LUCHE GROUPの
【1.正社員】M&A・PMIプロフェッショナル（体験価値領域の投資実行〜バリューアップ責任者）の求人

募集概要

■企業概要当社は「MAKE MORE SMILES〜世界により多くのスマイルを。」をパーパスとし、ギフトとテクノロジーを掛け合わせた革新的なサービスを展開する企業です。『Giftmall』をはじめとしたオンラインギフト事業に加え、レストラン予約『Annyお祝い体験』や訪日外国人向けガイドツアー『MagicalTrip』など、ギフト＝モノにとどまらず、「コト（出来事）」「トキ（時間）」といった体験をも贈れる世界の実現を目指しています。 2023年にはグループ全体の年間流通額が200億円を突破し、2024年にはシリーズBラウンドで総額50億円の資金調達も実施。ギフト・体験価値を軸に、非連続な成長へ挑戦するフェーズに入っています。 ■募集背景当社はすでに5事業と8社のM&Aを実現しており、今後も体験価値に関わる領域を中心に、積極的な買収・統合を進める戦略を掲げています。現在、買収候補は100社近くに上り、直近でも複数件のM&Aを進行中。これまでは代表が主導してきたプロセスを、今後は専任のM&A・PMIプロフェッショナルが牽引する体制へと移行していきます。本ポジションでは、M&Aのソーシング以降の実行、買収後のバリューアップ、そして統合プロセス全体を自らの手で推進いただきます。 ■ポジション概要このポジションは、体験価値領域における戦略的M&Aと、PMIフェーズでの実務的な経営支援を一気通貫で担う、成長戦略の中核的役割です。単なる投資や契約交渉にとどまらず、買収後の企業の経営に深く入り込み、「贈る体験」の新しい価値を創出していくダイナミックな挑戦が求められます。 ■業務内容体験・ギフト関連領域におけるM&A候補の選定、事業・市場分析商業／財務DDの企画・設計・PMO（外部アドバイザー連携含む）ストラクチャリング、契約交渉、稟議対応、クロージング実務 PMI計画の策定（事業方針、組織設計、KPI設計、モニタリング体制の構築）現地経営陣・従業員との関係構築、プロセス整備、オペレーション改善成果創出に向けた経営レベルでの意思決定支援および実行必要に応じて、買収先企業の経営陣として直接関与（代表取締役就任を含む） ■この仕事の魅力 ◎「ギフト×体験」領域の未来を創る、攻めのM&Aを自ら設計・実行できる旅行、ツアー、ホスピタリティなど、体験価値を生み出す企業の魅力を見出し、買収・統合・再成長までを担うポジションです。 ◎買収後のバリューアップを実務責任者として推進買収して終わりではなく、買収後に現地チームとともに事業を成長させていく責任者ポジションです。戦略と現場の両面で手触りある成果を出せます。 ◎複数社の経営に“当事者として”関われる半年〜1年単位で複数企業の統合に関与し、リアルな経営と変革プロセスを自らリードできます。 ◎M&A・PMI部門の立ち上げメンバーとして組織づくりにも参画将来的な部門拡大も視野に入れており、初期フェーズから関わり、戦略・仕組み・文化づくりにも携われます。

必須スキル

【必須】（目安：3年以上）・PEファンド、FAS、戦略コンサル、投資銀行等でのM&A実務経験・事業会社でのM&A実行・PMI推進の経験・DD設計、ストラクチャリング、契約交渉の知識・経験・経営統合後のKPI設計・業務改善・チームマネジメントの経験

歓迎スキル

・経営企画／管理会計／KPIマネジメントの知見・クロスボーダーM&A・PMIの実務経験・会計士／USCPA／中小企業診断士などの資格・英語での実務対応力

求める人物像

・投資実行だけでなく、経営の成果を生むまで関わりたい方・戦略と現場、論理と実行の両方をドライブできる方・当事者意識を持って課題を発見・定義し、巻き込んで動ける方・自ら道を切り拓き、ゼロから仕組みを築くフェーズを楽しめる方

応募概要

給与: 想定年収：1,200万円〜2,000万円（半期年俸制）
勤務地: ・フルリモート(PMI期間中の現地出張あり） ■オフィス住所: 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-4-10 東京建物八重洲仲通りビル12階
雇用形態: 正社員
勤務体系: フレックスタイム制（コアタイム有 11:00〜16:00 ）標準労働時間8時間　※時短勤務の場合は例外
試用期間: 6ヶ月（習熟度により、試用期間後に終了となる場合もあります）
福利厚生: 完全週休二日制土日祝休み各種保険完備夏季休暇、その他特別休暇育児/介護休暇制度完備入社時5日、入社半年経過時点残り5日付与リモートワーク支援金支給会社PC貸与