BitStar Production の求人一覧 - 株式会社BitStar

BitStar Productionに所属するクリエイターのマネージャー業務をお任せいたします。 個人の才能を、データと戦略で事業に変えていく「プロデューサー」として活躍しませんか。 ■【BitStar Production】とは？ BitStar Production(https://bitstar.tokyo/production/)は、エンタメ×テクノロジーを事業の主軸とする、国内最大級のインフルエンサー事務所です。 「ひとりひとりの情熱で、クリエイターの想像を超える未来をつくる」というミッションのもと、YouTubeやTikTokなどのSNSで活躍する約550組のクリエイターの成長と活躍をサポート。 SNS運用や企業案件、メディア出演、グッズ販売、音楽活動など幅広い分野を支援し、個々の強みを活かしたキャリア形成を共に目指しています。 ■募集背景 BitStar Productionは今、大きな進化のフェーズにいます。 これまで培ってきたネットワークと独自のデータ基盤を土台に、クリエイター一人ひとりが、自分らしさを活かしながら長く活躍し続けられる仕組みづくりを進めています。 「クリエイターがどう収益を得て、どう活躍し続けるか」——私たちはこの問いに向き合い、マネタイズ（収益化）の選択肢を広げています。動画広告収益や企業タイアップに加え、グッズ販売、イベント協賛、年間契約のアンバサダー契約、企業と共創するP2C（Person to Consumer）など、多様なモデルの創出を進めています。 中長期のロードマップの設計や数字に基づいた企画提案などを行いながら、クリエイターと共に新しい可能性を切り拓いていける、そんなクリエイターマネージャーを求めています。 ■具体的な業務内容 1人で3~6組のクリエイターを担当いただきます。 ・SNSアカウント成長のための企画・分析レポートの提案 ・クリエイター育成における案件獲得 / 案件進行管理 ・取引先や関係者各位に対する連絡、調整 ・中長期的な目標・キャリアロードマップの目線合わせ・設計 ・オリジナルグッズ制作やブランド立ち上げ、イベント運営など、新規マネタイズの企画・進行 ・撮影、取材、ライブ、イベント等現場でのサポート業務、立会い ・担当クリエイターのスケジュール管理 ・その他マネージメントに関する全ての業務 ■本ポジションの魅力 ・動画企画やSNS運用の戦略立案、企業とのタイアップ交渉、スケジュール管理やイベントのプロデュースなど、多岐にわたる業務を通じて、クリエイターの成長に深く関わることができる ・単なるサポート役にとどまらず、クリエイターと二人三脚で目標を描き、実現へ導いていける ・提案や行動がそのまま成果に結びつき、再生数や反響としてリアルに返ってくる ・新たなエンタメを世に届ける一員として、日々の挑戦と成長を楽しめるポジション ■所属クリエイター(https://bitstar.tokyo/production/creators/) ・Julia ・りせとルイス ・片倉岳人/ダイエットの知恵袋 ・ニューポテトパーティー ・設定せぶん ・軍曹と歩兵（関根りさ×ジョージ） ・チビみらん ・りゅなりさ 他 ■ クリエイターマネージャー紹介動画/記事 ・クリエイター本部のミッション：https://youtu.be/3zy-75qzOWk?si=0EelwabGIvZ3nZB5 ・新卒3年目マネージャーインタビュー：https://youtu.be/smWDA3nGsb8?si=9fj9QyiAnQKzooKv ・マネージャー1日密着：https://youtu.be/0e5D5sVAsN4?si=NZtX2DejJR52R6kk ・中堅マネージャーインタビュー：https://youtu.be/PNdagus-6Es?si=vvz_kL1RUYk808dM ・クリエイター×マネージャー対談：https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/1048980 ・クリエイター×営業対談：https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/1049665 ■配属先について 20～30代が中心！男性7名、女性9名の16名体制です。 前職が営業・制作進行・接客など、マネージャー未経験のメンバーも多く活躍しています。

