エクスペリサス株式会社のコーポレート_法務メンバーの求人

年収500～800万円

正社員

一部リモート可

東京都渋谷区

求人概要

JOB DESCRIPTION

本ポジションは、経営に近いポジションで社内法務を担う中核メンバーの募集です。
単なるリーガルチェックにとどまらず、経営・事業部と連携しながら事業成長を支える“攻めの法務”としてご活躍いただきます。
IPOを見据えた五洲となる為、内部統制・ガバナンス体制の整備・運用・評価にも関わっていただき、将来的には法務機能をリードしていただくことを期待しています。

■ 業務内容
当社の法務業は現在専門家に以下業務内容アウトソースしております。
入社時のご経験に応じて以下業務の内製化を順次行っていただきます。
・各種契約書の作成／レビュー／交渉支援
・契約テンプレート整備・作成支援
・法務相談全般（労働法・企業法を主としたもの）
・既存事業上の法的リスクの特定・対応
・社内規程の整備・改訂・管理
・内部統制整備・支援及び運用・評価
・与信及び取引先信用調査業務
・取締役会・株主総会の事務局運営
・IPOに向けた法務プロセス標準化
・新規事業立ち上げ等による法的論点整理、ビジネススキームの検討・実行
・組織再編に伴う法務対応全般
・個人情報保護法・GDPRをはじめとした個人情報保護対応全般
・状況に応じた外部弁護士との連携による業務実施

■将来的期待するもの
・法務組織立ち上げ及び業務内製化
・上場に向けたIPO対応全般

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・ホスピタリティを持ち、社内外のステークホルダーに誠実に向き合える方
・対話型コミュニケーションができる人
・自分で考え、主体的に業務を実行できる方
・曖昧な状況でも自走できる方
・経営陣と対等に議論できる方
・事業部門と壁を作らず、伴走者として信頼関係を築ける方
・難しい法律論をわかりやすく翻訳できる方
・仕組みをゼロから作ることを楽しめる方
・将来的に法務責任者を目指したい方
・リスクを「禁止」ではなく「選択肢」として提示できる方

【ポジションの魅力】
■ 1人目法務として組織をつくれる
体制が未整備だからこそ、法務の型を設計できます。

■ 経営に近いポジション
経営判断に関与しながら実務経験を積めます。

■ 事業成長フェーズを支えられる
新規事業・海外展開など、ダイナミックな環境で活躍できます。

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・事業会社または法律事務所での法務実務経験（3年以上目安）
・契約書レビューおよび作成経験
・ビジネス部門との折衝経験
・論理的思考力およびリスク判断能力
・ビジネス視点での業務遂行

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・英語契約のレビュー経験
・スタートアップ／ベンチャー企業経験
・IPO準備企業での法務経験
・内部統制／コンプライアンス体制構築経験
・旅行業界／サービス業界経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年俸制：年収500万円～800万円（基本給・固定残業代を含む）

※経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
※固定残業代の相当時間：45.0時間/月

勤務地

東京オフィス
※試用期間中含め、リモート勤務との併用可能（業務のキャッチアップ状況に合わせての運用となります）
住所：〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目15-12 LAIDOUT SHIBUYA 402

雇用形態

正社員

勤務体系

所定労働時間：8時間（フレックスタイム制／コアタイム10:00～17:00）
休憩時間：60分
残業：あり（月平均20～30H）

試用期間

試用期間：3ヶ月（給与変動なし）

福利厚生

支給品：社用PC（Windows, Mac）貸与、モニター完備
喫煙環境：屋内禁煙
休日休暇：年間休日120日（完全週休二日制／土日祝／夏期・年末年始・慶弔休暇あり）
有給休暇：入社後半年経過時点で10日、以降は6/1に勤務年数に応じて一斉付与
健康診断：年1回
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
育児・介護制度：育児休暇、介護休暇、育児・介護短時間勤務
退職金・社宅：なし