社であるMUSCAT GROUPが創業以来培ってきたSNSマーケティングやデータ活用のノウハウを最大限に活用し、ブランドのコンセプト設計から企画、開発、マーケティング、販売戦略の実行までを一気通貫で手掛けています。 【私たちがプロデュースするブランド】 ・オーラル美容ブランド『MiiS（ミーズ）』 ・電動アシスト自転車ブランド『MOVE.eBike（ムーブ eバイク）』 ・ファミリー向けヘアケアブランド『bialne（ビアルネ）』 「ニッチな市場でトップを獲る」戦略のもと、一つひとつのブランドと真摯に向き合い、ユーザーに熱狂的に愛されるブランドへと育てていくことが私たちの使命です。 ▼WinCで働く魅力・やりがい MUSCAT GROUPという安定した基盤の上で、ベンチャー企業のようなスピード感と裁量を持って挑戦できるのが、WinCの最大の魅力です。 ◇0→1と1→100の両方を経験できる 新しいブランドを立ち上げる「0→1」の興奮と、既存ブランドをさらに大きく育てる「1→100」のダイナミズム。その両方を経験できるチャンスがあります。 ◇ダイレクトな成果と反響 自分たちのアイデアや施策が、商品の売上やSNSでのユーザーの喜びの声として、ダイレクトに返ってくる。これ以上ないやりがいを感じられる環境です。 ◇最強のパートナーとの連携 グループ内には、SNSマーケティングのプロ集団である「株式会社ライスカレープラス」がいます。彼らと密に連携することで、常に最先端のマーケティング知識を吸収し、実践に活かすことができます。 ------------------------------------------------- ※株式会社WinCへ出向となります。

面接を通して、双方の要望がマッチする部署へ配属されます。 TORIHADAのインターンでは、人に教わる成長ではなく、自分で挑戦し、失敗し、経験を高めるような成長をしていただきたいと考えています。 そのため、一般的なインターンであるような社員のサポートや事務作業ではなく、この課題を解決してください！そのためのスケジュールを立てて、月の目標を提出してください！のようなミッションベースで業務がメインとなっています。 配属例としては ・アカウント運用代行事業チーム ・自社メディア運用チーム ・SEOマーケティングチーム ・採用マーケティングチーム ・自社SNSマーケティングチーム など、応募時期によってご案内できるポジションは異なります。 現在のインターン生は13名。2年生〜4年生まで幅広い学生が活躍しています。 多くの学生は採用マーケティングチームとして、Wantedlyやnote、Twitter、instagram、TikTokにて記事や動画などのコンテンツを企画～作成～リリースまでお任せいたしており、 活躍してる方には採用イベントの企画までお任せできたらと考えております。 またお仕事に慣れてきたら他事業部や全社のマーケティング活動もお任せする可能性がございます。 もちろん経験豊富な社員がマーケティングにおける基礎的な考え方や、ライティングスキル、新卒採用の裏側や全体戦略まで包み隠さずお伝えしいたしますので、就職活動にもつながる経験を提供いたします！ 原則、弊社渋谷オフィスへ出社での勤務です。 社員も平均年齢27歳と若く活気ある職場です！服装髪型髪色は自由！ 広告やエンタメ、SNSに興味ある方は是非ご応募ください！

▍ポジション説明 --------------------- ■ コミュニティマネージャー BaseMe Ambassador Community（https://lp.baseme.app/bac）のマネジメント業務補佐に従事していただきます。 <業務内容> ・コミュニティ全体の運営業務 ・イベント・プログラムの企画・進行管理・実施 ・成長戦略の企画立案 ・マーケティング・広報戦略の策定業務 ・SNS（Instagram、X、note など）を活用したPR・広報活動 ・コミュニティのブランド力向上に向けたコンテンツ企画・発信 ・メンバーのコミュニティマネジメント業務 ・コミュニティメンバーの採用・育成・チームビルディング ・エンゲージメント向上に向けた施策の企画・実施 ・企業・団体との連携・パートナーシップ構築業務 ・企業・団体と連携したキャリアプログラムの企画・運営 ・パートナー企業との協働プロジェクトの推進 <得られるスキル> ・スタートアップならではのプロダクト開発に携われる経験 ・社会人に必須な自ら考え行動する基礎的なマインドセット・企画力・実行力・マネジメント力 ・実践的なコミュニティ/ファンマーケティングのスキル ■ SNSマーケティング <業務内容> ・SNS（インスタグラム, X）の運用業務 ・SNSにおける数値分析 ・新規クリエイティブアイデアの考案・作成 <得られるスキル> ・SNSマーケティング全般の実践スキル ・分析ツールを活用したデータドリブンな考え方 ・PDCAサイクルを回しながら施策を改善していく力 ・クリエイティブディレクションの基礎知識 ▍選考の流れ --------------------- 面談1回（場合により2回目あり）＊応募多数の場合は書類選考あり ■ コーポレートサイト https://www.allesgood.jp/ ■ サービスサイト https://baseme.app/ ■ メンバーブログ https://note.com/allesgood/