BitStar Productionに所属するクリエイターのマネージャー業務をお任せいたします。 個人の才能を、データと戦略で事業に変えていく「プロデューサー」として活躍しませんか。 ■【BitStar Production】とは？ BitStar Production(https://bitstar.tokyo/production/)は、エンタメ×テクノロジーを事業の主軸とする、国内最大級のインフルエンサー事務所です。 「ひとりひとりの情熱で、クリエイターの想像を超える未来をつくる」というミッションのもと、YouTubeやTikTokなどのSNSで活躍する約550組のクリエイターの成長と活躍をサポート。 SNS運用や企業案件、メディア出演、グッズ販売、音楽活動など幅広い分野を支援し、個々の強みを活かしたキャリア形成を共に目指しています。 ■募集背景 BitStar Productionは今、大きな進化のフェーズにいます。 これまで培ってきたネットワークと独自のデータ基盤を土台に、クリエイター一人ひとりが、自分らしさを活かしながら長く活躍し続けられる仕組みづくりを進めています。 その新たな取り組みの一つとして、ライフスタイル領域に特化した新レーベルの立ち上げを進めています。 日々の暮らしやファッション、美容、家族との時間など、ライフスタイルを通じて共感や憧れを生み出すクリエイターに着目し、それぞれの個性や強みを活かした新しい価値の創出を目指しています。 また、動画広告収益や企業タイアップにとどまらず、オリジナルブランドの立ち上げやP2C（Person to Consumer）、イベントなど、クリエイターの可能性を広げる多様なマネタイズモデルの創出にも取り組んでいます。 今回募集するのは、こうした新たなレーベルの立ち上げにも携わりながら、クリエイターと共に成長していけるマネージャーです。 日々のマネジメントはもちろん、中長期的なキャリア設計やコンテンツ戦略、さらにはレーベルそのものの成長にも主体的に関わり、新しい可能性を切り拓いていける方を求めています。 ＊配属は新設のライフスタイルレーベルを予定していますが、ご経験・ご志向に応じて既存レーベルの担当をお任せする可能性もございます。 エンタメ系/ゲーム系クリエイターのマネジメントに携わりたい方も歓迎です。 ■具体的な業務内容 1人で3~6組のクリエイターを担当いただきます。 ・SNSアカウント成長のための企画立案・分析・改善提案 ・クリエイターの発掘・育成、新規レーベルの立ち上げに関わる業務 ・クリエイターの中長期的な目標・キャリアロードマップの設計 ・企業タイアップ案件の獲得・進行管理 ・オリジナルグッズ制作やブランド立ち上げ、イベント運営など、新規マネタイズの企画・進行 ・取引先や関係者との連絡・調整 ・撮影、取材、ライブ、イベント等の現場サポート・立会い ・担当クリエイターのスケジュール管理 ・その他マネジメントに関する業務全般 ■本ポジションの魅力 ・新たなライフスタイル系レーベルの立ち上げフェーズから参画し、クリエイターの発掘・育成やレーベルの成長に関わることができる ・単なるサポート役にとどまらず、クリエイターと二人三脚で中長期的な目標を描き、その実現をリードできる ・SNS戦略の立案から企業タイアップ、ブランドプロデュース、イベント企画まで、幅広い領域に挑戦できる ・自らの提案や行動が、クリエイターの成長やコンテンツの反響、事業成果として目に見える形で返ってくる ・既存の枠組みにとらわれず、新しいエンタメやビジネスを生み出していける ■所属クリエイター(https://bitstar.tokyo/production/creators/) ・Julia ・りせとルイス ・びにえみ ・りゅなりさ ・軍曹と歩兵（関根りさ×ジョージ） ・ヨメポンポン 他 ■ クリエイターマネージャー紹介動画/記事 ・クリエイター本部のミッション：https://youtu.be/3zy-75qzOWk?si=0EelwabGIvZ3nZB5 ・新卒3年目マネージャーインタビュー：https://youtu.be/smWDA3nGsb8?si=9fj9QyiAnQKzooKv ・マネージャー1日密着：https://youtu.be/0e5D5sVAsN4?si=NZtX2DejJR52R6kk ・中堅マネージャーインタビュー：https://youtu.be/PNdagus-6Es?si=vvz_kL1RUYk808dM ・クリエイター×マネージャー対談：https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/1048980 ・クリエイター×営業対談：https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/1049665 ■配属先について 20～30代が中心！男性7名、女性9名の16名体制です。 前職が営業・制作進行・接客など、マネージャー未経験のメンバーも多く活躍しています。

