従業員数377名設立年数17年評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア11階
ギフティグループ株式会社の【株式会社ギフティ】リードエンジニア_toBプロダクトの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
■当社について
ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。
eギフトの生成におけるシェアは約98％とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。
※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。
当社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。
身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるプロダクトを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが事業の柱です。
eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。
実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく、企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて、多様な形で活用されています。
機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら、「ギフト」をどの領域に掛け算するか。
またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで、人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。
■募集の背景
当社はこれまでeギフトの生成から流通まで一気通貫でプラットフォームとして展開し、事業を拡大してきました。
これまで基盤として提供してきたgiftee for businessは一定の成長を遂げることができてきていますが、更なる発展のためのギフトの新しい用途を探索すべく、新事業領域として法人向けに福利厚生事業のSaaSプロダクトを立ち上げ、現在は更なるグロースに向け、プロダクト開発及び、開発チームを牽引いただける方を募集しています。
■募集の背景
プロダクトにおける開発チーム（現状はエンジニア3名程度）のリードをお任せします。担当するプロダクトの開発を担いつつ、プロダクトの事業目標を達成するためのチームに対するマネジメント領域にも軸足を伸ばしていただきます。
具体的な業務内容
- プロダクトの開発方針、アーキテクチャ、プロセスの策定および開発
- チームメンバーに対する技術的な指導や育成、課題解決の支援
- ビジネスサイドおよびPdMと協働してのプロダクト価値の最大化の模索
- 組織への技術的知見を還元し、技術レベルの向上に寄与する
※変更の範囲：会社内での全ての業務
■開発環境
- 開発言語：Ruby, TypeScript
- フレームワーク:Ruby on Rails/Next.js
- インフラ：AWS/ECS
- 構成管理：Terraform
- CI: GitHub Actions
- ソースコード管理：GitHub
- その他：Slack, Zenhub, esa, Sentry
■当ポジションの魅力
- 既存の事業領域を超えた新たな事業領域におけるプロダクト開発に取り組むことが可能です。
- 当社は中長期的な成長を重視した意思決定を大切にしています。短期的な利益目線に引っ張られることなく、継続して使い続けられるプロダクトの開発に腰を据えて取り組むことができます。
- いわゆる「ギフト」領域を大きく超え、社会に新たな文化や習慣の実装に取り組むことが可能です。
【関連リンク】
▶︎ “Geek Suit”の精神のもと高度な課題に挑戦。自己組織化と全体最適のバランスを追求する、エンジニア組織の変革
https://note.com/giftee_career/n/n8a70f2a079bb
▶︎ 「キモチが循環する社会」を創るために。ギフティのエンジニア組織のあるべき姿とは
https://note.com/giftee_career/n/n7f29bd0a10d5
▶︎ 若手メンバーによる未踏の挑戦。福利厚生×デジタルギフトの新領域を開拓した『giftee Benefit』の誕生秘話
https://note.com/giftee_career/n/nb497399e25d1
▶︎ 「悩む力」がプロダクトを強くする。0→1の経験から学んだ、サービス開発の本質
https://note.com/giftee_career/n/n4b81a4ca1684
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
- ビジネスにも興味、関心を持ち異なる職域のメンバーとコミュニケーションをすることを厭わない方
- チーム内において、適切な議論をしながら案件を進められる方
- 成長意欲を持ち、自発的に技術におけるインプットを楽しめる方"
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
- Webアプリケーションにおけるアーキテクチャの設計及び、開発、運用経験（言語不問）
- 開発チームのリーダー経験
- コードレビューの経験
- 単体テストを用いた継続的な開発経験
- RDBを用いた開発経験
- AWSによるインフラの運用・構築経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
- Ruby on Railsでの開発経験
- React/Vue を用いたフロントエンド開発経験
- エンジニアのマネジメント経験
- アジャイルな開発の経験
- OSS等、技術コミュニティへのコントリビューション経験
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
◾️年収
700〜1200万円
◾️月給
538,462〜923,077円
基本給：417,730〜716,109円
40時間相当分を含む固定残業代：120,732〜206,968円
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
勤務地
東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12階
※在宅勤務の場合：労働者の自宅
※変更の範囲：国内外の会社の定めるオフィス
雇用形態
正社員
勤務体系
-
フレックスタイム制適用
- 1日の標準労働時間8時間（コアタイム11時～16時）
-
年間休日数127日
- 土日祝日、夏期休暇（5日間）、年末年始休暇、有給休暇、その他
試用期間
あり（3ヶ月）
福利厚生
・通勤交通費全額支給
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・ストックオプション制度（成果に応じて随時付与）
・ドリンク無料提供
・技術書籍購入費全額負担
・技術研鑽予算/時間付与（dev training 制度）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
ギフティグループ株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/07/07 14:59
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
K-POPの日本進出を担う韓国エンターテインメント企業の日本法人。日本市場向けのアイドルグループ育成とマネジメントを主軸とする。オーディションで発掘した日本人メンバーでグローバル展開を目指すグループを結成。音楽制作やライブ活動、独自のSNSプラットフォームを活用し、ファンエンゲージメントを強化している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社イメージ・マジック
オンデマンドプリント技術とITソリューションを展開する企業。オリジナルグッズ作成プラットフォームや、EC構築・生産管理システムを提供する。AIなどの先端技術の統合により、モノづくりを圧倒的な速さと柔軟性で進化させている点が強み。個性と創造性が尊重される豊かな社会の実現に挑む。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
グロースエクスパートナーズ株式会社
エンタープライズDX支援サービスを提供する知的創造企業。組織コンサルティングとデジタルテクノロジーを融合し、幅広い業界の大手・成長企業の革新と成長を支援する。顧客との密接な連携により、新たな事業価値創出と社会環境変化への適応を促進。継続的な技術革新と人材育成に注力している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ビットキー
デジタルとリアルをつなぐコネクトテクノロジー企業。独自の認証・ID連携基盤とIoTデバイスを活用し、住居、オフィス、体験サービスの領域で安全で快適な体験を提供する。bitkey platformを中核に、パートナーとのエコシステムを形成しながら、人・モノ・サービス・空間をシームレスにつなぐことを目指す。