◆事業 Yondemyは、タグライン「読書は、一生モノの習い事」を掲げ、AI ヨンデミー先生のサポートとゲーム感覚で楽しめるアプリによって子どもが読書にハマるオンライン習い事 「ヨンデミー」を運営しています。そして、日本の子どもの読書離れを解消するため、"読書を習う"という新しい文化を創る挑戦をしています！ 直近では、ヨンデミーの公教育現場での導入（文京区の学童施設や愛知県豊橋市の小学校）や学習塾での導入（21年連続で灘中学合格者数No.1の浜学園でのヨンデミー必修化）、書店（丸善ジュンク堂書店や未来屋書店での事業提携）など、子どもの読書環境を幅広く支える活動を推進しています。 ヨンデミーのサービスサイト: https://lp.yondemy.com/ Yondemyに関する基礎情報をまとめたファクトブック: https://drive.google.com/file/d/1jHQ3GiXBI5D0VDru7rpMGby1HiJm-K_L/view?usp=drive_link なお、ビジネスピッチ番組「REAL VALUE」に代表笹沼が登壇し、堀江貴文・溝口勇児。三崎優太らにYondemyの事業をプレゼンした際のYouTube動画は以下となります。 https://youtu.be/3rIq9scczhQ?si=AvPe0FvJvIpRJ5mA ◆Mission 日本中の子どもたちへ、豊かな読書体験を届ける ◆個人Vision Yondemyは、子どもたちに豊かな読書体験のその先で何を感じてほしいのか・得てほしいのか、ということはあえて定めていません。読書の先に広がる世界に限りはなく、何か一つに絞るべきではないためです。 代わりに、メンバーそれぞれが個人Visionとして、読書のその先に広がる世界を思い描くことにしています。 メンバーの個人Visionと解説文: https://yondemy.wraptas.site/vision ◆業務 現在Yondemyでは、以下の2つの領域でインターン生を募集しています。 - ビジネスサイド 　- マーケティング / コンテンツライティング 　- カスタマーサクセス 　- 教材開発 / ブックデータ作成 　- ユーザーインタビュー / UXリサーチ 　etc... - エンジニアサイド 　- フロントエンド: TypeScript (React) 　- バックエンド: Go 　- AI・LLM Yondemyは創業者である笹沼が大学3年生で立ち上げたという背景もあり、学生インターンが中心となって活躍している組織です。実際に、フルタイムメンバー10名のうち8名は学生の頃からYondemyで活躍しそのまま入社しており、現在も学生インターンが21名が活躍している組織です。 業務未経験の学生でも丁寧に育成・サポートを提供できる仕組みが整っており、またスキルとコミットメントに応じて学生であっても大胆にコア業務もお任せしていますので、スタートアップならではの成長機会の中で濃い経験を積むことができます。 Yondemy で働くイメージを持っていただくためのインターン生インタビュー記事はこちら↓ https://corp-yondemy.wraptas.site/intern20240223 ※ 基本的には面接等を通してポジション適正を見極めながらアサインさせていただきます。 ※ もしすでにご自身のお得意な業務領域や希望のポジション等がございます場合はお伝えください。 ◆カジュアル面談 人事とざっくばらんにお話しいただく「カジュアル面談」を受け付けております！ ※採用面接前の応募がおすすめです。 「カジュアル面談」は合否に一切影響しない前提で、会社や仕事、メンバーの雰囲気等について詳しくお話しさせていただく場です。その名の通りカジュアルな雰囲気ですので、気になること等なんでもお聞きいただけます。まずはYondemyのことをよく知っていただきご自身との相性をご確認ください！ ↓応募はこちら https://forms.gle/8Sy8Yhb3Zci5SZkh9

MerryBiz = “ビジネスを楽しく” を合言葉に、多様な人材が集い、新しい働き方を世に生み出していく社会課題解決・ビジョナリー型のスタートアップ企業です。 “ビジネスを楽しく”をビジョンに掲げ、DXを中心とした企業の課題解決・コンサルティングと、多彩な個人が多様な働き方を実現できるプラットフォームづくりを手がけ、人が得意を活かしてイキイキ働ける社会づくりに向けて事業をおこなっています。 2017年にローンチした『バーチャル経理アシスタント』事業を皮切りに成長軌道を実現し、順調に事業拡大・成長中、2024年卒から新卒第1期生の採用を開始しました。 社会課題を解決し、新たな働き方や新たな企業経営のあり方を生み出しているスタートアップで、社会貢献とご自身の成長を実現しませんか？ 「まずは話を聞きたい」「自分にマッチする仕事があるか相談したい」「ビジネスモデルに興味があり話をきいてみたい」方などなど大歓迎です。 一度カジュアルにお話しできればと思ってます。 是非オフィスにいらしてください！（※Web面談も対応可能です！） ビジネス総合職 ・BizDev ・セールス（営業企画/インサイドセールス/フィールドセールス） ・業務設計コンサルタント ・カスタマーサクセス＆オペレーションマネジメント ・コミュニティマネジメント　など 配属チームは適正・志向性により決定いたします。

