株式会社ELYZA 全ての求人一覧Corporate の求人一覧
株式会社ELYZA 全ての求人一覧

1E01.【Corporate】HR(採用広報・企画)

【ELYZAについて】 「未踏の領域で、あたりまえを創る」というミッションを掲げ、大規模言語モデル(LLM)の研究開発と社会実装の両輪で活動しています。 【募集背景】 事業を加速していくための採用強化はもちろん、組織規模の拡大に対応しながらELYZAの持つ「テックドリブン」や「エンジニアリスペクト」のカルチャーを保持できる組織作りを目標にしております。 このような背景の元、採用活動を促進させるような企画/マーケティングを戦略的に立案・実行いただける方を募集しております。 【仕事概要】 LLM時代のリーディングカンパニーを目指すELYZAの魅力を外部に発信し、カルチャーフィット・マインドフィットする優秀な人材を当社への参画に導いていただきます。そのための戦略的な採用企画・広報を0→1フェーズで立案・実行いただくことを期待しております。 【業務内容】 採用拡大に向け、HR担当やエンジニアと密にコミュニケーションを取りながら、以下の役割を担っていただきます。 ■採用広報/採用マーケティング戦略の企画・設計・実行 1.採用コンセプト施策  - ELYZAの組織や人材、仕事、CoreValueをコンテンツの軸にした、採用の認知拡大および採用ブランディング施策 2.施策に基づく採用広報の企画立案・実行  - オウンドメディア(採用サイト,Note,ブログ等)での記事企画、取材、ライティング  - SNS(X,facebook,LinkedIn等)発信企画、運用  - 社内外に向けた採用広報コンテンツの企画、実行  - テックイベント出展・対応、DevRel(エンジニア向けのイベントや勉強会の開催、コミュニティの立ち上げ・運営)

1E02.【Corporate】コーポレートスタッフ(総務・経理・労務他)

【ELYZAについて】 「未踏の領域で、あたりまえを創る」というミッションを掲げ、大規模言語モデル(LLM)の研究開発と社会実装の両輪で活動しています。 【業務概要】 急成長中のAIスタートアップで、コーポレート業務を適正に合わせてお任せします。 ポジションサーチの求人です。総務・経理など、コーポレート部門への配属前提でのポジションです。 ◾️主な仕事内容:会社全体に関わるバックオフィス業務 ■具体的な業務内容 【総務関係】 ・備品.書類の管理 ・職場環境改善 ・社内規定管理 ・電話対応 ・郵便物等の書類対応 など 【経理関係】 ・日次・月次の経理処理 ・税金等の支払い対応 ・出張・旅費等の管理 ・請求書管理 など 【法務関係】 ・契約書類の内容確認 ・契約書類の締結対応 など 【労務関係】 ・勤怠管理 ・給与管理 ・社会保険等の手続き ・安全衛生管理 など