従業員数62名設立年数13年評価額未公開累計調達額未公開岐阜市香蘭３－７
株式会社リーピーの05.【学生インターン】フロントエンドエンジニア 岐阜本社勤務の求人
05.【学生インターン】フロントエンドエンジニア
求人概要
JOB DESCRIPTION
Webサイト制作におけるコーディングに携わっていただきます。
エンドユーザーからの直接案件が全体の99%ですので、企画・要件定義からデザイン、コーディングまで、Webサイトを制作するための全ての知識を身につけることができます。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・「成長したい」という意欲のある人
※資格の有無は問いません。
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
時給1,065円〜2,000円（経験・能力を考慮の上、決定いたします。）
※別途、業績により毎年9月に決算賞与が支給されます。
勤務地
■岐阜本社
所在地：岐阜県岐阜市香蘭3丁目7番地
最寄駅：JR東海道本線岐阜駅
喫煙環境：屋内全面禁煙
雇用形態
アルバイト
勤務体系
■勤務時間の目安：1日3時間～8時間、週2日〜OK！
・勤務時間は自由に選んでいただけますので、学業との両立が可能です。平日、授業の後に出勤していただいても大丈夫です。
・テスト期間中の長期休暇もご相談ください。
・土日、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・希望のシフトで勤務日を決められるため、学業やプライベートと両立可能です。
福利厚生
オフィス内コーヒーやウォーターサーバー利用自由、
社員旅行、キャンプ、部活動制度などもあります。
給与査定：年4回あり
交通費支給
教育研修制度：・OJT研修
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社リーピー
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2025/09/22 15:30
HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
「世の中を、実験しよう。」をミッションに掲げるラボラトリーカンパニー。電話発信自動化ツール「オトコル」やAIパートナー作成サービス「Aimy」など、自社開発のプロダクトを軸に、日常の非効率を解消するサービスを展開。さらに、マッチングアプリやアート作品管理などを手がけるグループ会社との連携により、多角的かつ領域横断的な事業拡大を推進している。自己資本100%の独立体制を活かしながら、「全ての挑戦者が、生涯働きたいと思える場所をつくる」というパーパスのもと、挑戦し続ける環境づくりに取り組む。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社UMITO
海沿いの高級リゾート開発を手掛ける不動産企業。別荘のサブスクリプションや不動産投資塾の運営も展開し、個人投資家の育成に注力。「UMITO」ブランドのリゾート施設を全国に展開しつつ、レストラン事業でホスピタリティを提供。「ワクワクする不動産」の創造を通じ、業界にイノベーションをもたらす。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社グラファー
生成AIを活用した企業DX支援と行政DXソリューションを提供する企業。「Graffer AI Solution」や「Graffer Platform」を通じ、企業のビジネス変革と自治体・官公庁のDXを推進する。個人・事業者向けデジタルサービスも展開し、テクノロジーの恩恵を広く社会に届けることを目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社シェアダイン
2017年5月に創業し、4万人のシェフが登録する料理人のグローバルキャリアプラットフォームを運営している企業。「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、食産業を通じた社会変革を目指している。2025年6月には、海外でのキャリア支援を強化するため、海外採用支援サービス「CHEFLINK Global（シェフリンクグローバル）」を展開するなど、グローバルな事業拡大を推進。今後も、持続可能な食産業のビジネスモデルを構築し、料理人一人ひとりが柔軟にキャリアを築ける環境を創出し、国内外の食産業の発展に貢献していく。