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株式会社TENTIAL

従業員数230設立年数8評価額47億円累計調達額13億円東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山 西館5階

株式会社TENTIALの求人一覧株式会社TENTIALの1206a.ECモール(Amazon)運営担当者の求人

株式会社TENTIAL

1206a.ECモール(Amazon)運営担当者の求人

年収420~800万円
東京都品川区
正社員
一部リモート可

求人概要

JOB DESCRIPTION

■魅力・やりがい - Amazonマーケットプレイスアワード受賞のセラーとして、Dynamicなチャレンジが可能です! - 社内でも特に新しいこのチームは少数精鋭の組織です。 - 1→100にスケールさせていくフェーズに主体的に関わることができる裁量が大きいポジションとなっております。 ぜひ主体的にアクションを起こせる方からのご応募をお待ちしております。 ■お任せしたい役割 Amazonモールでの企画運用検討をお任せいたします。扱う商品は主力商品であるBAKUNEをはじめ、MIGARU、Comforter、Sandalといったウェルネス商品です。BAKUNEはシリーズ累計150万セットを突破しております。 ■募集背景 TENTIALは「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」という想いのもと世界を代表する「Healthcare Tech Company」に向けて全力で取り組んでいます。 国内ウェルネス市場の拡大や海外展開へのチャレンジなど取り組むべき点は無数にあり、すでに複数事業に取り組んでいますが、まだまだ未成熟で今まさに様々な変革を行っているスタートアップ企業です。 今後の事業展開としては、挑戦する人の健康課題の解決にむけてよりよい商品の開発とそれを届けることを行っていきます。その過程で全世界共通のプラットフォームであるECモール(楽天やAmazon)での販売を攻略することが非常に重要になります。 今回募集のECモール(Amazon)運営担当者は、TENTIALとしての売上拡大を目指すだけではなく、今後の会社の成長や新しい市場への拡大を担っていただく、重要なポジションです。 社歴は全く関係ありません。お持ちのECサイト・モールの運営経験を活かし、より多くの人にTENTIAL製品を届けていただきたいです。 ■具体的な業務内容 - Amazonモールにおける戦略立案、企画、運用全般 - 分析に基づくプロモーションの企画検討 - 媒体担当者との条件交渉 - SEO/キーワード対策 - 広告運用を推進し、売上構築を行う - セールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進 - 社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行 - SCMと連携した在庫や出荷の管理 - CSと連携したフォローメールや応答案内などの設計 - レビュー管理(UGC対策) ※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり ■チーム構成 - メンバー1名+アシスタント1名 ■使用ツール - Slack - Notion - Google Workspace - 楽天 - Amazon ■株式会社TENTIALについて 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げ、2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップです。 TENTIAL(テンシャル)は、2019年に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、コンディショニングができる製品を展開しています。 ■働き方 TENTIALが掲げるミッションは短期間で達成できるものではなく、中長期的な挑戦を通じて達成されるべきものだと私たちは考えています。また、事業の推進のみならず、組織全体および個々の従業員が持つポテンシャルを引き出すことが不可欠と考えています。これらの背景から従業員が自らのポテンシャルを最大限に発揮できるようサポートする制度を策定しました。 - フルフレックス制(コアタイム無し) - 自分の働きやすい時間に勤務可能です。全体会議などは原則10-17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。 - 入社時に有給休暇を10日間付与 - 社会保険&労働保険完備 - 在宅勤務手当 - 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 ■選考フロー 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 ※応募状況により変更になる場合があります

求める人物像

QUALIFICATIONS

- TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方 - 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方 - 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦) - 既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方

必須要件

ESSENTIAL CRIETERIA

- 事業会社/代理店でのAmazonモールの運用経験を直近3年以上ご経験されている - ECサイトに関する知識がある ※商材の種類は問いません。 ※受注処理や、お客様対応のご経験は不問(他の部署が担当します)

歓迎要件

DESIRABLE CRIETERIA

- WEBページ・広告のディレクションの経験 - 広告代理店でのダイレクトプロモーションの経験 - モール運営組織の立ち上げ経験 - 複数人のマネジメント経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。

待遇・労働環境

BENEFITS AND CONDITIONS

給与

年収:4,200,000円~8,004,000円 月給 350,000円~667,000円(基本給 248,800円+固定残業代91,200円+在宅勤務手当代10,000円~基本給483,400円+固定残業代173,600円+在宅勤務手当代10,000円) ※固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給 ※業績連動賞与あり

勤務地

東京本社 (東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙

雇用形態

正社員

勤務体系

■所属 ビジネス本部 デジタルセールス部 ■休日休暇 - 完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み) - 出産育児・介護休業制度完備 - その他各種休暇制度あり ■勤務形態 - リモート勤務可能  -出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します - フルフレックス制(コアタイム無し) -「フレックスタイム制度に関する労使協定」に基づき勤務するものとする。なお、休憩時間は1日の労働時間が6時間以上の場合1時間とする。 - 所定労働時間を超える労働 : 命じることがある ■就業場所 - 本社、自宅または当社指定の場所 - 就業場所の変更範囲:なし

試用期間

試用期間あり(3ヶ月)

福利厚生

- 各種社会保険完備 - 入社時に有給休暇10日付与 - ポテンシャルDAY - 書籍購入支援制度 - 自社製品プレゼント制度 - 社員への自社製品割引クーポンの配布 - ウェルカムランチ制度 - ウェルネス・アクティビティ応援制度

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山 西館5階

設立

2018-02

資本金

1億円

コーポレートサイト

https://corp.tential.jp/

株式会社TENTIAL

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社TENTIALの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/01/15 15:07

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