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株式会社 UPSIDER
金融
従業員数
224
設立年数
8年目
評価額
-
累計調達額
-

スタートアップや成長企業向けの法人間決済サービス企業。「UPSIDER」を中心に、高額与信や不正利用防止機能を提供。経理業務の効率化や法改正対応をサポートし、カスタマイズ可能な法人カードサービスも展開。会計ソフトとの連携や手厚いサポート体制も特徴とする。

本社所在地
〒106-0032 東京都港区六本木7丁目15−7 新六本木ビル
設立
2018年05月
資本金
14,293百万円(資本準備金等含む) ※グループ連結
コーポレートサイト
https://corp.up-sider.com/
新着

株式会社 UPSIDER
B239. FullStack Engineer(新規事業の基盤開発)【正社員 / 03 / Tech】の求人

事業成長をテクノロジーの力で加速させるフルスタックエンジニアを募集します!

募集概要

【UPSIDERについて】 「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションに掲げ、法人カード「UPSIDER」(AI与信で最大10億円枠、リアルタイム明細、バーチャル発行等、累計決済額6,500億円*)を中心に、請求書カード払い「支払い.com」(クレディセゾンと共同運営、累計決済額1,000億円*)、グロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」(みずほフィナンシャルグループ共同運営)を展開しています。 経営者向け法人カード「PRESIDENT CARD」(JALとの提携により提供)や、経理業務の効率化を実現する「UPSIDER AI経理」(経理業務を大幅削減)といった新規事業を立ち上げ、累計ユーザー数は80,000社*を突破。 2024年にはシリーズDとして154億円の資金調達を実施し、累計資金調達額は600億円*を超えました。さらに2025年7月には、みずほフィナンシャルグループへの戦略的グループインを発表。従来から共創していたデットファンド事業などに加え、AI与信領域や金融サービスの共同展開を通じて、挑戦者支援をさらに加速させていきます。 今回の提携を通じて、みずほ銀行が持つ信頼性、ネットワーク、金融知見と、UPSIDERのテクノロジー、スピード、プロダクト開発力を掛け合わせ、「日本企業の競争力を本質から高める金融エコシステム」の共創に挑んでいます。なお、創業者である宮城、水野は、引き続き経営株主として留まり、上場も視野に入れながら挑戦を続けていきます。 私たちは今後も、挑戦する企業と、それを支える社会を前進させるべく、カテゴリートップとなる新たな事業の創出を加速させていきます。 *各種数値は2025年3月末時点 【募集背景】 アライアンスパートナーへの提供を前提としたカード事業プラットフォームの開発に携わっていただきます。これは、私たちが掲げる「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」というミッションを推進するうえで欠かせない重要なシステムコンポーネントです。 中でも本ポジションの領域は、法人カード基盤において決済~請求~審査といった複数のマイクロサービスと連携し、エンドユーザーに提供する画面などを担う中心的な役割を果たします。 そのため、複数のアライアンス先に対応可能な共通コードベースやインフラの構築、さらに各マイクロサービスと適切に連携する堅牢な実装が求められます。 加えて、クレジットカード特有の監査やセキュリティ要件への準拠など、機能面及び非機能面の双方で高い水準が求められるシステムにおいて、設計~開発からテスト~リリース~運用まで一貫してご担当いただきます。 【業務内容】 ・TypeScriptを使用したスケーラブルなWebアプリケーションの開発と保守 ・多様なチームとコラボレーションし、リクエストを満たすソリューションの設計及び実装 ・再利用可能なコンポーネントとフロントエンドライブラリの構築 ・パフォーマンスとスケーラビリティを重視し、クリーンで効率的、テスト可能なコードを実装すること 【開発環境】 TypeScript, React, Hono, Prisma, PostgreSQL, GCP 【参考情報】 Engineer Deck https://speakerdeck.com/upsider_official/upsider-engineering-deck 事業成長に応えるスケーラビリティの未来:UPSIDERの技術戦略 https://tech.up-sider.com/entry/20241122_technology_strategy UPSIDER Official note https://note.com/upsider_inc/ **UPSIDER、AI与信モデルなど法人カード基盤の外部提供を開始 。最短2週間の自社ブランドカード立ち上げを目指す** https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000221.000076272.html

必須スキル

・5年以上のWebアプリケーションの開発経験 ・静的型付け言語での開発経験 ・GCPやAWSなど、パブリッククラウド環境での開発経験 ・若手エンジニアの指導やチーム間のコラボレーションにイニシアチブを持った経験

歓迎スキル

・TypeScriptでのフルスタック開発の経験 ・拡張性、保守性、可読性を考慮したアーキテクチャをデザインする能力 ・データモデリング、データベーススキーマ設計、最適化の豊富な経験 ・ReactやNext.jsなどを使用したフロントエンド開発の経験 ・ビジネス部門と対話を重ね、業務ドメインを深く理解し、ソリューションを提案した経験

求める人物像

・UPSIDERのミッションに共感いただける方 ・ユーザーファーストの思考で仕様変更や設計改善などを自ら提案できる方 ・技術や手段にこだわった開発よりも、「ユーザーに価値を届けること」に喜びを感じられる方 ・リスペクトを持って困っている仲間に手を差し伸べられるマインドのある方 ・情報共有のために他のメンバーと共有するためにコミュニケーションを積極的に取れる方 ・0→1フェーズであることを理解し、アジリティ高く変化や不確実性に対応し、サービスを前進させることできる方

応募概要

給与

当社規定による。賞与あり(半期に一回、グレードや実績によって支給)

勤務地

東京オフィス

雇用形態

正社員

勤務体系

フルフレックス、フルリモート、土日祝日休み、有給休暇あり、年末年始、夏季休暇、出産育児休暇制度あり

試用期間

あり(6ヶ月)

福利厚生

・交通費支給 ・入社時PC貸与 ・社会保険完備 ・スタートアップ休暇を入社時3日付与

更新日時:

2025/10/10 03:31


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