従業員数55名・設立年数6年・評価額未公開・累計調達額未公開・〒110-0005 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー18F
株式会社DNTIの
アプリケーションアーキテクトの求人
04_アプリケーションアーキテクト
求人概要
JOB DESCRIPTION
【具体的な職務内容】 顧客との共創を推進するメンバーとして、顧客要求を理解し、プロジェクトチームとコミュニケーションを取りながら、DXプロジェクトの開発を推進する役割です。アプリケーションの開発を担う大連のメンバーとともにクライアントからの要望をもとに適切なシステム設計を担います。 様々なクラウドサービスやテクノロジーを活用し、先進的な開発を推進するエンジニアとしての活躍を期待します。 【主な業務】 ・アプリケーションアーキテクチャの構想から展開 ・テクノロジー選定/PoC ・実装およびテスト ・チーム実装のフォローアップと改善 ・本番障害の対応/解析のサポート ・開発環境の改善 【今後のキャリアパス】 技術力をコアに磨いていただき、プロジェクトマネージャーなどのマネジメント志向、システムアーキテクトなどのスペシャリスト志向など、デュアルラダーにてキャリアパスを用意してます。 マネジメントを極めるもテクノロジーを極めるもしっかりサポートしていきます。 【勤務形態】 リモート勤務可能(出社の指示することあり(週1-2回)、またプロジェクトによっては一部出張等あり) 【選考プロセス】 1.書類選考 2.面接(1-2回) 3.最終面接 + 適性検査(最終面接前に受検してもらいます) 4.内定 *面接は全てオンライン(Zoom)で実施致します。
求める人物像
QUALIFICATIONS
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
・システム開発経験:3年以上 ・Python, NodeJs, Java, React, Angular, Typescriptのいずれかの経験がある人 ・クラウド(特にAWS)上でのアプリケーション開発経験がある人 ・ステークホルダー(クライアント、社内のメンバー)とのコミュニケーションを大事にしてくれる人 ・真面目でコツコツできる人
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
・システム/アプリケーションアーキテクチャの分析、設計 ・スクラム開発の知識 ・GCP/Azure/BTPなど複数のクラウドの知識 ・オフショア開発におけるブリッジSEの経験 ・プロジェクトマネジメント経験(予算管理、進行管理)
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
年収:5000000~9000000 ・上記は理論年収に基づく報酬 理論年収:年度初めから年度末まで在籍した場合の年収を言い、基本給と成果賞与で構成 ・上記金額は給与は能力と経験により上下する場合あり。
勤務地
〒110-0005 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー18F ※週2-3回のリモートワーク勤務可能 (プロジェクトにより出張あり)
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間: 始業9:00〜終業18:00(内、休憩1時間) 等級(グレード)に応じて、以下を適用します。 ・フレックスタイム制(コアタイムあり、コアタイム:11:00 - 16:00) ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・裁量労働制 休日: ・完全週休二日制(土 •日) ・祝日 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇(12/28-1/4) ・慶弔休暇 ・Sick Leave(年5日) ・ウェルネス休暇(月/1日)
試用期間
あり(3ヶ月)
福利厚生
福利厚生: ・定期健康診断 ・借上社宅制度(freee福利厚生) ・選択型確定拠出年金制度 ・資格取得補助制度(資格受験料:会社負担) ・自己成長サポート制度:eラーニング、SAP Learning Hub ・カフェテリアプラン 加入保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時: 2025/06/26 11:41
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社Widsley
テクノロジーとAIで人類を前進させる企業。クラウド型アウトバウンドコールシステム「Comdesk Lead」を主力製品とし、独自のCTIシステムやAI音声認識技術を駆使。CRM連携やAPI提供で高いカスタマイズ性を実現し、顧客サポートと情報提供に注力している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社バニッシュ・スタンダード
店舗スタッフのDX化を推進する企業。小売・アパレル業界向けに、スタッフの業務オンライン化と評価を実現するアプリケーションを開発・提供している。ECとの融合や外部企業との連携を通じ、新しい顧客体験の創出と店舗スタッフの価値向上を目指す。「STAFF START」を主力製品とし、業界の常識を革新する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ジグザグ
Eコマースと越境EC、インバウンド需要に特化した企業。「世界中のワクワクを当たり前に」というミッションのもと、言語・決済・物流の壁をテクノロジーで解決する。自社開発の「WorldShoppingBIZ」を通じ、228の国と地域への越境EC対応を実現。多言語対応や海外決済手段の導入支援も行う。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社フライヤー
個人と企業の学びを支援する企業。法人向けには、人材育成SaaS「flier business」を軸に、施設向け事業・法人研修・組織成長可視化ツールなどのエンタープライズ事業を展開。個人向けには、本の要約サービス「flier」や読書コミュニティ、公式YouTubeなど自己研鑽コンテンツを提供。“ヒラメキあふれる世界をつくる”を掲げ、ビジネスパーソンと組織の継続的な成長を支える。