※このページは、すでに1Dayインターンに参加いただいた方専用の応募フォームです。 まだ参加されていない方は、下記よりエントリーをお願いします。 https://herp.careers/v1/bitstarinc/69BVsiCGe__3 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆採用ポジション 配属はマーケティングソリューション事業のビジネス職を予定しております。 クライアントが抱えるマーケティング課題を解決し商品売上や企業価値を向上させる仕事です。 特に弊社の強みであるSNS活用、インフルエンサー活用、それらを支えるBitStar独自のデータを中心に解決策を提示します。 具体的な業務内容としてはクライアントに対してヒアリング、戦略策定、企画立案、実施運営を行っていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆選考の流れ 1Dayインターン参加／オンライン説明会 ▼ 1Dayインターン参加（書類選考なし）／オンライン説明会（書類選考あり） ▼ 人事面接（オンライン） ▼ ワーク（オンライン／対面） ▼ 役員面接（オンライン／対面） ▼ 社長面接（対面） ▼ ☆内定☆ ※フローは変更する場合もございます。 履歴書は「履歴書」欄にアップロードをお願いします。

■本ポジションの業務詳細 新規事業のリリースに向けて立ち上げをサポートしてくださるインターンを募集しています。 まだリリースしていない事業のため求人票で伝えることができる内容が限られているので、詳細は面談でお伝えします。 ・外注先との進行 ・新規サービスの機能に関するアイデア出し ・サービスを利用してくれるユーザーへのマーケティングプランをディスカッション ※活用媒体はTikTok、Instagram、YouTube shorts ■Casteeについて Casteeはクリエイター・インフルエンサーを中心としたSNSユーザーが誰でも簡単・手軽にSNSコラボを実現できる日本初のソーシャルコラボレーションサービスです。 2023年6月にβ版をローンチし、サービス開始1年で登録クリエイター総フォロワー数6億を突破、急速に拡大中です。 ■事業計画について ・シード・プレシリーズA・シリーズAで累計7億円超を資金調達済み 　https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000119298.html ・現在リリースしているCasteeというサービスを基に、今後はライブ配信・EC・Fintech・キャスティングなど様々な分野に拡張していきます ・IPOを見据え2025年には海外展開も行うことが決定しています ■参考URL ▼PR TIMES：Casteeに鈴木おさむ氏運営「スタートアップファクトリー1号投資事業有限責任組合」が事業開発パートナーとして資本参加　ケップルからの資金調達も実施、累計調達額７億円超に https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000119298.html ▼PR TIMES：Castee、シリーズAで4億円超を調達　登録クリエイターの総フォロワー数3億人突破、2025年にアジア展開を開始https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000119298.html ▼PR TIMES：Castee、シード・プレシリーズAで累計約2.5億円を調達　日本初のソーシャルコラボレーションサービス「Castee」β版 提供開始へ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000119298.html ▼創業手帳：Castee 大竹 慎太郎｜ソーシャルコラボーレーションサービスで隠れた才能に光を当てる https://sogyotecho.jp/castee-otake-interview/

【会社・事業について】 TieUps株式会社( https://tieups.com/ )は、2020年4月30日に創業し、「個人の活動が楽しく表現できる状態を作り、個性を価値に変える。」をMissionに掲げ、テクノロジーの力でより良い共創プラットフォームを開発し社会に貢献しています。主に、ブランディングプロフィールサイト「lit.link」、コミュニティCXプラットフォーム「TieUps」の開発・運営を行っています。 ①ブランディングプロフィールサイト「lit.link（ https://lit.link/ ）」 2020年12月にβ版、2021年1月に正式リリースしました。豊富なテンプレートや、LINEブラウザで見たまま編集できる手軽さが好評で、著名人やインフルエンサーに多くご利用いただき、ユーザー数は300万・月間アクセス7,000万PVと日本最大級のプロフィールサイトとして、成長し続けています。 ②コミュニティCXプラットフォーム「TieUps（ https://tieups.co.jp/ ）」 ユーザー同士が交流しながらそれぞれのミッションをクリアすることで、能動的にブランドロイヤルティを向上させることができます。自動ガイドやレベルアップの仕組みにより顧客を育成し、商品の購買や口コミにつなげることができるマーケティングオートメーションを可能にしています。 \\ 資本調達プレスリリース // 2023年10月にプレシリーズAラウンドで3.7億円の資本調達にも成功しており、起業家や投資家からのご評価もあってサービス急成長中です！ プレスリリース：https://tieups.com/news/20231025/ 調達した資金は、今後ブランディングプロフィールサイト「lit.link」、コミュニティ型顧客育成プログラム「TieUps」の機能拡充への投資、採用と社内体制強化に投資する予定です。 \\ 創業期のコアメンバー積極採用中 // 組織拡大に伴い、弊社サービスの成長を牽引するメンバーを募集します！ TieUpsでは、事業に興味を持っていただいた方のためにカジュアル面談を実施しています。まずは簡単な情報交換からでも大歓迎です！お気軽にご連絡ください。 【ポジション】 ・CXO ・BizDev、Account executive、法人企画営業 ・コミュニティデザイン ・プロダクトエンジニア ・プロダクトデザイナー 等のポジションを採用中です！ 【技術環境】 ・開発言語：TypeScript（フロントエンド）、Kotlin（サーバーサイド） ・環境：Mac推奨 （KtorやReactを起動できればWindowsでも可） ・フレームワーク：React（フロントエンド）、Ktor（サーバーサイド） ・データベース：SQL系列 ・インフラ：GCP ・不具合/パフォーマンス監視：Datadog ・ソース/issue管理：GitHub ・デザイン：Figma、Illustrator、Photoshop ・チャットツール：Slack ・問合せ対応：Zendesk ・情報共有：Slack、Google Drive、Notion、GitHub ・AIツール：ChatGPT、GitHub Copilot、GitHub Copilot X、snyk 【配属チーム構成】※業務委託含む ▼プロダクト開発メンバー構成 ・プロダクトマネージャー：1名 ・エンジニア：5名 ・デザイナー：2名 ▼プロダクト開発以外のメンバー構成 ・CXO：2名 ・法人営業：2名 ・コミュニティデザイン：2名 ・BizDev：1名 ・PR/マーケティング：1名 ・HRマネージャー：1名 ・バックオフィス：1名

