従業員数785名設立年数49年評価額未公開累計調達額未公開〒101-0021 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F
弥生株式会社のC-1x.テックリード ※リモート可の求人
リモート勤務可・フレックスタイム有(コアタイム 10:00~15:00)
求人概要
JOB DESCRIPTION
【仕事概要】
このポジションは、フィンテック事業およびパートナー事業における複数プロダクトを横断し、技術的な意思決定を担うテックリードの役割です。
入社後はまず、テックリードとして設計、実装の中核を担いながら開発に深く関わっていただくことを想定しています。
カード、銀行サービス、口座連携、資金管理など、高い信頼性、セキュリティ、拡張性が求められるプロダクト群を対象に、
既存コードやアーキテクチャを理解し、改善やレビューを通じて開発品質を引き上げていただきます。
プロダクトマネージャーと日常的に協働し、要件定義、仕様策定の段階から技術的観点で関与します。
「どう実装するか」だけでなく、「将来の拡張や運用を見据えてどう作るか」を考え、意思決定を行うポジションです。
入社後、経験や志向に応じて、役割は段階的に広がっていきます。
・アーキテクチャ設計や技術選定を通じた、長期視点での技術的意思決定
・開発プロセスやチーム構成の見直しによる、生産性・品質の改善
・チームに対してコードレビューや技術相談対応を通じたチーム全体の底上げ
・外部ベンダーやオフショア開発チームとの協働における技術的なハブ役
【技術を深め続けるエンジニア(IC)】としてのキャリア、
【エンジニアリングマネジメント】に挑戦するキャリア、
将来的には、いずれかをご自身の志向に応じて選択できます。
【配属先チームの特徴】
5〜8名規模の立ち上げフェーズのチームです。
業務や役割が完全に標準化されている環境ではない分、自ら考え、チームとともに組織や開発のあり方をつくっていけるフェーズです。
【使用技術・開発環境】
・開発言語:Java(Spring Boot)、Ruby、TypeScript
・データベース:MySQL、Oracle
・AWS:ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ
・CI/CD:Jenkins、AWS Codeシリーズ
・BI:Amazon QuickSight、AI/BI
・バージョン管理:GitHub
・コミュニケーション:Slack、Zoom、Backlog
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・弥生のミッション・ビジョン・バリューに共感できる方
・安定性や信頼性が強く求められるプロダクトに対しての技術的判断にチャレンジしたい方
・整っていない環境でも、自ら考え、周囲を巻き込みながら前に進める方
・技術だけでなく、プロダクトや事業の背景にも関心を持てる方
・マネジメントに進む/進まないに関わらず、長期的に価値を発揮できるキャリアを築きたい方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・Webアプリケーション開発経験(3年以上)
・テックリードまたはそれに準ずる立場でのチームリード経験
・ソフトウェア設計(ドメイン設計、マイクロサービス等)の実務経験
・ビジネスサイドなど職種の異なるメンバーと協働しながら開発を進めた経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・ドメイン設計やマイクロサービスなど、アーキテクチャ設計の実務経験
・CI/CDやテスト自動化、開発フロー改善を主体的に進めた経験
・コードレビューや育成を通じた、チームの技術力向上への貢献経験
・スクラム・アジャイル開発環境でのリード経験
・マネジメントや組織づくりに関心があり、将来的に挑戦してみたい方
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
想定年収:700万円~1,300万円
月給415,000円(基本給312,400円+固定残業代102,600円)~700,000円(基本給531,600+固定残業代168,400円)
※年収520万円以上は固定残業代制(30時間分)※超過分は別途支給
※ストックオプションあり
上記は想定の為、現職の給与を加味いたしまして、最終的オファー致します
勤務地
東京本社
〒101-0021 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F
※勤務地変更範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00)
標準労働時間 7.5時間
残業:有
リモート勤務可(週1での出社想定)、業務都合によって出張有
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完全週休2日制(土、日)、祝日休み
夏季(3日)、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日)
試用期間
試用期間3ヵ月:試用期間中の条件の変動なし
福利厚生
各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
確定拠出年金
慶弔時お祝い金、お見舞い金
団体定期保険加入
●特徴的な制度
【働き方支援】
・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円/月)
・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)
・UIターン転職の方への入社時転居費用補助
・奨学金返済手当
・副業制度(※適用条件あり)
【スキルアップ支援】
・資格合格お祝い金・資格維持費支給
(税理士:科目ごとに50,000円または100,000円、公認会計士:短答式 150,000円 論文式 200,000円、
社会保険労務士・中小企業診断士・情報処理安全確保支援士:100,000円の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給)
・資格取得、研修受講の補助
【長期勤続支援】
・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)
・永年勤続表彰金(10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)
【レジャー、アクティビティ支援】
・社内親睦会制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
弥生株式会社
求人の最終更新日時: 2026/02/04 09:23
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AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を融合し、リーガルAIサービスの開発を推進するグローバルリーガルAIカンパニー。2017年の設立以来、AIを活用したプロダクト開発に注力し、累計ラウンド総額約286億円を達成。2022年の米国法人設立、2025年のドイツ「Fides Technology」のグループ参画など、グローバル展開を加速している。 主力プロダクト「LegalOn」を日本・米国・英国で提供し、2025年9月にはプロダクト提供開始から約6年半でARR100億円を突破。「CorporateOn」「CXOn」「DealOn」など、多様な領域をAIで支援するプロダクトも展開している。 OpenAI, Inc.との戦略的連携のもと、LLMやAIエージェントなどの最先端技術を製品開発に取り入れ、多様な企業課題に応えるソリューションを通じて、ビジネスを支援している。
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