オープンポジション の求人一覧 - dely株式会社

delyが運営する「クラシル」「クラシルリワード」「TRILL」のサービスのマーケティング業務をお任せします。これまでのご経験・志向に合わせて最終的にポジションを決定させていただきます。 以下いずれかの業務を担当いただき、担当事業の成長に貢献するのがミッションです。 ※下記以外のポジションをご提案させていただく可能性もございます 1.コンテンツ企画 / ディレクター ライフスタイル情報メディアにおいて、記事コンテンツの企画〜効果検証・改善を通じて、より多くの方に情報を届ける仕組みづくりや売上拡大に携わります。 AIなどの活用による業務効率化と、データ分析に基づく質の高いコンテンツ制作を両立させ、更なる事業成長を目指します。 ＜具体的な業務例＞ - コンテンツの企画・制作ディレクション - データ分析に基づいたトラフィック改善、コンテンツ改善 - 予算・人員管理、スケジューリングなど、メディア運営に関連する業務 - AIなどの技術を活用した制作フローの効率化推進 2. デジタルプロモーションディレクター 新規事業や既存サービスにおいて、広告を活用したデジタルプロモーション案件の配信設定から効果分析までを一貫して行います。数値分析をベースに、関係者を巻き込みながら仕組みづくりや業務効率化にも取り組み、効果的かつユーザー体験を重視したクリエイティブの追求と迅速なPDCA改善を行います。 合わせて、開発や営業チームを巻き込んだ新規施策の立案や改善に必要なUI/UXの改善業務にまで携わることが可能です。 ＜具体的な業務例＞ - デジタルプロモーション案件のディレクション - 配信データ分析および効果改善提案 - UI/UX改善提案、キャンペーン企画などマーケティング施策の実行 - ユーザーインタビューの実施などを含む市場調査 3. 広告運用・グロースポジション 自社サービスの広告収益最大化をミッションとし、プログラマティック広告などの運用戦略立案から実行まで幅広く担当します。データに基づいた高速な改善サイクルを通じて、事業全体の成長を強力に推進します。 売上やユーザーの増加に向け、データを見ながら誰に対してどんな情報を訴求するかを考えるだけでなく、最新の広告テクノロジーを活用して業務を効率化する仕組みづくりなども行います。 ＜具体的な業務例＞ - 各種広告プラットフォームを活用した広告運用 - 広告売上最大化に向けた施策の企画・実行 - 広告以外の新規マネタイズ手法の企画・推進 - 外部広告事業者との連携・折衝 4. アプリマーケティング・企画担当 クラシルリワードやゲーム事業などの新規プロダクトの成長に貢献します。ユーザー体験を起点に施策をメインに企画・実行し、スピード感を持ってPDCAを回すことで、アプリグロースに携わります。広告施策や関連アプリ内での訴求など、様々な手段を活用しながら効果的かつユーザーにとって魅力的な訴求を追求し、マーケティング活動を通じて事業成長を推進します。 ＜具体的な業務例＞ - アプリへの新規ユーザー獲得などを含めたグロースマーケティング業務 - イベントやキャンペーンの企画と効果測定 - 収益構造設計・目標設定・施策運用と振り返り - 外部パートナーのディレクション ◆配属について 下記いずれかの進め方を想定しています - 書類通過時点で、マッチしそうなポジションをご提案させていただき面接をご案内させていただく - まずはオープンポジションとしてお会いさせていただき、面接内容を踏まえてポジションを提案させていただく ◆募集背景 delyはビジョンの実現を目指し、既存事業の改善・成長だけでなく、新規事業の開発も積極的に行っています。新規・既存を問わず、複数のサービスを成長させていくために、マーケティング人材の採用・育成に取り組んでいます。 ◆私たちが提供できるもの 1.将来、マーケティング担当や事業責任者として活躍するために必要な力を磨く環境 世の中で市場価値の高い人材の共通点の一つは、担当サービスを成長させたり、新しいサービスを作り上げたりすることで、より多くの人を幸せにする力を身につけている点です。 このような力を身につけるにはWebや書籍、あるいは会社のマニュアルから知識を身につけるだけでは足りません。 実際に自ら責任を持って、正解が決まってない中でどうすればいいかを自分で考え、行動し、うまくいかなければ新しい方法を考えて再チャレンジするのを何度も繰り返して成果を出す経験が重要だと考えています。 delyはあなたに達成していただきたい目標と、過去の成功・失敗から得たノウハウを共有します。しかし実際に何をするのかまでは指定しません。 このような環境で自ら高速でPDCAを回し、より高い目標を達成する経験を通して、事業を成長させるために必要な当事者意識や思考力、スキルを磨くことができます。 2.目標達成のために一緒に切磋琢磨できる仲間 delyにはビジョン・ミッションの実現に向けて、少しでもより良いサービスを作るのに夢中なメンバーが集まっています。 バックグラウンドも多様で、起業経験者・外資企業・金融機関・メガベンチャー・広告代理店など、様々な知見・経験・ノウハウを持った人材が協働する環境です。 ユーザーにより大きな価値を届けるため、delyのメンバーは入社年次や役職に関係なく意見を出し合います。オープンで率直なフィードバックを受けながら、チームの大きな成果と自身の成長の両方を追求できます。 3.成果に対するフェアな評価 delyは年功序列ではなく、成果主義の会社です。一人ひとりが生み出した成果をできるだけフェアに評価し、成果に応じて報酬を決めるというシンプルな運用に努めています。 メンバーがより大きな成果を出せるよう、定期的な1on1やMid Reviewといった制度を通じたサポートも行います。

dely採用選考応募検討のためのカジュアル面談ご希望登録用フォームです。「企業へのメッセージ」欄にご希望の職種やキャリアを記載してご登録をお願いします。 ※ご登録頂いた情報から、直近での選考ポジションご提案の可能性があると判断した場合に、カジュアル面談にご案内いたします ※頂いた情報で直近のポジションご案内の判断が難しい場合は、今後中長期的にご連絡を差し上げる場合があります ◆参考情報 delyの事業展望について：https://youtu.be/nCB3E8wWxAk?si=RAk4g4MGFf6pkGEH

delyの開発職種の採用選考応募検討のためのカジュアル面談ご希望登録用フォームです。「企業へのメッセージ」欄にご希望の職種やキャリアを記載してご登録をお願いします。 ◆カジュアル面談について delyに興味をお持ちの方で、カジュアルに会社や事業について伺ってみたいという中途採用の方向けに、カジュアル面談の場を用意しております。 クライアント、サーバサイドなどエンジニア職種問わず、こういった方はぜひお気軽にご応募ください。 ・クラシルやクラシルリワードなどのdelyのプロダクトを作っているエンジニアの話を聞いてみたい ・エントリーするか迷っているので聞いてみたい ・クラシルに興味はあるが、キャリアを悩んでいるのでエンジニアキャリアについて聞いてみたい ・選考前に事業の詳細や企業カルチャーを聞いてみたい ◆注意事項 面談では、ご提案できるポジションに応じて弊社メンバーとお会い頂きたいと考えております。 以下の場合は、面談をお断りさせていただくことやご連絡をしかねることがございますのでご了承ください。 ・直近での募集状況によりポジションのご提案が難しい場合 ・メンバーの業務状況によって、面談スケジュールの確保が難しい場合 ・募集ポジションは流動的ですので、掲載されている募集ポジションでも急遽募集を停止する場合 ◆採用情報 https://careers.dely.jp/