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【中途/Corp】経理の求人

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるファイルをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
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募集概要

■ 募集背景当社では現在、管理部門の組織体制強化を進めており、IPO準備に対応する経理マネジメント体制の構築が急務です。これまで管理部マネージャー候補が法務・経理領域を兼任していましたが、体制の再構築に伴い、経理領域を専任でリードできるマネージャー候補を新たに採用します。今後の上場およびさらなる事業拡大に向けて、決算体制の整備・内部統制構築・監査法人対応などをリードしていただける方を求めています。 ■ 仕事内容 - 月次・四半期・年次決算の取りまとめおよび進行管理 - 会計処理のレビューおよび業務フローの整備 - マネーフォワード（会計・債務管理）の運用管理 - 税理士対応（税務申告・税務相談・移転価格等） - 監査法人対応（IPO準備フェーズ） - 内部統制対応（J-SOX文書作成・運用設計） - 各種管理会計データの可視化・KPI整備 - IPOに向けた経理チームの体制構築・後輩育成 - 経営陣・他部門との連携によるガバナンス構築支援

必須スキル

■ 必須要件 - 月次〜年次決算の実務経験（3年以上） - 経理チームでのリーダーまたはマネージャー経験 - 会計事務所、監査法人、税理士法人との折衝経験 - 成長企業やベンチャーでのバックオフィス業務に対する理解と適応力

歓迎スキル

■ 歓迎要件 - IPO準備企業または上場企業での経理・開示対応経験 - マネーフォワードの使用経験 - 内部統制（J-SOX）対応経験 - 子会社・グループ連結決算の実務経験 - 経営管理（KPI設計・事業別P/L）への関心・関与経験

求める人物像

■ 求める人物像 - 経理の専門性を持ちつつ、組織全体の仕組みづくりに関心を持てる方 - 変化の多い環境でも柔軟に対応し、仕組み化・標準化ができる方 - 部門間のハブとして、経営・事業サイドと連携できるコミュニケーション力がある方 - 将来的に、コーポレート部門の中核人材として成長意欲を持てる方

応募概要

給与: 年収 480万〜720万円（スキル・経験により応相談） ※ポジションにより時間外手当は職務手当、固定時間外手当に代わる場合があります。
勤務地: 150-0043 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通 6F
雇用形態: 正社員
勤務体系
試用期間: ＜試用期間＞3カ月 ※試用期間中は契約社員となり、待遇や福利厚生に変更はありません。
福利厚生: 福利厚生・各種社会保険完備・自己研鑽支援(書籍支援/資格支援) ・近隣家賃補助(オフィスより3キロ圏内3万円/月) ・定期健康診断・米の日(毎週木曜日に数量限定で炊き立てご飯を食べれます) ・月次表彰制度（インセンティブあり）諸手当・交通費支給・社用デバイス貸与休日休暇完全週休2日制夏季休暇（7月~9月の期間内に3日間取得可能）年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇ファミリーホリデー（自身の誕生日＋一親等2名分の誕生日に休暇取得可能） F休（生理休暇）有給休暇