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クラシル株式会社 全ての求人一覧

[コーポレート]HR担当(エンジニア採用)

上場後のクラシルをテックカンパニーへ導くHR担当を募集!
◆お任せする役割の例 - 役員/事業責任者と連携した採用・人員計画の策定と調整 - ダイレクト/エージェント/イベント/SNS/リファラル等、集客チャネルの決定と運用・仕組み化・改善 - エンジニア採用の強化を見据えたブランディングやソーシングの仕組みづくり - 人事企画・労務チームと連携した全社の採用力やオンボーディングの強化に向けた施策・制度企画の立案 ◆募集背景 弊社は全ての購買データをデジタル化するという課題に挑戦するデータビジネスカンパニーです。現在は国内No.1の料理レシピ動画サービスのクラシルだけでなく、買い物領域へ「レシチャレ」という新たなプロダクトを展開し、さらなる成長を実現しています。 ◾️堀江出演動画 - PIVOT https://youtu.be/kB-Mn8mTb7g - NewsPicks https://youtu.be/e43AN_4zYBw 今後も新規プロダクトの自社開発だけでなく、M&Aを含めて新たなビジネスを上乗せしていく為に、更なる人材獲得の強化を進めています。 特にエンジニア採用を最も重要な経営課題の一つと位置付け、さらなる強化に向けた施策を推進中です。 ◆当ポジションの魅力 - 経営層や事業責任者も採用にコミットする環境のため、経営層との距離が近い組織です - ”チームで勝つ”という考え方が根付いており、人や組織への投資意欲が非常に強く、事業と一体になって前向きなトライを行える環境です - データドリブンな環境で採用業務に取り組むことが可能です ◆関連記事 上場ベンチャーが挑む人事戦略 リファラル応募が15倍になったカルチャー採用とは? https://note.com/dely_jp/n/nd6e8689ce47c
[コーポレート]HR担当(エンジニア採用)

[コーポレート]人事企画マネージャー

急成長を続けるクラシルで組織作りを担う人事企画マネージャーを募集!
◆仕事概要 人事企画として、クラシルのVISION「BE THE SUN」を実現する組織を作りを推進します。現状の課題抽出から様々な施策を立案し、経営陣・事業部メンバーと協働しながら実行・振り返り・改善までを担っていただきます。 ◆具体的な業務の例 - 理想の組織づくりに関する中長期のロードマップ策定・経営合意 - 主に下記の中から一部領域における施策立案・実行のマネジメント - カルチャー醸成(Vision・Mission・Value浸透) - 等級・評価・報酬制度 - 異動・任用・組織図関連 - 育成・オンボーディング - 組織エンゲージメント - 働き方・福利厚生 ◆募集背景 直近数年は人事機能の立ち上げ期で、人事企画の対応領域が広がり続けている状況にあります。今後、既存事業の拡大やM&Aの活性化を見据え、人事領域について専門性の高いメンバーを迎え、一部領域におけるマネジメントをお任せしたいと考えています。(範囲はご経験に応じて選考中にご相談させていただきます) ◆当ポジションの魅力 ・人や組織への投資意欲が非常に強いカルチャーで、経営・現場と一体になって熱量高いディスカッションやチャレンジを行える環境です ・社長直下組織で、意思決定スピードが早く、経営の方向性及びカルチャーに即した実行ができます(週1回の社長Mtg、月1回の執行役員全員とのMtgも定例実施) ・将来的には採用・労務や、その他コーポレート部門などへ領域を広げていただくことも可能です ◆当ポジションの魅力 ・正社員3名の他、業務委託としてデザインやデータ周りのプロフェッショナル2名、派遣1名の計6名のチームです
[コーポレート]人事企画マネージャー

[コーポレート]広報・PRマネージャー候補

◆募集背景 クラシル株式会社(旧:dely株式会社)は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内No.1/最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。 現在、こうした新規事業の立ち上げやM&Aを通じた事業多角化の加速、経営の複雑化・高度化が進む中で、事業を構造的に理解して、世の中に発信していく、広報活動の重要性はこれまで以上に高まっています。このような状況を踏まえ、広報体制をより一層強化すべく、広報マネージャー候補を募集することにいたしました。 ◆具体的な業務内容 経営陣や事業責任者、人事等と連携を取りながら、全体広報戦略(コーポレート・事業・採用)の策定から各種広報施策の企画・実行・効果検証、メディアリレーション、危機管理広報、チームマネジメントまでリード・推進していただきます。 ・広報戦略の策定・推進  ・経営陣や事業責任者、人事等と連携した全体広報戦略の策定・推進  ・年間/中長期のPRロードマップ策定 ・各種広報施策の企画・実行・効果測定  ・各種プレスリリースや調査、PRイベント(発表会・取材会等)の企画・実行  ・効果測定・進捗管理に基づいたPDCA推進・仕組み化  ・主要メディアとの関係構築、新規リレーション開拓  ・トップインタビュー、各種取材・問い合わせ対応アレンジメント ・リスクコミュニケーション  ・各種イシュー・インシデントに対する危機管理広報の対応 ・チームマネジメント  ・チームメンバーの育成・目標進捗管理 ◆ポジションの魅力 ◎ 経営層や事業責任者とも距離が近く、広報起点で企業やブランドの価値向上に向けた取り組みを推進できる機会です ◎ 2024年12月に上場したばかりで社会的な注目度も高く、今後も新規事業の立ち上げやM&Aなど情報発信機会も多いため、社会やメディアとの新たな接点を開拓できます ◎ 若手広報メンバーと共にゼロから広報チームとしての戦略・体制構築を担っていただくことができます ◆参考情報 ・代表堀江のPIVOT出演動画(クラシルの過去・現在・未来を語っています)  https://youtu.be/kB-Mn8mTb7g?feature=shared ・クラシルCFOが語る、組織と事業の“現在地”と“未来”について  https://www.youtube.com/watch?v=SjmNr-QRC60 ・ダイヤモンド・チェーンストア記事  「delyがクラシルに社名変更!背景にある「クラシルブランド」急成長の理由」  https://diamond-rm.net/management/topinterview/526915/ ・クラシル プレスリリース一覧  https://kurashiru.co.jp/news/press

