HERP Career
ログイン/新規登録
株式会社enechain

従業員数139設立年数7評価額330.3億円累計調達額66億円東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル 7F

株式会社enechainTech.20_クラウドセキュリティの求人

100兆円市場 | 国内最大のエネルギーマーケットプレイスのクラウドセキュリティを募集

年収1,100万円~
正社員
一部リモート可
東京都

求人概要

JOB DESCRIPTION

■ 会社概要
2019年の創業以来、エネルギー事業者向けにオンラインのマーケットプレイスを提供し、大手電力会社を含むマーケットの95%のシェアを占める法人企業が参加する国内最大の取引市場へと成長しました。GTV (取扱高) は3兆円に迫り、今後は単年度の取扱高で100兆円市場の実現を目指しています。

2026年1月にはシリーズB追加ラウンドで総額50.5億円の調達を実施し、さらに開発チームへと積極投資しています (累計取扱高3兆円を突破。今後はグローバル水準の機能開発、セキュリティ投資、AI活用を加速)。
https://enechain.co.jp/news/enechain-raises-5billion-jpy-in-series-b-extension

■ プロダクト
1/ eSquare: トレーディングプラットフォーム
国内初のオンラインでエネルギーを自由に売買できる本格的なトレーディングプラットフォーム (経産省による許認可事業)
2/ eCompass: マーケットデータプラットフォーム
電力取引に必要な、電力価格や燃料価格の市況データなど、エネルギーに関するあらゆるデータ・マーケット情報を提供するデータプラットフォーム
3/ eScan: マーケットのリスク管理ツール
取引状況や市況データから事業上のリスク量を可視化する日本電力に特化したETRM(Energy Trading Risk Management System)
4/ JCEX: 環境価値取引のマーケットプレイス
気候変動の緩和や日本におけるカーボンニュートラルの実現を後押しする、国内の環境価値や海外ボランタリークレジットをオンライン上で売り買いできるマーケットプレイス
-> プロダクト情報: https://enechain.co.jp/services

■ セキュリティ領域における課題
・セキュリティの専門知識を持ったメンバーの不在
・セキュリティリスクの可視化、及び対策への投資
・上場に向けた社内セキュリティの改善
・技術広報・採用広報の強化

※参考記事: チームトポロジーの観点で見直すプラットフォーム開発組織
https://techblog.enechain.com/entry/team-topologies-based-reevaluation

■ 業務内容

  1. クラウドセキュリティ基盤の設計・確立
  2. インシデントを未然に防ぎ、起きても即応できる検知・対応体制の構築
  3. DevSecOps文化の浸透によるプロダクト全体のセキュリティ底上げ

■ 技術スタック
https://techblog.enechain.com/entry/technology-stack-2023-summer

・フロントエンド:React、TypeScript
・バックエンド:Go/gRPC、NestJS/GraphQL
・データベース:PostgreSQL
・データエンジニアリング/分析:Python
・モバイル:Flutter
・インフラ:GCP, GKE, Argo Workflows, BigQuery, Pub/Sub, Dataflow, etc
・IaC:Terraform
・分析ツール:Looker Studio, Tableau, Google Analytics
・CI/CD:Cloud Build, GitHub Actions, Argo CD
・ロギング/モニタリング:Datadog

■ AI環境
・NotionAI
・OpenAI
・Claude
・Gemini
・NotebookLM
・CURSOR
・Devin

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・"Building Energy Markets, Coloring Our Society" というenechainのミッションに共感でき、目的志向で協働できる方
・チームとして大きな成果を出すことにフォーカスできる方
・ビジネス的なインパクトの最大化を目的として優先順位を設定できる方
・オーナーシップをもって主体的にプロジェクトを最後までやりきることができる方
・異なる意見を受け入れ、異なる意見を述べることを恐れず、論理的に議論ができる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

  • クラウドセキュリティ実務 3年以上
  • Kubernetes / コンテナ環境のセキュリティ対策経験
  • CSPM / CWPP / SIEM など、クラウドセキュリティツールの導入・運用経験
  • IaC(Terraform等)でセキュリティ設定をコード管理した経験
  • 開発・SREチームと協働した経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

  • GCP環境(特に GKE / Cloud Run / VPC Service Controls 等)での実装経験
  • DevSecOps / Shift Left の推進経験
  • インシデント対応・フォレンジック経験
  • 金融・SaaS等、規制/監査要件が厳しい業界での経験
  • セキュリティに関する社内啓蒙・ドキュメンテーション経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収1100万円〜

勤務地

東京オフィス / 港区南青山3-11-13 新青山東急ビル 7階
※リモートワーク可

雇用形態

正社員

勤務体系

<勤務形態>
フルフレックス制 (コアタイム無し / 1日の標準労働時間8時間)

<休日・休暇>
年間休日122日、完全週休2日制 (土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、シックリーブ(傷病休暇※お子様の病気の場合も利用可能)、「余白 。」休暇 (年に1回、有給休暇とは別に5日連続取得できるリフレッシュ休暇) 他

試用期間

3ヶ月 (本採用と同条件)

福利厚生

・ストックオプション制度
・社会保険完備 (健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
・交通費支給 (上限5万円/月)
・書籍代全額会社負担制度
・リモートワーク補助金
・社宅制度
・ライフイベント応援制度 (産育休サポート金、結婚/出産お祝い金、結婚/出産特別休暇)
・スキルアップ研修補助制度
・eneTrip (社員旅行)
・ウォーターサーバー
・ドリップコーヒー無料
・オフィスコンビニ/オフィスおかん 他

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル 7F

設立

2019-07

資本金

89億円(資本剰余金含む、2026年2月時点)

コーポレートサイト

https://enechain.co.jp/

株式会社enechain

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社enechainの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/04/28 10:54

株式会社enechainの求人一覧株式会社enechainのTech.20_クラウドセキュリティの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社ニーリー

交通・運輸
不動産
SaaS

駐車場にまつわるあらゆる業務(集客・契約・決済・顧客管理)を一気通貫でデジタル化するモビリティSaaS「Park Direct」を運営する企業。「社会の解像度を上げる」をミッションに掲げ、事業を通じて新たな価値や選択肢を社会に提供することを目指す。

従業員数
未公開
設立年数
14
評価額
266.1
累計調達額
77.3

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

救急・集中治療に特化した医療データシステムを提供する企業。「NEXT Stage」シリーズや「NSER mobile」といった製品を通じ、医療現場の効率化とデータに基づく意思決定を支援する。医療AI開発や臨床研究支援も手掛け、医療の質向上と患者アウトカム改善に貢献している。

従業員数
112
設立年数
9
評価額
110.1
累計調達額
25.5

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

フィンテックを活用し金融DXを推進する企業。金融機関や非金融事業者向けに、証券・保険業のソリューションや顧客獲得、データ解析などのテーマ別サービスを提供。自社開発の金融サービス(STREAM、セゾンポケットなど)も展開し、新たな金融サービスの創造を目指している。

従業員数
156
設立年数
13
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、採用企業・人材紹介会社・求職者といった採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のサービスを開発・提供するHRTech企業。採用管理システム「HERP Hire」やリファレンスチェックツール「HERP Trust」、人材紹介システム「ジョブミル」などの提供を通じて、企業と人材の最適なマッチングの実現を目指している。

従業員数
106
設立年数
10
評価額
49.6
累計調達額
12.6