従業員数10名・設立年数9年・評価額未公開・累計調達額未公開・東京都中央区日本橋小舟町8-13
nocoの企業情報
事業内容
BUSINESS DETAILS
事業概要
カスタマーサポート・DX推進に特化したSaaS企業。AIを活用したヘルプデスク管理システムやマニュアル作成ツールを開発・運営。高品質かつ手頃な価格のサービスを提供し、顧客と事業者の関係改善を目指す。迅速な実行と全力のコミットメントで、顧客の「わからない」「できない」を解決する。
事業領域
- ・カスタマーサポート業界
- ・業務効率化・人材教育業界
- ・SaaS（Software as a Service）業界
- ・AI・DX（デジタルトランスフォーメーション）関連業界
なぜやっているのか
- ・顧客・ステークホルダーが直面する「わからない」「できない」を解決するため
- ・事業者と顧客・ステークホルダーの関係をなめらかにするため
- ・世界中の人々に幸せで喜びに満ちた機会を提供するため
何をしているのか
- ・ヘルプデスク管理システム「ヘルプドッグ」の開発、運営
- ・フォーム作成管理システム「ヘルプドッグ フォーム」の開発、運営
- ・AIマニュアル作成ツール「トースターチーム」の開発、運営
- ・AI・DX・SaaSコンサルティング事業
組織
ORGANIZATION
従業員数推移
※厚生年金の被保険者のデータを使用しています。従業員のほかに代表者、役員、一部のパートタイマー・アルバイトも含まれる場合があります。
取締役
※出身校には卒業・中途退学を含みます
カルチャー
CULTURE
メンバーの声
tomo
エンジニア
2022年10月ジョイン
社長のすごい所は？
圧倒的な知識量を持ちながら、年齢やキャリアに関わらず社員へのリスペクトがひしひしと伝わってくるところ
回答日：2025/09/23
mamoru
セールス・事業開発
2024年03月ジョイン
入社前と入社後で一番印象が変わったことは？
入社前から細かく正直に教えてもらえていたので、入ってからギャップを感じることはほとんどありませんでした。
回答日：2025/09/19
とあるメンバー
入社前と入社後で一番印象が変わったことは？
代表の決めたことは必ずやり遂げる姿勢や、開発チームへの期待・信頼から『チームでよりよいプロダクトを作る』という姿勢が会社全体に浸透していると感じます
回答日：2025/09/19
paulo
エンジニア
2024年09月ジョイン
入社前と入社後で一番印象が変わったことは？
トップダウンでユーザーファーストを掲げるのではなく、開発チームのひとりひとりが顧客目線でUI/UXを考え、意見を交わし、よりよいものを創っていく文化が浸透していた。
回答日：2025/09/19
資金調達
FUNDING
主な出資元
STRIVE、Coral Capital、mint / Apricot Ventures（アプリコットベンチャーズ）
求人
JOBS
- 年収400～800万円正社員東京都中央区
- 年収400～800万円正社員東京都中央区
※求人を除く企業情報は、Web公開されている情報を元に、株式会社HERPが独自に作成しております（情報の修正依頼については依頼フォームよりご連絡ください）。
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