現在YOUTRUSTではカスタマーサクセスの業務をお任せするインターン生を募集しています！ ▼カスタマーサクセスチームのミッション お客様に伴走しながら採用課題の特定やその解決を進め、採用成功に導く ▼現インターン生の声 ・成長したいと思える環境がある！ 　→目標とする仲間や、自分の成長を一緒に喜んでくれる仲間がいる ・アルバイトでは得られない、BtoBのコミュニケーションスキルが身についた ・インターン生、社員、部署の垣根を超えた、和気あいあいとした雰囲気がある！ 　→インターン生も全社MTGに参加することができ、交流が活発です ▼YOUTRUSTが新卒・インターン採用をする理由 「新卒メンバーは会社の文化と未来を作る存在」YOUTRUSTがインターン育成・新卒採用に情熱を注ぐ理由 https://lp.youtrust.jp/journal/posts/new-graduate-recruitment ▼カスタマーサクセスインターン卒業生のnote 応募を悩んでいる方、「実際どんな経験を積めるの？」と疑問に思った方へ是非読んでほしい、卒業生の記事です！ https://lp.youtrust.jp/journal/posts/blog-imai https://note.com/koikechikana/n/n997af39d8a6e ▼こんな人におすすめ ・スタートアップ企業の環境や空気に触れてみたい方 ・自ら考え、行動できる成長意欲の高い方 ・社会人スキルを身につけて成長していきたい方 DeNA・サイバーエージェントといった大手メガベンチャー、人材領域出身者やスタートアップ経験者など、様々なバックグラウンドを持つメンバーと、メリハリをつけながら楽しく学ぶことができます！ インターン未経験から始めたメンバーも多く、成長意欲・学習意欲がある方であれば大歓迎です！ ご応募お待ちしております！

[会社概要] Plug and Playは、米国シリコンバレー発のアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。現在は世界約70都市にオフィスを構え、年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 Plug and Play Japanは日本支社として2017年に設立され、これまで1,000社以上の革新的な技術やアイデアを持ち合わせるスタートアップを支援してきました。現在では40社以上の大手企業パートナーをはじめ、スタートアップ・起業家・投資家・政府/自治体・大学/研究機関等により構成される日本最大級のイノベーション・プラットフォームを運営しています。 [募集ポジション] Plug and Play Japanのアクセレーター事業、ベンチャーキャピタル事業において活躍いただけるインターンを募集します。外資系企業やスタートアップ企業、投資銀行業界、コンサルティング業界等への就職を志している方に適した成長環境を提供します。スタートアップやイノベーションに対する熱意を持つ方からの応募をお待ちしています。 現在、募集中のTeamは以下となっております。 【Energy / エネルギー領域】 　　https://japan.plugandplaytechcenter.com/energy/ 【Insurtech / 保険テック領域】 　　https://japan.plugandplaytechcenter.com/insurtech/ [業務内容] ・アクセラレータープログラムの企画・運営サポート ・スタートアップとのコミュニケーション/協業案件の進捗管理 ・イベント/ワークショップの企画/運営サポート ・スタートアップやトレンド調査、分析 ・資料作成 ・その他 ad-hocのプロジェクトサポート

