HERP Career
ReGACY Innovation Group株式会社

従業員数60設立年数5評価額未公開累計調達額未公開〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目24−1 CIRCLES神保町Ⅱ 10階

ReGACY Innovation Group株式会社【新規事業】大企業向けスタートアップM&A・ファイナンス事業開発リードの求人

大企業による先端テクノロジー系スタートアップの買収を“戦略として描く"

年収800~1,440万円
正社員
東京都千代田区

求人概要

JOB DESCRIPTION

ReGACY Innovation Groupは、イノベーション創出に特化した総合支援ファームです。
私たちは「構想」にとどまらず、「事業化・収益化」までを一気通貫で支援するために、経営変革、新規事業創出、事業成長の加速を軸にサービスを展開しています。

【職務概要】
本ポジションは、大企業のイノベーション促進を目的とした「先端テクノロジー/スタートアップを対象としたM&A構想」および、自社としての「M&A・ファイナンスサービスの立ち上げ」を牽引していただく重要な役割を担います。

M&Aトランザクションの専門知識よりも、大企業向けの企画力・営業力を活かし、社内のフロントコンサルタントと連携しながら案件を形成していく「事業開発(BizDev)」の側面が強いポジションです。
M&Aやスタートアップに関する専門知識は入社後のキャッチアップで問題ありません。「ファイナンス領域の新規事業立ち上げ」という裁量ある環境で、泥臭く行動し、成果にコミットできる方を求めています。

【主な業務内容】

  1. M&A・ファイナンスサービスの立ち上げと案件形成
    ・フロントコンサルタントと連携し、大企業クライアントに対するM&Aサービスの企画・提案・案件創出
    ・クライアントの経営層や事業責任者とのリレーション構築、および潜在的ニーズの掘り起こし

  2. 大企業のイノベーションを促進するM&A戦略構想
    ・クライアントの事業戦略・技術戦略を踏まえたM&Aテーマの設定
    ・先端テクノロジーやスタートアップの探索・分析(※入社後に知識習得可能です)
    ・「なぜ今、この領域でM&Aを行うべきか」を腹落ちさせるストーリーテリングと提案

  3. サービスモデルの構築
    ・ReGACYとしての新しい「M&A支援サービス」の型化と社内への展開

【本ポジションの魅力・得られる経験】
ファイナンス事業の立ち上げ経験: ReGACYにおける新規事業・新規サービス立ち上げのコアメンバーとして、ゼロイチのフェーズから参画できます。

専門知識を身につけられる環境: 現時点でM&Aの専門知識がなくても、実務を通じてファイナンス領域・先端テクノロジー領域の専門性を身につけ、キャリアの幅を大きく広げることが可能です。

企画力・営業力の最大化: 既存の枠組みにとらわれず、大企業向け新規事業・イノベーション支援というスケールの大きなフィールドで、これまでのビジネス経験(企画・営業・推進力)を存分に発揮できます。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・専門性よりも「事業開発力」「推進力」に強みを持つ方
・現場で泥臭く動き、自ら機会を創り出せる方
・変化の激しい環境や「正解のない問い」に対して、前向きに試行錯誤できる方
・経営層やロジカルな相手とも物怖じせず、対等な目線で議論・対話ができる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

※M&Aやスタートアップに関する専門知識・実務経験は不問です。

・大企業やロジカルなステークホルダー(経営層など)に対する法人営業、または事業企画・提案の経験
・顧客との接点を自ら作り出し、案件化まで推進できる高い営業力・コミュニケーション力
・未知の領域であっても、泥臭く行動量を出してキャッチアップ・推進できるコミットメント力
・ファイナンス領域やM&Aビジネスへの強い興味・関心

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・スタートアップ企業との協業やオープンイノベーションに関わる業務経験
・DeepTech/研究開発型スタートアップへの関与経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

800万円〜1,440万円(応相談可)
上記はあくまでも基本給です。会社賞与(年2回)+ストックオプション+半期表彰制度がございます。

勤務地

本社:〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目24−1 CIRCLES神保町Ⅱ 10階
働き方:ハイブリッドワーク(週3程度出社) 

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間
9:00~18:00
フレックスタイム制

休日・休暇
完全週休2 日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、その他の休暇 (夏季休暇、年末年始休暇)

試用期間

あり(6ヶ月)

福利厚生

・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・定期健康診断(年1回)
・通勤費支給
・服装自由
・ストックオプション付与(全正社員が対象)
・出産・育児支援制度
・社内懇親会補助
・副業可 ※事前申告制

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目24−1 CIRCLES神保町Ⅱ 10階

設立

2022-02

資本金

3,000,000円

コーポレートサイト

https://regacy-innovation.com/

ReGACY Innovation Group株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

ReGACY Innovation Group株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/06/16 15:58

ReGACY Innovation Group株式会社の求人一覧ReGACY Innovation Group株式会社の【新規事業】大企業向けスタートアップM&A・ファイナンス事業開発リードの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

Idein株式会社

コンサルティング
AI
DX

エッジAIとIoTに特化したテクノロジー企業。独自の高速化技術と遠隔管理機能を備えたプラットフォーム「Actcast」を開発・提供。AIアプリのマーケットプレイスを通じ、様々な業界のDXを支援。パートナー企業との協業やコンサルティングにより、ソフトウェア化された社会の実現を目指す。

従業員数
55
設立年数
12
評価額
111.1
累計調達額
32.5

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社FiT

ライフスタイル

テクノロジーでフィットネス業界を再定義する企業。アプリを活用した次世代型ジム「LifeFit」を運営し、入会金・解約金なしのチケット制サービスを提供。デジタル技術で利便性を高め、運動を続けやすい環境を創出。フランチャイズ展開も視野に入れ、より多くの人々の豊かな人生を目指す。

従業員数
56
設立年数
6
評価額
22.9
累計調達額
4.9

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

「世の中を、実験しよう。」をミッションに掲げるラボラトリーカンパニー。電話発信自動化ツール「オトコル」やAIパートナー作成サービス「Aimy」など、自社開発のプロダクトを軸に、日常の非効率を解消するサービスを展開。さらに、マッチングアプリやアート作品管理などを手がけるグループ会社との連携により、多角的かつ領域横断的な事業拡大を推進している。自己資本100%の独立体制を活かしながら、「全ての挑戦者が、生涯働きたいと思える場所をつくる」というパーパスのもと、挑戦し続ける環境づくりに取り組む。

従業員数
43
設立年数
11
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

ファイルフォース株式会社

プラットフォーム
DX

企業向けクラウドファイルプラットフォーム「Fileforce」を提供する企業。ファイル保管・管理と他システム連携、セキュリティ機能を備え、導入から運用まで一貫した支援で企業の情報管理と業務効率化を支える。

従業員数
51
設立年数
13
評価額
未公開
累計調達額
未公開