従業員数44名設立年数2年評価額未公開累計調達額未公開東京都渋谷区神南一丁目11番3号PORTAL POINT SHIBUYA 6階
株式会社HerTechの【Mgr】BizDev / Growth Hack（新規事業開発 / グロースハッカー）の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
■私たちについて
「情報格差」や「機会格差」によって、「無意識」「無自覚」に自信を喪失している人々がいます。
私たちHerTechは、そういった「見えざる格差社会」や「自己責任以前の問題」解決に挑むスタートアップです。
ひとつめの事業としては、（見えざる格差に悩まれされやすい）女性向けのスクールを運営しており、累計10,000名超の受講生、受講満足度94%、修了率70%超（業界平均の3.5倍）、売上十数億円・営業利益約3億円を、完全ノンエクイティ経営で実現してきました。
HerTechは今、第二創業期とも言える爆発的な成長フェーズにあり、
「既存事業の売上を3年以内に50億前後規模までもっていくこと」
と
「年商3〜5億円規模の新規事業を、年間10本立ち上げること」の２軸を成長戦略に掲げています。
◼︎ポジションの概要
一言でいえば、①既に売上数十億規模の既存事業を、再現性のある獲得モデルに乗せて次のステージへ引き上げる役割 と ②新規事業のマーケティングハックを両輪で回すマーケティング×事業責任者ポジションです。
現状、toC向けED Tech事業をメインに展開するスタートアップである弊社は、①既存事業で次年度売上30億円・翌年度40億円 ②数億～10億規模の新規事業開発をスピード感を持って複数立ち上げることを目指しており、その中心となるキーマンのポジションです。
■ミッション
<既存事業領域>
・デジタル広告、インフルエンサー施策、CRM、コンテンツ等の各マーケティングチャネルを横断してマネジメントし、チャネル別・ファネル別KPIを統合管理することで、事業成長につながる再現性のあるマーケティングモデルを構築する。
・短期のリード獲得だけでなく、ファネル全体の歩留まりとLTVを改善し、再現性のある成長基盤をつくる。
<新規事業領域>
・既存事業の改善PDCAを回しながら、生成AI領域等の新規領域で見つかった機会をグロースハックして新規事業を立ち上げる。
・職種やITリテラシー等の切り口から未開拓のターゲットセグメントを発掘し、CPAが成立する新しい獲得市場を切り拓く。
→
経営層や現場と密に連携し、マーケ/事業の戦略立案〜実行（市場分析 / 事業計画の策定 / 実行管理 / KPI設計 / 業務改善 / 組織連携 etc...）までを一気通貫でリードし、当社の事業成長を加速させる経営直下の事業推進役をお任せします。
既存事業としては現在、毎月400名が受講する事業基盤（7年の実績・6,000名超の卒業生）は整っている中で、マーケティングの「仕組み化」と「スケール」を実現するフェーズです。
HerTechのターゲットは「検索しない層」──潜在的にスキルを学びたいと思っているノンデスクワーカーの女性です。SEOではなく、デジタル広告（Meta/TikTok/YouTube等）とインフルエンサーマーケティングの両軸でリード獲得を行う設計が鍵となっています。
新規事業は、これまで培った、独自の潜在層へのアプローチ手法や、リスキリング領域でのノウハウや強みを活かし、AI領域への染み出しやウェルネス系の事業を検討しております。
既存事業の改善と、新規事業のグロースハックという両輪を行き来しながら、シナジーを生み出すことで競争力のある利益体質と売上グロスをつくっていくポジションです。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・CPAだけでなくLTVを見れる方。HerTechのターゲットに刺さる訴求を自ら言語化できること
・代理店管理だけではなく、クリエイティブに口出せる方
・数字と顧客理解の両輪で意思決定できる方
・0→1の不確実性と、1→10の仕組み化の両方を楽しめる方
・早く試し、早く学び、早く直す「改善中毒」の方
・部門を超えて信頼を作り、周囲を巻き込める方
・教育 × AIで顧客の人生を変えることに本気でコミットできる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・事業会社 又は マーケ支援会社でのマーケ戦略〜実行の実務経験（4年以上推奨）
・事業責任者としてPLを持ち、事業をグロースさせた経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・採用、育成、評価を含むマネジメント経験、またはそれに準ずるリード経験
・単価10万円以上の高単価無形商材でのマーケティング経験
・美容皮膚科 / エステ / D2C（特に美容系・ライフスタイル系） など、アド＋インフルエンサーの両方を回している業界での経験
・女性向け商材のマーケティング経験
・インフルエンサーとの直接リレーション構築・価格交渉経験
・マーケ組織立ち上げ、運用モデル（制作 / 検証 / 学習）の設計経験
・計測設計 / BI / SQL等、データ基盤の整備経験
・ブランドとパフォーマンスの両立（短期成果と中長期の信頼形成）
・オフライン（イベント / セミナー）を含む統合マーケ経験
・CRM / MA（マーケティングオートメーション）ツールの導入・運用経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
800万〜1,200万円
【賃金形態】
月給制
昇給：有
賞与：無し
その他固定手当：月2万円（基本給に上乗せで支給されます。）
【諸手当】
通勤手当：有 全額支給※会社規定に基づく
残業手当：有
勤務地
【勤務地】
本社／〒150-0041東京都渋谷区神南一丁目11番3号PORTAL POINT SHIBUYA 6階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
転勤：無
変更の範囲：会社の定める事業所（含リモートワーク）
雇用形態
正社員
勤務体系
【就業時間】
労働時間区分：フレックスタイム制
フレキシブルタイム：有 6:00～22:00
標準的な勤務時間帯：10:00～19:00
休憩：60分
残業は基本的に発生しておりませんが、発生分は勿論支給致します
【休日・休暇】
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) 変更の可能性もございます
年間休日数：120日
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
産前産後休暇、育児休業
試用期間
3～6か月（期間中の条件変更なし）
福利厚生
【社会保険】
健康保険：有
厚生年金：有
雇用保険：有
労災保険：有
社会保険完備
【福利厚生その他】
服装自由
副業OK
出産・育児支援制度
結婚・出産お祝い金
海外旅行支援金
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社HerTech
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/08/09 18:39
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