従業員数183名設立年数10年評価額190.4億円累計調達額35.5億円
株式会社ミツモアの【SO-002】現場業界向け事業開発・M&A推進リードの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
# ミツモアのミッション _「日本のGDPを増やし 明日がもっといい日になる と思える社会に」_ 労働生産性が先進国の中で低く、GDPも実質賃金も下がり続けている日本。 その閉塞感を打破するために、ミツモアはサービス産業の生産性向上を追求します。 まずは集客や見積もりを自動化するプラットフォーム「ミツモア」で、そして事業者のオペレーションの全てを効率化するSaaS「プロワン」で、さらに「プロワン」のインフラ環境と「ミツモア」で活躍する豊富なプロネットワークを掛け合わせた受発注DXサービス「ハッチュー」で。 サービス・プロダクトの利用者は急激に増えていますが、それでも目指す所へはまだ一合目。 途方もなく高い山だからこそ同じ想いを持ち、ユーザーやプロダクトにまっすぐに向き合える仲間と一緒にのぼりたい。 私たちと一緒に、世界基準のサービスを通じて、明日はきっといい日になると信じられる世の中を実現していきましょう。 # 募集の背景 「ミツモア」と「プロワン」という2つの主力事業を展開し、急速な成長を遂げています。見積もりのプラットフォーム「ミツモア」は創業以来の主力事業として確立され、累計依頼数500万件を突破しました。一方、現場業界向けのVertical SaaS「プロワン」は現場業界向けのVertical SaaSとして急激な事業拡大を行っており、大手企業からの引き合いも増加しています。 現在、さらなる事業価値の向上と業界課題の根本解決を目指し、M&Aを含む「非連続な成長戦略」へ舵を切っています。 そこで今回、M&A戦略の実行からPMI、そして現場に入り込んだ業務改革までを一気通貫で推進いただける方を募集いたします # 業務内容 「現場向けSaaS × 見積りプラットフォーム」を展開する当社の成長戦略における事業開発・M&Aを含む戦略的イニシアチブを推進していただきます。施工会社と密に連携し現場業界の変革をリードしていただきます。 * 現場業界向け見積りプラットフォームのM&Aを含む事業戦略の策定・実行推進 * 提携先のソーシングとアライアンスの方向性の策定・実行 * 現場の利益率改善に向けた企画策定・実行 * 社内外の関係者とのリレーション構築・チェンジマネジメント * 例: 見積りPFからの案件供給と、施工オペレーションの最適化 * 例: 買収先企業の人事制度・管理フローのグループ統合 ※業務内容変更範囲:会社の定める業務 # ポジションの魅力 * _前例のない挑戦_ : リアルとテックを融合させる日本でも数少ない事例を牽引できます。 * _経営直下のスピード感_ : CFOや管理本部長、見積りプラットフォームの責任者と連携し、コア戦略に深く関与し、大きな事業成長を目指すダイナミズムを体感できます。 * _業界への貢献_ : 深刻な人手不足に悩む現場業界を、自らの手で「ITで稼げる業界」へ変革する手応えを感じられます。 ## 必須スキル * ステークホルダーとの高いコミュニケーション・交渉能力(職人から経営層まで) * プロジェクトマネジメントスキル * 財務会計・管理会計の基礎知識 ## 歓迎スキル * 建設・不動産業界への知見、または電気工事関連の資格・実務経験 * Vertical SaaSの導入支援、またはカスタマーサクセスの経験 * 戦略コンサルティングファーム等での現場変革プロジェクト経験 * 事業会社におけるPMI、または新規事業の立ち上げ・グロース経験 ## 求める人物像 * _現場主義_ : 現場の苦労に寄り添い、泥臭いコミュニケーションを厭わない方 * _構造的思考_ : 現場の「勘と経験」を言語化し、再現性のあるITフローに変換できる方 * _不確実性を楽しむ_ : 異なる文化を持つ組織の融合という、正解のない課題に粘り強く取り組める方 * _ミッションへの共感_ : 日本の基幹産業である現場業界をアップデートし、日本のGDPを増やしたいという熱意がある方
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 800万円 〜 1500万円 基本給:¥508,997~954,267 職務手当:¥157,750~295,750 ※1. 職務手当は、月40時間分の時間外労働に対する固定残業代として支給 ※2. 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※3. 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定
勤務地
【本社】東京都中央区銀座7丁目16−12 G-7ビルディング8階
雇用形態
正社員
勤務体系
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00) ・休憩時間:勤務時間中に60分
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ミツモア
求人の最終更新日時: 2026/01/31 01:38
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