株式会社RECEPTIONISTの経理（スペシャリスト）の求人

RECEPTIONISTについて

RECEPTIONISTは、「ビジネスの不条理をなくす。」をミッションに掲げ、ビジネスの出会いを円滑にする各種ソリューションプロダクトを提供しています。

• クラウド受付システム「RECEPTIONIST」
• 日程調整ツール「調整アポ」
• 会議室予約システム「予約ルームズ」
• イベント受付システム「招待レセプション」
• 電話応答自動システム「代表電話コネクト」

年間約500万人以上にご利用いただいている「RECEPTIONIST」は、導入数・売上共にシェアNo.1（※1）を獲得。
サービス継続率99.5%以上（2025年度実績）という圧倒的な顧客満足度で、
確固たる地位を確立しています。

企業受付を10年以上経験した橋本真里子（代表取締役CEO）がその課題を解決するために創業した当社は、
働き方が多様化する現代において、アナログで非効率な慣習が残るオフィス業務の生産性向上に貢献し、ITの力で人が真に価値ある仕事に集中できる環境を創出することで、「誰もが主体性を持ち、働くことが好きになる社会をつくる。」ことを目指しています。

（※1）
引用元：『年平均成長率35％で急増するクラウドiPad無人受付システム市場（ミックITリポート2025年10月号）』（デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ)

業務内容

▶専門実務（決算・開示）

• 月次決算の実務（仕訳入力、勘定科目残高確認、資料作成）
• 年次決算の実務（決算書類作成、監査対応）
• 開示資料の作成 (会社法・金商法等)
• J-SOX対応業務

▶債権・債務管理

• 売掛金・買掛金の管理、消込業務の統括
• 各種税金の納付

▶上場企業としての体制強化

• 税理士・監査法人・証券会社とのやり取り（実務担当者としての折衝）
• 開示体制・内部統制の強化に向けた各種資料作成・実務推進

▶その他

• 社内の経理関連問い合わせ対応
• 固定資産関連業務
• 業務フロー改善・効率化の提案・実行

【変更の範囲：会社の定める業務】

このポジションの4つの魅力

1. 生成AIを使って、定型作業から早く抜け出せます
当社の経理チームでは、生成AIを実際の業務効率化に活用しています。
支払請求書の自動フォルダ格納や資料のたたき台づくり、売上の一部業務等、定型作業にかかる時間を減らし、判断や改善に使える時間を増やす動きを進めています。
「AIを使っていいか」ではなく「どう使えば業務が早く・正確になるか」を日常的に試せる環境です。

2. 「型を作る側」に回れます
当社は2026年11月10日に東京証券取引所グロース市場へ上場を果たし、さらなる成長フェーズにあります。
決算の早期化、開示業務の高度化、内部統制の運用・改善など、上場企業としての経理体制をさらに磨き上げていく段階です。
すでに完成された経理組織に入るのではなく、既存のフローを疑い、自分の専門知識で設計を残せる希少なタイミングです。

3. 専門的な判断は、現場に任されます
従業員約60名規模で、経理チーム内の技術的な判断（仕訳処理、勘定科目の扱い、資料の作り方など）はCEOや経営陣との距離が近い環境で完結し、社内政治的な多段階承認はほぼありません。
（もちろん、上場企業として、監査法人・会計事務所・CFO等との確認プロセスは発生します。ただしそれは「事業を前に進めるための必要な確認」であり、社内の縦割りな承認待ちとは別物です。）

4. 改善が、そのまま評価につながります
上場後の体制強化フェーズにある今、業務改善や効率化は会社にとって直接的なインパクトを持ちます。
「やったことが埋もれる」のではなく、専門性に基づく成果が経営に見える形で還元されやすい環境です。

社内利用ツール

• グループウェア： Google Workspace
• コミュニケーション： Slack
• SFA・CRM： Salesforce
• ナレッジ管理： Notion
• 生成AI： Claude、Gemini、NotionAI
• バックオフィス： SmartHR、マネーフォワード各種、クラウドサイン
• その他： Zoom、Google Meet
  他

【経理チーム】

• 自走力があり、自分から仕事を進んで見つけられる方
• 上場後の成長フェーズを楽しみながら業務を行える方
• マネジメントより、実務・スキルを極めることに魅力を感じる方
• 型ができあがっていない環境を、仕組み化して楽しめる方
• 上場企業の経理として、開示の正確性と信頼性に専門家として責任を持って向き合える方
• AIやツールを積極的に取り入れて、自分の業務を効率化することに前向きな方

【RECEPTIONIST全体】

• 事業とチームの成功を最優先に考えて、常に前向きに、自ら計画し行動できる方
• 明るく元気な対応ができ、よく遊び、よく学んでいる方
• 自ら積極的にコミュニケーションの取れる方

以下をすべて満たす方

• 事業会社における経理経験5年以上
• 月次決算5年・年次決算業務3年以上のご経験
• メンバーマネジメントまたは業務のレビュー・指導経験
• 上場企業または上場準備企業での開示業務経験
• 日商簿記2級以上のご資格
• 自走してチームを牽引できる方

• 決算短信・有価証券報告書の作成経験
• 内部統制（J-SOX）運用経験
• 日商簿記1級、USCPA等の上位資格
• 幅広くマルチタスク業務が得意な方