【募集背景】 「100年後に名前が残る産業・文化をつくる」——これが当社の根底にある志です。 広告・マーケティング産業は、これまで幾度もパラダイムシフトを経験してきました。マスの時代、Webの時代、検索の時代——そのたびに、新しい勝者が生まれ、旧来のプレイヤーは資産を持て余しました。 いま、ソーシャルとAIが主役となる時代において、この産業の決定的な立ち位置を確立した企業はまだ存在していません。当社は、売上100億に手が届くタイミングにあり、今後はマーケティング支援に留まらず、クリエイター・IPを自ら創出する事業を組み合わせ、そのポジションを本気で目指している会社です。 クリエイター・IPを自ら創出する事業の起点となるのが、YouTube・TikTok・Instagramを中心に約550名のクリエイターが所属する、国内最大級のインフルエンサー事務所「BitStar Production」です。本事業はこれまで、クリエイターのマネジメントと、企業のSNSマーケティングへのクリエイター起用を軸に成長してきました。 当社は、既存の事務所モデルの延長線上にはないプロダクション経営を必要としています。 クリエイターをマネジメントし案件を届ける従来型の運営ではなく、まだ誰も正解を持っていない領域で、事務所ブランドを資産化し、収益の型そのものを自らの手で作る意志をお持ちの方を求めています。 BitStar Production (ビットスタープロダクション)公式サイト：https://bitstar.tokyo/production/ 【なぜBitStarなら実現できるのか】 当社は、SNSを起点に、マーケティング、IP・コンテンツの創出、コマースまでを自社で手がけています。構想の実現に必要なアセットは、すでに社内に揃っています。 ・約550名*の所属クリエイター 　*2026年1月時点／BitStar Production、OOO Entertainment、Boost、Nextの所属人数計 ・累計3,000社・ナショナルクライアント200社との取引実績を持つ広告事業「BitStar Agent」 ・掲載クリエイター400万人超（2026年1月時点）のデータベースと、特許取得のAI解析基盤「BitStar Database」 ・自社アニメ「ビットスターアニメ」をはじめとする自社IPと、アパレル・コスメなど18ブランドを展開するP2C事業 クリエイターが集客し、コマースで販売し、購買データがマーケティングの精度を高める——この好循環を自社で完結させることが、当社の次なる焦点です。ピースは揃いつつあり、それらを統合する仕組みはこれから設計するフェーズにあります。実現すれば、他社が容易には真似できない強みとなる。その中核を担っていただきます。 【ミッション】 当社が、タイアップを主軸とした広告事業のフロントから、事務所ブランドそのものを資産とする事業体へと姿を変えていく過程で、その転換を裏付ける事業戦略を、事業責任者として設計・実行する役割です。 起用すること自体がクライアントのマーケティング価値となり、所属すること自体がクリエイターのキャリア価値となる事務所ブランドを確立し、レーベル単位でファン基盤を構築する。広告収益とタイアップを中心とした収益構造を再設計し、事業ポートフォリオを最適化する。さらに、自社IP・P2C・広告事業といったグループのアセットと所属クリエイターの掛け合わせや、事務所ブランドの求心力を活かした社外パートナーとのアライアンスを通じて、当社ならではのソリューションを創出する。これらにより、Production事業を非連続な成長へと導いていただきます。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略・事業計画の策定と推進（KPI・PL管理を含む） ・収益構造の再設計と、事業ポートフォリオの最適化 ・グループのアセットを活かした、新たなソリューション・収益モデルの創出 ・レーベルを軸とした事務所ブランドの確立 ・組織構築・採用・育成を含む組織運営全般 【期待するアウトプット】 ・管掌事業における業績目標（売上・利益）の達成 ・収益構造の転換に向けた、実現性の高い事業戦略と実行プランの策定 ・社外パートナーとのアライアンスを含む、新たな収益の柱の確立 ・事業運営を仕組み化する、強固なオペレーション基盤の構築 【このポジションで得られる経験・提供価値】 ・既存アセットを元手に、事業ポートフォリオを自ら設計する経験：約550名の所属クリエイターと取引基盤がすでにある状態から、「どう組み替えれば伸びるか」という経営そのものの問いに向き合えます。 ・マーケティングとIPの両輪を持つ環境：広告事業の顧客基盤や400万人超のクリエイターデータを活用でき、プロダクション単体では描けない事業戦略を設計できます。 ・レーベル構想を、立ち上げ期から描く経験：2026年10月にゲームレーベルを始動し、さらに新たなレーベルの準備も進めています。事務所ブランドを形づくるレーベルの全体像を、構想段階から自らの手で描くことができます。 ・経営との距離の近さ：経営陣と直接議論しながら、事業の重要な意思決定を担えます。