【当社について】 ★売上高200%UP！2029年時価総額1,000億円で東証プライム上場を目指すソーシャルメディアスタートアップの一員として様々な業務に挑戦することができます。 ★「SNSはメディアエイド。」と言われる時代を創る！SNSプロフェッショナルの伴走者として支援することで、各企業ごとに存在する固有課題の解決を目指します。 【業務内容】 営業チームが受注したクライアント様のTikTok運用に携わり、SNSの世界に飛び込むサポートをします。 ※この求人は「美容業界特化」の担当求人です。美容系以外をご希望の場合は別求人をご参照ください。 【具体的には】 ◆ショート動画の企画・台本作成 　・美容トレンドや競合アカウント（クリニック・インフルエンサー）のリサーチ 　・企画のアイディア出し、壁打ち 　・社員指示のもとでの台本（構成案）作成 ◆ショート動画の撮影 　・撮影現場（クライアントのクリニック等）への同行、準備、補助 　・（スキルに応じて）撮影のディレクション ◆アカウントごとの成果進捗管理 　・投稿後のインサイトデータ収集・入力　 　・分析レポート作成 　・クライアントワーク（クリニックの担当者様や施術者様など） 　・クライアント定例ミーティングへの同席 　・クライアントへの報告資料作成補助 　・チャットツールを使用したテキストコミュニケーション ※将来的には、本人の意欲と実績次第で、以下のような上流工程にも挑戦可能です。 　・顧客のニーズ・目標に沿ったアカウントコンセプト設計・ブランディング設計 　・顧客のビジネスゴールから逆算したアカウントのKPI設計 【他にも】 ◆全社インターン生連携プロジェクト 普段部署が違うインターン生や社員とのタテヨコ連携を強化すべく、部署関係なく「メディアエイドインターンチーム」として様々なプロジェクトを遂行していただきます。 現在は全社のイベント企画/運営、note企画運営、自社SNSアカウント運用、研修/教育などをお任せしています。 【経験できること】 ★最先端の「TikTokマーケティングスキル」×「美容業界特化の専門性」が身につく！ クライアント（主に美容クリニック）のビジネス課題を解決するための戦略的なTikTok運用に携われます。 需要が非常に高い美容医療・美容領域において、企画立案から撮影・投稿、分析、改善提案まで、アカウント運用のPDCAサイクルを一貫して実務で経験できます。 ★データに基づいた「論理的思考力」と「企画力」が身につく！ 「なんとなく伸びた」で終わらせず、「なぜこの動画が伸びたのか」「ターゲットにどう刺さったのか」をインサイトデータに基づき徹底的に言語化・分析します。 感覚やセンスだけでなく、数字的根拠に基づいた企画立案能力や、ロジカルな課題解決力が身につきます。 ★運用スキル＋α「多様な挑戦」ができる！ TikTok運用支援事業は当社でも注力中の成長領域です。 実績や意欲に応じて、新規クライアントアカウントの0→1立ち上げ、分析手法の確立、後輩インターンの育成サポートなど、インターンの枠を超えた裁_量権の大きな業務にも挑戦可能です。

・経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・設計 　例）振込代行、請求書発行代行、資金繰管理、納税管理など ＜チャレンジ業務＞ ・バックオフィス業務改善のコンサルティング ・システムの導入 【業務で使用する主なツール】 ・MFクラウドシリーズ ・バクラク請求書 ・チャットワーク、Slack、messenger ・Dropbox ・Google Drive ・Kintone ※2023年4月に株式会社SEVENRICH Accountingから分社化しました。 ◆HP https://bpio.co.jp/ ◆採用サイト https://recruit.bpio.co.jp/

【会社紹介ページ】 選考に臨んでいただく際の参考としてご一読いただければ幸いです。 https://temporal-soda-af7.notion.site/1a62c75ed784807f9257c6f41c610f70?v=1a62c75ed78480e1b41e000cb3645867 【求人概要】 株式会社CrushOnは「Have a CrushOn ～熱意と挑戦でベタ惚れされる仕事を～」というミッションを掲げ、大企業や大手広告代理店にマーケティングコンサルティングを行っています。 戦略・分析などの上流から広告運用の足元の実行部分までハイクオリティの成果をお返しすることにこだわっています。(運用改善率92％、年間契約継続率94％) 顧客の活きる場所を探し、売れる仕組みを共に作る挑戦を続けています。 創業より毎年堅実に事業も成長しており、売上成長率は直近5年の平均年成長率40％で推移しています。 ■ポジション概要： 本ポジションはジュニアディレクターとして、まずは広告運用の足元から着実に経験を積んでいただきます。 弊社では昇給とも連動したスキルチェックシートを活用しています。 各社員の成長度合いに応じ、実践的に出来ることの幅を可視化しながら定量的にスキルを伸ばしていく制度を導入しています。 弊社は大手広告代理店や業界最大手の企業に対し、定期的に研修を実施している実績もあるため、体系的に教えるノウハウが社内にあり、着実にスキル・経験を伸ばしていくことが可能です。 未経験で入社した社員が最短半年でシニアディレクターとして、マーケティングの上流からコンサルティングを行い活躍している事例もあります。 ■業務概要： デジタルマーケティングを中心としたマーケティング業務のサポートをしていただきます。習熟度を鑑みながら、STEP毎に学びと実践を行っていきます。 STEP.01：デジタル広告の入稿やレポート作成、分析業務 STEP.02：デジタル広告の立案、設計や一部お客様とのコミュニケーションなど STEP.03：デジタル広告以外のクリエイティブ （デザインやキャッチコピー）や新規事業サポート ■得られるスキル： ・言葉遣い、立ち振る舞いなど一流のビジネスマンとしてのビジネス、コミュニケーションスキル ・体系的かつ実践的なマーケティングスキル ■平均的な一日のスケジュール： ＜10:00＞　担当広告主の昨日のパフォーマンスを確認し、必要があれば改善施策を行います。 ＜10:30＞　全社朝礼で情報共有やロープレ、勉強会を行います。成功/失敗事例をキャッチアップをしたり、ロープレや勉強会で基礎能力向上を図ります。 ＜13:00＞　担当広告主と課題分析、改善施策立案に向けたオンラインMTGを行います。 ＜15:00＞　Googleなどの媒体社や協力会社と打ち合わせをし、最新情報のキャッチアップや広告主の課題解決に向けて議論します。　 ＜17:00＞　担当広告主の課題分析や改善施策の考案、資料作成を行います。 ＜20:00＞　退社 ■業務のやりがい： ・広告主のビジネスで成果を上げ、貢献をすることにやりがいを感じられます。 ・新しいトレンドや最新テクノロジーの導入、データ分析を通じての改善の実感、広告主との関係構築など、多様な面白さなど ・目まぐるしく変化する市場や競合環境の中で高い業務水準を求められますが、それを乗り越えることで成長を実感できます。 ・マルチに活躍できる人材を輩出していく構想があるため、マーケティング手法における一部にしか携われない、といことがなく裁量をもって一気通貫で幅広い経験を積んでいくことが可能です。 ・ゆくゆくは広告主のマーケティング戦略など上流部分から入り込み、広告運用の実践までサポートをしていくところまでお任せをしていくため、事業会社のマーケティング部門と同じ目線で実践を通じて経験を積んでいくことができます。 【変更範囲】 当社における各種業務全般 ※総合職採用というニュアンスで、異動や求人票記載の業務以外をお任せする可能性がゼロではないため、上記記載をしております。 実際に業務の変更や異動となる場合には当人のWillも踏まえた上で協議し決定します。

