株式会社Relicの＜中途＞【DTIC】ディープテックリード 兼 キャピタリスト（マネージャー候補）の求人

▼募集部門について
ディープテックを活用した新規事業開発支援を専門的に実行する組織として発足した「ディープテックイノベーションセンター」。
技術の持つ力を最大化し、未来を創る事業へと変える支援を提供する組織です。
▼募集ポジションについて
ディープテックを核とした新規事業開発およびオープンイノベーション案件のマネージを担うポジションです。
クライアントの事業責任者・経営層と並走し、事業戦略の設計から実行管理（KPI設計、ロードマップ策定、ガバナンス／アライアンス設計、オペレーション構築）までを一気通貫でリードしていただきます。
社内外のアセットをオーケストレーションし、検証からスケールまで成果創出にコミットすることが求められます。
あわせて、当社VC機能における投資業務（ソーシング、デューデリジェンス、投資実行、ハンズオン支援）も担当いただきます。
戦略支援の実務とキャピタリストとしての投資活動を同時並行で推進するパラレルキャリアの機会を提供します。
【業務内容】
・大企業や大学とのイノベーションプロジェクト全体の設計・推進
・社内外のリソースを活用した新規事業立上げおよび既存事業の拡大
・チームメンバーの指導・育成およびプロジェクトリソースの最適化
・経営層への定期的なレポーティングと意思決定支援
・事業モデルの構築および資金調達プロセスの主導
・キャピタリストとしての投資業務
【プロジェクト例】
・大手メーカー：技術戦略策定およびソーシング支援
・大手メーカー：CVC組成および投資戦略の設計
・大学：イノベーション教育支援
・大学：イノベーション創出部隊におけるエグゼキューションおよび伴走支援
・大学：外部資金を活用した研究シーズの事業化支援
・自治体：技術シーズを活用したオープンイノベーション支援
・自治体：技術シーズを活用したインキュベーション支援
・大手経済メディア：トレンドレポートの発信
など

・RelicのMission/Vision/Valueに共感できる方
・パートナー/クライアントとともに新たなモノ/コトの創造にチャレンジしたい方
・日々の生活で不満/不便に気づき、解決したくなる方
・学習や成長に貪欲で素直に吸収する方
・とにかく熱い想い/パッションがある方
・個人技/チーム力ともに興味関心を持てる方

以下いずれかの経験・実績を有する方

・コンサルティング会社、ベンチャーキャピタル等の支援会社における実務経験を有し、在籍期間中に1回以上の明確な昇進・昇格実績を有すること
　例：コンサルタントからシニアコンサルタント、シニアコンサルタントからマネージャー等、正式な職位・等級・役割責任が上がった実績

・事業会社におけるR&D、技術開発、新規事業開発、プロダクト開発等の実務経験を有し、在籍期間中に2回以上の明確な昇進・昇格実績を有すること
　例：担当者から主任、主任から係長、係長から課長代理、課長代理から課長、メンバーからリード、リードからマネージャー等、正式な職位・等級・役割責任が上がった実績

・デジタルプロダクト等の事業立ち上げ・運営、またはプロジェクトマネジメントにおいて、責任者・リード・マネージャー等への明確な登用実績を有すること
　例：プロジェクトメンバーからプロジェクトマネージャー、プロジェクトマネージャーから事業責任者、プロダクト担当からPdM、PdMからプロダクト責任者等、成果責任・意思決定範囲・マネジメント範囲が明確に拡大した実績

※本要件における「昇進・昇格実績」とは、単なる担当業務の変更、一時的なアサイン変更、または名目的な役割付与ではなく、所属組織における正式な職位・等級・タイトル・評価グレードの上昇、もしくはそれに準じて、成果責任、意思決定権限、マネジメント範囲が明確に拡大した実績を指します。

・大企業の研究開発/事業開発部門での新規事業開発プロジェクトへの参画経験
・オープンイノベーション/アクセラレータープログラムの知見・経験
・ファイナンス/アカウンティングの知見・経験
・特許戦略策定などの業務経験
・事業開発のリード経験
・事業開発後の撤退経験
・ビジネスレベル以上の英語力