株式会社ZAICOのC-３．シニアプロダクトデザイナーの求人

＜募集背景＞
クラウド在庫管理システム「 zaico」は、『現場で使える』を追求したサービスとして、ユーザーの声を大切にしながら成長を続けています。事業の拡大に伴い、より多くのユーザーのニーズに応えるため、新機能の開発や既存機能の改善を加速させる必要があります。

私たちは、本当に価値ある機能を直感的な使いやすさで提供し、顧客の期待を超えるサービスを作り上げたいと考えています。そのために、メンバー全員がユーザー視点を大切にし、一丸となって取り組んでいます。

ZAICOのデザイン組織は、まだ少人数体制ではありますが、プロダクト全体の体験を横断的に支える重要なポジションです。これまでもプロダクトマネージャーやエンジニアと密に連携しながら、「在庫管理を誰でも簡単にできるようにする」ことを目指し、UIやUXの改善を進めてきました。

今後は、より複雑な業務フローや多様なユースケースへの対応が求められる中で、プロダクト全体の体験設計をリードできるデザイナーの存在が不可欠だと考えています。特に、ユーザーリサーチから得た定性的な気づきをもとに仮説を立て、UIだけにとどまらず、サービス全体の流れや構造そのものに踏み込んだ設計・改善ができる方を歓迎しています。

＜業務内容詳細＞
・プロダクトの UI/UX 設計（画面設計、ワイヤー、プロトタイプ、モック）
・ユーザー体験に基づく 改善提案と実装
・ユーザーリサーチ（インタビュー／UT）の企画・実施、定性/定量データに基づく改善
・PM / エンジニアとの 仕様調整・開発連携、技術的制約の理解
・デザインシステムの運用・適用
・ブランド/言語設計を踏まえた体験の一貫性確保
・担当機能における 新機能のコンセプト設計〜実装までの一貫したデザインプロセスの主導

＜アピールポイント＞
・現場で使える体験を、デザインの力で実現できる：直感的でわかりやすい在庫管理体験を設計し、現場の課題を解決。
・プロダクト全体のUX設計をリードできるポジション：UIだけでなく、業務フローや構造まで踏み込んだ設計に関われる。
・仮説立案〜UI設計〜リリース後の改善まで一貫して担当：ユーザー起点でプロダクトに向き合い、継続的な改善に携われる。
・少数精鋭チームで裁量大きく活躍できる：チーム初期フェーズだからこそ、自分の意思で体験を動かせる。
・ユーザーリサーチや言語設計にも関われる：トーンやブランド、ユーザーの声を反映した体験づくりができる。
・フルリモートでも、連携がとりやすい環境：場所に縛られず、フラットな関係性で働けるチーム文化。

＜配属チームでのポジション＞
プロダクトデザイナー専任：1 名
兼任デザイナー：1 名（フロントエンド兼任 1 名）
リーダー在籍

◼︎選考の流れ
書類選考→ 会社紹介 兼 一次面接→ ２〜３回面接
ポートフォリオの提出が必須です。
面談はいずれもオンラインにて行います。
※各選考で結果連絡に1週間程度お時間いただく可能性がございます。

・ユーザーの課題解決に真摯に向き合える方
・UIだけでなく体験全体の構造や文脈にも関心がある方
・自分の専門を超えて、チームと協力しながら価値を出したい方
・状況が定まっていない中でも仮説を持って前に進める方
・少数精鋭の環境で裁量を持って働きたい方
・リモート環境下でも自律的にコミュニケーションを取れる方

・Webとモバイルアプリにおける UI/UXデザインの実務経験（目安：5年以上）
・ユーザー視点での 課題抽出 と、仮説に基づくプロダクト改善のリード経験
・Figma 等を用いた設計・プロトタイピング、および実装フォローの経験
・エンジニアやPMとの 仕様調整・開発連携の主導経験
・デザインシステムの設計・運用（構築/拡張含む）の経験

・複雑な業務フローや多様なユースケースへの対応設計の経験
・スタートアップや少人数チームでの 横断的なリード経験
・モバイルアプリ（iOS／Android）の UI設計とストア出しまでの伴走
・ユーザーリサーチ／インタビューの設計・実施、および改善への反映
・言語設計やライティングを含むUX改善の経験
・SaaS系プロダクトのデザイン経験
・AIを活用したデザインプロセス改善（例：Cursor / v0 など）