株式会社SORAMICHIの15.正社員 クラウドアーキテクトの求人
クラウド技術でエンタープライズ基盤を最適化!標準化を推進するアーキテクトを募集
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募集概要
当社は、企業のDX推進やマーケティング基盤整備を支援するコンサルティングファームです。 クラウドアーキテクトは、AWS・GCP・Azureなどクラウドサービスを活用し、エンタープライズシステムの設計・構築・最適化をリードする役割 を担います。 システム基盤の標準化、セキュリティ強化、パフォーマンス最適化を推進し、クライアントのビジネス成長を支える技術的中核となるポジションです。 【主な取引先】 東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。 【認定・パートナーシップ】 ・ISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)認証取得 ・プライバシーマーク(Pマーク)認証取得 ・Google Premier Partner 認定 ・Salesforce コンサルティングパートナー ・KARTE 導入・運用認定(有資格者多数) ・Braze 認定パートナー ・Snowflake コンサルティングパートナー ・金融IT推進協会法人会員 【募集職種】 クラウドアーキテクト 【仕事内容】 ・AWS/GCP/Azureなどを活用したクラウドアーキテクチャ設計・構築 ・エンタープライズシステムの基盤設計(セキュリティ、可用性、拡張性を考慮) ・インフラ標準化ガイドラインやアーキテクチャブループリントの策定 ・データ基盤(Snowflake、BigQuery等)の導入・運用設計 ・クラウドネイティブアプリケーションの設計支援(マイクロサービス、コンテナ等) ・運用監視・セキュリティ強化・コスト最適化の推進 ・社内外エンジニアへの技術リード、レビュー、教育
必須スキル
・クラウド(AWS、GCP、Azure)のいずれかに関する設計・構築経験(3年以上) ・インフラ設計(ネットワーク、セキュリティ、DB、ストレージなど)の知識 ・システム基盤の運用・保守経験 ・複数ステークホルダーを調整しながら要件を整理できるスキル
歓迎スキル
・AWS認定ソリューションアーキテクト、GCP認定資格、Azure認定資格などの保有者 ・Snowflake、BigQuery、Databricksなどのデータ基盤構築経験 ・KubernetesやDockerを用いたコンテナ基盤の設計・運用経験 ・セキュリティ設計やゼロトラストアーキテクチャに関する知識 ・大規模プロジェクトでのアーキテクト経験
求める人物像
・複雑なシステム環境を分析し、最適なソリューションを提案できる方 ・最新技術に対して積極的に学び、導入を推進できる方 ・チームプレイヤーとして周囲と協力しながらプロジェクトを成功に導ける方 ・標準化の重要性を理解し、効率的なシステム設計に貢献できる方 ・クライアントやチームに対してわかりやすく説明できるコミュニケーション能力を持つ方
応募概要
- 給与
730万円~1,560万円
- 勤務地
東京本社(大手町駅 徒歩0分) アクセス:東京駅、地下鉄大手町駅 その他地域採用は原則リモートになります
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
【契約期間】 期間の定めなし 【給与】 ※採用時グレードにより決定 想定年収:730万円~1,560万円(※月給12か月分+賞与1か月分程度を含む) 賃金形態:月給制(固定残業代含む) ・総額:56万円~120万円程度(※ボーナス除く) ・基本給:45万円~97万円程度 ・固定残業代:11万円~23万円程度 ※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を手当として支給 ※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給 ※年2回の査定あり ※新卒標準年収325万円 【賞与】 年2回(6月・12月) 会社業績および個人のパフォーマンスに連動して変動 年間で「月給総額1か月程度」を目安に支給(夏0.5か月/冬0.5か月) 【勤務時間】 ■フレックスタイム制 勤務時間例(休憩含む):9時00分~18時00分/10時00分~19時00分 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 【休憩時間】 1時間取得 【休日・休暇】 年間休日125日程度 ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる。 完全週休二日(土・日・祝)、年末年始休暇、夏季休暇、傷病休暇、生理休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など
- 試用期間
6か月
- 福利厚生
・社会保険(健康保険、 厚生年金保険、雇用保険、 労災保険) ・社内研修制度 ・健康診断(年1回) ・各種給付金制度(出産・産休・療養・傷病など) ・通勤手当 ・深夜休日勤務手当 ・追加割増手当 ・各種祝い金制度
更新日時:
2025/10/03 11:24