HERP Career
📢 「面談オファー」は「面談リクエスト」になりました。HERPのエージェントが選考をサポートします。
株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン

従業員数169名設立年数26年評価額未公開累計調達額未公開〒108-6306 東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー 6階

株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの【東京勤務】受託開発リーダー(Web・モバイルアプリ)の求人

Web・モバイル開発経験を活かして、上流・チームリードへステップアップ!

ポジション
【東京勤務】受託開発リーダー(Web・モバイルアプリ)
給与
年収450~700万円
雇用形態
正社員
働き方
一部リモート可
勤務地
東京都港区

求人概要

JOB DESCRIPTION

Web・モバイルアプリ開発経験を活かして、上流・チームリードへ

当社では、Web・モバイルアプリの受託開発を中心に、要件定義から設計・開発・テスト・リリースまで一貫して手がけています。

今回募集するのは、Webまたはモバイルアプリ開発の経験を活かし、開発実務に加えてチームの進捗・課題フォローやメンバー育成へ担当領域を広げていくポジションです。

AI/生成AIを活用した開発環境

Claude等のAI/生成AIツールを開発業務に積極的に活用しています。
また、AI駆動型開発を導入した案件もあり、AWS・Azureなどのクラウド環境とあわせて、生成AIを取り入れた開発を経験できる環境です。

具体的な仕事内容

  • 顧客との打ち合わせ、要件整理
  • 要件定義~設計・開発・テスト
  • コードレビュー、技術フォロー
  • 課題/進捗管理
  • チームメンバーの育成、フォロー

JavaScript、Swift、Kotlin、Dart、VoltMX等を使用し、開発を進めます。案件に応じてアジャイル/ウォーターフォール双方の開発を行います。

チーム体制

入社時は原則2~5名のチーム参画。
自社メンバー5名の案件やBPとの混成チームなど、チームで開発を進める体制があります。

プロジェクト例

  • 大手航空会社向けWeb・モバイルアプリ開発
  • 大手物流会社向け業務システム/アプリ開発
  • 大手建設・レンタル業界向けシステム開発

商流の浅い受託案件で要件定義から参画でき、モバイルからバックエンドまで幅広い開発経験を積めます。

働き方

案件により変動しますが、週2回程度の出社+リモートのハイブリッド勤務を想定しています。

将来的には、開発チームリーダー、社内マネジメント、メンバー育成を担っていただくことを期待しています。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

こんな方を歓迎します

  • チームで周囲とコミュニケーションを取りながら開発を進められる方
  • 開発だけでなく、メンバー育成やチームリードにも関心がある方
  • 顧客と対話しながら課題解決を進めたい方
  • モバイル、Web、バックエンドなど経験領域を広げたい方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

  • Webまたはモバイルアプリ開発経験(目安2年以上・言語不問)
  • 基本設計から結合テストまでの一連の開発実務経験
  • リーダー・サブリーダー、または後輩育成などチームを牽引した経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

  • 要件定義の経験
  • PL・テックリード経験
  • 顧客との折衝・調整経験
  • 社内管理職としての管理業務、MBO面談、メンターとしてのチームリード・育成経験
  • 工数見積もり、既存顧客での体制・案件拡大に関わった経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

給与

年収450万円~700万円

月給321,429円~500,000円(見込残業20時間分を含む)
見込残業代43,911円~68,306円

※経験・スキル・前職給与を十分に考慮のうえ決定します。
※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途全額支給します。

評価制度

昇給:年1回(評価制度に基づき決定)

MBO(目標管理制度)と行動評価の2軸で評価を実施しています。
成果だけでなく、チームへの貢献やマネジメント、日々の取り組みも総合的に評価し、昇給・昇格へ反映しています。

評価基準を明確にし、一人ひとりが納得感を持ってキャリアを築ける制度を整えています。
年1回の評価に加え、中間面談や定期的な1on1を実施し、キャリアや目標について上司と継続的に対話できる環境です。

