従業員数775名設立年数65年評価額未公開累計調達額未公開 〒107-8460 東京都港区赤坂4丁目8番10号
株式会社東北新社の経理（リーダー）の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
経理部門にて、以下の業務をご担当いただく予定です。
【具体的な業務内容】
・連結子会社の会計、税務全般
・連結決算業務(補助作業)など
経理部のリーダーおよび将来のマネージャー候補として、連結子会社の会計、税務の業務に従事しながら連結開示業務を徐々に経験していただきます。
のちのちは実際のオペレーションにとどまらず、法令や会計基準に照らして業務を整理し、業務を構築していただくこと、また、プロジェクトの取りまとめ等を通じて将来のマネージャーとして成長していただくことを期待しています。
当社グループは今後積極的にM＆Aを行っていく予定ですので経理財務部門のPMI、既存経理業務フローへの落とし込み等に興味をお持ちの方の応募もお待ちしております。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・最終学歴：高専・専門学校・短大・大学卒以上
・真面目にコツコツと作業ができる方
・新しい案件に対しても積極的に取り組める方
・社内外の関係者と適切にコミュニケーションが取れる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・小規模会社の会計、税務全般の管理及びコントロールの経験
・連結決算業務及び開示業務の経験(補助作業でも可)
・簿記2級以上
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・英語力
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
605～660万円程度
※経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇
◆通勤交通費：規定額支給
◆賞与：あり（年2回）
◆社会保険：完備
勤務地
＜雇入れ直後＞
東京都港区赤坂4－8－10
＜変更の範囲＞
会社の定めるすべての事業場（自宅を含む）
雇用形態
正社員
勤務体系
＜勤務時間＞
標準労働時間 8時間（9:30〜18:30）
1か月単位のフレックスタイム制
＜休日＞
土曜、日曜、祝日、年末年始（12月30日から1月4日）
※土日祝などに休日出勤した場合は振替休日あり
＜休暇＞
有給休暇、特別休暇 など
試用期間
3ヵ月
福利厚生
各種社会保険完備、退職金、企業年金基金、選択制確定拠出年金、スペシャルホリデー制度、鑑賞費補助制度、健康カウンセリング制度（EAP）、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、同好会制度、健診・ドック費用全額補助など
※参考：フレックスタイム制適用の背景ならびに福利厚生について
https://www.tfc.co.jp/news/2024/03/3182/
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
〒107-8460 東京都港区赤坂4丁目8番10号
設立
1961-04
資本金
2,487,183,264円（2018年3月31日現在）
コーポレートサイト
https://www.tfc.co.jp/
株式会社東北新社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/02/10 21:02
HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ジオテクノロジーズ株式会社
地図データとナビゲーションソフトを提供する企業。カーナビソフト開発、MapFanブランドの地図サービス運営など、モビリティ、物流、エンタープライズ、コンシューマー向けサービスなどを対象に幅広く事業展開している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
アディッシュ株式会社
インターネットとソーシャルメディア領域に特化したカスタマーサクセス企業。スタートアップ向けにグロース支援サービスを展開し、急成長を後押しする。また、ソーシャルリスク対策やAI適応支援など、デジタル社会の課題解決に取り組む。ESG経営を推進し、健全なインターネット環境の構築を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ミイダス株式会社
人材・採用業界向けHRテックサービスを提供する企業。適性検査やAIを活用し、人材の特性を可視化。中途採用サービス「ミイダス」を中心に、採用支援アプリやeラーニング、組織サーベイなど、採用から育成までをワンストップで支援。中小企業の人材不足解消と組織課題解決を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社キャスター
「リモートワークを当たり前にする」をミッションに、全国各地の800名以上のメンバーがフルリモートで働く企業。秘書、経理、採用などバックオフィスを中心とした様々な業務支援を行い、人材不足や業務効率化などの課題を解決するリモートアシスタント事業を提供。東証グロース市場へ上場するなど積極的に事業拡大中。