■リサーチ業務 ・国内外のESG開示情報（CSRD, ESRS, ISSBなど） ・国内外の気候変動の最新動向（国内外の最新ニュースの調査） ・社内からのリサーチ業務の対応 ■アウトプット業務 ・PPTでホワイトペーパーの作成 ・Wordでコラム記事の作成 ▼ご希望やご経験に応じてお願いしたいこと ■社内業務 ・部門全体の戦略、人材マネージメント、オペレーションに関するオーナーシップ ・部門ミションの作成や、ビジョニング、KPIの設定や修正、ダッシュボード管理 ・適した人材マネージメントの立案 ・業務で得た知識の社内浸透 ※ 未経験/気候変動に詳しくない方でも、全く問題ございません。一方本募集ではサステナビリティや気候変動に対する興味がある方が望ましいです。

株式会社FinTでは、クライアントの事業成長に貢献すべく、マーケティング/PR戦略やSNS活用のコンサルティングから、ユーザー目線を活かしたブランディング支援、アカウントの運用代行や、広告運用等の支援を一気通貫で行っています。 領域としては、大手美容コスメブランドなどBtoC企業を中心に、アパレルや生活雑貨、食品メーカー、出版メディア、Webサービスなど、幅広い業界の企業様の支援に携わっており、急成長を続けています。 現在は下記ポジションにて募集しております。 どのポジションで選考に進みたいかも含め、面談/面接内でお話いただけますと幸いです。 ■オウンドメディアチーム InstagramやX、Tiktokを中心としたSNSを用いたPR・マーケティングのご支援を、戦略設計から実行まで行います。 【仕事内容】 ・案件のプランニング ・案件のコンテンツ企画 ・案件のクリエイティブディレクション ・案件の撮影ディレクション ・広告運用 ・数値分析 ・クライアントへのレポーティング ■インフルエンサーマーケティングチーム クライアントの商材・サービスの魅力が最も伝わるように、インフルエンサーを活用したコンテンツを企画し、実行するプランを提供しています。 【仕事内容】 ・案件のプランニング ・案件のコンテンツ企画 ・インフルエンサーのキャスティング ・案件のディレクション ・数値回収/分析 ・クライアントへのレポーティング ■Sucle編集部 総合フォロワー100万人を超えるメディアのグロースと、メディア運用のナレッジを活かした新規事業を創出しています。 【仕事内容】 ・Sucle Instagram/TikTokの投稿企画 ・ 投稿クリエイティブ作成 ・ 投稿内容の分析・改善施策の提案 ・その他、SNSキャンペーンの運用実施 ・イベント企画/運営 ・コミュニティ運営 【現在のインターン生の出身大学】 東大、早稲田、慶應、上智、青山学院、中央、明治、同志社、東京理科大　etc... 【インターン生の内定先】 NHK、電通、電通デジタル、サイバーエージェント、三菱UFJ銀行、PwC Japan、リクルート、ベイカレントコンサルティング、三菱商事、　etc... 上記の様に、FinTのインターンを経て、第一志望に内定した方々も多くいらっしゃいます。 毎日「日報」を書いて内省する習慣や、「社員との週次1on1」で強みと課題の振り返りを行う経験が就職活動において大きなアドバンテージになっているのだと感じます。 学生の内に圧倒的に成長したい方、就活に活きる圧倒的な経験を積みたい方、 ご応募お待ちしております！

