法務リーダー候補の求人

## 📌 こんな仕事です アクセルラボでは、成長著しい IoT × SaaS事業 を法務の立場から支え、 事業スピードを止めずに前に進める『法務リーダー候補』 を募集しています。 このポジションは、単なる契約書チェック担当ではありません。 事業の背景や意図を理解した上で、 - どうすれば実現できるか - どこまでならリスクを取れるか を一緒に考え、事業の意思決定に深く関わる「推進型の法務」 を担っていただきます。 ## 🧱 主な業務内容 #### ■ 契約・規約関連 - NDA、売買取引基本契約書、業務委託契約書などのレビュー・作成 - 自社プロダクトに関する各種規約のレビュー・改定 ∟ ユーザー会員規約 ∟ 利用企業向け規約 など #### ■ コーポレート・リスク対応 - 機関法務（会社法対応） ∟ 取締役会・株主総会を見据えた法務論点整理 - 個人情報保護法対応 ∟ Pマーク取得・運用に関する実務対応 - 各種法令対応 ∟ 個人情報保護法 ∟ 建設業法 ∟ 下請法 など #### ■ 事業部門・外部専門家との連携 - 事業部・営業・プロダクトチームからの法務相談対応 - 顧問弁護士との連携・論点整理 ※「丸投げ」ではなく、社内側のハブとしての役割 - 外部専門家（弁護士・弁理士・Pマークコンサル）との協業 ## 🌱 将来的にお任せしたいこと - 法務業務の標準化・ナレッジ整備 - 契約・規約レビュー体制の高度化 - 事業成長に耐えうる法務オペレーション設計 - 法務組織の立ち上げ・マネジメント ※現在、管理グループのユニットという組織図になっていますが、法務を独立組織とし、取締役会直下に置く体制も検討しています ## 🚀 なぜこの仕事が面白いのか #### ✅ 事業のど真ん中で意思決定に関われる アクセルラボは、 IoTを日本社会の「あたりまえ」にする ことを本気で目指しています。 そのため、前例の少ない契約や新しい事業スキームに向き合う場面が多く、「止める法務」ではなく「攻め法務」 が求められます。 あなたの判断が、そのまま事業スピードや成長角度に影響する環境です！ ## 🎯 このポジションの魅力 #### 1. 法務としての専門性を、事業成長に直結させられる - 形式的なチェック業務で終わらない - 事業理解を起点に法的判断を組み立てられます - 経営・事業部と近い距離での意思決定参加 **★「自分の判断が会社を前に進める」そんな実感を持てるポジションです！** #### 2. 外部専門家を活用しながら、自社法務の軸をつくれる - 機関法務・建設業法に強い顧問弁護士 - 個人情報・下請法・当社事業に精通した顧問弁護士 - Pマークコンサル、弁理士事務所との連携体制あり **★外部の知見を活かしつつ、「自社としてどう判断するか」 をリードできます！** #### 3. 法務としての“実力”を本質的に鍛えられる - コーポレート法務と事業法務を横断する実務経験が積める - 成長フェーズ企業における法務の考え方が身につく - 前例のない論点に向き合い、判断軸を言語化する経験が積める **★「相談できる法務」ではなく「判断できる法務」としての力が磨かれます！** ## 🧰 補足情報 - 顧問弁護士：2事務所と顧問契約中なので、不明点があればいつでも相談できる環境 - Pマーク対応：専門コンサルと顧問契約あり - 知財：継続支援中の弁理士事務所あり - 使用ツール 　・DocuSign 　・ChatGPT / Gemini（業務活用OK）

- 当社のMVVへの共感をしていただける方 - 事業を理解し、法務として企業に伴走したいという想いをお持ちいただける方 - フレキシブルな対応・コミュニケーションがとれる - スピード感ある意思決定を前向きに楽しめる方 - 「NO」で終わらせず、代替案を考えられる方

- 事業会社にて法務実務経験3年以上 - 契約法務の実務経験3年以上 ＜取扱う契約書例＞NDA、売買取引基本契約書、業務委託契約書 など

- 機関法務（会社法）の実務経験 - IT／SaaS／スタートアップ企業での法務経験 - 個人情報保護法・Pマーク運用の実務経験 - 建設業法・下請法いずれかの知見 - 顧問弁護士との折衝経験

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