勤務地

勤務地

勤務地は、東京本社または会社が指定する東京23区内・東京近郊の範囲です。

※転居を伴う転勤はありません。
※経験・スキル・ご希望を考慮し、プロジェクトを決定します。

本社

〒108-6307
東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー 6階

アクセス

  • JR山手線・京浜東北線「田町駅」徒歩10分
  • 都営三田線・浅草線「三田駅(A3出口)」徒歩7分

案件により週2回程度の出社+リモートのハイブリッド勤務を想定しています。

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクトにより勤務時間が異なる場合があります。

働き方

  • 多くの社員がハイブリッド勤務で活躍しています。
  • プロジェクトや業務内容に応じてリモートワークも可能です。
  • 入社直後は業務理解・キャッチアップのため、出社を中心とする場合があります。

平均残業時間:月14時間

休日・休暇

  • 年間休日125日
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 誕生日休暇
  • 年次有給休暇(平均取得日数:9日)
  • 産前産後休暇
  • 育児休業
  • 介護休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇
試用期間

あり(3ヶ月) ※試用期間中の勤務条件・待遇に変更はありません。

福利厚生

資格取得支援制度

社員一人ひとりのスキルアップを積極的に支援しています。

  • 約130種類の資格が対象
  • 受験費用は2回まで会社が負担
  • 合格時には資格奨励金を支給(最大20万円)

学び・キャリア支援

  • Exeoグループの研修プログラムを受講可能
  • AIサークル・もくもく会などの勉強会を定期開催(自由参加)
  • 定期的な1on1や面談を通じたキャリア支援

Exeoグループならではの制度

  • 従業員持株会制度
  • グループ向け優待サービス
  • 宿泊施設・レンタカー・旅行などの各種割引制度

福利厚生

  • 関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加入
  • 定期健康診断
  • 人間ドック・各種健診補助
  • 宿泊・旅行・レジャー施設の優待利用
  • スポーツジム・テーマパーク等の各種優待

サークル活動

部署を越えた交流を目的に、さまざまなサークル活動を行っています。(自由参加)

  • AIサークル
  • もくもく会
  • フットサル
  • お散歩
  • ゲーム など

社内コミュニケーション

KICKOFF

年2回、全社員が集まり、会社の方針や半期の振り返りを共有しています。
懇親会も開催しており、部署を越えた交流の機会にもなっています。

年間MVP表彰

年間を通じて活躍した社員を表彰しています。

各種保険

  • 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険

各種手当

  • 交通費支給(上限4万円/月)

賞与・昇給

  • 賞与:年2回(6月・12月)
  • 昇給:年1回

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

〒108-6306 東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー 6階

設立

2000-11

資本金

53,840,500円

コーポレートサイト

https://www.icd.co.jp/

株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/10/23 19:21

株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの求人一覧株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの【東京勤務】受託開発リーダー(Web・モバイルアプリ)の求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

建材業界向けのDXプラットフォームを提供する企業。2022年2月設立で資本金約2.1億円。「建材サーチ」による建材情報の一元管理と「アーキLink」による建設業務管理システムを主力製品とし、紙ベースの商慣習からデジタル化への転換を推進している。建材業界全体の非効率解消と市場拡大を目指す。

従業員数
128人
設立年数
5年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

スマートショッピングカートやリテールAIカメラなど、小売現場のDXを支援するテクノロジー企業。セルフレジ機能付きカートやカメラによる店頭分析など、ハードウェアとソフトウェアを融合したソリューションを開発・提供する。業界が抱える人手不足の解消や店舗業務の効率化と、ストレスフリーな買い物体験を両立し、スマートストアの実現を目指す。

従業員数
132人
設立年数
8年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

EC事業者向けのクラウド型一元管理システムを中核に、複数の支援サービスを展開する企業。主力の「ネクストエンジン」は6,000社以上に導入され、受注・在庫・商品情報の一元管理を通じてEC運営の自動化と効率化を実現。加えて、ECコンサルティングや卸売マーケットプレイス「エンサーモール」、ふるさと納税支援「ロカルコ」などの提供を通じ、コマース市場に熱狂を生み出すことを目指す。顧客との共創を通じてプロダクトと事業成長を後押しする体制を築いている。

従業員数
128人
設立年数
5年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社フェズ

マーケティング
DX

リテール業界のDXに特化した企業。消費の本質を捉え、データ活用を重視。ID-POSデータと連携した独自プラットフォームを軸に、広告・販促・店頭のワンストップソリューションを展開。「Urumo」シリーズ製品群で、小売店やメーカーの課題解決と成長を支援している。

従業員数
164人
設立年数
11年
評価額
130.9億
累計調達額
38.5億