リンクタイズホールディングス株式会社 全ての求人一覧2. OCEANS の求人一覧
リンクタイズホールディングス株式会社 全ての求人一覧

正社員:LT-BD_法人営業 / アカウントエグゼクティブ(リンクタイズ株式会社)

『Forbes JAPAN』『OCEANS』のブランドを活用した提案営業。”新規開拓・ソリューション提案”に強みを持つ営業経験者歓迎
世界最大の経済メディア『Forbes』の日本版と、根強い人気を誇るメンズファッションライフスタイル誌『OCEANS』をステージにして、本気で成長したいメンバー募集! 挑戦したい方には機会が与えられる環境ですので、年齢問わずキャリアアップが目指せます。 自社ブランド力を活かしながら、メディアの枠に捉われないビジネスをクライアント様と一緒に作っていきませんか。 ▶︎業務内容 出版社では一般的な"枠売り"の広告営業ではなく、クライアントの本質的課題に対して、記事・イベント・コンテンツなどの企画から実行までを一貫してプロデュースできるのが弊社のアカウントエグゼクティブです。 決まったメニュー・既存の手法にとらわれず、Forbes JAPAN、OCEANSならではの切り口やテイストで、幅広い商材と社内アセットを使い、ニーズに答えていくクリエイティブな営業スタイル。 広告代理店・直クライアント・新規顧客・既存顧客と幅広いアプローチ先があることもポイント。 ・当社メディア(雑誌、Web)の広告営業 ・主催イベントの協賛営業 ・クライアント様のブランディング施策のご提案 ・BtoBによるビジネス開発 他 ▶︎やりがい・魅力 強力なメディアブランドを活かして、日常では出会えないような業界人とも仕事を通じて関わる機会があり、一流のビジネスマンとしての作法を学ぶことができます。 働き方は出社とリモートのハイブリッドワーク。出版やメディア業界出身以外の方も多く、個々のバックグラウンドを活かしながら活躍しています。 ご経験と適性によって、下記いずれかのチームへの配属となります。 ビジネスデザイン部 ・エンタープライズチーム ・ライフスタイルチーム ・スタートアップ&パブリックセクターチーム
正社員:LT-BD_法人営業 / アカウントエグゼクティブ(リンクタイズ株式会社)

正社員:LT-BD-IS_法人営業 / インサイドセールス(リンクタイズデジタル株式会社)

『Forbes JAPAN』『OCEANS』における、潜在顧客のアプローチ〜コンバージョンまで一気通貫でお任せ
▶業務内容 ・Forbes JAPAN、OCEANSいずれの商材にも携わっていただきます ・電話、メール等でのリードおよび新規商談獲得とナーチャリング ・商談設定、PPTやExcelでの企画書および資料作成 ・セールスフォースやスプレッドシートでのデータベースの保守管理 ▶やりがい・魅力 出版業界では珍しいインサイドセールスチームにて、セールスフォースと連動したアプローチによる新規開拓からMA実装と稼働までを担い、営業活動の加速と効率化を実現いただきます。 顧客管理ツール(セールスフォース)とMAツール(Pardot)をメインに活用し、潜在顧客に対しての継続的なアプローチを実施。ナーチャリングの過程で、顧客情報をスコアリングしながらの対応や、コンバージョンに至るまでのシナリオ作りもお願いすることになるため、MAツール・マーケティング知識やインサイドセールスの経験が必要となります。 BtoBマーケティングの仕組み構築は発展段階ですので、当事者意識を持ち、構築をリードいただける方はなおご活躍いただけます。 実力次第では、将来的に編集部を交えてのリード獲得のためのイベントの実施や、他イベントでのリード獲得計画等もお任せすることが可能なため、各ブランドのもと、大きな取り組みを作っていくことも可能です。
正社員:LT-BD-IS_法人営業 / インサイドセールス(リンクタイズデジタル株式会社)

正社員:LT-DM_ Forbes JAPAN・OCEANS Product Manager(リンクタイズデジタル株式会社)

