従業員数588名設立年数12年評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区東五反田2丁目22番9号 住友不動産大崎ツインビル西館 3・4階
株式会社STAYGOLDの営業部門（BRING）：販売アルバイトスタッフの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
▍業務内容
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デザイナーズブランドのコレクションや過去の名作、
最新トレンドアイテムからヴィンテージアイテムまで幅広く取り扱う
BRING各店舗での接客・販売をお任せします。
▍魅力ポイント
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■社員登用制度
アルバイトから社員登用を目指すスタッフが多数在籍！
そのため、会社全体が社員登用への意識が高く、毎月1名～2名が社員へ昇格しています。
人事部がマネージャーと都度ヒアリングを行い、社員登用のアシストを行うことでスタッフのモチベーション向上にも繋げています。
アパレル未経験からスキルを身に付ける絶好の機会です。
■語学力を存分に発揮できる
1日約100人の来客の半数以上が、アジア圏、欧米圏のお客様です。
インバウンドの方が数多く来店されるBRING店舗にて
ご自身の語学力を存分に活かして最高品質の接客スキルを
身に着けることができます。
▍BRINGとは？
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最新のトレンドアイテムからヴィンテージの逸品まで、幅広く取り扱うセレクトショップを全国19店舗で展開中！
未経験でも安心してチャレンジできる環境で、ブランド知識や専門的な接客スキルを身に付けられます。
平均年齢も28歳と若く、能動的なメンバーが多数在籍。
自分のアイディアを積極的に提案し、責任を持って最後までやり切ることができます。
『お客様の満足の最大化』を目指し、ニーズをしっかりと聞き取り、お客様に寄り添ったサービスを提供します。
・BRING 紹介動画
https://youtu.be/_KV8cM9Y4ik
・BRING たみおチャンネル
https://www.youtube.com/@tamiochannel_official
・メディア掲載情報
YouTube「かまいたちチャンネル」にて、
BRINGのバイヤーがブランド品の買取査定をおこなう様子が紹介されています。
【Supreme】かまいたち山内が新たなるシュプリームを買取査定してもらったら●●万円だった！
https://www.youtube.com/watch?v=-tzSM__RDQI
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・STAYGOLDが掲げるMissionへの共感
・目的達成のために自ら行動しやり切ることが出来る方
・向上心高く状況や環境変化に対しても前向きに捉え業務を遂行できる方
・ファッションへの関心が高く探求心を持って業務に取り組める方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・学生歓迎！
・未経験歓迎！
・第二新卒歓迎！
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・販売、接客経験がある方
・ストリートブランド、ラグジュアリーブランド、ハイブランドに興味関心がある方
・英語や中国語などの語学が堪能な方
・週5日フルタイムで勤務が可能な方
・アパレルアルバイトにチャレンジしてみたい学生の方
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
週5日/フルタイム 1226円～1300円（地域によって異なる）
週5日未満/時短勤務 地域によって異なる
勤務地
【関東エリア】
■渋谷店
■渋谷ANNEX店
■新宿店
■原宿店
■BRING THRIFT CLOSET イオンモール幕張新都心店
■OneStyle by.BRING 原宿店
■OneStyle by.BRING プロペラ通り店
■OneStyle by.BRING 新宿店
【東北エリア】
■札幌店
■仙台店
【東海エリア】
■名古屋店
■OneStyle by.BRING 名古屋パルコ店
【関西エリア】積極採用中！
■心斎橋店
■BRING Kicks 心斎橋筋商店街店
■アメリカ村店
■梅田茶屋町店
■京都河原町店
【九州エリア】
■福岡天神店
雇用形態
正社員
勤務体系
11：00～21：00
■時短勤務可能
■学業が終わり次第勤務可能
【休日・休暇】
■完全週休2日制（シフト制）
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（入社後6ヶ月で付与）
■育休・産休取得実績100％（男性・女性ともに実績あり）
試用期間
あり（通常3ヶ月）
福利厚生
■各種社会保険完備（健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険）
■服装・髪型自由
■誕生日Amazonギフト券
■社員紹介制度(最大7万円支給)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社STAYGOLD
求人の最終更新日時： 2025/10/31 11:36
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