「単発のタイアップから、継続的なパートナーシップへ」 BitStar Productionの事業拡大の推進メンバーを募集します。 ◼︎募集背景 これまでインフルエンサーマーケティングの多くは、1本の動画やSNS投稿で話題を作る単発のタイアップ施策を中心に広がってきました。しかし市場が成熟するにつれ、企業側が求めるものも「話題作り」から「継続的に成果を出せる関係性」へと変わってきています。 BitStar Productionでは、この変化に対し、単発のPRに留まらず、企業と所属クリエイターの共創に重きをおいた取り組みを進めていきます。 例えば、コンテンツ企画・イベントなどへのスポンサー協賛、年間アンバサダー契約、P2C（クリエイター×企業の共同商品開発）等の協業を推進していきます。 また、ガジェット・家電、食品D2C、日用品・生活雑貨などの領域は、BitStar Productionとしてまだ開拓の余地があり、大きな伸びしろが残っています。 所属クリエイターの強みを起点に、こうした未開拓の市場を切り拓いていく仲間を求めています。 ◼︎仕事概要 所属クリエイターの強みを起点にした企画提案、そして既存クライアントの案件対応・進行管理。この両方を担っていただくポジションです。 単発のタイアップ施策に留まらず、コンテンツ企画・イベントなどへのスポンサー協賛、年間アンバサダー契約、P2C（クリエイター×企業の共同商品開発）まで、提案次第で案件の形を広げていくことができます。 クリエイターが持つコンテンツ力やファンとのつながりを活かし、企業とクリエイター双方にとって継続的な価値を生み出す、新しいパートナーシップをつくっていきます。 対象領域も、ガジェット・食品D2C・日用品など、BitStar Productionとしてまだ開拓しきれていない市場が中心。新規クライアントの開拓を通じて、成長市場を自分たちで作っていく仕事です。 ◼︎具体的な業務の流れ - 新規クライアント・広告代理店への新規アプローチ（アウトバウンドセールス） - 既存クライアントの案件対応・進行管理 - クライアントの経営課題・マーケティング課題のヒアリング - 所属クリエイターの強みを踏まえた企画提案（座組み設計） - インフルエンサー/タレントへの実施可否確認、発注対応 - 制作ディレクション・進行管理 - 納品・請求対応、実施後のレポーティング・次回提案 ◼︎このポジションならではの魅力 決まった商材を売るのではなく、クリエイターの強みを起点に「どんな企画なら価値を届けられるか」を考え、提案に落としこむことができるのがこのポジションの特徴です。 単発の施策で終わらせず、レベニューシェア型の継続契約や年間アンバサダー、P2Cによる商品開発など、自身の力で案件の形を広げていくことができます。 また、決められた枠の中で対応するのではなく、企画の設計から関わっていくことが可能です。 法人営業の経験を活かしながら企画にも踏み込みたい方、好きな領域で裁量を持って挑戦したい方のご応募をお待ちしております。 ◼︎「BitStar Production」とは？ BitStarが運営する、インフルエンサーのマネジメント事業（いわゆる"事務所"業） 「ひとりひとりの情熱で、クリエイターの想像を超える未来をつくる」というミッション、「スターの創出」というビジョンのもと、YouTube,TikTok,Instagramを中心とした多種多様なクリエイター約550名*のマネジメントをしています *2026年1月時点／BitStar Production、OOO Entertainment、Boost、Nextの所属人数計 事業組織は、クリエイターのマネジメントチームに加え、MDチームやメディア・プロモーションチーム、スカウトチーム、広告案件獲得チームなど多機能なチームで構成されています 組織メンバーは20代〜30代が中心。「クリエイターファースト」を組織全体で大切にしています ◼︎プロジェクト推進グループについて 配属予定の「プロジェクト推進グループ」は、BitStar Productionの新たな市場開拓を専門に担うために2026年7月に発足したばかりの組織です。マネージャー1名、メンバー3名の体制で、新規開拓・企画提案はマネージャーが中心となって進めています。 グループのミッション達成にに向け、今回、新規開拓・企画提案を共に推進するメンバーを増員することになりました。立ち上げ期から関わり、体制づくりにも携われるフェーズです。 食品、ガジェット・家電、日用品・生活雑貨、EC・通販モールなど、まだ十分に開拓できていない市場を重点領域と位置づけ、単発の案件で終わらせず、年間契約やアンバサダー契約などの継続的な取引へとつなげていくことを目指しています。

