サステナブルホールディングス株式会社のST_営業の求人

給与

月給30万円～40万円 ＋ 賞与年3回※うち1回決算賞与

★経験・スキルなどを考慮の上決定します。
★マネージャー候補として採用も可能。

固定残業代
月給には下記月30h分の残業手当を含みます。
56,962円～
※超過分は別途支給

試用期間
3ヵ月(同待遇)
初年度の年収
450万円～630万円
モデル年収例
年収450万円 ／入社1年目
年収530万円 ／入社3年目
年収680万円 ／入社5年目

勤務地

雇用形態

正社員

勤務体系

9：00～18：00(実働8h)
＊残業はほぼなし

★仕事終わりに習い事やショッピングも楽しめます
★残業は月平均10～20h程度

ある1日の流れ(例 再生可能エネルギー事業)
▼午前中
事務作業(メールチェック・スケジュール確認・土地探し)

▼12:00
ランチ

▼午後
地主さん訪問など

そのまま直帰♪
＊担当している事業によって異なる

試用期間

あり（3ヶ月）

福利厚生

【昇給・賞与】
◆昇給・昇格年2回
＊立候補制（上長、同僚からの推薦あり）

◆賞与年2回+決算賞与年1回（合計年3回）
＊支給月：4月（決算賞与），6月，12月
＊業績・個人査定により支給

【手当】
◆交通費支給（上限／月2.5万円）
◆役職手当
◆出張手当
◆時間外手当（30h超過分）※平均残業時間 10時間以下

【休日・休暇】
年間休日125日
◆完全週休2日制（土日休み）
◆祝日
＊休日出勤（ほぼなし）の場合は振休取得

休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇（半日取得可）
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児休暇(実績あり)
◆アニバーサリー休暇
◆バースデー休暇

【福利厚生】
◆社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
◆独立支援制度
◆時短勤務制度
◆退職金制度
◆外部研修制度
◆資格取得支援制度
◆グランピング施設社割制度
◆全体研修（年2回 全社員が東京に集まります）
◆受動喫煙対策：オフィス内禁煙
◆ジョブローテーション制度

★働きやすい職場環境づくり
社員にもヒアリングしながらより良い環境を整え中。
あなたのアイデアもどんどん発信してください♪

★Jリーグ J1「水戸ホーリーホック」のプラチナパートナーです

働きやすい職場環境づくりに力を注いでいます
これからも、社員の希望をとり入れながら、
より良い環境を整えていきますので、
みなさんの意見を、どんどん発信してください！