今回所属いただくデータマーケティング部では、リンクタイズグループが運営するグローバルビジネスメディアの日本版『Forbes JAPAN』およびライフスタイルメディア『OCEANS』の収益の最大化と多角化をミッションとしています。主な業務内容サイトグロースにむけた新機能および改善項目の立案開発項目の優先順位付け、要件定義、進行管理を含むディレクション(エンジニアや他部署等とのディスカッション・調整)リリース内容の効果検証と改善の実施サイトに関わるデータ分析*Forbes JAPAN:https://forbesjapan.com/ *OCEANS:https://oceans.tokyo.jp/技術スタック※技術スタックは現行環境の参考情報です。 本ポジションでは各領域の実装を担うことは想定しておらず、 未経験の領域でも柔軟に学び、関係者と円滑に協働できる姿勢を歓迎します。Backend開発言語:PHP 7.4系 / 8.3系Python 3.1系(一部システム)フレームワーク: CakePHP 3.1系 / 4.5系Frontend開発言語: HTML, CSS, JavaScriptビルド:webpackライブラリ・フレームワーク: jQuery, Nuxt.jsInfrastructureAWS:EC2, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, CloudWatch, DynamoDB, Bedrock, Lambda, etc…Google Cloud(一部システム)ログ:CloudWatchに集約その他コード管理:  CodeCommit, GitLab, GitHubコミュニケーションツール:  Slack, Backlog, Notionその他:  Shopify, Figma, GAS, etc…AIエージェント・LLMツール:   Codex CLI, ChatGPT, Gemini, Claude Code, Cursor, Dify所属部門データマーケティング部(8名)部長メンバー(7名)
正社員:LT-DM_ Forbes JAPAN・OCEANS Product Manager(リンクタイズデジタル株式会社)

正社員:LT-DM_ SNS事業責任者(リンクタイズデジタル株式会社)

Forbes JAPAN・OCEANSの「SNSフォロワー数」ではなく「事業売上」を創出するマーケティングディレクター
募集の背景現在、メディアを取り巻く環境は激変しています。各プラットフォームのアルゴリズムは「外部サイトへの誘導」を制限し、SNS内での完結を求めています。 Forbes JAPAN、OCEANS、Chronosというブランドアセットを武器に、既存のメディアの枠組み(サイト送客型モデル)ではなく、SNSプラットフォームそのものを「巨大な収益基盤」へと作り替えられる、圧倒的な即戦力を求めています。ミッションミッションは、プラットフォームのアルゴリズムを味方につけ、SNS上でファン形成からマネタイズまでを完結させる「Social-First」な事業戦略の再構築と実行です。主な業務内容1. ゼロベースでのSNS事業戦略の策定各プラットフォーム(Instagram, TikTok, X, YouTube等)の特性と最新アルゴリズムに基づいた、ポートフォリオ戦略の再構築。SNS完結型のKPI(エンゲージメント、滞在時間、SNS内コンバージョン)の設計。2. オン・プラットフォーム収益モデルの構築SNSネイティブなタイアップ広告メニューの開発。ソーシャルコマース、ライブコマース、サブスクリプション、IP活用など、SNSを起点とした新規収益源の確立。3. 組織・オペレーションの変革編集部が持つ質の高いコンテンツを、SNSで「勝てる」資産へと変換するワークフローの構築。評価指標(KPIイメージ)SNS経由の直接収益(タイアップ、コマース、プラットフォーム収益等)SNS内エンゲージメント率およびファンベースの質的向上SNS発の新事業・新メニューの打率と成長率
正社員:LT-DM_ SNS事業責任者(リンクタイズデジタル株式会社)

正社員:LT-DM_SNS動画事業・統括プロデューサー(リンクタイズデジタル株式会社)