[コーポレート]法務担当(メンバー)

「BE THE SUN」を掲げ、人々の暮らしを照らすdelyで、上場企業の法務として事業成長を牽引しませんか?
入社後は、まず当社の主要サービスである**クラシル、TRILL、レシチャレ by クラシル、LIVEwith**に関わる基本的な法務業務からご担当いただきます。具体的には、以下の業務を想定しています。 - 各種契約書(NDA、業務委託契約、広告代理店契約など)の作成、審査、交渉 - サービス提供に関する利用規約、プライバシーポリシーの作成・レビュー - 事業部門からの日常的な法務相談対応 将来的には、ご自身の志向性と能力に応じて、以下のような幅広い法務業務に携わり、専門性を高めていくことが可能です。 - 新規事業・サービスの法的検討および立ち上げ支援 - 商事法務(取締役会運営、株主総会運営支援など) - 紛争・訴訟対応 - M&A・組織再編に関する法務デューデリジェンスおよび実行支援 - 開示、東証関連業務 等
[コーポレート]法務担当(メンバー)

[コーポレート]経営企画(FP&A / IR)

FP&A・IRを担う経営企画ポジションを募集|将来的にM&Aに携わる機会あり
■募集背景 クラシル株式会社(旧:dely株式会社)は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内No.1/最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。 事業の多角化・高度化に伴うFP&Aや、IPO後のIR体制の強化のため、新しく経営企画部門で仲間を募ることにいたしました。 ■所属組織 経営企画本部 経営企画部に所属いただきます。 経営企画本部は、取締役CFOの他、M&AやFP&Aの豊富な経験を持つメンバーが所属する部署です。 ■業務内容 本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません。多角化するクラシル社の各事業部参謀として、経営判断をリードしていきます。。 具体的には、数値分析を武器に事業のセンターピンを特定し、CFOや各事業責任者へ「次の一手」を提言。さらには、上場後の非連続な成長を実現するためのM&A戦略の策定・実行まで、経営の最前線で「事業を勝たせるためのファイナンス」を、将来的に実現していただきたいです。 ご入社後はいきなり下記全ての業務をお任せするのではなく、これまでのご経験やご志向、今後のキャリアステップを踏まえて、入社後の業務を決めていきます。 <FP&A> - 予算の策定及び管理 - 事業KPIのモニタリング、レポーティング - 各種ダッシュボードの構築・運用 <IR> - 各種IR資料の作成 - 決算説明会対応、証券アナリスト・機関投資家との対応 ■このポジションの魅力 - 成長環境 ・経営企画本部は取締役CFOをはじめ、外資系投資銀行・コンサル出身者やメガベンチャー出身者が在籍するなど、優秀なメンバーが揃っており、レベルの高い同僚から常に多くを学べる環境があります ・当社はカルチャーフィットを非常に重視しており、一体感やそこから生まれる熱量に自信があります。熱量の高いチームの一員として、仲間とコトに向かい、成し遂げる経験を積むことが可能です。 - 将来的なキャリアのチャンス ・今後多くのM&Aを行っていく方針のため、M&Aに関わる機会も存在します。 ・上場を果たしたため、IR領域に関わる機会も存在します。
[コーポレート]経営企画(FP&A / IR)

[コーポレート]経理担当

◆募集背景 クラシル株式会社(旧:dely株式会社)は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内No.1/最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。更なる事業成長に向けたバックオフィス部門の強化が重要テーマとなっており、経理担当を募集します。 ◆具体的な業務内容 まずは決算をはじめとする財務会計業務を担当いただきながら、将来的にはチームリーダーとして組織推進をいただくことを期待します。 ・月次・四半期・年次決算業務(単体・連結含む)の遂行 ・各種税務申告業務のサポート ・各事業部との連携、会計処理に関する相談 ・業務フローの効率化/AI活用による定常業務の圧縮 ◆ポジションの魅力 将来的にスキルやご志向を踏まえて、役割を広げていただける環境 ・チームリーダーとして、メンバーの相談/作業チェック ・担当領域におけるオーナーとしてスケジュール/進捗管理 ・M&Aにおける財務DDやPMI業務 ・開示業務(決算短信、有価証券報告書など) ・内部統制、監査法人対応 ◆参考情報 (動画) ・代表堀江のPIVOT出演動画(クラシルの過去・現在・未来を語っています)  https://youtu.be/kB-Mn8mTb7g?feature=shared ・クラシルCFOが語る、組織と事業の“現在地”と“未来”について  https://www.youtube.com/watch?v=SjmNr-QRC60 (記事) ・ダイヤモンド・チェーンストア記事  「delyがクラシルに社名変更!背景にある「クラシルブランド」急成長の理由」  https://diamond-rm.net/management/topinterview/526915/ ・note記事  【経理】上場請負人が目指す、上場後のdelyにおける「攻めの経理」とは?   https://note.com/kurashiru_jp/n/nffa60055dfc2