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ナイル株式会社

従業員数282名設立年数20年評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F

ナイル株式会社のビジネス総合職(第二新卒)【オープンポジション】の求人

顧客支援と自社開発の両輪で事業推進力を鍛える。圧倒的な打席数・挑戦機会を希望する次世代のリーダー候補を募集

ポジション
ビジネス総合職(第二新卒)【オープンポジション】
給与
年収450~650万円
雇用形態
正社員
働き方
一部リモート可
勤務地
東京都品川区

求人概要

JOB DESCRIPTION

私たちは、「幸せを、後世に。」をミッションに掲げ、「課題発見力×DX×マーケティング」を武器に、日本の巨大産業を変革する「産業DXカンパニー」です。

現在、当社は既存事業の収益基盤が安定したことで、さらなる事業の多角化や新規プロジェクトへの積極投資という「攻めの過渡期」にあります。この加速フェーズにおいて、将来的に自ら事業を推進できる次世代リーダーを募集します。

本ポジションは、中長期的に当社の未来を牽引する総合職採用枠です。単一の職種に留まるのではなく、セールス、マーケティング、事業の立ち上げ、買収企業のPMI推進など、事業運営に不可欠な多様なフェーズを経験していただきます。

<経験できる領域のイメージ>
適性やキャリアステップに応じ、以下のような領域を横断的に経験していただきます。

・ソリューションセールス: 企業のDX課題の本質を特定し、コンサルティングを起点とした解決策を提案。
・マーケティング: 自社メディアやデータを武器に、集客・収益モデルを構築。
・新サービス立ち上げ:ゼロから市場を切り拓くフェーズに参画し、事業推進経験を積む。
・BizDev(事業開発)・PMI推進: M&Aを通じたグループシナジーの創出や、買収後の組織統合(PMI)を推進。
・Webコンサルタント: あらゆるマーケティング技術を駆使し、クライアントの事業成長を牽引。
など

【ナイルで働く魅力】
多角化を加速させる「新規事業への挑戦機会」
既存事業の収益基盤が安定した今、さらなる成長への投資を加速させ、常時数個の新サービスやビジネスの種が生まれています 。意欲と成果次第で、早期から新規プロジェクトの立ち上げなど、多様な機会を掴めるチャンスが豊富にあります。

変化を乗りこなす「最先端技術の実装力」
生成AIなどの先端技術を即座に自社事業や支援に取り入れる社風です。最先端のテクノロジーを駆使した高付加価値な機会に数多く触れることで、VUCA時代においても揺るがない「変化適応力」が身につきます。

顧客支援×自社開発の融合が生む「勝てるビジネス思考」
2,000社超の支援実績と自社事業開発の双方から得られた「課題発見力×DX×マーケティング」のノウハウが蓄積されています。業界トップクラスのスペシャリストの思考プロセスを吸収し、どこでも通用する「ビジネスマンとしての地力」を一気に引き上げることが可能です。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・特定の職種に拘らず多様な経験を積みたい方
・任された役割で高い成果を出してきた方
・「主体性」「前向きさ」を持ち挑戦できる環境を求めている方
・自然とチームの取りまとめ役を担う、またはリーダーを任されることが多かった方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・論理的な思考力と高い課題解決能力(大学卒業レベルの基礎学力)
・社会人としての基礎能力(社内外やりとり、オフィススキル、ビジネスコミュニケーションなど)
・成果達成へのコミット力(過去、現在の高い成果実績)

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・法人顧客との折衝経験
・リーダー経験(チームリーダー、プロジェクトリーダーなど)

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収450万〜650万円(月給375,000円〜541,700円)
※月給には定額残業手当(月45時間分94,800円〜138,000円)・深夜残業手当(月20時間分8,500円〜12,300円)と一律支給の在宅勤務手当を含みます。定額残業時間を超える時間外労働は別途支給します。
【諸手当】
・通勤交通費(社内規定により支給)
【賞与・昇給】
・賞与:年2回(業績連動)
・昇給:年2回

勤務地

東京本社
〒141-0022 東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F
(最寄:JR・都営浅草線・東急池上線「五反田」駅 徒歩5分)

雇用形態

正社員

勤務体系

■ 勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイムなし/フルフレックス)
・標準労働時間:8時間/日(休憩60分)
・時間外労働:あり(月平均20時間程度)

■ 働き方
・在宅勤務制度あり(出社との併用)
・業務内容や配属部署により、週1〜3日程度の出社が発生します
・原則として、必要に応じて本社(または指定オフィス)へ出社できる地域にお住まいの方の募集となります

■ 休日・休暇
・完全週休2日制(土・日・祝日休み) ※年間休日120日以上
・年次有給休暇/年末年始休暇/夏季休暇(3日)/慶弔休暇
・産前産後休業/育児休業/介護休業/入社時特別休暇
・Luna休暇(女性特有の体調不良時)/キッズケア休暇(子の看護)/出産サポート休暇

試用期間

4ヶ月
試用期間中の労働条件(給与・待遇)は本採用と同一で、差異はありません。

福利厚生

■ 保険
社会保険完備(健康保険[関東ITソフトウェア健康保険組合加入]、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

■ 諸手当
・在宅勤務手当
・通勤交通費
・入社時引越し手当(支給条件あり)

■ 制度・福利厚生
・時短勤務制度(条件あり)
・介護支援制度
・出産サポート休暇
・産休インセンティブ
・リファラル採用制度(社員紹介)
・パートナーシップ支援制度(事実婚や同性婚にも各種手当を付与)
・You Are The One!(感謝の言葉をポイントとともに贈る制度)
・学習支援制度「ワンアップ」(月1万円まで、図書費やセミナー参加費を支援)
・生成AIツール補助制度(ChatGPT、Gemini、Claude など)
・入社前学習支援(必要に応じ書籍を贈呈)
・部活動制度/社内交流会/全社総会「ナイルアワード」

■ その他制度
・次世代リーダー育成制度「NNX」(経営会議への参加や提言)
・社内兼業制度「ナイルクエスト」(本業以外のタスクにも気軽に挑戦)
・キャリア応援制度「フミダス」(社内異動公募制度)
・社員の起業支援制度「かどでに出資」
・ステップアップ研修(新任マネージャー研修など)
・副業許可制度「サブジョブ」
など

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F

設立

2007-01

資本金

-

コーポレートサイト

https://nyle.co.jp/

ナイル株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

ナイル株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/10/28 09:50

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