従業員数282名設立年数20年評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F
ナイル株式会社の中古車輸出事業責任者【自動車産業DX事業部】の求人
- ポジション
- 中古車輸出事業責任者【自動車産業DX事業部】
- 給与
- 年収800～1,500万円
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 一部リモート可
- 勤務地
- 東京都品川区
求人概要
JOB DESCRIPTION
自動車産業DX事業部内の中古車買取事業において、海外輸出領域の事業責任者として活躍いただきます。
【お願いしたい業務・ミッション】
・新たな輸出先（顧客・パートナー）の開拓
・マーケティングプランの策定（自社広告サイトのグロースチームとの協業）
・各国事情に即した車両調達
・事業スキームを実現するためのアライアンス構築
【お願いしたい成果】
短期：月5台規模の中古車輸出の安定化 ／ 規模拡大に向けた新ビジネススキームの確立
中長期：月30台規模の輸出 ／ 買取事業 売上10億・営業利益1億
【将来ミッション】
輸出にとどまらず、買取・仕入れを含む中古車取り扱い全般の責任者として事業を牽引していただきます。
【ナイルで働く魅力】
・「手垢の付いていない領域」でゼロから自分の思いを形にできる
・海外輸出・仕入れ・買取という中古車取り扱いの全領域を任される大きな裁量
・ITを活用した自動車産業DXを推進する成長企業で、横断的なリソースを活用できる
・フレックスタイム制・リモート週2〜3日で柔軟な働き方が可能
【その他】
雇用形態：正社員
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・メンバーと肩を並べてハンズオンで動ける方
・事務作業も含めて全体に目配りし、自ら率先して動ける方
・マネジメント層への定量・ロジカルなレポートができる方
・ナイルと一体化して、前のめりに推進できる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・中古車輸出・仕入れ・買取・下取りなどの立ち上げ・構築経験
・BtoBの業務提携における条件交渉・受発注・定例MTGなど一連のコミュニケーション経験
・事業としてのPL管理経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・Googleアプリケーション（スプレッドシート・スライド等）の実務活用経験
・データドリブンなKPI（重要業績評価指標）管理能力
・「仕組み化」「標準化」の実績
・コーチング・育成経験
・ビジネスチャットを使ったコミュニケーション経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収800万〜1,500万円（月給666,700円〜1,250,000円）
※月給には深夜残業手当（月40時間分159,800円〜301,800円）と一律支給の在宅勤務手当を含みます。
【諸手当】
・通勤交通費（社内規定により支給）
【賞与・昇給】
・賞与：年2回（業績連動）
・昇給：年2回
勤務地
東京本社
〒141-0022 東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F
（最寄：JR・都営浅草線・東急池上線「五反田」駅 徒歩5分）
雇用形態
正社員
勤務体系
■ 勤務時間
・フレックスタイム制（コアタイムなし／フルフレックス）
・標準労働時間：8時間／日（休憩60分）
・時間外労働：あり（月平均20時間程度）
■ 働き方
・在宅勤務制度あり（出社との併用）
・業務内容や配属部署により、週1〜3日程度の出社が発生します
・原則として、必要に応じて本社（または指定オフィス）へ出社できる地域にお住まいの方の募集となります
■ 休日・休暇
・完全週休2日制（土・日・祝日休み） ※年間休日120日以上
・年次有給休暇／年末年始休暇／夏季休暇（3日）／慶弔休暇
・産前産後休業／育児休業／介護休業／入社時特別休暇
・Luna休暇（女性特有の体調不良時）／キッズケア休暇（子の看護）／出産サポート休暇
試用期間
6ヶ月
試用期間中の労働条件（給与・待遇）は本採用と同一で、差異はありません。
福利厚生
■ 保険
社会保険完備（健康保険［関東ITソフトウェア健康保険組合加入］、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■ 諸手当
・在宅勤務手当
・通勤交通費
・入社時引越し手当（支給条件あり）
■ 制度・福利厚生
・時短勤務制度（条件あり）
・介護支援制度
・出産サポート休暇
・産休インセンティブ
・リファラル採用制度（社員紹介）
・パートナーシップ支援制度（事実婚や同性婚にも各種手当を付与）
・You Are The One！（感謝の言葉をポイントとともに贈る制度）
・学習支援制度「ワンアップ」（月1万円まで、図書費やセミナー参加費を支援）
・生成AIツール補助制度（ChatGPT、Gemini、Claude など）
・入社前学習支援（必要に応じ書籍を贈呈）
・部活動制度／社内交流会／全社総会「ナイルアワード」
■ その他制度
・次世代リーダー育成制度「NNX」（経営会議への参加や提言）
・社内兼業制度「ナイルクエスト」（本業以外のタスクにも気軽に挑戦）
・キャリア応援制度「フミダス」（社内異動公募制度）
・社員の起業支援制度「かどでに出資」
・ステップアップ研修（新任マネージャー研修など）
・副業許可制度「サブジョブ」
など
企業概要
COMPANY OVERVIEW
ナイル株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/10/28 09:46
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