株式会社Wizleapの01_33_M&Aマネージャー候補の求人
募集概要
■業務概要 ・当社のM&A戦略を推進し、新たな事業成長機会を創出していただける方を募集いたします。 ・当社のM&A戦略に基づき、M&A案件のソーシングから実行、PMIまでを一貫して担当いただく新設ポジションです。 M&A対象企業の探索、企業価値評価、デューデリジェンスの実行支援・管理、契約交渉など、M&Aプロセス全般をリードいただきます。 ◼︎業務詳細 ・M&A戦略の立案・推進 ・M&A対象企業のリサーチ・ソーシングおよびアプローチ ・対象企業の企業価値評価 (バリュエーション業務) ・デューデリジェンス (財務、法務、事業など0の実行支援・管理 ・M&A関連契約の交渉支援・締結 ・M&A実行後のPMI推進 ・社内外の関係者との連携・調整 ■本ポジションの魅力 ・金融×テクノロジーという成長領域で、M&Aを通じて事業拡大に直接貢献できる ・若手が活躍する環境で、年齢や経験に関わらず裁量を持って業務に取り組める ・M&Aの上流から下流まで一気通貫で経験を積むことができる ・フルリモート・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能 （社員の約50%は一都三県外から勤務しております！）
必須スキル
・投資銀行等におけるM&Aアドバイザリー業務、または事業会社でのM&A実務経験（目安3-5年以上） ・財務会計、法務に関する業務知識 ・論理的思考力 ・問題解決能力 ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・プロジェクトマネジメント能力
歓迎スキル
・金融/保険またはIT/Webサービス業界におけるM&A実務経験 ・公認会計士、税理士、弁護士等の資格 ・ビジネスレベル以上の英語力
求める人物像
・Wizleapのミッションバリュー、事業内容に共感いただける方 ・金融業界での新しいサービスにチャレンジされたい方 ・事業拡大期の中核メンバーとして活躍したい方 ・目標達成志向、推進力に自信がある方 ・変化の速い環境を楽しみ、新しい知識やスキルを積極的に吸収できる方 ・ライフワークバランスを大切にして、長期的に安定した働き方を求めている方
応募概要
- 給与
■基本給 ・年収800〜1,500万 ※ご経験/実績に応じて決定 ※144,000〜300,000円/45時間分の固定残業代が含まれます ■賞与（変動給） ・会社業績に基づき年1回支給 (2023/2024年度支給実績あり) ・年4回、個人表彰に基づく個人賞与支給あり
- 勤務地
・原則フルリモート ・オフィスへの出社も可能 本社所在地：東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
■勤務時間 フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間） コアタイム：11:00-16:00 フレキシブルタイム：7:00-11:00, 16:00-22:00 ※9:00-18:00、10:00-19:00で勤務する社員が多いです（中抜けもOK） ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・慶弔休暇 ・特別休暇 (子育て支援休暇)
- 試用期間
原則有期6ヶ月間
- 福利厚生
・生成AIアカウント (GPT, Gemini, Claude等) の貸与 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（オフィス出社の場合） ・資格手当（FPなど必要資格の合格時に試験費用支給） ・PC・モニター貸与 ・ベビーシッターサポート（費用割引あり） ・定期健康診断 ・服装自由 ・全国どこでもリモート勤務可能
更新日時:
2025/08/07 04:38
