ドクターズ株式会社の
UI／UX デザイナーの求人

デジタルヘルスの未来をデザインする！UI/UXデザイナー募集！

✨ あなたと求人のマッチ度診断

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
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募集概要

ドクターズは、約20万人の医療従事者と約5万件の医療機関のネットワークを構築。さらに、約700名の専門医とのネットワークを構築し、医療機関との連携を通じた、最適なサービスを提供できる体制を整えています。この強固なネットワークを基盤とし、医療業界の発展を支援することがドクターズの強みです。【業務内容】弊社が展開する医療DXを推進するデジタルヘルスサービスにおいて、プロダクトの企画段階から参画し、ユーザー中心の視点でUI/UX設計を行い、プロダクトの価値を最大化していただくポジションです。・アプリおよびWebサービスのUI/UX設計・ビジュアルデザイン └ 医療領域におけるプロダクトの使いやすさと直感的な操作性を意識したデザイン設計・プロトタイピング・ユーザーテスト └ ワイヤーフレームやモックアップの作成、およびユーザーインタビューやテストの設計・実施・新規サービス開発におけるデザイン企画 └ 医療DX領域における課題やニーズをもとに、サービスコンセプトを立案しデザインへ落とし込む・開発チームとの連携と実装支援 └ エンジニアやプロダクトマネージャーと連携しながら、UI設計の意図を実装に反映させるための調整・ディレクション【事業概要】 ◆DoctorsHub™『作る』企業と医療専門家が協力し、医療・デジタルヘルスサービスの開発を支援する事業部です。単に企業視点でサービスを作るのではなく、700名の専門医と連携し、実際の医療現場の知見を活かしながら開発を進めることが特徴です。 ◆Doctors Next® 『拡げる』医療・デジタルヘルスケアサービスを医療現場へ浸透させるための流通・拡販支援を行う事業部です。多くの企業が新しいサービスを開発していますが、それらが医療機関で実際に導入・活用されなければ意味がありません。そこで、ドクターズネクストが医療現場への流通ルートの構築と拡販支援を担います。 ◆Doctors Station®『届ける』企業がB2C向けのヘルスケアサービスを構築するためのプラットフォームです。チーム医療で患者を総合的に支援する、オンライン医療支援サービスが構築可能なフルパッケージを提供します。総合病院さながらの初期相談から問診、トリアージ、診療（オンライン診療・対面診療）への流れを全てオンラインで実現。様々な検査や治療に対応したデジタルヘルスサービスを組み合わせることも可能で、本格的な医療サービスへとステップアップすることができます。【CEO柳川貴雄からのメッセージ】私は医師であり起業家として、デジタルの力を活用し、どこにいても安心して健康に生きられる社会を実現することを目指しています。しかし、私たちベンチャー企業一社でできることには限りがあり、この改革には医療現場の先生方の力と、民間企業の卓越した技術やネットワークが不可欠です。私たちドクターズは、医療と民間企業の間に立ち、共にエコシステムを築きながら、より良い医療環境を創り上げることを目指しています。このビジョンのもと、医療の未来を共に創る仲間を求めています。ぜひ一緒に、医療の新しい未来を築いていきましょう。

必須スキル

・アプリおよびWebサービスにおけるUI/UXデザイン実務経験（目安：2年以上）・Figma、Adobe XDなどのデザインツールの使用経験・ワイヤーフレーム、モックアップ、プロトタイプの作成経験・ユーザビリティを考慮した情報設計／画面設計のスキル・エンジニア・PdMとの協働によるプロダクト開発経験

歓迎スキル

・Adobe Illustrator / Photoshopを用いたデザイン制作の経験および基礎知識・HTML / CSS / JavaScript による簡単なWebサイト構築経験・医療・ヘルスケア領域での業務経験や知見・スタートアップや少人数チームでの業務経験

求める人物像

・最後までやり抜く力がある方・強い責任感を持ち、成果にコミットできる・セルフスターターとして目的を明確にし、自ら考え行動できる・自ら課題を見つけ、解決へと導く主体性のある方を求めています！

応募概要

給与: 【予定年収】 600万円～800万円【賃金形態】年俸制【月額】　※月額=年俸÷12 月額：500,000円〜666,667円　・基本給：369,942円〜493,256円・固定残業代：130,058円〜173,411円・固定残業時間：45時間／月　※超過分については別途支給【給与補足】ご経験やスキル、直近のご年収を踏まえ決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。【昇給有無】有【残業手当】有【評価・査定】・評価制度あり（会社業績、事業部業績、個人業績によって評価・査定を実施）・年2回実施（昇給：4月・10月）※ただし、改定を行わない又は降給を行うことがあります。
勤務地: 【本社】東京都港区芝公園2-3-6 PMO浜松町Ⅱ 5階【アクセス】都営地下鉄各線　大門駅　徒歩2分 JR/モノレール　浜松町駅　徒歩6分都営地下鉄三田線　芝公園駅/御成門駅　徒歩7分
雇用形態: 正社員
勤務体系: 【勤務時間】・9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分）・休憩：60分・時間外労働：有【休日休暇】・年間休日数：125日・休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇：入社半年経過後の付与（初年度10日）
試用期間: 有（期間：3ヶ月）
福利厚生: 【保険】・健康保険：有・厚生年金：有・雇用保険：有・労災保険：有【通勤手当】有（上限35,000円／月）【制度】 ※リモートワークは要相談・貸与PCについて　　∟クリエイティブ職：MacBook 支給　　∟上記以外：WindowsPC支給　　∟全社員：携帯支給（iPhone）　　∟希望者のみ：外部モニター支給・チームランチ制度（事業部内のコミュニケーションの活性化を目的とし、月1回のランチを実施）