OOO Entertainmentに所属するクリエイターのマネージャー業務をお任せいたします。 OOOEntertainmentは所属タレントの増加・新規プロジェクトの立ち上げなど、事業拡大が加速しています。 クリエイター一人ひとりへの支援を質・量ともに強化するため、新たなクリエイターマネージャーを募集します。 エンタメ業界の変化を楽しみながら、タレントの成長とレーベルの発展を共に推進できる方をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【OOO Entertainmentとは】 近年、メディアの分散化により、エンタメ業界で影響力を持った人材が点在する状況が生まれています。さまざまな才能が輝ける場所が複数存在する一方で、新たなソーシャルメディアの台頭や時代の変化に対応しながら個々人が夢ややりたいことを叶え続けることは容易ではありません。 OOO Entertainmentは、“O”ff-lineでも、“O”n-lineでも、“O”nly＝かけがえのない人材を育成・マネジメントし、クリエイター個人ではなし得ない夢の実現をサポートする女性クリエイターレーベルです。日本最大規模の女性クリエイターレーベルを目指して、事業拡大に取り組んでいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的な業務内容 OOO Entertainment所属クリエイターを担当し、以下の業務を担います。 ・クリエイターのSNS成長戦略の企画 ・分析・提案 ・撮影・取材・イベント現場でのサポート ・ステークホルダー（クライアント・社内関係者）との連絡・調整 ・クリエイター育成における案件獲得 / 案件進行管理 ・担当クリエイターのスケジュール管理 ・その他マネージメントに関する全ての業務 ■本ポジションの魅力 ・単なるサポート役にとどまらず、クリエイターと二人三脚で目標を描き、実現へ導いていけるポジションです。 ・動画企画やSNS運用の戦略立案、企業とのタイアップ交渉、スケジュール管理やイベントのプロデュースなど、クリエイターの成長に深く関わる多彩な業務を経験できます。 ・提案や行動がそのまま再生数・反響としてリアルに返ってくるため、成果を実感しやすい環境です。 ・女性クリエイターに特化したレーベルならではの、美容・ファッション・エンタメが交差するユニークな仕事領域に携わることができます。 ■所属クリエイター https://three-o.tokyo/ ■Wantedlyインタビュー OOO Entertainmentで事業責任者を担う巴山さんのインタビューはこちら https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/916316

女性クリエイターレーベル「OOO Entertainment」所属クリエイターの露出拡大のため、各種メディア（TV、ラジオ、新聞）への営業を行なっていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【OOO Entertainmentとは】 近年、メディアの分散化により、エンタメ業界で影響力を持った人材が点在する状況が生まれています。さまざまな才能が輝ける場所が複数存在する一方で、新たなソーシャルメディアの台頭や時代の変化に対応しながら個々人が夢ややりたいことを叶え続けることは容易ではありません。 OOO Entertainmentは、“O”ff-lineでも、“O”n-lineでも、“O”nly＝かけがえのない人材を育成・マネジメントし、クリエイター個人ではなし得ない夢の実現をサポートする女性クリエイターレーベルです。日本最大規模の女性クリエイターレーベルを目指して、事業拡大に取り組んでまいります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ・TV局・出版社・制作会社・広告代理店への営業 ・撮影、取材、ライブ、イベント等現場でのサポート業務、立会い ・各種イベントの企画・運営 コミュニティー戦略や事業開発など、クリエイターが活躍する場を新たに作っていくことを積極的に支援しているので、周りの仲間や上司と相談をしながらどんどんチャレンジしていただける環境です。