▍業務内容 ※本ポジションは親会社であるFISM株式会社にて採用後、株式会社OMOTへ在籍出向となります。（所在地・勤務条件は同一であり、優劣はございません） OMOTのセールス担当として、クライアントとのコミュニケーションを中心に行なっていただきます。 ゆくゆくはプランナーへのステップアップも可能ですので、チャレンジしてみたい方大歓迎です。 クライアント先としては、国内の大手化粧品／日用品メーカー様を中心に、海外コスメメーカー様、食品メーカー様から化粧品卸業者様や小売店様まで幅広くお取引させていただいており、業界・領域もまだまだ拡大予定でございます。 サービス例としては、SNSを活用したオンラインでのご支援から、イベントなどのオフラインでのご支援、自社でのクリエイティブ制作・開発まで幅広く対応することが可能です。 また、大手代理店を挟まずにクライアント様と直接取引し、課題に対して一気通貫でご対応出来る点も、弊社の強みの一つです。 マーケティングの上流から下流まで全て携わることが可能ですので、今後マーケティング業務において幅広い経験をしてみたい方、裁量権の大きい仕事に今後チャレンジしてみたい方、是非ご応募ください！ ＜主な業務内容＞ （セールス担当） - 新規獲得／既存顧客の拡大 - 商談アポイント調整 - 会社案内 - 案件の進行・管理 - クライアントとの定常的なコミュニケーション　など ↓ （プランナー担当） - 課題を踏まえた施策の企画／ご提案 - アシスタントと協力しながら、提案資料の作成 - 案件の受注 - 予算管理　など ▍やりがい／得られるスキル - クライアントの課題を解決するための提案を作成する過程で、クオリティの高い資料作成スキルを身につけることができる - 代表直下でマーケティングや営業のスキルを学ぶことができる。 - 自身が関わったプロジェクトがクライアントのビジネスにどのように影響を与えたかを直接見ることができる。 - チームで働く経験を通じて、コミュニケーションやプロジェクト管理のスキルを磨くことができる。 - 将来的にセールスやプランナーへのステップアップを目指す方にとって、そのキャリアの基盤を築くチャンスが生まれる。 ーー 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める勤務地

【募集背景】 LAPRAS は2024年9月の資金調達を経て、日本への転職を希望する中国人材の転職・就職を支援する「Global Bridge」などのGlobal HRの新規事業を拡大中です。事業成長をさらに加速させるため、中国語ネイティブな方を対象に新規事業の成長を一緒に作っていくインターンを募集します。 【業務内容】 LAPRASのグローバル事業の運営を担当し、グローバル事業を推進するポジションです。 主な業務は、顧客対応や候補者対応、コンテンツ企画制作、イベント運営など、事業成長に必要な業務を担います。中国バイリンガルとしてのスキルを活かし、国境を越えたマッチングを実現していきます。 日本への転職を希望する中国の方を中心に国境を越えてチャレンジしたい方の希望を叶えていきましょう。 # Global Bridge運営業務 - 顧客企業対応 - 候補者対応 - 求人管理および候補者の応募管理 - 登録者向け配信コンテンツの作成および配信作業 - 選考歩留まり改善企画の立案・実行（レジュメ改善、面接対策等） - コンテンツ企画・制作およびイベント企画・実行 - その他、事業成長のために必要な事業開発業務

【お仕事内容】 以下いずれかの業務をご担当いただきます （※希望や適性に応じて柔軟に配属します） ① ウェビナー集客 　税理士向けオンラインセミナー（年間48本）の参加者獲得をお任せします。 ② サロン動員 　会員制サロン（月1～2回オフラインで開催）へ社労士・弁護士・司法書士等を誘 　致する業務です。 ③ 士業採用向けアポ獲得 　税理士／社労士の採用に関心を持つ事務所へ架電し、商談アポイントを取得してい 　ただきます。 　　→ターゲットリストは支給あり。 完全成果報酬型（フルコミッション）のため、契約に至った場合の成果に応じて報酬が支払われます。自分の実力がそのまま収入に直結するため、責任も伴いますが、 営業力・実行力を本気で鍛えたい方にはこれ以上ない環境です。 ▼押し売りではなく、"感謝される営業" 「営業ってキツそう」「売り込むだけでしょ？」そんな不安は不要です。 私たちのサービスは、採用支援にとどまらず、教育・組織改善・M&Aなど、士業業界が抱える根本課題に向き合うもの。 「そんな支援まであるの!?」と驚かれたり、「ぜひお願いします」と前向きに応じてもらえることも多く、顧客から感謝される営業が可能です。 ▼得られる経験とスキル ・成果に応じて報酬が支払われる“真の営業経験” ・決裁者相手のコミュニケーション力 ・自走力、胆力、本質的な課題解決思考 ・実社会で通用する“収益を生み出す力” ▼サポート体制 ・営業未経験でも、ロールプレイングやフィードバックでしっかりサポート ・社内専用YouTube教材などで、自学＋実践を両立できる仕組みあり ・先輩インターンも多数在籍！リアルな学びが得られる環境です ▼こんな方にオススメ！ ・圧倒的に成長したい ・頑張りを正当に報酬で評価されたい ・営業の本質を学びたい ・将来起業や独立を考えている ・結果を出す喜びを体感したい 本気で営業力を磨きたい。努力をカタチにしたい。そんな方はぜひ挑戦してみてください。あなたの挑戦をお待ちしています！！

