モノグサ株式会社のモノグサ 学生インターン【営業職】の求人

インターンの特徴

「成長」×「メンター社員によるフォローアップ環境」が魅力の長期インターンシップ！
急成長スタートアップであり、営業スキルを言語化してきたモノグサだからこそ、
他インターンでは経験できない丁寧でハイレベルなビジネス経験を積むことができます。

①入社後2週間は、しっかりと営業力強化のトレーニングに取り組んでいただきます

体系化された営業スキルをインターン生向け育成プログラムとしてご用意！

②身に着けたスキルを実践で活かしていただけるよう、実際のお客様との初回接点をお任せします

事前にトレーニング済みの内容に沿って進められるため安心です
実際の現場で即実践と改善を繰り返すことで、より成長実感いただける流れになっています

③メンターによるFBが充実＆定期的な1on1面談も実施

業務を進める中での不明点や改善点は、スピーディーにフィードバックを受けることができます
最速でPDCAを回しながら、日々成長を目指せる環境です

業務内容

配属先：事業開発セールス部門
提案先の顧客：大学・学校、自治体、一般企業

• インサイドセールスとして顧客との接点一歩目を創り出し、商談機会の獲得を目標に取り組んでいただきます
• 業務開始までに育成プログラム（社員とのロープレ等）を用意しており、しっかりと実践に近いトレーニングを積んだ上で、安心して実際の提案活動に挑戦いただけます
• 行動量はもちろんですが、量だけではなくメンター社員と壁打ちをしながら、しっかりと改善を繰り返し、顧客に向き合う営業スタイルです
• 獲得いただいた商談に同席いただき、リアルな営業現場も体感することができます
• インターン組織の一員として、セールスイネーブルメントの向上のために新規のインターン生のサブメンターや、PJリーダーをお任せします

成長環境

先輩社員は大手有名・有名ベンチャー企業出身者が中心で、ビジネス最前線のレベルを間近で体感しながら、未経験からでも直接学ぶことができる環境です。

※社員の出身企業(一部)
　Google、リクルート、楽天、ヤフー、BCG、デロイト、LINE、アビーム
　アクセンチュア、PwC、日立製作所、NTTデータ、任天堂、Indeed、
　Microsoft、ソフトバンク、KPMG、レバレジーズ、ベネッセ

▼万全のサポート体制

• メンターが2名（社員1名・先輩インターン生1名）つき、日々のFBや定時1on1を通して成長をサポート
  　- 日々の業務に関しての質問や相談も気軽にできる環境のためご安心ください！
• 有名企業の出身比率が非常に高いことも特徴の一つ
  　- 個別面談やランチのお誘いも、社員全員 大歓迎なので、就活相談や自己成長のためのフィードバックも存分に受けることができます！
• CEOも自らインターン生の成長にもコミットする体制（個別面談をセッティングいただき直接会話いただくことも）

▼こんな方におすすめ
・法人向けの営業活動を通して、ビジネススキルを磨きたい
・数をこなすだけではなく、思考を深め課題解決する営業をやってみたい
・社会貢献性の強いビジネスに興味がある
・優秀な社員と同じ視座で働いてみたい

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【モノグサについて】
私たちは、人類の"記憶"という壮大な課題を解決していく企業として、
記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。
AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。
それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。

Monoxerは全国の塾・学校・大手企業で急速に導入が進んでおり、
「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。
グローバル展開を見据えたリサーチも進めており、
全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。

▼モノグサnoteより社員インタビュー記事もせひご覧ください！

https://note.com/monoxer/

• 2029~2030年3月までに卒業予定の大学生、または大学院生の方
• 平日週14時間以上勤務可能な方
  • 例：週2日×7時間、週3日×5時間、週4日×4時間（1日4時間以上）
  • シフトは事前申請制で、テスト期間や急な授業の振り替えに伴うお休みも可能
• 目的思考に則り、必要な行動を考え、実行できる方
• 困難な状況下でも諦めずベストを尽くせる方
• 自身の成長に貪欲な方

【選考フロー】

• 書類選考
• 面接 2回（オンライン30~45分×2回）