Forbes / OCEANSのアセットを活用し、縦型動画(TikTok/Reels/Shorts)で新ビジネスを創出する
募集の背景Forbes JAPANおよびOCEANSが持つ取材力、キャスティング力、信頼性を、SNS時代の主役である「動画」というフォーマットで解放したいと考えています。 サイトへの送客に依存せず、プラットフォーム内での動画視聴から直接的なビジネスインパクト(広告収益、ブランドタイアップ、コマース等)を生み出すため、既存の運用フローをゼロから再構築できる動画戦略のプロを募集します。ミッション「雑誌記事の要約動画」を作るのではなく、「SNSで勝つための動画」を起点に、メディアブランドの新しい収益源を確立すること です。 各プラットフォームのレコメンドエンジンに最適化した動画戦略を立案し、数百万、数千万再生を事業価値(売上)に変換する体制を構築してください。業務内容1. 縦型動画を主軸としたSNSグロース戦略の策定TikTok, Instagram Reels, YouTube Shortsにおける、アルゴリズムに基づいた投稿戦略の全権。視聴完了率、保存数、シェア数などの「勝てる指標」を最大化させるためのフォーマット開発。2. SNS完結型の動画マネタイズ設計動画タイアップ(ブランドコンテンツ)の企画立案および、クライアントへのソリューション提案。動画内での商品紹介やライブコマースを通じた、プラットフォーム内収益の最大化。3. 動画制作体制のアップデート(構造改革)既存の編集フローに縛られない、スピード感のある制作・配信プロセスの構築。外部クリエイター、インフルエンサー、社内リソースを組み合わせた最強の制作チームのディレクション。4. データドリブンなコンテンツ改善視聴維持率などの詳細なアナリティクス分析に基づき、クリエイティブを秒単位で改善するサイクルの統括。ポジションの魅力「本物」の素材を扱える: 世界的な著名人、経営者、最新のライフスタイルなど、Forbes / OCEANSにしか提供できない「勝てる素材」を自由自在に料理できます。戦略のフル・ディスクレショナリー(全権委任): 「以前はこうだった」という社内の慣習は一切無視して構いません。結果を出すための最短ルートを自ら設計できます。
正社員:LT-DM_SNS動画事業・統括プロデューサー(リンクタイズデジタル株式会社)

正社員:LT-OCEANS エディター(リンクタイズ)

2006年に創刊したメンズファッション&ライフスタイル誌『OCEANS』。その一員として、雑誌・デジタルコンテンツ全般の編集業務全般に携わっていただきます。 求めているのは「プロジェクトを生める編集者」です。 コンテンツだけでなく、新しいトレンドや市場を創ることが今の編集者の必須スキルだと思っています。 そのため、リサーチ、企画立案、取材&撮影、各ブランドの展示会やレセプションの出席など業務は多岐に渡ります。 クライアントへのプロジェクト立案、『OCEANS』内での企画立案(例:ファッション特集、グローバルブランドとの協業企画など)、ラフコンテ作成、撮影手配・キャスティング・撮影日当日のディレクション、取材・原稿執筆・DTPによる入稿・校了作業 担当企画のコスト管理、展示会などでの情報収集やクライアントとの打ち合わせ・コミュニケーション など 扱う領域は、ファッション、ウェルネス、車、腕時計、旅、食など「ライフスタイル」に関わるもの全般です。 ◎企画立案から撮影までは約1ヶ月半、撮影から納品までは約2~3週間程度です。 ◎1号につき特集、連載、タイアップなどを複数の企画を(経験によって考慮します)担当します。 ▶︎メンバーに期待すること ・自走心 ・能動的かつスピーディなアクション ・「なんでも揃っている」状態でなくとも必要なものをゼロから築いていく姿勢 ・かかげる理想を「できない」ではなく、できるようにするためには何が必要かを常に考え、チームとしてチャレンジしていくスタンス
正社員:LT-OCEANS エディター(リンクタイズ)

正社員:オープンポジション

オープンポジション
リンクタイズグループに興味がある方で、現状募集は出ていないものの、スキルが活かせるかを確認したいという方はこちらからご応募ください。ご提出の書類を元に社内で検討させていただき、ご経験がマッチしたタイミングでこちらからご連絡をいたします。 なお、ご応募をいただいても、選考へのご案内の確約は出来かねますのであらかじめご了承ください。 ▶︎業務内容 これまでのご経験やご意向を伺い、選考を通してポジションをご提案いたします。
正社員:オープンポジション

正社員:話を聞いてみたい!

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