【大学１年生〜3年生限定】ビジネス職の長期インターンアルバイト。 下記4つの業務からご意向と適正を見て配属します。 ▼業務内容の一例 ①教育サービスやメタバースサービスの推進補助 ②スポーツチームとの協業事業の立ち上げ実行 ③自社サービス（IDEATION Cloud）の推進補助 ④自社クラウドファンディングの掲載ページ作成および返礼品用意の補助（クラウドファンディングのテーマは声優をテーマとしたある著名な授賞式） ⑤コーポレート/自社メディアのSEO施策実行業務、自社メディアのSEOコンテンツ業務 、メルマガ入稿手配 ▼選考フロー 書類選考/一次面接　→　最終面接　→　内定

■movについて ───────────────────── 株式会社movは、「日本のポテンシャルを最大化する」をミッションに、インバウンド領域と店舗支援領域で事業を展開しています。 インバウンド分野：業界最大級のインバウンドビジネスメディア『訪日ラボ』の運営やインバウンド専業のコンサルティングサービスの提供を通じて、企業や自治体の取り組みを支援しています。 店舗支援分野：店舗向け集客一元化プラットフォーム『口コミコム』により、MEO対策の提供だけでなくインバウンドの豊富な知見を活かし、海外媒体を含む多言語での店舗情報管理や口コミ分析にも対応しております。 これまで培ってきた実績やノウハウ・事業をベースに、インバウンドマーケティングに関する複数の事業を展開中です。企業のインバウンド対策においてデータとテクノロジーを活用し、幅広い事業者の成長に貢献してまいります。 【インバウンドマーケティング・口コミSaaS事業に興味ある学生募集！】 デジタルマーケティングを軸に堅実に事業を作り上げてきたプロ集団と一緒に成長しませんか？事業成長と組織強化のため将来的なコアメンバーとしての活躍を期待し、オープンポジションで募集いたします！ ■3つのポジション ───────────────────── ［1］自社メディア運営 (訪旅ラボ・口コミラボ) 日本最大級のインバウンドメディア「訪旅ラボ」と、グロース中の店舗集客メディア「口コミラボ」のライティング、編集業務を担当いただきます! ●業務内容 ・ライティング ・編集、企画 ・ライターディレクション ・取材 ●得られること ・観光インバウンドの知識 ・マーケティングの知識 ・ライティング力 ・論理的表現力 ・PM/ディレクション力 ・企画力 ［2］コンテンツマーケティング (WP制作) 自社メディアの強みを活かして、業界や地域を絞った分析レポートを作成し、発信していくことがメイン業務です! 主に口コミを扱ったデータ分析を行います! ●業務内容 ・マーケティング資料の作成 ・口コミやインバウンドデータの分析 ・分析結果の示唆だし ●得られること ・インバウンド、口コミマーケティングの知識 ・マーケティングの知識 ・分析力 ・分析データからの示唆だし力 ・資料作成表現力 ※上記いずれも有給インターンです ［ほか入社後に得られるスキル例］ ・コミュニケーション能力 ・論理的思考力 ・仮説構築力 ・情報整理力 ・ディレクション能力 ・IT企業で活躍できる基本的 これから行っていきたいことや身に着けたい経験・スキルなどを踏まえてポジションサーチから実施しておりますので、しっかりと相互理解を深めた上で、互いの重なりとパフォーマンスが最大化できるポジションのご提案をさせていただきます！ ■応募条件は ───────────────────── ・大学生であれば何回生でもOK(※1、2回生も大歓迎！！) ・渋谷オフィスに出社可能な方 ・週2日以上、1日5時間以上勤務できる（※左記条件を満たせていれば業務時間は柔軟に調整可能です！） ・最低3ヶ月の継続 ・必要なスキルはなし! 挑戦する意欲と好奇心があればOK! ■こんな人と一緒に働きたい ───────────────────── ☑インバウンド（訪日）支援、もしくは口コミDXに興味関心がある人 ☑マーケティングスキルを身に着けたい方 ☑学生のうちに会社の事業に携わりたい人 ☑成長中のスタートアップを体感したい人 ☑将来のキャリアに不安がある人 ☑同年代よりもスキル・経験を身につけて早期に活躍したい人 ☑素直で主体的に挑戦出来る人 ■実際に働いている&いたインターン生 ───────────────────── ①Aさん：25卒・大学4年生 　 役割：マーケティング資料の制作、メディア運営　など 　 稼働：週3回程度の出社（リモートの日もあり） ①Nさん：26卒・大学3年生 　 役割：インバウンド資料の作成　など 　 稼働：週2回程度の出社（リモートの日もあり） ②新藤さん：大学4年からインターン参加▷正社員2年目 　役割：自治体観光支援▷店舗向けSaaS「口コミコム」のカスタマーサクセス ③石橋さん：大学3年からインターン参加▷正社員入社し4年目 　役割：訪日ラボのライター・編集など▷訪日ラボ・口コミラボの副編集長 　インタビュー記事：https://mov.am/interview/minako-ishibashi/ ご応募お待ちしております！